In één oogopslag
- Taken: Plaats en verwijder tijdelijke verkeersmaatregelen met een gezellig team in Drenthe/Groningen.
- Bedrijf: Groeiend bedrijf met een familiecultuur en focus op goed werkgeverschap.
- Voordelen: Goed salaris, extra toeslagen, 26 vakantiedagen en pensioenopbouw.
- Overige informatie: Gezellige personeelsuitjes en ruimte voor persoonlijke begeleiding op de werkvloer.
- Waarom deze baan: Maak impact op de veiligheid van verkeer en ontwikkel jezelf met trainingen.
- Kwalificaties: Rijbewijs CE en BRL9101 certificering vereist, ervaring in de GWW sector is een plus.
Het verwachte salaris ligt tussen 28350 - 34650 € per jaar.
Functieomschrijving
Als Monteur / Vakman Verkeersmaatregelen ben je met je collega op pad in de regio Drenthe/Groningen.
Samen met de Bijrijder ben jij verantwoordelijk voor het leveren, plaatsen en verwijderen van tijdelijke verkeersmaatregelen.
Verkeersplannen kun je vertalen naar correcte, efficiënte en veilige situaties.
Kennis over de GWW sector is belangrijk om je werk op een veilige manier uit te kunnen voeren.
Met jouw ervaring in tijdelijke verkeersmaatregelen is ons werk bij jou in goede handen.
Vereisten
Vereisten:
Je hebt een rijbewijs CE op zak.
Je bent BRL9101 gecertificeerd.
Je hebt een aantal jaren werkervaring in onze branche.
Wat bieden wij nog meer:
Een gezellige en veilige werkplek bij een groeiend bedrijf met een familiecultuur.
Goed werkgeverschap.
We meten de tevredenheid van onze medewerkers een aantal keer per jaar.
Verschillende cursussen en je groot rijbewijs (C1, E en code 95).
Modern materiaal, bedrijfskleding en PBM's om mee te werken.
Personeelsuitjes, barbecues en een knallend eindejaarsfeest.
Je hebt toegang tot onze eigen leeromgeving.
Daarmee zijn er verschillende manieren om jezelf te ontwikkelen.
Ook is er altijd ruimte voor persoonlijke begeleiding op de werkvloer.
Afhankelijk van je prestaties, ambities en ontwikkeling heb je de mogelijkheid om door te groeien naar de functie van bijvoorbeeld voorman of uitvoerder.
Arbeidsvoorwaarden
Beloning en vergoeding
Wij bieden een goed salaris, passend bij jouw kennis en ervaring.
Verdien extra met toeslagen van 35% tot 200% voor onregelmatige werktijden en overwerk.
Daarnaast ontvang je een woon-werkvergoeding van € 0,25 per kilometer.
Goed geregeld
Je bouwt pensioen op via Nationale-Nederlanden.
Wij betalen de helft van de pensioenpremie.
Vrije tijd
Je hebt 26 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband (40 uur).
Vanaf je 40ste heb je iedere 10 jaar een extra seniorendag.
Daarbij kun je per jaar tot maximaal 5 vrije dagen inzetten.
Deze kun je bijkopen vanuit je vakantiegeld, of loyaliteitsdagen inzetten die je vanaf je tweede dienstjaar opbouwt.
Goed werkgeverschap
Sinds juni 2024 zijn wij officieel Great Place To Work-gecertificeerd.
Daar zijn we trots op!
Aandacht voor vitaliteit en balans
Wij vinden jouw gezondheid en werk-privébalans belangrijk.
Daarom zorgen we onder andere voor wekelijks vers fruit op de werkplek, is er ruimte voor sportieve initiatieven en hebben we oog voor jouw persoonlijke situatie.
Kom je graag op de fiets naar je werk?
Dan kun je gebruikmaken van ons fietsplan.
Ontwikkeling
Je krijgt volop mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen.
Zo hebben we een interne opleider voor vakinhoudelijke trainingen en krijg je toegang tot onze eigen BUKO Academy.
Contract
Je start met een contract van 7 maanden, inclusief 1 maand proeftijd.
Bevalt het van beide kanten?
Dan zetten we jouw contract om naar een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd.
