In één oogopslag
- Taken: Verwelkom klanten, adviseer over producten en verwerk offertes.
- Bedrijf: Toonaangevend bedrijf in de bouw- en installatiesector met een klantgerichte aanpak.
- Voordelen: Salaris tussen € 2.650 en € 2.950, pensioenregeling en 37 vakantiedagen.
- Overige informatie: Focus op persoonlijke ontwikkeling en teamwork.
- Waarom deze baan: Krijg de kans om door te groeien in een dynamische werkomgeving.
- Kwalificaties: Minimaal mbo-niveau en 2 tot 5 jaar relevante werkervaring.
Het verwachte salaris ligt tussen 2950 - 2950 € per maand.
Ga aan de slag als balieverkoper in Utrecht/Nieuwegein met veel klantcontact, afwisselende taken en volop mogelijkheden om door te groeien.
Als balieverkoper ben je dagelijks het visitekaartje voor de afhaalklanten. In deze rol ben jij het eerste aanspreekpunt, beantwoord je vragen en help je klanten snel en vakkundig verder. Je werkt fulltime of parttime (32-40 uur) en krijgt volop mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen via interne trainingen en cursussen. Deze functie is voor onbepaalde tijd en biedt uitstekende kansen om door te groeien binnen het bedrijf.
Je start je werkdag met het ontvangen van de eerste klanten aan de balie. Je stelt bonnen op voor aangekochte materialen, adviseert over het juiste gebruik van de producten en signaleert commerciële kansen die je deelt met de verkoop binnendienst. Daarnaast verwerk je offerteaanvragen en draag je deze correct over aan je collega’s. Je zorgt dat elke klant met een tevreden gevoel de deur uitgaat.
Wil jij een afwisselende functie als balieverkoper waarin klantcontact, commercieel inzicht en teamwork samenkomen? Solliciteer dan direct en ontdek jouw groeimogelijkheden in deze dynamische werkomgeving!
Wat wij bieden:
- Salaris tussen € 2.650 en € 2.950 per maand
- Pensioenregeling
- Korting op bedrijfsproducten
- 37 ATV- en vakantiedagen
- Vast dienstverband met doorgroeimogelijkheden
Wat wij vragen:
- Minimaal mbo werk- en denkniveau
- 2 tot 5 jaar relevante werkervaring
- Klantgerichte en communicatief sterke houding
- Stressbestendig en praktisch ingesteld
- Kennis van houtproducten en bouwmaterialen is een pre
Over het bedrijf:
Je toekomstige werkgever is een toonaangevend bedrijf binnen de bouw- en installatiesector. Deze organisatie staat bekend om haar klantgerichte aanpak en brede assortiment aan houtproducten, plaatmateriaal en bouwmaterialen. Het bedrijf biedt een professionele werkomgeving waarin persoonlijke ontwikkeling en samenwerking centraal staan. Er is veel aandacht voor het delen van kennis en het stimuleren van initiatief, zodat je het beste uit jezelf kunt halen.
Balieverkoper in Zeist werkgever: Luba
Bij Luba in Den Bosch krijg je de kans om als vestigingsmanager een team te leiden in een dynamische en ondersteunende omgeving. We bieden niet alleen een competitief salaris en 25 vakantiedagen, maar ook een flexibele benefit budget waarmee je je werk-privébalans kunt optimaliseren. Met volop mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling en coaching, ben je verzekerd van een betekenisvolle carrière bij ons.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Balieverkoper in Zeist kunt binnenhalen
✨Maak gebruik van lokale netwerken
Ga op zoek naar lokale netwerkevenementen en beurzen in de detailhandel. Deze zijn perfect om persoonlijk in contact te komen met bedrijven zoals Luba en om een goede indruk achter te laten.
✨Dress for Success
Zorg ervoor dat je je altijd professioneel kleedt, vooral als je naar winkels gaat om te solliciteren. Dit laat zien dat je de branche serieus neemt en het kan je onderscheiden van andere kandidaten.
✨Gebruik sociale media slim
Volg populaire detailhandelcommunities op platforms zoals Facebook en Instagram. Vaak worden daar vacatures en tijdelijke banen gedeeld, en je kunt ook betrokken raken bij gesprekken om je zichtbaarheid bij bedrijven zoals Luba te vergroten.
✨Toon je enthousiasme in gesprekken
Tijdens je sollicitatiegesprekken moet je echt je passie voor de detailhandel overbrengen. Laat zien dat je het leuk vindt om klanten te helpen en dat je op de hoogte bent van de trends in de sector. Dit kan het verschil maken in de keuze van Luba voor jou!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Balieverkoper in Zeist te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Show je passie voor de detailhandel:In je sollicitatie moeten we echt voelen dat je enthousiast bent over werken in de detailhandel. Vertel ons over je ervaring met klantenservice, hoe je omgaat met uitdagingen in de winkel of manieren waarop je een positieve sfeer creëert. Dit laat zien dat je niet alleen een sollicitant bent, maar echt een potentiële aanwinst voor Luba.
CV met relevante ervaring:Je CV moet een helder overzicht bieden van je werkervaring in de detailhandel. Zorg ervoor dat je specifieke voorbeelden toevoegt van eerdere banen, zoals je verantwoordelijkheden en behaalde resultaten. Vergeet ook niet om eventuele relevante opleidingen of certificaten te vermelden die aansluiten bij de rol, zodat we kunnen zien dat je goed voorbereid bent voor deze fulltime positie.
Beton je soft skills:In de detailhandel draait het vaak om mensen. Zorg ervoor dat je in je motivatiebrief en CV je soft skills benadrukt, zoals communicatie, teamwork en een klantgerichte houding. Dit laat ons zien dat je niet alleen de vaardigheden hebt, maar ook het juiste karakter om onze klanten een geweldige ervaring te bieden.
Wees duidelijk over je beschikbaarheid:Voor een fulltime rol willen we weten wanneer je kunt beginnen. Geef in je motivatiebrief een duidelijk beeld van je beschikbaarheid en eventuele voorkeuren qua werktijden. Dit helpt ons in het selectieproces en laat zien dat je serieus bent over de functie bij Luba.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Luba
✨Ken de producten als je beste vrienden
Zorg ervoor dat je alles weet over de producten die je gaat verkopen. In de detailhandel gaat het niet alleen om je verkoopvaardigheden, maar ook om wat je verkoopt. Bereid je voor door de productlijn van Luba goed door te nemen en probeer te begrijpen wat hun unieke kenmerken zijn.
✨Klantgerichte situaties oefenen
Tijdens het interview kunnen ze je vragen hoe je zou omgaan met bepaalde klantenscenario's. Oefen met het beantwoorden van vragen over klanttevredenheid en probleemoplossing. Dit laat zien dat je niet alleen de theorie kent, maar ook praktisch kunt inspelen op klantbehoeften.
✨Toon je teamgeest
Detailhandel draait vaak om teamwork. Laat met voorbeelden zien hoe je in eerdere banen hebt samengewerkt in een teamsetting. Dit kan een voorbeeld zijn van een succesvolle verkoopcampagne waarbij je met anderen samenwerkte om een doel te bereiken.
✨Verkoop jezelf zoals je een product zou verkopen
In de detailhandel moet je jezelf effectief kunnen presenteren. Zorg ervoor dat je duidelijk communiceert over jouw vaardigheden en ervaring. Maak een verbinding tussen jouw verkoopervaring en hoe die jou zou helpen bij de rol bij Luba.
