In één oogopslag
- Taken: Leid spannende gemeentelijke projecten en maak impact op de leefomgeving.
- Bedrijf: Maandag® biedt een dynamische werkomgeving met diverse projecten.
- Voordelen: Goed salaris, persoonlijke begeleiding, en opleidingsmogelijkheden.
- Overige informatie: Ontwikkel jezelf binnen een ondersteunende organisatie met veel groeikansen.
- Waarom deze baan: Druk jouw stempel op de fysieke ruimte en werk aan duurzame oplossingen.
- Kwalificaties: Hbo- of wo-opleiding en ervaring als projectleider in de gemeente.
Het verwachte salaris ligt tussen 45000 - 55000 € per jaar.
Over de functie
Je rijdt door een vernieuwde wijk en ziet kinderen spelen op een gloednieuw plein. Het idee daarvoor ontstond ooit achter jouw tekentafel, als tastbaar resultaat van jouw inzet. Als gemeentelijk projectleider ruimtelijke ontwikkeling breng je dit soort plannen daadwerkelijk van de grond. Je houdt altijd het overzicht, verbindt diverse belangen en stuurt multidisciplinaire projectteams strak aan. Je schakelt dagelijks moeiteloos met bestuurders, bewoners en aannemers om knelpunten tijdig op te lossen. Zo vertaal je complexe beleidsvisies naar concrete, duurzame resultaten in de dagelijkse praktijk van de openbare ruimte.
- Leiden van ambitieuze woningbouwprojecten en grootschalige gebiedsontwikkelingen.
- Herinrichten van openbare ruimtes en vernieuwen van infrastructuur.
- Begeleiden van ruimtelijke procedures binnen de kaders van de Omgevingswet.
Ben jij klaar om jouw stempel te drukken op de fysieke leefomgeving en plannen om te zetten in werkelijkheid? Zet jouw gemeentelijke ervaring in voor spraakmakende projecten en maak direct een zichtbare impact in de regio. Stap in deze rol en ontdek jouw nieuwe uitdaging vandaag nog!
Functie-eisen
Jij voelt je als een vis in het water binnen een politiek-bestuurlijke omgeving. Met jouw sterke organisatorische vaardigheden en bestuurlijke sensitiviteit breng je moeiteloos verschillende belangen samen. Je bent een natuurlijke verbinder die overzicht houdt, helder communiceert en complexe vraagstukken omzet in concrete resultaten. Je brengt rust in hectische situaties en weet met jouw daadkracht mensen te inspireren om gezamenlijk de gestelde doelen te behalen.
- Een afgeronde hbo- of wo-opleiding in een richting zoals Ruimtelijke Ordening, Civiele Techniek, Bouwkunde of Projectmanagement.
- Minimaal 3 jaar recente en aantoonbare werkervaring als projectleider binnen een gemeentelijke organisatie in het fysieke domein.
- Solide kennis van gemeentelijke besluitvormingsprocessen, ruimtelijke wetgeving zoals de Omgevingswet en bestuurlijke verhoudingen.
- Ervaring met projectbeheersing, waaronder planning, budgetbewaking, risicomanagement en effectief stakeholdermanagement.
- Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift.
Met jouw achtergrond en scherpe blik ben jij de sleutel tot succesvolle ruimtelijke projecten. Ben jij klaar om jouw talent in te zetten en direct impact te maken op de leefomgeving? Zet vandaag nog de volgende stap in jouw professionele loopbaan!
Wat je gaat doen
Als projectleider neem je de volledige verantwoordelijkheid voor het succesvol van de grond krijgen van uiteenlopende ruimtelijke projecten. Je krijgt de ruimte om jezelf continu te ontwikkelen binnen complexe gemeentelijke vraagstukken, waarbij je jouw stempel drukt op de fysieke leefomgeving. Samen met diverse partijen werk je aan tastbare resultaten die dorpen, steden en wijken direct verrijken en toekomstbestendig maken.
- Leiden van gemeentelijke gebiedsontwikkelingen, woningbouwinitiatieven en herinrichtingsprojecten van de openbare ruimte.
- Coördineren van ruimtelijke procedures en het bewaken van de kaders binnen de Omgevingswet.
- Aansturen van multidisciplinaire projectteams en bewaken van planningen, budgetten en risico's.
- Organiseren van participatietrajecten en creëren van draagvlak bij inwoners, bestuurders en externe stakeholders.
- Voorbereiden van bestuurlijke besluitvorming en opstellen van heldere projectvoorstellen en rapportages.
Zo combineer je bestuurlijke sensitiviteit met organisatorisch talent om elk project succesvol naar de eindstreep te brengen.
De opdrachtgever
Bij Maandag® geloven we dat werk leuker wordt wanneer je doet waar je energie van krijgt. Daarom kijken we verder dan alleen je cv. We zijn benieuwd naar jouw ambities, talenten en wat jij belangrijk vindt in je werk.
Als professional bij Maandag® combineer je het beste van twee werelden: de zekerheid van een (vast)dienstverband én de afwisseling van uitdagende projecten bij gemeenten, provincies en andere overheidsorganisaties. Zo krijg je de kans om verschillende organisaties te leren kennen, jouw expertise in te zetten en jezelf continu te blijven ontwikkelen.
Je staat er bovendien niet alleen voor. Samen kijken we naar projecten die aansluiten bij jouw ervaring en ambities. Met persoonlijke begeleiding, opleidingsmogelijkheden en ruimte om door te groeien, blijf jij de regie houden over jouw carrière.
Nieuwe uitdagingen, blijven groeien en toch de zekerheid van een werkgever. Dat is werken via Maandag®!
Dit bieden we jou
- Goed salaris op basis van je kennis en ervaring.
- Je kunt altijd rekenen op jouw contactpersoon.
