Teamlead Backoffice - Eindhoven

Teamlead Backoffice - Eindhoven

Full Time 49500 - 60500 € / jaar (geschat) Hybride
L

In één oogopslag

  • Taken: Leid een team van 10 medewerkers en optimaliseer administratieve processen.
  • Bedrijf: Internationale organisatie in Eindhoven met een focus op ontwikkeling en samenwerking.
  • Voordelen: Salaris tussen €4.800 en €6.300, 28 vakantiedagen en goede pensioenregeling.
  • Overige informatie: Hybride werken mogelijk en volop kansen voor opleidingen en trainingen.
  • Waarom deze baan: Maak impact door processen te verbeteren en medewerkers te ontwikkelen in een dynamische omgeving.
  • Kwalificaties: HBO-niveau, 3-5 jaar leidinggevende ervaring en sterke communicatieve vaardigheden.

Het verwachte salaris ligt tussen 49500 - 60500 € per jaar.

Organization Ben jij een ervaren leidinggevende die energie krijgt van het ontwikkelen van medewerkers, verbeteren van processen en behalen van resultaten?

Voor een internationale organisatie in de regio Eindhoven zijn wij op zoek naar een Teamlead Backoffice.

Wacht niet met solliciteren na het lezen van deze omschrijving; er wordt een groot aantal sollicitaties voor deze vacature verwacht.

In deze veelzijdige functie combineer je operationeel leiderschap met procesoptimalisatie en zorg je samen met jouw team voor een efficiënte en klantgerichte dienstverlening.

Function Als Teamlead Backoffice geef je dagelijks leiding aan een team van circa 10 medewerkers.

Je bent verantwoordelijk voor het soepel laten verlopen van de administratieve processen rondom inkoop en sales en fungeert als verbindende schakel tussen jouw team en verschillende afdelingen binnen de organisatie.

Jouw werkzaamheden bestaan onder andere uit: Aansturen, coachen en ontwikkelen van het Backoffice-team; Bewaken en optimaliseren van operationele inkoop- en salesprocessen; Monitoren van prestaties, kwaliteit en voortgang aan de hand van KPI's; Signaleren en implementeren van procesverbeteringen; Stimuleren van samenwerking tussen verschillende afdelingen; Zorgdragen voor een efficiënte werkwijze en hoge klant- en medewerkerstevredenheid.

Requirements HBO werk- en denkniveau; Minimaal 3 tot 5 jaar ervaring in een leidinggevende functie, bij voorkeur binnen een operationele of administratieve omgeving, inclusief bijbehorende HR-taken; Ervaring met ERP-systemen en affiniteit met procesoptimalisatie; Sterke communicatieve en analytische vaardigheden; Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal; Een proactieve, resultaatgerichte en coachende leiderschapsstijl.

Offer Salaris tussen € 4.800 en € 6.300 bruto per maand; 28 vakantiedagen 8 ATV-dagen; Goede pensioenregeling; Mogelijkheid tot opleidingen en trainingen; Informele en internationale werkomgeving; Hybride werken bespreekbaar.

Information Enthousiast geworden? xtzxhlp Neem dan contact op met Duy via of solliciteer direct! [cx_apply_button]

Teamlead Backoffice - Eindhoven werkgever: LifeworQ

Als werkgever biedt ons bedrijf een stimulerende werkomgeving waar innovatie en samenwerking centraal staan. Met een focus op persoonlijke ontwikkeling en groei, krijg je de kans om je vaardigheden verder te ontwikkelen binnen de dynamische wereld van productontwikkeling. Bovendien zorgen we voor een goede werk-privébalans met flexibele werktijden en een aantrekkelijk salaris, waardoor je niet alleen professioneel, maar ook persoonlijk kunt floreren.

L

Contactgegevens:

Recruitmentteam van LifeworQ

Hupjob Expertadvies🤫

Zo denken wij dat je Teamlead Backoffice - Eindhoven kunt binnenhalen

✨Maak gebruik van lokale netwerkbijeenkomsten

Bedrijfsleiderschap en management draait om connecties! Ga naar netwerkbijeenkomsten, conferenties of seminars in jouw regio. Dit is een geweldige manier om direct met managers en beslissers in contact te komen en jezelf in de kijker te spelen.

