In één oogopslag
- Taken: Verantwoordelijk voor ontwerp en technische aspecten van projecten in mobiliteit en infrastructuur.
- Bedrijf: Provincie Limburg, gericht op duurzame en innovatieve oplossingen.
- Voordelen: Competitief salaris, flexibele werkopties en ontwikkelingsbudget.
- Overige informatie: Kans op persoonlijke groei en samenwerking met een gepassioneerd team.
- Waarom deze baan: Maak impact op de regio en werk aan uitdagende projecten.
- Kwalificaties: Minimaal HBO-niveau en 3 jaar ervaring als technisch manager.
Het verwachte salaris ligt tussen 4513 - 6369 € per maand.
Cluster Wegaanleg draagt de verantwoordelijkheid voor de planvoorbereiding en de realisatie van projecten die bijdragen aan de Mobiliteitsopgave van de Provincie Limburg.
Deze opgave richt zich op de instandhouding, verbetering en uitbreiding van de provinciale weg- en railinfrastructuur, met als doel de mobiliteit in de regio te optimaliseren.
Lees de informatie in deze vacature zorgvuldig door om precies te begrijpen wat er van potentiële kandidaten wordt verwacht.
Momenteel bevindt het cluster zich in een belangrijke transitiefase, waarin het portfolio van projecten wordt verbreed.
Waar voorheen de focus lag op mobiliteit en infrastructuur, wordt nu de verbreding opgezocht naar het gehele fysieke domein, inclusief natuur, water, energietransitie en andere maatschappelijke vraagstukken.
Het cluster staat garant voor een kwalitatief hoogwaardige uitvoering van projectmanagement, waarbij het Integraal Projectmanagementmodel (IPM) als basis dient voor een efficiënte en effectieve projectaanpak.
Zo maak jij de provincie mooier, innovatiever en duurzamer
Als technisch manager ben je verantwoordelijk voor de totstandkoming van het ontwerp en alle technische aspecten binnen een project.
Je stuurt adviesbureaus aan die op basis van door jou aangeleverde eisen het ontwerp en de uitvoeringsplannen opstellen.
Je bewaakt de juiste vertaling van de richtlijnen en technische eisen van onder andere de wegbeheerder en stakeholders naar het ontwerp.
Daarmee borg je de technische kwaliteit en integraliteit van het ontwerpproces.
Daarnaast coördineer je diverse technische overleggen, zoals bijvoorbeeld het overleg met de kabels en leidingbeheerders.
Tijdens de uitvoering van een project speel je als technisch manager een belangrijke rol bij de beoordeling en advisering over technische vraagstukken.
Je werkt daarbij intensief samen met de contractmanager.
Je bent inzetbaar in één of meerdere projecten.
Als technisch manager heb je oog voor technische details en ben je in staat ontwerptekeningen, ramingen of bestekken nauwgezet te controleren.
Met oog voor alle belangen binnen een project zorg jij ervoor dat de technische kwaliteit continue gewaarborgd blijft.
In deze rol ben je resultaatgericht en wordt een stevig beroep gedaan op je flexibiliteit, creativiteit en probleemoplossend vermogen.
"Met onze uitvoeringskracht en expertise op het gebied van projectmanagement realiseren we concrete resultaten en impact voor de Limburgers"
- Wat wij van jou vragen
- Minimaal HBO werk- en denkniveau;
- Relevante vak- en procesinhoudelijke kennis op het gebied van civiele techniek;
- Minimaal 3 jaar ervaring met de rol van technisch manager in complexe uitvoeringsprojecten.
- Flexibiliteit om inzetbaar te zijn binnen verschillende projecten;
- Kennis en ervaring met de Standaard RAW, UAV-GC en CROW Ontwerprichtlijnen.
De ideale kandidaat beschikt over
- Technisch inzicht;
- Oog voor details;
- De durf om kritisch te zijn;
- Een houding die gericht is op samenwerkingen kennisdeling;
- Bestuurlijke sensitiviteit.
