In één oogopslag
- Taken: Ontwikkel je vaardigheden als logopedist en werk met kinderen in diverse settings.
- Bedrijf: Uniek Kind- en Jeugdpraktijken, een collegiale en ondersteunende organisatie.
- Voordelen: €400 per maand tijdens de zomer, auto van Uniek, en goede begeleiding.
- Overige informatie: Flexibele uren, persoonlijke ontwikkeling en een contract voor onbepaalde tijd.
- Waarom deze baan: Maak kennis met je toekomstige collega's en bereid je voor op je eerste baan.
- Kwalificaties: Bijna afgestudeerd als logopedist en leergierig.
Unieke Zomerdeal voor bijna-afgestudeerde logopediestudenten. Start in september als logopedist bij Uniek. Ben jij vierdejaars student Logopedie en studeer je binnenkort af? Dan denk je waarschijnlijk al na over je eerste baan. Bij Uniek Kind- en Jeugdpraktijken kun je vanaf september starten als logopedist in de regio Rotterdam. En met onze Unieke Zomerdeal leer je ons deze zomer alvast rustig kennen.
Tijdens je zomervakantie ontvang je €400 per maand en kun je gebruikmaken van een auto van Uniek. Zo heb je de ruimte om alvast kennis te maken met onze organisatie, collega’s en werkwijze, voordat je echt begint. Geen harde sollicitatieprocedure of ingewikkeld traject, maar laagdrempelig kennismaken met Uniek en ontdekken of wij bij jou passen.
Wat houdt de Zomerdeal in? De overstap van studie naar je eerste baan is best spannend. Daarom willen we je de kans geven om Uniek al vóór je start beter te leren kennen. Tijdens de Zomerdeal:
- ontvang je €400 per maand tijdens je zomervakantie
- kun je gebruikmaken van een auto van Uniek
- maak je rustig kennis met onze organisatie
- ontmoet je toekomstige collega’s
- krijg je een beeld van hoe wij werken binnen scholen, gezondheidscentra en kindcentra
- bereid je je op een ontspannen manier voor op je start in september
Zo begin je niet blanco aan je eerste baan, maar met gezichten die je al kent, een organisatie die vertrouwd voelt en duidelijkheid over wat je kunt verwachten.
Wat ga je doen vanaf september? Vanaf september start je als logopedist binnen ons team in de regio Rotterdam. Je werkt met kinderen en jongeren met uiteenlopende logopedische hulpvragen. Denk bijvoorbeeld aan taalontwikkeling, spraak, articulatie, mondgedrag, communicatie en andere hulpvragen die passen bij jouw kennis, ontwikkeling en ervaring als startend logopedist. Je werkt op verschillende locaties, zoals basisscholen, gezondheidscentra en kindcentra. Daarbij heb je contact met ouders, leerkrachten, intern begeleiders en collega-behandelaren. Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:
- onderzoeken en behandelen van kinderen met logopedische hulpvragen
- afstemmen met ouders, scholen en andere betrokkenen
- samenwerken met collega-logopedisten en andere disciplines
- verslaglegging en administratieve taken
- meedenken over passende zorg voor ieder kind
Natuurlijk verwachten we niet dat je als starter alles al weet of kunt. Je krijgt de begeleiding die je nodig hebt om stap voor stap te groeien in je rol.
Bij Uniek hoef je niet meteen alles zelf uit te zoeken. Als startend logopedist krijg je een vaste buddy/coach die met je meekijkt, vragen beantwoordt en je helpt groeien in je werk. Samen bespreek je bijvoorbeeld hoe je een behandeling aanpakt, hoe je contact hebt met ouders of school en wanneer je collega’s uit andere disciplines betrekt. Ook heb je regelmatig overleg met collega-logopedisten, je lijnmanager en andere behandelaren. Zo sta je er niet alleen voor en kun je op een veilige manier ervaring opdoen.
