In één oogopslag
- Taken: Bouw relaties op en ontdek commerciële kansen in de interieur- en projectinrichtingsbranche.
- Bedrijf: Een dynamische organisatie met focus op zakelijke projecten en maatwerkoplossingen.
- Voordelen: Salaris tot €4.400, bonusregeling, 25 vakantiedagen, en een elektrische auto van de zaak.
- Overige informatie: Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en deelname aan evenementen.
- Waarom deze baan: Ontwikkel je regio zelfstandig en maak impact in een creatieve omgeving.
- Kwalificaties: HBO werk- en denkniveau, commerciële drive en goede communicatieve vaardigheden.
Het verwachte salaris ligt tussen 47385 - 57915 € per jaar.
Zie jij commerciële kansen snel, stap je makkelijk op nieuwe mensen af en krijg je energie van een rol waarin je veel onderweg bent? Voor een organisatie binnen de interieur- en projectinrichtingsbranche zoeken wij een Accountmanager die zelfstandig een regio verder gaat ontwikkelen. Je richt je op zakelijke projecten binnen onder andere hospitality, recreatie, kantoren en andere professionele omgevingen.
Je bouwt relaties op met projectinrichters, interieurarchitecten en andere zakelijke klanten, ontdekt waar kansen liggen en zorgt dat die kansen ook daadwerkelijk worden opgevolgd. Voor deze functie zoeken we niet per se iemand met jarenlange saleservaring. Een energieke starter met de juiste commerciële drive kan net zo goed passen als iemand die al langer in accountmanagement werkt. Belangrijker is dat je initiatief neemt, afspraken nakomt en zelfstandig je markt weet te bewerken.
Wat ga je doen als Accountmanager Projecten?
- Actief benaderen van nieuwe klanten en prospects;
- Opbouwen en onderhouden van relaties met projectinrichters, interieurarchitecten en andere zakelijke klanten;
- Bezoeken van klanten en prospects binnen jouw regio;
- Signaleren van commerciële kansen en deze actief opvolgen;
- Achterhalen van klantbehoeften en adviseren over passende oplossingen;
- Vergroten van het klantenbestand en de omzet binnen jouw markt;
- Opstellen, invoeren en actief opvolgen van offertes;
- Zorgvuldig vastleggen van klantafspraken en commerciële activiteiten;
- Bijhouden van je administratie en opvolging;
- Bezoeken van relevante beurzen, netwerkbijeenkomsten en evenementen;
- Volgen van ontwikkelingen binnen jouw rayon en markt;
- Afstemmen met interne collega’s over lopende klantvragen en projecten.
Je krijgt veel vrijheid om je eigen agenda en regio in te richten. Daar staat tegenover dat je zelfstandig verantwoordelijkheid neemt en ervoor zorgt dat afspraken worden nagekomen en kansen niet blijven liggen.
Wat neem jij mee?
- HBO werk- en denkniveau;
- Je krijgt energie van sales, klantcontact en het ontdekken van nieuwe kansen;
- Je bent nieuwsgierig en wilt begrijpen wat er bij een klant speelt;
- Je legt gemakkelijk nieuwe contacten en bouwt relaties op;
- Je bent zelfstandig, ondernemend en neemt initiatief;
- Je communiceert open, direct en professioneel;
- Je komt afspraken na en werkt gestructureerd;
- Je houdt je administratie en commerciële opvolging zorgvuldig bij;
- Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal;
- Een geldig rijbewijs;
- Beschikbaarheid voor 32 tot 40 uur per week.
Pré
- Ervaring binnen sales, accountmanagement of business development;
- Een achtergrond in bedrijfskunde, marketing of communicatie;
- Affiniteit met interieur, design of projectinrichting;
- Ervaring binnen een projectmatige B2B-omgeving.
Ervaring is dus welkom, maar niet doorslaggevend. Ook iemand die net van school komt en duidelijk laat zien commercieel, ondernemend en zelfstandig te zijn, kan goed aansluiten.
Wat kun je verwachten?
- Een salaris tot circa € 4.400 bruto per maand, afhankelijk van kennis en ervaring;
- Een dienstverband van 32 tot 40 uur per week;
- Een bonusregeling op basis van KPI’s, met een mogelijkheid tot maximaal circa één extra maandsalaris per jaar;
- 25 vakantiedagen op basis van een fulltime dienstverband;
- Een telefoon en tablet;
- Een elektrische auto van de zaak, met mogelijkheid tot privégebruik;
- Interne trainingen om de markt, producten en werkwijze goed te leren kennen;
- Ruimte voor persoonlijke en professionele ontwikkeling;
- Deelname aan beurzen, evenementen en netwerkbijeenkomsten;
- Een open en informele werksfeer met directe communicatie.
Werkomgeving
Je gaat aan de slag bij een organisatie die actief is binnen interieur- en projectinrichting en maatwerkoplossingen levert voor zakelijke projecten. Binnen het commerciële team werk je in een kleine setting. Juist daarom is zelfstandigheid belangrijk: je krijgt ruimte om zelf je regio te ontwikkelen en kunt niet voor iedere stap terugvallen op een collega die achter je aanloopt. Je rapporteert aan de verantwoordelijke voor het commerciële team en werkt nauw samen met de andere accountmanager binnen de projectenmarkt. Samen verdelen jullie de markt en bouwen jullie verder aan bestaande en nieuwe klantrelaties.
