In één oogopslag
- Taken: Leid en monteer werktuigbouwkundige installaties bij diverse klanten.
- Bedrijf: Dynamisch bedrijf met focus op duurzaamheid en techniek.
- Voordelen: 25 vakantiedagen, flexibele werktijden en volop opleidingsmogelijkheden.
- Overige informatie: Informele werksfeer met ruimte voor initiatief en groei.
- Waarom deze baan: Werk aan uitdagende projecten en ontwikkel jezelf in een inspirerende omgeving.
- Kwalificaties: Mbo 4 in Installatietechniek of Werktuigbouwkunde en ervaring in teamleiding.
Het verwachte salaris ligt tussen 42750 - 52250 € per jaar.
Als leidinggevend monteur werktuigbouwkunde bij het bedrijf Goes ben ik verantwoordelijk voor de uitvoering van onze projecten én voor het team op de bouw. Ik werk mee waar nodig, maar zorg vooral voor overzicht, planning, kwaliteit en veiligheid. Ik voer werktuigbouwkundige montagewerkzaamheden uit aan gebouwgebonden installaties bij klanten in de regio, zoals scholen, zorginstellingen, musea, gemeentelijke gebouwen en zakelijk vastgoed.
Mijn werk is afwisselend: ik demonteer bestaande installaties en monteer, reviseer en vernieuw systemen voor verwarming, koeling, VRF, luchtbehandeling en sanitair. Verduurzaming speelt daarbij een steeds grotere rol. Projecten duren gemiddeld 6 tot 12 weken en kunnen oplopen tot 1 miljoen euro. Op locatie stuur ik één of meerdere monteurs aan en ben ik het eerste aanspreekpunt voor collega’s, onderaannemers en soms ook voor de klant. Ik stem af met de werkvoorbereider en projectleider, bewaak de voortgang en grijp tijdig in als dat nodig is.
Leren en ontwikkelen vind ik belangrijk. Ik begeleid leerling- en hulpmonteurs op de bouw en draag mijn kennis actief over. Zo zorgen we samen voor vakmanschap én voor de volgende generatie monteurs. Tegelijkertijd krijg ik zelf de ruimte om me verder te ontwikkelen via cursussen en opleidingen. Ik krijg veel vrijheid en vertrouwen in mijn rol, maar sta er nooit alleen voor. Samen met zo’n 15 collega’s in Goes werken we aan kwalitatieve en toekomstbestendige installaties. Ik weet dat ik het visitekaartje van het bedrijf ben — in mijn vakmanschap én in mijn houding naar klanten en collega’s.
Waarom de organisatie
- Bij de organisatie mag ik rekenen op tijd voor mezelf (met 25 vakantiedagen en 13 ADV-dagen), een prima marktconform salaris, deelname aan de winstdelingsregeling en collectieve verzekeringen.
- Afwisselende werkomgeving boordevol duurzaamheid en hoogwaardige techniek.
- Werken voor inspirerende klanten aan bijzondere en uitdagende projecten.
- Veel opleidingsmogelijkheden om mezelf te blijven ontwikkelen.
- Onbeperkt trainingen volgen via GoodHabitz.
- Ruimte om door te groeien naar een andere rol of functie.
- Een goede, informele werksfeer die me uitdaagt om zelf het initiatief te nemen.
- Werk en privé combineren. Ik kan flexibel werken als het bij mijn functie past.
- Veel aandacht voor een veilige werkomgeving en vitaliteit.
- Waardering voor wie ik ben en wat ik voor de organisatie beteken.
Eisen
- Afgeronde mbo 4-opleiding in Installatietechniek of Werktuigbouwkunde.
- Ruime ervaring in de gebouwgebonden installatietechniek.
- Bewezen ervaring met het aansturen van technische teams.
Wensen
- Gestructureerd en overzichtelijk werken, ook in omgevingen die gewoon in bedrijf zijn.
- Duidelijke communicatie met klanten én collega’s.
- Op een positieve en betrokken manier richting kunnen geven aan het team.
- Initiatief.
- Verantwoordelijkheid.
- Collegialiteit.
Leidinggevend Monteur Installatietechniek Werktuigbouwkunde in Roosendaal werkgever: Linkedtalent
Als Aankomend Uitvoerder bij ons bedrijf in de regio Zwolle krijg je de kans om te groeien in de bouwsector binnen een informele en familiaire werksfeer. Wij bieden uitstekende arbeidsvoorwaarden, waaronder een competitief salaris, een goede pensioenregeling en volop opleidings- en doorgroeimogelijkheden. Met een focus op werk-privébalans en regelmatig teamactiviteiten, zorgen we ervoor dat je niet alleen professioneel, maar ook persoonlijk kunt bloeien.