- Hoe wij jouw bijdrage waarderen
- Een bruto maandsalaris van minimaal € 4.513,02 en maximaal € 6.369,30 op basis van een 36-urige werkweek (schaal 11).
Afhankelijk van jouw kennis, ervaring en de mate waarin je aan het functieprofiel voldoet, bestaat de mogelijkheid tot een lagere inschaling (schaal 9 of 10);
- Individuele Keuze Budget (IKB) van ca. 22%, incl. vakantiegeld (8%) en een structurele eindejaarsuitkering (8,3%).
Dit budget komt boven op je vaste salaris en kun je laten uitbetalen wanneer jij hier behoefte aan hebt.
Of je kunt het inzetten voor de aankoop van bv. een fiets, sportabonnement of extra verlof;
- Mogelijkheid om gedeeltelijk flexibel en plaats onafhankelijk te werken;
- Persoonlijk ontwikkelbudget van €6.000,- voor de looptijd van 5 jaar;
- Pensioensopbouw bij ABP;
- Mogelijkheid tot opbouw ADV.
Werken als provincie professional
Cluster Wegaanleg draagt de verantwoordelijkheid voor de planvoorbereiding en de realisatie van projecten die bijdragen aan de Mobiliteitsopgave van de Provincie Limburg.
Deze opgave richt zich op de instandhouding, verbetering en uitbreiding van de provinciale weg- en railinfrastructuur, met als doel de mobiliteit in de regio te optimaliseren.
Iets voor jou?
Reageer dan snel! Is dit toch niet jouw baan, maar ken je iemand die er wel helemaal bij past? Tip hem of haar dan. Je maakt diegene én ons erg blij. Alvast bedankt!
Wacht niet te lang! We sluiten deze vacature bij voldoende geschikte kandidaten.
De vacature wordt gelijktijdig intern en extern opengesteld. Bij gelijke geschiktheid heeft de interne kandidaat voorrang.
Meer over Provincie Limburg
Als professionals in de provincie Limburg hebben we één gemeenschappelijk doel: Limburg in de toekomst nog mooier, duurzamer en innovatiever door te geven aan de volgende generaties.
Dit stelt ons voor ambitieuze uitdagingen, van het behoud van ons cultureel erfgoed tot het verder versterken van ons vernieuwende karakter.
Van de pracht van onze natuur tot de strategische waarde van onze logistieke hotspots, en van onze unieke euregionale ligging tot de economische vernieuwing die we stimuleren.
Deze veelzijdige en complexe vraagstukken pakken we vol enthousiasme aan, ieder vanuit zijn of haar eigen expertise.
Met meer dan 1100 professionals werken we samen aan de toekomst die Limburg verdient.
De provincie Limburg gelooft in de kracht van eigenaarschap, verbinden en ontwikkelen.
We moedigen onze medewerkers aan om verantwoordelijkheid te nemen voor hun werk en beslissingen, creëren een werkomgeving waarin samenwerking en verbinding centraal staan, en bieden volop kansen voor persoonlijke en professionele groei.
Samen bouwen we aan een succesverhaal waarin iedereen zich betrokken en gepassioneerd voelt.
Overige informatie
De geselecteerde kandidaat zal aan het einde van de selectieprocedure van ons het verzoek krijgen om een VOG aan te vragen bij de gemeente en na goedkeuring van Justis aan ons te overleggen.
Een assessment of casus kan deel uitmaken van de selectieprocedure. xtzxhlp acquisitie naar aanleiding van deze vacature stellen wij niet op prijs.
Projectingenieur/Technisch manager in Maastricht werkgever: LifeworQ
Als werkgever biedt ons bedrijf een stimulerende werkomgeving waar innovatie en samenwerking centraal staan. Met een focus op persoonlijke ontwikkeling en groei, krijg je de kans om je vaardigheden verder te ontwikkelen binnen de dynamische wereld van productontwikkeling. Bovendien zorgen we voor een goede werk-privébalans met flexibele werktijden en een aantrekkelijk salaris, waardoor je niet alleen professioneel, maar ook persoonlijk kunt floreren.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Projectingenieur/Technisch manager in Maastricht kunt binnenhalen
✨Word actief op technische platforms
Zoek naar forums en communities zoals Stack Overflow of GitHub waar je je vaardigheden kunt tonen. Deel je kennis met anderen en reageer op vragen; dit positioneert jou als een expert in de techniek.
