In één oogopslag
- Taken: Technisch uitwerken van projecten en zorgen voor een soepele samenwerking tussen teams.
- Bedrijf: Tuinhuiscentrum van de Munckhof, specialist in maatwerk houtskeletbouw.
- Voordelen: Goed salaris, ontwikkelingsmogelijkheden en een gezellige werksfeer.
- Overige informatie: Een dynamisch team met ruimte voor eigen inbreng en ontwikkeling.
- Waarom deze baan: Werk aan unieke projecten en maak impact in een groeiend bedrijf.
- Kwalificaties: Technisch inzicht en enthousiasme, ervaring is een plus maar geen vereiste.
Het verwachte salaris ligt tussen 47385 - 57915 € per jaar.
Wat ga je doen? Voor Tuinhuiscentrum van de Munckhof in Neerkant zijn wij op zoek naar een werkvoorbereider. Dit kan zowel een junior als een senior werkvoorbereider zijn. Ervaring is mooi meegenomen, maar voor ons zijn vooral jouw technisch inzicht, verantwoordelijkheid en enthousiasme belangrijk.
Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:
- het technisch uitwerken en voorbereiden van verkochte projecten
- het controleren van tekeningen, maatvoering en materialen
- het maken en controleren van productietekeningen
- het voorbereiden van werkzaamheden voor onze timmerwerkplaats
- het bestellen en bewaken van benodigde materialen
- overleggen met verkopers, timmermannen en montageploegen
- meedenken met technische oplossingen en verbeteringen
- ervoor zorgen dat projecten compleet en op tijd klaarstaan voor productie en montage
Dit ben jij
Als werkvoorbereider zorg jij ervoor dat onze projecten van verkoop tot productie en montage soepel verlopen. Je bent de belangrijkste schakel tussen onze verkopers, werkplaats en montage.
Wij zoeken iemand die:
- technisch inzicht heeft en graag met maatwerk werkt
- nauwkeurig en georganiseerd is
- goed kan schakelen tussen verschillende werkzaamheden
- niet bang is om vragen te stellen en mee te denken
- zowel zelfstandig als in teamverband goed kan werken
- affiniteit heeft met houtskeletbouw, bouw of techniek
Junior? Je hoeft niet alles te kunnen. We leren het je graag in de praktijk.
Dit bieden wij jou
Je komt terecht in een nuchter en gezellig team, waarin we samen mooie maatwerkprojecten maken en begeleiden. Geen dag is hetzelfde: van een eenvoudige overkapping tot een compleet tuinhuis of maatwerkproject.
Daarnaast bieden wij:
- een afwisselende functie binnen een groeiend bedrijf
- een goed salaris, passend bij jouw ervaring
- mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen
- veel verantwoordelijkheid en ruimte voor eigen inbreng
- een prettige werksfeer met korte lijnen
- werken aan mooie, unieke houtbouwprojecten
- een functie voor zowel een junior als ervaren werkvoorbereider
Interesse? Lijkt het je leuk om onderdeel te worden van Tuinhuiscentrum van de Munckhof en samen met ons de mooiste maatwerkprojecten te realiseren? Stuur dan je CV en een korte motivatie of bel met Siep Franssen 06-57538796. We maken graag kennis met je.
Tuinhuiscentrum Van de Munckhof is al sinds 1983 dé specialist in tuinhuizen, garages, schuren, prielen en overkappingen. Het is een mooi bedrijf in Neerkant, actief binnen de houtskeletbouw, met een breed assortiment. We werken zowel aan kleinere standaard tuinhuizen als op maat gemaakte grote projecten. Dit gebeurt altijd met een professionele aanpak en gedegen kennis. Binnen het bedrijf is aandacht voor de medewerkers van groot belang. Het ene tuinhuis is het andere tuinhuis niet. En dat geldt ook voor de medewerkers. Het team bestaat uit een goede mix van jong en oud, van ervaren en onervaren. Iedereen houdt van een uitdaging en er is weinig verloop van collega’s.
30 - 37.5 uur per week
Werkvoorbereider Junior of Senior werkgever: LKS Installatietechniek B.V.
