In één oogopslag
- Taken: Revisie, montage en onderhoud van roterende machines in de procesindustrie.
- Bedrijf: Internationaal opererend bedrijf in de procesindustrie met focus op roterende machines.
- Voordelen: Marktconform salaris, 13e maand, servicebus en reiskostenvergoeding.
- Overige informatie: Persoonlijke begeleiding en ontwikkelmogelijkheden binnen een groeiend team.
- Waarom deze baan: Werk zelfstandig en maak impact door betrouwbare machines te garanderen.
- Kwalificaties: Technische opleiding en minimaal 2 jaar ervaring als monteur vereist.
Het verwachte salaris ligt tussen 47385 - 57915 € per jaar.
Je hebt een technische opleiding afgerond en inmiddels een paar jaar als monteur op je naam staan.
Je weet hoe een machine hoort te draaien en hoort direct wanneer er iets niet klopt.
In deze functie als servicemonteur werk je zelfstandig in de buitendienst door de Benelux aan roterende machines en proceslijnen.
Dat levert je een vaste baan op met een servicebus, een 13e maand en de ruimte om je verder te specialiseren in high-speed separators en decanters.
Wat ga je doen?
Als servicemonteur ben je het aanspreekpunt op locatie: je revideert, monteert en stelt machines in bij klanten van onze opdrachtgever in de procesindustrie.
Je taken zien er zo uit
- Je demonteert, inspecteert en monteert lagers, aandrijvingen en roterende onderdelen tijdens mechanische revisies.
- Je spoort mechanische en deels elektrische storingen op en verhelpt deze ter plaatse.
- Je installeert, sluit aan, regelt in en test machines en complete proceslijnen.
- Je voert preventief onderhoud uit volgens de richtlijnen van de fabrikant.
- Je lijnt roterende machines zoals high-speed separators en decanters uit, stelt ze af en voert trillingsanalyses uit.
- Je verzorgt de commissioning van installaties en draagt ze werkend over aan de klant.
Met dit werk zorg je ervoor dat proceslijnen betrouwbaar blijven draaien en klanten geen kostbare stilstand oplopen.
- Wat kun je van ons verwachten
- Een marktconform salaris van € 3.600 tot € 4.100 bruto per maand volgens de CAO Metaal & Techniek.
- Een vaste 13e maand bovenop je maandsalaris.
- Een servicebus/ leaseauto waarmee je rechtstreeks naar je opdrachten rijdt vanaf huis en die je ook privé mag rijden.
- Een reiskostenvergoeding van € 0,23 per kilometer.
- Technische trainingen en concrete ontwikkelmogelijkheden om je te specialiseren in roterende machines.
- Een langdurige aanvraag met perspectief, want er is behoefte aan meerdere monteurs en het werk breidt de komende jaren uit.
- Persoonlijke begeleiding vanuit Maintec, waar je in vaste dienst komt als collega binnen de Future Techforce.
Waar ga je werken?
Je werkt in de buitendienst voor onze opdrachtgever, een internationaal opererend bedrijf in de procesindustrie dat gespecialiseerd is in roterende machines zoals separators en decanters.
Je opdrachten voer je uit op wisselende locaties door de hele Benelux, wat vraagt om flexibiliteit in reizen en werktijden.
Geen dag speelt zich op dezelfde plek af, maar het uitgangspunt blijft hetzelfde: machines die weer betrouwbaar draaien.
Je komt in dienst bij Maintec en gaat als onze collega aan de slag.
Je start niet alleen: het team wordt de komende jaren uitgebreid, dus je bouwt mee aan een groeiende servicegroep.
Je wordt ingewerkt op de specifieke machines en werkwijzen, en tijdens dit inwerktraject leer je de installaties en de standaarden van onze opdrachtgever van binnenuit kennen.
Vanuit Maintec houden we contact, denken we mee over je ontwikkeling en zorgen we dat je de trainingen krijgt die je verder brengen.
Wat verwachten wij van jou?
- Je hebt een afgeronde technische opleiding, bijvoorbeeld Mechatronica, Werktuigbouwkunde, Autotechniek of vergelijkbaar.
- Je hebt minimaal 2 jaar ervaring als monteur.
- Je beheerst het Nederlands uitstekend, in woord en geschrift.
- Je werkt zelfstandig in de buitendienst en bent flexibel in reizen en werktijden binnen de Benelux.
- Je beschikt over rijbewijs B.
- Je hebt ervaring met roterende machines, high-speed separators en decanters (pré).