- In december ontvang je (een deel) extra bruto maandsalaris. De hoogte is vastgelegd in de CAO.
- Groot aanbod van trainingen en cursussen.
- Financiële zekerheid vanaf je pensioengerechtigde leeftijd wordt goed geregeld.
- Afhankelijk van de functie en rol kunnen er verschillende opties zijn.
Werken bij Maandag®
Maandag® is dé vacaturesite en detacheerder die professionals koppelt aan werk dat energie geeft. Met 15 vestigingen in 12 steden zijn we al meer dan 30 jaar leidend binnen het publieke domein en groeien we hard binnen de commerciële sector. Dit doen we samen met 5.200 professionals in de zorg, het onderwijs, de overheid, IT, engineering, finance, HR en communicatie.
Solliciteren
En lijkt werken bij Maandag® je een mooie stap? Wie weet ziet jouw maandag er binnenkort dan net zo tof uit als die van ons.
Je contactpersoon
Malik Uçar Talent Manager Overheid
De sollicitatieprocedure
Ben je benieuwd wat je proces gaat zijn? Bekijk in onze stappen wat jij door gaat maken om in de toekomst bij Maandag® te werken.
Gemeentelijk Projectleider in Breda werkgever: Maandag
Bij Maandag krijg je de kans om een directe impact te maken op de digitale transformatie binnen de gemeente. Met een sterke focus op samenwerking en innovatie, biedt Maandag een stimulerende werkomgeving waar je niet alleen je technische vaardigheden kunt inzetten, maar ook je communicatieve talenten kunt ontwikkelen. Daarnaast zijn er volop mogelijkheden voor persoonlijke groei en ontwikkeling, ondersteund door een cultuur die waarde hecht aan teamwork en betrokkenheid.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Gemeentelijk Projectleider in Breda kunt binnenhalen
✨Leer de kneepjes van de overheidswereld
Neem deel aan evenementen en netwerkbijeenkomsten die gericht zijn op de overheid en de publieke sector. Dit is dé plek waar je mensen kunt ontmoeten die al werken bij organisaties zoals Maandag en je kunt een goed beeld krijgen van hun cultuur en wensen.
✨Gebruik je connecties
Vraag aan vrienden of familie die in de publieke sector werken om je te koppelen aan hun netwerk. Het gaat vaak om wie je kent, dus laat je niet schamen om dat aanspreekpunt te zoeken dat je verder kan helpen op de arbeidsmarkt.
✨Wees proactief op sociale media
Volg de relevante overheidsinstanties en publieke organisaties op platforms zoals LinkedIn en Twitter. Dit kan je helpen om op de hoogte te blijven van vacatures bij Maandag en om te zien welke vaardigheden en kennis momenteel het meest gevraagd worden.
✨Neem deel aan vrijwilligerswerk
Ervaring doen in de publieke sector kan een goede manier zijn om je cv op te bouwen en je netwerk uit te breiden. Zoek naar vrijwilligersprojecten die aansluiten bij waar je bij Maandag zou willen werken en laat zien dat je betrokken bent bij de gemeenschap.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Gemeentelijk Projectleider in Breda te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Ken je DEI-beleid:In de overheid en publieke sector is Diversiteit, Gelijkheid en Inclusie (DEI) superbelangrijk. Zorg ervoor dat je in je motivatiebrief aangeeft hoe jij deze waarden ondersteunt en wat jouw visie daarop is. Dit laat zien dat je de organisatie snapt en een goede fit bent voor Maandag.
Wees transparant over je ervaring:Bij een fulltime rol in de overheid verwachten ze vaak relevante ervaring of opleidingen. Wees specifiek over jouw eerdere functies, stages of projecten die een link hebben met de publieke sector, en hoe deze jou voorbereiden op de rol van Gemeentelijk Projectleider. Gebruik bijvoorbeeld concrete voorbeelden of resultaten die je hebt behaald.
Opleidingen en certificaten zijn key:Vergeet niet om je relevante diploma’s en certificaten goed in je CV te vermelden. Dit kan betekenen dat je naast je HBO of WO-diploma ook aanvullende cursussen hebt gevolgd die belangrijk zijn voor deze rol. Laat zien dat je blijft leren en ontwikkelen, dat bevalt werkgevers!
Kijk naar de taal en stijl:In de overheid hechten ze veel waarde aan een duidelijke en formele schrijfstijl. Zorg ervoor dat je motivatiebrief en CV vrij zijn van jargon, maar ook niet te casual zijn. Gebruik een professionelere toon, zodat je laat zien dat je de sector serieus neemt. Dit kan het verschil maken in je sollicitatie bij Maandag!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Maandag
✨Ken je wetgeving en beleid
In de overheid en publieke sector draait alles om wetgeving en beleid. Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van belangrijke wetten en actuele beleidskwesties die relevant zijn voor Maandag en de rol van Gemeentelijk Projectleider.
✨Bereid je voor op scenario's
Verwacht dat je wordt uitgedaagd met scenario's waarin je moet laten zien hoe je omgaat met publieke belangen en ethische dilemma's. Dit soort vragen zijn veelvoorkomend in interviews binnen de overheid en publieke sector, dus oefen je reacties en beslissingsprocessen.
✨Toon je motivatie voor de publieke zaak
Omdat het hier gaat om een fulltime functie, willen ze zien dat je echt gemotiveerd bent om in de publieke sector te werken. Deel je redenen waarom je deze rol bij Maandag wil en hoe je je kunt inzetten voor de gemeenschap.
✨Netwerk met professionals in de sector
Probeer contact te leggen met mensen die al werkzaam zijn in de overheid en publieke sector. Dit kan je inzichten geven in de bedrijfscultuur bij Maandag en tips over hoe je je kunt onderscheiden in het interview.