Van Rooi Group is een uitstekende werkgever die zich richt op de veiligheid en continue verbetering binnen de voedselproductie. Met aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, een ondersteunende werkcultuur en volop mogelijkheden voor professionele groei, biedt het familiebedrijf een unieke kans voor HSE Managers om impact te maken in een dynamische omgeving. Hier krijg je de kans om als hands-on leider veranderingen te realiseren en samen te werken met een betrokken team dat waarde hecht aan jouw expertise.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van LKS Installatietechniek B.V.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Werkvoorbereider Junior of Senior kunt binnenhalen
✨Bouw Je Netwerk Op Locatie
In de bouw draait alles om contacten. Bezoek lokale evenementen, bouwbeurzen of netwerksessies. Degene die je daar ontmoet, kan zomaar je toekomstige werkgever zijn. Vergeet niet je visitekaartjes mee te nemen!
✨Registreer Bij Brancheorganisaties
Word lid van brancheorganisaties zoals Bouwend Nederland. Ze hebben vaak vacatures en bieden mogelijkheden om in contact te komen met bedrijven die aan uitbreiding doen. Dit is jouw kans om op de hoogte te blijven van de laatste trends in de sector.
✨Toon Je Vaardigheden in Projecten
Als je ervaring hebt met bouwprojecten, deel dan foto's en ervaringen op social media of een portfolio website. Dit laat zien wat je kunt en kan je onderscheiden van andere kandidaten. Wie weet, wie jou ontdekt!
✨Direct Solliciteren bij LKS Installatietechniek B.V.
Zorg ervoor dat je regelmatig de vacatures op onze website checkt, specifiek voor Werkvoorbereider Junior of Senior. We hebben vaak mogelijkheden voor gemotiveerde mensen die klaar zijn om in de bouw te stappen. Wacht niet te lang; de meest gewilde posities zijn snel weg!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Werkvoorbereider Junior of Senior te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je technische vaardigheden zien:In de bouw zijn specifieke vaardigheden en kennis van cruciaal belang. Zorg ervoor dat je in je CV en motivatiebrief duidelijk maakt welke technieken je beheerst, zoals projectbeheer, tekenwerk of specifieke bouwmethodes. Vermeld ook eventuele relevante certificaten, zoals VCA of specifieke vakdiploma's.
Portfolio van eerdere projecten:Als je eerder in de bouw hebt gewerkt, overweeg dan om een portfolio toe te voegen aan je aanvraag. Dit kan foto's of beschrijvingen van projecten zijn waar je aan hebt gewerkt. Het laat zien wat je kunt en maakt je aanvraag veel krachtiger.
Focus op samenwerking en communicatie:In de bouw draait alles om teamwork. Zorg ervoor dat je in je motivatiebrief benadrukt hoe je effectief kunt samenwerken met andere professionals, zoals architecten, aannemers of klanten. Dit helpt om je geschiktheid voor een fulltime functie duidelijk te maken.
Laat je motivatie zien voor de rol bij LKS Installatietechniek B.V.:Je motivatie is belangrijker dan je denkt! Schrijf in je motivatiebrief waarom je specifiek voor de bouw bij LKS Installatietechniek B.V. wilt werken. Dit laat zien dat je enthousiast bent over de mogelijkheden en dat je je goed hebt verdiept in het bedrijf.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij LKS Installatietechniek B.V.
✨Ken de Bouwtechnieken
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de belangrijkste bouwtechnieken die relevant zijn voor de functie. Wees klaar om technische vragen te beantwoorden over materialen, constructiemethoden en veiligheid. Dit geeft je niet alleen zelfvertrouwen, maar toont ook je vakkennis aan de interviewer.
✨Portfolio van Projecten
Als je eerdere bouwprojecten hebt waaraan je hebt gewerkt, zorg dan dat je een portfolio meeneemt. Dit kan foto's, tekeningen of beschrijvingen van je bijdrage aan projecten omvatten. Dit kan een geweldige manier zijn om je ervaring en vaardigheden te demonstreren, en laat zien dat je praktisch en creatief bent.
✨Inzicht in Veiligheid en Regelgeving
In de bouw is kennis van veiligheidseisen en regelgeving cruciaal. Bereid je voor om tijdens het interview te praten over hoe je deze richtlijnen in je vorige werk hebt toegepast. Dit laat zien dat je serieus omgaat met veiligheid en regelgeving in de bouw.
✨Teamwork en Communicatie
Bouwprojecten zijn vaak teaminspanningen, dus bereid je voor om te laten zien hoe goed je samenwerkt met anderen. Denk aan voorbeelden van je communicatiestrategieën met collega's en klanten. Dit is cruciaal voor een fulltime functie in de bouw, waar samenwerking met diverse stakeholders aan de orde van de dag is.