Werkgebied
Voor deze functie zoeken we bij voorkeur iemand die woont in Midden- of Zuid-Nederland. De exacte woonplaats is minder belangrijk dan een praktische ligging ten opzichte van klanten en prospects. Een woonplaats onder Lelystad heeft de voorkeur, zodat je jouw regio efficiënt kunt bedienen. Je bent het grootste deel van je tijd onderweg naar klanten, afspraken, beurzen en netwerkbijeenkomsten. Overleg op de hoofdlocatie in het noorden vindt periodiek plaats en hoeft niet wekelijks.
Accountmanager Midden & Zuid Nederland werkgever: LN Staffing
LN Staffing biedt een stimulerende werkomgeving in Almere, waar je als Interim Teamlead BI niet alleen een team aanstuurt, maar ook actief bijdraagt aan innovatieve dataprocessen. Met een hybride werkmodel en een competitief uurtarief, krijg je de kans om je vaardigheden in Power BI en Azure verder te ontwikkelen binnen een professionele en mensgerichte cultuur die groei en samenwerking bevordert.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Accountmanager Midden & Zuid Nederland kunt binnenhalen
✨Netwerk met andere salesprofessionals
Verbind je met sales- en business development-netwerken, zowel online als offline. Denk aan evenementen, meetups of webinars waar je gelijkgestemde professionals kunt ontmoeten. Het is dé kans om ervaringen uit te wisselen en misschien zelfs die waardevolle connectie te maken die je kan helpen bij je zoektocht naar je droombaan.
✨Laat je zien op LinkedIn
Gebruik LinkedIn om je expertise te tonen. Deel interessante artikelen over salesstrategieën of schrijf je eigen posts over trends in de sector. Dit maakt je zichtbaar voor recruiters en werkgevers zoals LN Staffing die op zoek zijn naar iemand met jouw passie en inhoudelijke kennis.
✨Kijk naar professionele verenigingen en cursussen
Overweeg om je aan te sluiten bij professionele verenigingen voor sales of business development. Dit kan niet alleen je netwerk uitbreiden, maar je kunt ook deelnemen aan trainingen en certificeringsprogramma's die je cv opvullen en je aantrekkelijker maken voor werkgevers.
✨Benader bedrijven direct
Neem het initiatief en benader bedrijven zoals LN Staffing rechtstreeks! Stuur een goed doordachte e-mail waarin je jouw interesse in hun visie en producten uitdrukt. Laat zien hoe jij waarde kunt toevoegen aan hun team in het sales- en business developmentsegment. Ze waarderen proactiviteit!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Accountmanager Midden & Zuid Nederland te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je verkoopvaardigheden zien:Bij een rol in sales en business development is het belangrijk om je verkoopvaardigheden te benadrukken. Noem specifieke voorbeelden van hoe je in het verleden deals hebt gesloten of klanten hebt binnengehaald. Dit geeft een goed beeld van je capaciteiten en aanpak.
Gebruik cijfers als bewijs:Zorg ervoor dat je je CV vult met cijfers en gegevens die je succes in sales aantonen. Dit kan gaan om percentage groei in verkoop, aantal nieuwe klanten of andere relevante KPI's. Laat zien dat je resultaatgericht bent; dat spreekt aan!
Verbind je motivatie aan de rol:In je motivatiebrief kun je echt laten zien waarom je enthousiast bent over de functie bij LN Staffing. Praat over wat je aanspreekt in hun producten of diensten en hoe jij daarbij kunt bijdragen. Dit maakt je aanvraag veel persoonlijker!
Wees duidelijk over je toekomstplannen:Aangezien het een fulltime rol is, willen werkgevers weten hoe jij je toekomst ziet. Geef aan wat je ambities zijn binnen sales en business development en hoe je denkt dat deze rol bij LN Staffing jou hierbij kan helpen. Dit toont je serieuze inzet en lange termijn visie.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij LN Staffing
✨Ken je producten en concurrenten
In een verkoopfunctie is het cruciaal dat je goed op de hoogte bent van wat je verkoopt. Zorg ervoor dat je de producten of diensten van LN Staffing begrijpt, evenals wat hun concurrenten aanbieden. Dit helpt je niet alleen om vragen te beantwoorden, maar laat ook zien dat je echt betrokken bent.
✨Bereid je voor op rollenspellen
Verkoper zijn betekent vaak dat je moet laten zien hoe je omgaat met klantgesprekken. Verwacht dat je in je interview rollenspellen of scenario's krijgt voorgeschoteld. Oefen met het voeren van verkoopgesprekken, of het nu gaat om het omgaan met bezwaren of het sluiten van een deal. Dit helpt je om zelfverzekerd over te komen.
✨Laat je succesverhalen zien
Bereid een paar sterke voorbeelden voor die je verkoopvaardigheden illustreren. Heb je ooit een klant overwonnen of een grote deal gesloten? Deel die verhalen, want ze benadrukken niet alleen je ervaring, maar ook je motivatie en resultaten.
✨Wees betrokken en enthousiast
Als fulltime sales professional gaan ze ervan uit dat je een enthousiaste teamspeler bent. Laat je energie en betrokkenheid zien tijdens het gesprek. Dit is je kans om te stralen en hun te overtuigen dat jij de juiste aanwinst voor LN Staffing bent!