Uniek werkt met multidisciplinaire teams. Dat betekent dat je niet alleen vanuit de logopedische hulpvraag kijkt, maar ook leert samenwerken met collega’s zoals psychologen, orthopedagogen, dyslexiebehandelaren en kinderfysiotherapeuten. Juist als starter is dat waardevol. Je leert breder kijken naar de ontwikkeling van een kind en ontdekt hoe je samen met ouders, school en collega’s de juiste ondersteuning kunt bieden.
Wie zoeken wij? We zoeken een vierdejaars student Logopedie die binnenkort afstudeert en vanaf september wil starten als logopedist in de regio Rotterdam. Je past goed bij Uniek als je:
- bijna bent afgestudeerd als logopedist
- graag met kinderen en jongeren werkt
- samenwerking met ouders en scholen belangrijk vindt
- openstaat voor begeleiding en ontwikkeling
- zelfstandig wilt leren werken, maar ook graag collega’s om je heen hebt
- in de regio Rotterdam aan de slag wilt
Ervaring is niet nodig. We vinden het vooral belangrijk dat je leergierig bent, vragen durft te stellen en met aandacht wilt bijdragen aan de communicatieve ontwikkeling van kinderen.
Wat bieden wij jou? Tijdens de Zomerdeal:
- €400 per maand tijdens je zomervakantie
- gebruik van een auto van Uniek
- laagdrempelig kennismaken met onze organisatie
- contact met toekomstige collega’s
- voorbereiding op je start in september
Vanaf je start als logopedist:
- een contract voor onbepaalde tijd
- salaris vanaf €3.536,- als starter, oplopend tot €5.408,- bij zeer ervaren logopedisten, op basis van 40 uur
- 8% vakantiegeld, maandelijks uitbetaald
- reiskostenvergoeding en pensioenregeling
- flexibele uren en vakantieplanning
- budget voor persoonlijke ontwikkeling
- vergoeding mogelijk voor na- en bijscholing
- mobiele telefoon en laptop, tablet of pc
- wekelijkse 1-op-1 begeleiding door een persoonlijke buddy gedurende het eerste halfjaar
- structureel overleg met collega-logopedisten, je lijnmanager en andere disciplines
- de mogelijkheid om deels vanuit huis administratieve taken op te pakken
Bij Uniek Kind- en Jeugdpraktijken ondersteunen we kinderen en jongeren in hun ontwikkeling. We werken op locaties dichtbij het kind, bijvoorbeeld op scholen, in gezondheidscentra en in kindcentra. Onze kracht ligt in de samenwerking tussen kind, ouders, school en behandelaren. Door verschillende disciplines binnen één organisatie te verbinden, kunnen we breder kijken naar wat een kind nodig heeft. Je komt terecht in een collegiale organisatie waar je ruimte krijgt om te leren, vragen te stellen en jezelf te ontwikkelen als logopedist. Op locatie werk je in prettig ingerichte ruimtes met de materialen die je nodig hebt.
Ben je bijna afgestudeerd en wil je deze zomer alvast kennismaken met Uniek? Dan maken we graag kennis met jou. Twijfel je of je al genoeg weet of kunt om te starten? Dat snappen we. Juist daarom krijg je bij Uniek goede begeleiding vanaf het begin.
Zomerdeal voor vierdejaarsstudent logopedie in Rotterdam werkgever: Logopediebanen
IKC Nova Rotterdam is een uitstekende werkgever die een stimulerende werkomgeving biedt voor logopedisten. Met een focus op professionele groei en samenwerking binnen een divers team, krijg je de kans om impact te maken op de ontwikkeling van kinderen in zowel regulier als speciaal onderwijs. De betrokkenheid van collega's en de mogelijkheid om samen te werken met externe professionals maken deze rol bijzonder waardevol en betekenisvol.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Zomerdeal voor vierdejaarsstudent logopedie in Rotterdam kunt binnenhalen
✨Verken lokale netwerken en gemeenschappen
In de gezondheidswetenschappen zijn netwerken van groot belang. Zorg ervoor dat je betrokken raakt bij lokale gezondheidsevenementen, zoals symposiums of conferenties. Dit is een geweldige manier om professionals in de sector te ontmoeten en mogelijk een voet tussen de deur te krijgen bij Logopediebanen.