✨Bezoek techniekgerichte evenementen
Neem deel aan meetups, beurzen en hackathons in jouw regio. Dit is dé kans om in contact te komen met bedrijven, waaronder LifeworQ. Vaak worden er op dit soort evenementen ook directe vacatures aangeboden.
✨Gebruik je netwerk slim
Vraag aan vrienden, familie en oud-studiegenoten of ze connecties hebben bij LifeworQ of andere technische bedrijven. Persoonlijke aanbevelingen kunnen je helpen om sneller op gesprek te komen.
✨Solliciteer snel via onze website
Als je de vacature voor Projectingenieur/Technisch manager bij LifeworQ ziet staan, wacht dan niet te lang. Solliciteer via onze website en zorg ervoor dat je je enthousiasme en skills goed naar voren brengt in het gesprek.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Projectingenieur/Technisch manager in Maastricht te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je technische vaardigheden zien:In je CV is het belangrijk om je technische vaardigheden goed uit te lichten. Denk aan specifieke software of tools die je hebt gebruikt in eerdere functies, en vergeet niet om voorbeelden van projecten toe te voegen waar je trots op bent. Dit helpt ons bij LifeworQ om een goed beeld te krijgen van wat je kunt!
Pas je CV aan volgens de functie:Neem de tijd om je CV af te stemmen op de functie van Projectingenieur/Technisch manager bij LifeworQ. Dit betekent dat je moet benadrukken hoe jouw ervaring en opleidingen aansluiten bij wat wij zoeken. Specifieke projecten of successen in de techniek die jouw kwaliteiten zichtbaar maken, werken heel goed hier.
Enthousiasme in je motivatiebrief:Een motivatiebrief voor een fulltime functie moet je enthousiasme uitstralen. Vertel ons waarom je zo graag wilt werken in de techniek en bij LifeworQ in het bijzonder. Laat ook zien dat je nieuwsgierig bent en bereid om te leren - dat zijn eigenschappen die ons aanspreken!
Wees duidelijk en georganiseerd:Zorg ervoor dat je documenten helder en logisch zijn gepresenteerd. Een goed gestructureerde CV en motivatiebrief helpt ons om je snel te begrijpen. Vergeet niet enkele voorbeelden van je technische werk op te nemen, zoals een portfolio of links naar eerder werk, als je dat hebt. Dit geeft ons een visueel idee van je capaciteiten.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij LifeworQ
✨Ken de technische vaardigheden
Zorg ervoor dat je de sleuteltechnische vaardigheden begrijpt die relevant zijn voor deze rol, zoals het lezen van technische tekeningen, het werken met bepaalde machines of software. Dit kan je onderscheiden in het gesprek, zeker als je specifieke voorbeelden kunt geven van je ervaring!
✨Voorbereiding op technische vragen
Verwacht technische vragen die dieper ingaan op de processen en systemen die jij hebt gebruikt. Oefen met scenario's of probleemoplossing die specifiek zijn voor de technische functie die je ambieert bij LifeworQ.
✨Vertel over je projecten
Als je eerder aan grote projecten of technische uitdagingen hebt gewerkt, zorg ervoor dat je daarover kunt praten. Dit laat zien dat je niet alleen theoretische kennis hebt, maar ook praktische ervaring en dat je in staat bent om die kennis toe te passen.
✨Stel slimme vragen
Bereid vragen voor die specifiek gericht zijn op de werkzaamheden en cultuur bij LifeworQ. Dit kan gaan over de technologieën die ze gebruiken, of hoe het team samenwerkt aan technische projecten, en het laat zien dat je echt geïnteresseerd bent in de organisatie en rol.