Servicemonteur (Dutch-speaking only) in Nederland werkgever: LifeworQ
Als werkgever biedt ons bedrijf een stimulerende werkomgeving waar innovatie en samenwerking centraal staan. Met een focus op persoonlijke ontwikkeling en groei, krijg je de kans om je vaardigheden verder te ontwikkelen binnen de dynamische wereld van productontwikkeling. Bovendien zorgen we voor een goede werk-privébalans met flexibele werktijden en een aantrekkelijk salaris, waardoor je niet alleen professioneel, maar ook persoonlijk kunt floreren.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Servicemonteur (Dutch-speaking only) in Nederland kunt binnenhalen
✨Bouw je netwerk op in de werktuigbouwkunde!
Ga naar lokale netwerkbijeenkomsten, zoals evenementen van werktuigbouwkundige verenigingen. Praat met professionals in de sector, deel je passie voor techniek en laat ze weten dat je op zoek bent naar een fulltime rol. Die persoonlijke connecties kunnen je soms de deuren openen die je nodig hebt!
✨Word actief in online werktuigbouwkundige gemeenschappen
Sluit je aan bij online forums of groepen op LinkedIn die gericht zijn op werktuigbouwkunde. Deel je kennis, stel vragen en zoek naar kansen. Vaak worden vacatures hierin eerder gedeeld dan op traditionele kanalen!
✨Zet je projecten in de spotlight
Heb je recentelijk een leuk project afgerond? Maak een portfolio aan waarin je je werk toont! Dit kan een groot verschil maken bij sollicitaties, vooral in de techniek, waar je je vaardigheden letterlijk kunt demonstreren.
✨Solliciteer direct via de website van LifeworQ
Neem een kijkje op de website van LifeworQ voor openstaande vacatures. Vaak vind je daar exclusieve kansen en een directe link om je interesse te tonen. Plus, het laat zien dat je echt geïnteresseerd bent in het bedrijf!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Servicemonteur (Dutch-speaking only) in Nederland te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je technische vaardigheden sprankelen:In de werktuigbouwkunde is het super belangrijk om je technische vaardigheden en kennis duidelijk naar voren te brengen. Zorg ervoor dat je CV specifieke projecten of ervaring met werktuigbouwkundige software (zoals SolidWorks of AutoCAD) bevatten, en noem ook eventuele stages of studententeams waar je aan hebt deelgenomen.
Zorg voor een solide portfoliomateriaal:Voor een fulltime functie in de werktuigbouwkunde kan een portfolio essentieel zijn. Voeg technische tekeningen, ontwerpen of projecten toe waar je aan hebt gewerkt, zodat je een tastbaar bewijs van je vaardigheden kunt laten zien aan LifeworQ. Dit kan een groot pluspunt zijn in je sollicitatie.
Verbind je vaardigheden met de missie van LifeworQ:Neem de tijd om te begrijpen wat LifeworQ uniek maakt en hoe jij als werktuigbouwkundige bij kan dragen aan hun doelen. In je motivatiebrief kun je specifieke projecten van hen gebruiken om te laten zien hoe jouw ervaring aansluit bij wat ze doen. Dit maakt jouw sollicitatie veel persoonlijker!
Wees duidelijk over je passie voor techniek:Bij een fulltime job verwachten ze dat je niet alleen de technische kennis hebt, maar ook een echte passie voor het vak. Laat in je motivatiebrief zien waarom je werktuigbouwkunde hebt gekozen en wat je toekomstplannen zijn. Dit gaat zeker opvallen bij LifeworQ!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij LifeworQ
✨Ken je technische basisprincipes
Bij een functie in de werktuigbouwkunde is het essentieel om je technische basisprincipes goed te beheersen. Zorg ervoor dat je kunt uitleggen hoe fundamentele concepten zoals thermodynamica of mechanica werken en bereid je voor op technische vragen of probleemoplossingscasussen die je tijdens het interview kunt tegenkomen.
✨Bereid een portfolio voor
Als fulltime werktuigbouwkundige is het handig om een portfolio met projecten voor te leggen. Dit kan ontwerpen, prototypes of andere technische documentatie omvatten die je hebt gemaakt. Maak een visuele presentatie van je meest relevante werk, zodat je kunt laten zien hoe je denken en vaardigheden aansluiten bij de behoeften van LifeworQ.
✨Wees klaar voor praktijkgericht testen
In de werktuigbouwkunde kunnen interviews vaak praktijkgericht zijn, waarbij je mogelijk wordt gevraagd om ontwerpvraagstukken of technische problemen op te lossen. Bereid je voor op het bespreken van je aanpak en het opstellen van oplossingen, bijvoorbeeld door eerdere projecten en ervaringen te gebruiken als voorbeelden.
✨Toon je passie voor innovatie
De werktuigbouwkunde is voortdurend in ontwikkeling, dus laat tijdens het interview zien dat je geïnteresseerd bent in nieuwe technologieën en trends. Dit kan helpen om aan te tonen dat je niet alleen technisch onderlegd bent, maar ook een passie hebt voor innovatie die goed aansluit bij de cultuur van LifeworQ.