✨Seek out stage- en opleidingsprogramma's
Voor een fulltime rol in gezondheidswetenschappen is het slim om evenementen te volgen die gericht zijn op professionele ontwikkeling. Kijk voor stageprogramma's of ontwikkelingsworkshops die specifiek zijn gericht op de sector. Dit helpt niet alleen om je netwerk uit te breiden, maar ook om de nieuwste trends en vereisten in de branche te leren.
✨Gebruik sociale media strategisch
Zorg ervoor dat je jouw profiel op platforms zoals LinkedIn opbouwt met relevante inhoud. Deel artikelen over gezondheidswetenschappen en engageer met andere professionals door hun bijdragen te liken of te kommentariëren. Dit vergroot je zichtbaarheid en toont je passie voor het vakgebied aan potentiële werkgevers zoals Logopediebanen.
✨Toon je kennis en vaardigheden actief
Overweeg om blogs of artikelen te schrijven over actuele onderwerpen binnen de gezondheidswetenschappen. Dit kan niet alleen je expertise laten zien, maar het biedt ook een publicatie waar je naar kunt verwijzen in gesprekken met recruiters. En vergeet niet om je sollicitatie direct via onze website in te dienen – dat maak het gemakkelijker voor ons om jouw enthousiasme voor een rol bij Logopediebanen te zien!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Zomerdeal voor vierdejaarsstudent logopedie in Rotterdam te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Wees duidelijk over je ervaring:In de gezondheidswetenschappen en administratie is ervaring met relevante processen en systemen belangrijk. Zorg ervoor dat je je eerdere ervaringen in de zorg of administratieve taken nauwkeurig uitlegt, en welke specifieke vaardigheden je hebt opgedaan die van waarde kunnen zijn voor Logopediebanen.
Focus op relevante certificaten:Het hebben van certificaten in bijvoorbeeld gezondheid en veiligheid of specifieke administratieve software kan je CV echt versterken. Vergeet niet deze in je sollicitatie te vermelden, zodat Logopediebanen kan zien dat je de juiste kennis en vaardigheden meebrengt voor deze rol.
Vertel over je motivatie:In je motivatiebrief is het belangrijk om je interesse in de gezondheidswetenschappen te laten zien. Schrijf over waarom deze sector je aanspreekt en hoe je jezelf ziet bijdragen aan het team van Logopediebanen. Laat je enthousiasme zien!
Gebruik specifieke voorbeelden:Bij het beschrijven van je prestaties in je CV en motivatiebrief, gebruik specifieke voorbeelden om je vaardigheden te illustreren. Dit maakt je sollicitatie niet alleen persoonlijker, maar ook overtuigender voor Logopediebanen. Aan de slag!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Logopediebanen
✨Ken je administratieve vaardigheden
In de gezondheidswetenschappen en administratie is het belangrijk dat je je administratieve vaardigheden kunt demonstreren. Bereid je voor op vragen over hoe je met gegevensbeheer en rapportages omgaat. Het kan ook nuttig zijn om voorbeelden te geven van tools die je hebt gebruikt, zoals elektronische patiëntendossiers of gegevensanalyse software.
✨Toon je kennis van gezondheidsbeleid
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de laatste trends en regelgeving in de gezondheidszorg. Dit kan je helpen om relevante vragen in het gesprek te beantwoorden en te laten zien dat je begrijpt hoe beleid van invloed is op de dagelijkse werking in de sector.
✨Focus op leervermogen en samenwerking
Bij een fulltime rol in dit vakgebied zoekt men vaak naar teamspelers met groot leervermogen. Laat zien dat je bereid bent om te blijven leren en dat je gemakkelijk kunt samenwerken met andere zorgprofessionals. Dit is cruciaal in de steeds veranderende wereld van de gezondheidszorg.
✨Bereid een sterke motivatie voor
In een fulltime functie willen werkgevers weten waarom je zo enthousiast bent over deze rol. Prepareer een overtuigende motivatie die aansluit bij jouw ervaring en je passie voor het verbeteren van de gezondheidszorg. Dit kan een groot verschil maken in hoe je overkomt tijdens het interview.
