In één oogopslag
- Taken: Werk aan WKO-installaties en bodemenergiesystemen met diverse technieken.
- Bedrijf: Toonaangevend bedrijf in de grondwatertechniek met een rijke historie.
- Voordelen: Uitstekend salaris, bedrijfsauto, 25 vakantiedagen en goede opleidingsmogelijkheden.
- Overige informatie: Intensieve begeleiding en doorgroeimogelijkheden naar zelfstandige monteur.
- Waarom deze baan: Leer specialistische technieken en ontwikkel jezelf in een dynamische omgeving.
- Kwalificaties: Mbo-niveau, ervaring met plc-systemen en elektrotechniek vereist.
Het verwachte salaris ligt tussen 3500 - 5100 € per maand.
Ga aan de slag als service monteur PLC in Hoofddorp. Werk fulltime, profiteer van opleidingskansen, en ontvang een uitstekend salaris en secundaire arbeidsvoorwaarden.
Als Service Monteur PLC heb je een afwisselende technische baan waarin je werkt aan WKO-installaties (Warmte-Koude Opslag) en bodemenergiesystemen. Je krijgt te maken met verschillende technieken, zoals PLC- en Priva-systemen, elektrotechniek, mechanische werkzaamheden, mechatronica en kunststoflassen. De ene dag los je een storing op, de andere dag werk je aan onderhoud of een groter project. Je start je dag op de vestiging in Nieuw-Vennep met een kop koffie en bespreekt samen met je collega’s de planning. Daarna laad je de materialen in en ga je meestal samen met een collega naar de klant. De projecten bevinden zich voornamelijk in de Randstad en duren vaak één tot twee weken. Hierdoor werk je steeds op verschillende locaties en aan verschillende installaties. WKO en bodemenergie zijn specialistische technieken. Daarom krijg je uitgebreid de tijd om het vak te leren. Je wordt tijdens je eerste periode intensief begeleid en krijgt trainingen om jezelf steeds verder te ontwikkelen. Het opleidingstraject duurt gemiddeld ongeveer twee jaar. Daarna groei je door naar een zelfstandige monteur met een eigen werkbus en krijg je een junior monteur mee die je helpt opleiden. Je werkt zowel binnen als buiten en bent bezig met uiteenlopende technische werkzaamheden. De werkgever is op zoek naar monteurs die vast in dienst willen komen bij het bedrijf. Je komt terecht in een team waarin kennis delen en jezelf blijven ontwikkelen centraal staan.
Wat wij bieden:
- Salaris tussen € 3.500 en € 5.100 bruto per maand
- Bedrijfsauto, laptop en telefoon van de zaak
- 25 vakantiedagen en 20 roostervrije dagen
- Uitstekend pensioen en 8% vakantiegeld
- Goede opleidings- en doorgroeimogelijkheden
Wat wij vragen:
- Mbo werk- en denkniveau, bij voorkeur in werktuigbouwkunde of installatietechniek
- Minimaal 3 jaar ervaring met plc-systemen
- Kennis van elektrotechniek en meet- en regeltechniek
- Ervaring met Priva-systemen is een pre
- In het bezit van rijbewijs B
Over het bedrijf:
Jouw toekomstige werkgever is een toonaangevend bedrijf in de grondwatertechniek met een rijke historie sinds 1895 en bijna 100 medewerkers in Nederland en België. Deze organisatie is gespecialiseerd in het boren van bronnen, droog houden van bouwputten en het realiseren van bodemenergiesystemen. Door te investeren in opleidingen, begeleiding en doorgroeimogelijkheden biedt dit bedrijf een stimulerende werkomgeving waar veel ruimte is voor persoonlijke en professionele ontwikkeling. In deze organisatie staat samenwerken, innovatie en klantgerichtheid centraal.
Service monteur PLC werkgever: Luba
Bij Luba in Den Bosch krijg je de kans om als vestigingsmanager een team te leiden in een dynamische en ondersteunende omgeving. We bieden niet alleen een competitief salaris en 25 vakantiedagen, maar ook een flexibele benefit budget waarmee je je werk-privébalans kunt optimaliseren. Met volop mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling en coaching, ben je verzekerd van een betekenisvolle carrière bij ons.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Service monteur PLC kunt binnenhalen
✨Bouw je netwerk op in de werktuigbouwkunde!
