Inkomensconsulent in Assen

Een inkomen biedt inwoners zekerheid en ruimte om hun leven vorm te geven. Als Inkomensconsulent binnen een gemeente zorg je ervoor dat inwoners krijgen waar zij recht op hebben. Je beoordeelt aanvragen, onderzoekt persoonlijke situaties en past de Participatiewet zorgvuldig toe. Daarbij kijk je niet alleen naar de regels, maar ook naar de omstandigheden en mogelijkheden van de inwoner. Je hebt regelmatig contact met inwoners die ondersteuning nodig hebben en voert gesprekken over hun financiële situatie, veranderingen in hun omstandigheden en eventuele vervolgstappen. Je onderzoekt of iemand recht heeft op een uitkering, verwerkt wijzigingen en bewaakt de rechtmatigheid van verstrekte voorzieningen. Ook signaleer je bijzonderheden en onderneem je actie wanneer daar aanleiding toe is. Binnen het gemeentelijke sociaal domein werk je samen met collega's van onder andere Werk, Wmo en Jeugd. Ook stem je waar nodig af met schuldhulpverlening, re-integratiepartners en andere betrokken organisaties. Zo draag je bij aan een zorgvuldige uitvoering van de inkomensondersteuning én aan een bredere aanpak van de vragen waarmee inwoners te maken hebben.

Wat bieden wij:

• een salaris tussen € 3.964,- en € 6.248,- bruto per maand;
• een uitdagende opdracht binnen het gemeentelijke domein met de zekerheid van een vast dienstverband;
• 8% vakantiegeld;
• eindejaarsuitkering;
• pensioensopbouw vanaf de eerste werkdag;
• 16 uur kortverlof per jaar o.b.v. 40 uur voor een bezoek aan een arts etc.;
• 25 vakantiedagen op basis van een fulltime dienstverband;
• reiskostenvergoeding van € 0,23 per kilometer;
• persoonlijke begeleiding vanuit Maandag;
• toegang tot de Maandag Academy, met opleidingen en trainingen van gerenommeerde opleiders en kennispartners, waaronder de Bestuursacademie.

Functie-eisen

Jij bent een nauwkeurige en betrokken professional die wet- en regelgeving goed kan toepassen en tegelijkertijd oog houdt voor de persoonlijke situatie van inwoners. Je kunt zelfstandig dossiers behandelen, maakt weloverwogen afwegingen en weet ingewikkelde informatie begrijpelijk uit te leggen. Daarnaast breng je het volgende mee:

• Een afgeronde hbo-bacheloropleiding;
• Minimaal twee jaar aantoonbare werkervaring als Inkomensconsulent bij een gemeente in de afgelopen vier jaar;
• Aantoonbare werkervaring met de Participatiewet;
• Kennis van inkomensvoorzieningen en de bijbehorende wet- en regelgeving;
• Goede communicatieve en schriftelijke vaardigheden;
• Een analytische en zorgvuldige werkhouding;
• Het vermogen om zelfstandig beslissingen te nemen en verantwoordelijkheid te dragen;
• Een klantgerichte en motiverende houding;
• Het vermogen om samen te werken met collega's en externe partners.

Je blijft rustig wanneer de werkdruk oploopt, kunt goed schakelen tussen verschillende dossiers en staat open voor nieuwe kennis en werkwijzen. Je draagt graag bij aan een team waarin kwaliteit, samenwerking en een prettige werksfeer belangrijk zijn.

Wat je gaat doen:

Als Inkomensconsulent ben je verantwoordelijk voor het beoordelen, verwerken en beheren van aanvragen en lopende uitkeringen. Je werkt zorgvuldig, houdt overzicht over je dossiers en zorgt ervoor dat besluiten goed worden onderbouwd. Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:

• Beoordelen en verwerken van aanvragen voor inkomensvoorzieningen binnen de Participatiewet;
• Voeren van intake-, onderzoeks- en voortgangsgesprekken met inwoners;
• Onderzoeken van de persoonlijke en financiële situatie van aanvragers;
• Opstellen van beschikkingen, rapportages en dossiernotities;
• Bewaken van de rechtmatigheid van verstrekte uitkeringen en voorzieningen;
• Verwerken van wijzigingen, uitvoeren van heronderzoeken en beoordelen van signalen;
• Onderzoeken van mogelijke onregelmatigheden en signaleren van vermoedens van fraude;
• Afhandelen van IB-signalen en andere relevante administratieve meldingen;
• Samenwerken met collega's binnen het sociaal domein en met externe partners, zoals schuldhulpverlening en re-integratieorganisaties;
• Informeren van inwoners over hun rechten, plichten en mogelijke vervolgstappen.

Met jouw juridische kennis en mensgerichte aanpak zorg je voor zorgvuldige besluiten, een correcte uitvoering van de Participatiewet en duidelijke communicatie met inwoners.

De opdrachtgever:

Bij Maandag krijg je de kans om jouw expertise in te zetten bij verschillende gemeenten en overheidsorganisaties. Zo werk je aan uiteenlopende maatschappelijke vraagstukken, doe je waardevolle ervaring op en blijf je jezelf ontwikkelen binnen het sociaal domein. Samen kijken we welke opdrachten het beste aansluiten bij jouw kennis en ambities.

Dit bieden we jou:

• Goed salaris op basis van je kennis en ervaring.
• Persoonlijke begeleiding: Je kunt altijd rekenen op jouw contactpersoon.
• Eindejaarsuitkering: In december ontvang je (een deel) extra bruto maandsalaris. De hoogte is vastgelegd in de CAO.
• Flexibele zekerheid: Afwisselende opdrachten met de zekerheid van een (vast) contract.
• Maandag Academy: Groot aanbod van trainingen en cursussen.
• Reiskostenvergoeding: Afhankelijk van de functie en rol kunnen er verschillende opties zijn.

Werken bij Maandag:

Maandag is dé vacaturesite en detacheerder die professionals koppelt aan werk dat energie geeft. Met 15 vestigingen in 12 steden zijn we al meer dan 30 jaar leidend binnen het publieke domein en groeien we hard binnen de commerciële sector. Dit doen we samen met 5.200 professionals in de zorg, het onderwijs, de overheid, IT, engineering, finance, HR en communicatie.

Solliciteren:

Herken jij jezelf in dit profiel? En lijkt werken bij Maandag je een mooie stap? Solliciteer dan meteen. Wie weet ziet jouw maandag er binnenkort dan net zo tof uit als die van ons.

Je contactpersoon: Tess Poot, Talent Manager Overheid.

De sollicitatieprocedure: Ben je benieuwd wat je proces gaat zijn? Bekijk in onze stappen wat jij door gaat maken om in de toekomst bij Maandag te werken.