Signmaker in Assen werkgever: LifeworQ
Als werkgever biedt ons bedrijf een stimulerende werkomgeving waar innovatie en samenwerking centraal staan. Met een focus op persoonlijke ontwikkeling en groei, krijg je de kans om je vaardigheden verder te ontwikkelen binnen de dynamische wereld van productontwikkeling. Bovendien zorgen we voor een goede werk-privébalans met flexibele werktijden en een aantrekkelijk salaris, waardoor je niet alleen professioneel, maar ook persoonlijk kunt floreren.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Signmaker in Assen kunt binnenhalen
✨Zoek lokale vacatures
In de transport- en logistiek sector is het vaak handig om te kijken naar lokale vacatures. Denk aan bedrijven die actief zijn in jouw omgeving of kijk naar grote distributeurs die regelmatig personeel nodig hebben. Het kan ook helpen om je te verdiepen in de seizoensgebonden aanwervingen, vooral als je in een drukke periode wilt beginnen.
✨Bezoek branche evenementen
Probeer evenementen of beurzen bij te wonen die gericht zijn op transport en logistiek. Hier ontmoet je niet alleen potentiële werkgevers, maar ook mensen in de industrie die je waardevolle tips kunnen geven. Het is een geweldige manier om je netwerk uit te breiden en jezelf in de kijker te spelen.
✨Schrijf je in bij uitzendbureaus
Zoeken in de transport- en logistiek via uitzendbureaus kan je aan een fulltime baan helpen. Veel bedrijven werken samen met deze bureaus om de juiste kandidaten te vinden. Zorg dat je je aanmeldt bij gespecialiseerde bureaus die ervaring hebben in jouw sector.
✨Direct solliciteren bij bedrijven
Een slimme manier om op te vallen is door direct te solliciteren bij bedrijven waar je graag zou willen werken, zoals LifeworQ. Vaak hebben ze vacatures die nog niet online staan of zijn ze bereid om jouw cv in overweging te nemen, zelfs als er op dat moment niets openstaat.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Signmaker in Assen te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je relevante ervaring zien:In de transport- en logistiek sector wil je laten zien welke ervaring je hebt met logistiek management, supply chain of transport. Vermeld dus je werkervaring die aansluit bij de functie die je gaat vervullen bij LifeworQ. Bijvoorbeeld, heb je eerder gewerkt met logistieke systemen of heb je ervaring in een magazijn? Vermeld dat allemaal!
Specifieke vaardigheden zijn key:Zorg ervoor dat je CV je vaardigheden weerspiegelt die essentieel zijn in de transport en logistiek, zoals kennis van ERP-systemen, chauffeursvergunningen of andere certificaten. Dit maakt je kandidaat aantrekkelijker voor Signmaker en is super relevant voor LifeworQ.
Wees helder over je beschikbaarheid:Aangezien dit een fulltime functie is, geef in je sollicitatie duidelijk aan wanneer je beschikbaar bent om te starten. Dit laat zien dat je serieus bent en voorbereidingen hebt getroffen om je in te zetten voor het team bij LifeworQ.
Motivatie in je motivatiebrief:Gebruik je motivatiebrief om je verlangen naar een carrière in de transport en logistiek duidelijk te maken. Vertel waarom je voor LifeworQ wilt werken en wat je hoopt te leren in de rol van Signmaker. Laat je passie zien; dat valt zeker op!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij LifeworQ
✨Domineer de logistieke processen
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de basisprincipes van logistiek en transport. Bereid jezelf voor op vragen over voorraadbeheer, distributieprocessen en de tools die je eerder hebt gebruikt, zoals ERP-software of supply chain management-systemen.
✨Ken je veelvoorkomende problemen
Bereid je voor op scenario-gebaseerde vragen waarin je moet uitleggen hoe je omgaat met veelvoorkomende problemen in de transport- en logistieksector, zoals vertragingen of voorraadtekorten. Dit laat zien dat je niet alleen theoretische kennis hebt, maar ook praktisch kunt denken.
✨Toon je teamwork avontuur
Aangezien je voor een fulltime rol solliciteert, willen ze zien hoe je samenwerkt met verschillende teams. Denk aan voorbeelden waarin je hebt samengewerkt met chauffeurs, leveranciers of klanten om een probleem op te lossen, en wees bereid om te vertellen over je rol daarin.
✨Wees voorbereid op technische vragen
Als je al ervaring hebt in de logistiek, verwacht dan technische vragen over bijvoorbeeld vrachtkosten, routeplanning of transportdocumenten. Bereid je voor op het uitleggen van je aanpak en de tools die je hebt gebruikt om uitdagingen aan te pakken.
