In één oogopslag
- Taken: Bouw de volgende generatie handelsapplicaties en verbeter ons dynamische platform.
- Bedrijf: LYNX, een internationale FinTech met een informele werksfeer.
- Voordelen: Flexibele werktijden, aantrekkelijke compensatie, en een vast opleidingsbudget.
- Overige informatie: Leuke teamactiviteiten en een kans om meer te leren over de aandelenmarkten.
- Waarom deze baan: Werk aan innovatieve projecten en maak impact in de financiële wereld.
- Kwalificaties: Minimaal 2 jaar ervaring met Java, Spring Boot en React.
Het verwachte salaris ligt tussen 49500 - 60500 € per jaar.
LYNX is an international FinTech company that offers you a relaxed and informal work environment, waar 290 mensen samen bijdragen aan het succes van onze klanten in 10 Europese landen sinds 2006. Bij onze kantoren in het hart van Amsterdam, Berlijn, Gent en Praag werken we elke dag om particuliere en professionele investeerders de beste handelservaring te bieden.
We zijn op zoek naar een ervaren Full-stack Software Developer om samen te werken met ons ontwikkelingsteam gevestigd in Gent. Jouw missie is om de volgende generatie handelsgerelateerde applicaties en diensten voor klanten te bouwen en onze moderne en dynamische webgebaseerde handelsplatform te verbeteren.
Jouw uitdagingen - wat ga je doen bij LYNX:
- Ontwerpen, bouwen en verbeteren van de LYNX applicatiestack die wordt gebruikt voor het draaien van ons handelsplatform, zodat klanten de beste handelservaring krijgen en veilig kunnen communiceren en documenten uitwisselen met LYNX.
- Vormgeven van de algehele platformarchitectuur en ontwerpen van diensten voor nieuwe projecten die ons helpen het bedrijf vooruit te stuwen.
- Verbeteren van de beveiliging, betrouwbaarheid en prestaties van ons platform.
Je biedt deze kwalificaties:
- 2+ jaar ervaring in een vergelijkbare rol.
- Sterke ervaring met Java en Spring Boot.
- Sterke ervaring met React / Next.js.
- Sterke ervaring met databases (MySQL, MongoDB).
- Ervaring met CI/CD pipelines (Gitlab, Jenkins).
- Ervaring met het bouwen van RESTful services en integreren van synchrone en asynchrone systemen.
- Ervaring met cloudplatforms (AWS) en containertechnologieën (Docker, Kubernetes) is een plus.
- Sterke communicatieve vaardigheden en ervaring met werken in cross-functionele, gedistribueerde agile teams.
- Bereidheid om samen te werken met teams in onze vestigingen in Amsterdam, Berlijn, Praag en Gent.
Waarom LYNX?
- Flexibele werktijden in het centrum van Gent of Amsterdam.
- Een vriendelijk team dat je verwelkomt en graag deelneemt aan team evenementen.
- We bieden een aantrekkelijke vergoeding en deelname aan ons bonussysteem.
- Je kiest de tools die je nodig hebt (software stack, hardware, kantoorbenodigdheden).
- Levenslang leren: Bij LYNX geven we iedereen de middelen om te leren, groeien en door te gaan met je persoonlijke ontwikkelingsreis met een vast opleidingsbudget per jaar.
- Gratis warme en koude dranken & fruit op kantoor.
- Veel extralegale voordelen zoals pensioenplan, hospitalisatieverzekering, maaltijdcheques, extra vakantiedagen, etc. (enkele verschillen tussen Gent en Amsterdam zijn van toepassing).
- Een unieke kans om meer te leren over de aandelenmarkten.
We zijn een werkgever die gelijke kansen biedt. We verwelkomen aanvragen van alle geschikt gekwalificeerde en in aanmerking komende kandidaten zonder aandacht voor genderidentiteit/expressie, leeftijd, raciale, etnische en culturele achtergrond, religie en overtuigingen, seksuele geaardheid/identiteit, handicap of neurodiversiteit.
Full Stack Developer werkgever: Lynx Beleggen
LYNX is een uitstekende werkgever die zich richt op het bieden van een stimulerende werkomgeving in het hart van Amsterdam. Met een sterke focus op samenwerking en innovatie, biedt LYNX medewerkers de kans om te groeien door middel van professionele ontwikkeling en uitdagende projecten. De cultuur is open en ondersteunend, wat bijdraagt aan een positieve werkervaring en de mogelijkheid om impact te maken binnen de organisatie.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Full Stack Developer kunt binnenhalen
✨Bouw je netwerk in de financiële wereld
In de wereld van financiële controlling is netwerken key! Bezoek evenementen zoals de jaarlijkse congressen van de NBA of andere financiële netwerkevenementen. Praat met professionals in het veld en laat ze weten dat je op zoek bent naar een fulltime functie. Je nooit weet wie er misschien een goede connectie heeft bij Lynx Beleggen.