Ga naar lokale netwerkbijeenkomsten, zoals evenementen van werktuigbouwkundige verenigingen. Praat met professionals in de sector, deel je passie voor techniek en laat ze weten dat je op zoek bent naar een fulltime rol. Die persoonlijke connecties kunnen je soms de deuren openen die je nodig hebt!
✨Word actief in online werktuigbouwkundige gemeenschappen
Sluit je aan bij online forums of groepen op LinkedIn die gericht zijn op werktuigbouwkunde. Deel je kennis, stel vragen en zoek naar kansen. Vaak worden vacatures hierin eerder gedeeld dan op traditionele kanalen!
✨Zet je projecten in de spotlight
Heb je recentelijk een leuk project afgerond? Maak een portfolio aan waarin je je werk toont! Dit kan een groot verschil maken bij sollicitaties, vooral in de techniek, waar je je vaardigheden letterlijk kunt demonstreren.
✨Solliciteer direct via de website van Luba
Neem een kijkje op de website van Luba voor openstaande vacatures. Vaak vind je daar exclusieve kansen en een directe link om je interesse te tonen. Plus, het laat zien dat je echt geïnteresseerd bent in het bedrijf!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Service monteur PLC te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je technische vaardigheden sprankelen:In de werktuigbouwkunde is het super belangrijk om je technische vaardigheden en kennis duidelijk naar voren te brengen. Zorg ervoor dat je CV specifieke projecten of ervaring met werktuigbouwkundige software (zoals SolidWorks of AutoCAD) bevatten, en noem ook eventuele stages of studententeams waar je aan hebt deelgenomen.
Zorg voor een solide portfoliomateriaal:Voor een fulltime functie in de werktuigbouwkunde kan een portfolio essentieel zijn. Voeg technische tekeningen, ontwerpen of projecten toe waar je aan hebt gewerkt, zodat je een tastbaar bewijs van je vaardigheden kunt laten zien aan Luba. Dit kan een groot pluspunt zijn in je sollicitatie.
Verbind je vaardigheden met de missie van Luba:Neem de tijd om te begrijpen wat Luba uniek maakt en hoe jij als werktuigbouwkundige bij kan dragen aan hun doelen. In je motivatiebrief kun je specifieke projecten van hen gebruiken om te laten zien hoe jouw ervaring aansluit bij wat ze doen. Dit maakt jouw sollicitatie veel persoonlijker!
Wees duidelijk over je passie voor techniek:Bij een fulltime job verwachten ze dat je niet alleen de technische kennis hebt, maar ook een echte passie voor het vak. Laat in je motivatiebrief zien waarom je werktuigbouwkunde hebt gekozen en wat je toekomstplannen zijn. Dit gaat zeker opvallen bij Luba!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Luba
✨Ken je technische basisprincipes
Bij een functie in de werktuigbouwkunde is het essentieel om je technische basisprincipes goed te beheersen. Zorg ervoor dat je kunt uitleggen hoe fundamentele concepten zoals thermodynamica of mechanica werken en bereid je voor op technische vragen of probleemoplossingscasussen die je tijdens het interview kunt tegenkomen.
✨Bereid een portfolio voor
Als fulltime werktuigbouwkundige is het handig om een portfolio met projecten voor te leggen. Dit kan ontwerpen, prototypes of andere technische documentatie omvatten die je hebt gemaakt. Maak een visuele presentatie van je meest relevante werk, zodat je kunt laten zien hoe je denken en vaardigheden aansluiten bij de behoeften van Luba.
✨Wees klaar voor praktijkgericht testen
In de werktuigbouwkunde kunnen interviews vaak praktijkgericht zijn, waarbij je mogelijk wordt gevraagd om ontwerpvraagstukken of technische problemen op te lossen. Bereid je voor op het bespreken van je aanpak en het opstellen van oplossingen, bijvoorbeeld door eerdere projecten en ervaringen te gebruiken als voorbeelden.
✨Toon je passie voor innovatie
De werktuigbouwkunde is voortdurend in ontwikkeling, dus laat tijdens het interview zien dat je geïnteresseerd bent in nieuwe technologieën en trends. Dit kan helpen om aan te tonen dat je niet alleen technisch onderlegd bent, maar ook een passie hebt voor innovatie die goed aansluit bij de cultuur van Luba.