✨Show je impact met een online portfolio

Zelfs als je al ervaring hebt, kan een online portfolio een enorme meerwaarde zijn. Laat projecten zien die je hebt geleid, resultaten die je hebt behaald en hoe je andere teams hebt geholpen. Dit helpt ons, maar vooral ook recruiters, te zien hoe jij waarde toevoegt!

✨Volg relevante opleidingen of trainingen

Zorg ervoor dat je je vaardigheden up-to-date houdt door deel te nemen aan webinars, workshops of opleidingen die gericht zijn op bedrijfsleiderschap. Dit laat zien dat je proactief bent in je ontwikkeling en geeft je extra voordelen tijdens sollicitaties.

✨Solliciteer direct via onze website

Zorg dat je jouw sollicitatie rechtstreeks via onze website indient. Hierdoor ben je sneller zichtbaar voor het team van LifeworQ en kun je je enthousiasme voor de rol van Teamlead Backoffice - Eindhoven beter overbrengen. We kijken ernaar uit om je te zien!

Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Teamlead Backoffice - Eindhoven te schitteren

Leidinggevende vaardigheden
Coachen en ontwikkelen van medewerkers
Procesoptimalisatie
Operationeel leiderschap
KPI monitoring
Communicatieve vaardigheden
Analytische vaardigheden

Een paar tips voor je sollicitatie 🫡

Laat je leiderschapskwaliteiten zien:In je CV en motivatiebrief is het belangrijk om je leiderschapsvaardigheden te benadrukken. Benadruk projecten waar je leiding aan hebt gegeven of teams die je hebt gemanaged. Dit laat zien dat je de ervaring en het inzicht hebt om een effectieve bedrijfsleider te zijn bij LifeworQ.

Gebruik cijfers om impact te tonen:In de wereld van bedrijfsleiderschap en management staan resultaten centraal. Zorg ervoor dat je kwantitatieve prestaties en resultaten vermeldt in je CV. Dit kan bijvoorbeeld het verhogen van de omzet met een bepaald percentage zijn of het succesvol implementeren van een nieuw beleid dat kosten heeft bespaard.

Persoonlijke motivatie enthousiast delen:In je motivatiebrief wil je ons echt laten zien waarom jij zo enthousiast bent over de rol bij LifeworQ. Praat over je motivatie om in management te werken en welke specifieke aspecten van ons bedrijf jou aanspreken. Dit helpt ons te begrijpen wat jou drijft en hoe jij kunt bijdragen aan ons team.

Netwerk en referenties:Bij fulltime posities in management is het vaak waardevol om referenties op te nemen van eerdere banen of projecten. Zorg ervoor dat je mensen hebt die je leiderschapskwaliteiten kunnen bevestigen. Dit geeft ons extra vertrouwen in jouw vaardigheden en verleden als manager.

Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij LifeworQ

✨Ken je leiderschapsstijl

Voordat je naar je gesprek gaat bij LifeworQ, neem de tijd om je leiderschapsstijl goed te begrijpen. Ze zullen waarschijnlijk vragen hoe je team draait en conflict opspoort en oplost. Denk na over voorbeelden uit je ervaring die je aanpak illustreren.

✨Strategisch denken is key

In een rol als Teamlead Backoffice - Eindhoven is strategisch denken cruciaal. Bereid je voor op vragen die je vermogen tot lange termijn plannen testen. Je kan bijvoorbeeld gevraagd worden om een case study te bespreken of een probleem waar je ooit mee te maken had aan te pakken. Denk na over hoe je dat op een strategische manier hebt aangepakt.

✨Begrip van bedrijfsprocessen

Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de bedrijfsprocessen die belangrijk zijn in jouw branche. Neem de tijd om te onderzoeken hoe LifeworQ werkt en voorbijgaat aan de basisprincipes. Dit laat zien dat je niet alleen geïnteresseerd bent in de functie, maar dat je ook een bijdrage wilt leveren aan de groei.

✨Een overtuigende visie presenteren

Aangezien dit een fulltime rol is, willen ze waarschijnlijk zien dat je een duidelijke visie hebt voor de toekomst van je team of het bedrijf. Wees klaar om je ideeën en plannen te delen, en zorg ervoor dat ze goed onderbouwd zijn. Dit laat zien dat je niet alleen reageert op de huidige situatie, maar ook in staat bent om vooruit te denken.