✨Wees actief in professionele communities
Sluit je aan bij professionele verenigingen, zoals het Instituut voor Financial Controllers. Neem deel aan discussies en deel je kennis op platforms zoals LinkedIn. Dit verhoogt je zichtbaarheid en laat recruiters zien dat je gepassioneerd bent over financiële controlling.
✨Schakel je universiteit in
Maak gebruik van de carrièreservices van je universiteit of hogeschool. Vaak hebben ze bedrijfsveilingen of netwerkevenementen met bedrijven die op zoek zijn naar nieuwe talenten in de financiële sector. Dit is een geweldige kans om de aandacht te trekken van recruiters die je kunnen doorverwijzen naar Lynx Beleggen.
✨Toon je passie en expertise
Bij een fulltime rol in financiële controlling willen werkgevers zien dat je de juiste vaardigheden en een echte passie hebt. Overweeg om een blog te starten of artikelen te publiceren over actuele onderwerpen in de financiële wereld. Dit kan je helpen om jezelf te profileren als een sterke kandidaat voor Lynx Beleggen.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Full Stack Developer te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Tip: Highlight je cijfers!:In de wereld van financiële controlling draait alles om cijfers. Zorg ervoor dat je in je CV en motivatiebrief je behaalde cijfers en afgeronde opleidingen duidelijk vermeldt. Dit kan je helpen om te laten zien dat je de nodige kennis hebt om ons team bij Lynx Beleggen te versterken.
Tip: Certificaten zijn goud:Als je relevante certificaten hebt, zoals een CPA of CFA, zorg dan dat je die goed in de spotlight zet. Dit laat zien dat je serieus bent over je carrière in de financiële sector en dat je bent gecertificeerd in belangrijke vaardigheden die wij bij Lynx Beleggen waarderen.
Tip: Vertel je doelen:In je motivatiebrief kun je rustig delen waar je naar toe wilt in je carrière. Wat zijn je lange termijn doelen in de financiële sector? Dit laat niet alleen je ambitie zien, maar helpt ons ook begrijpen hoe jij past binnen ons team bij Lynx Beleggen.
Tip: Maak je CV inzichtelijk:Bij een fulltime rol in financiële controlling is het handig om je CV overzichtelijk en structuur te geven. Gebruik duidelijke kopjes, en zet je werkervaring op een manier die aansluit bij de rol die we aanbieden bij Lynx Beleggen. Dit maakt het voor ons makkelijker om je vaardigheden te zien!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Lynx Beleggen
✨Begrijp de cijfers
Aangezien deze rol in financiële controlling is, is het cruciaal dat we goed voorbereid zijn op eventuele numerieke casusvragen. Je kunt bijvoorbeeld oefenen met financiële analyses of begrotingen maken. Dit laat zien dat je weet hoe je met cijfers om moet gaan en dat je de basis goed snapt.
✨Ken je tools
Denk aan de software die vaak in financiële controlling wordt gebruikt, zoals Excel, SAP of specifieke accountingtools. Zorg ervoor dat je de functionaliteiten van deze tools kunt uitleggen en hoe je ze hebt gebruikt in eerdere projecten. Dit laat zien dat je praktisch ingesteld bent en snel kunt schakelen.
✨De kracht van communicatie
In een fulltime rol is het belangrijk dat we niet alleen technische vaardigheden hebben, maar ook sterk communiceren, zowel met het team als met andere afdelingen. Bereid voorbeelden voor waar je complexe financiële informatie hebt uitgelegd aan niet-financiële collega’s. Dit toont jouw vermogen om verschillende belanghebbenden aan te spreken.
✨Bereid je voor op gedragsvragen
In deze sector willen ze weten hoe je in verschillende situaties hebt gehandeld. Denk aan gedragsvragen zoals 'Beschrijf een keer dat je onder druk moest werken'. Gebruik de STAR-methode (Situatie, Taak, Actie, Resultaat) om gestructureerd jouw ervaringen te delen. Dit geeft hen inzicht in jouw aanpak en werkethiek.
