In één oogopslag
- Taken: Coördineer servicewerkzaamheden en adviseer klanten over technische oplossingen.
- Bedrijf: Liebherr, een innovatief familiebedrijf met 75 jaar ervaring.
- Voordelen: Aantrekkelijk salaris, 23 vakantiedagen, en uitstekende pensioenregeling.
- Overige informatie: Veel vrijheid in werkorganisatie en intensieve begeleiding van een ervaren team.
- Waarom deze baan: Combineer techniek, organisatie en klantcontact in een dynamische rol.
- Kwalificaties: Technische basis en MBO-4 opleiding vereist, ervaring in de kranenwereld is een plus.
Het verwachte salaris ligt tussen 39600 - 48400 € per jaar.
Een mooie volgende carrièrestap voor een ervaren technicus die minder zelf wil sleutelen en zich juist meer wil richten op het organiseren van werkzaamheden, klanten adviseren en het coördineren van collega's. Begrijp jij techniek, houd je overzicht en weet je wat er nodig is om een klant snel weer verder te helpen? Als Service Coördinator Maritieme hijskranen zorg jij dat onze servicewerkzaamheden soepel verlopen. Je schakelt met klanten en Service Engineers, organiseert mensen en onderdelen en denkt mee over technische oplossingen. Een veelzijdige functie waarin techniek, organiseren en klantcontact samenkomen.
In het kort:
- Je coördineert service-, onderhouds- en installatieopdrachten van voorbereiding tot afronding;
- Je plant Service Engineers in en zorgt dat onderdelen, gereedschappen en externe partijen op tijd beschikbaar zijn;
- Je bent het eerste aanspreekpunt voor klanten en houdt hen op de hoogte van voortgang en wijzigingen;
- Samen met de Technical Advisor vertaal je technische klantvragen naar passende oplossingen;
- Je bewaakt planning, contractafspraken, kwaliteit en veiligheidsvereisten;
- Je signaleert knelpunten en zorgt dat deze snel en praktisch worden opgelost;
- Je houdt het service- en planningssysteem actueel en rapporteert over orders en projecten;
- Je werkt nauw samen met collega's binnen Liebherr-Nederland en de Liebherr Group.
Wat breng je mee:
- Je hebt een stevige technische basis. Kennis van hydrauliek, dieseltechniek, mechanica en/of elektrotechniek helpt je om technische vraagstukken snel te doorgronden;
- Je kunt improviseren, bent servicegericht en hebt een oplossingsgerichte instelling;
- Je bent communicatief, stressbestendig en klantvriendelijk en onderhoudt goed contact met de opdrachtgevers tijdens de werkzaamheden;
- Je werkt gestructureerd, bent gericht op het delen van informatie, kan goed prioriteren en weet het overzicht te bewaren;
- Je beheerst de Engelse taal goed in woord en geschrift, Duits is een pré;
- Je hebt minimaal een MBO-4-opleiding in een technische richting;
- Waar jij je (werk)ervaring hebt opgedaan is minder relevant, maar denk aan technische beroepen binnen de zee- en luchtvaart, auto- en vrachtwagentechniek of offshore. Nog mooier natuurlijk, jij hebt je (werk)ervaring al binnen de kranenwereld opgedaan, bijvoorbeeld als servicemonteur;
- Je beschikt over een EU-paspoort in verband met de vereisten rondom werkvergunningen binnen de Europese Unie.
Een technische coördinatiefunctie waarin geen dag hetzelfde is. Je krijgt veel vrijheid om je werk te organiseren, werkt aan indrukwekkende maritieme techniek en kunt terugvallen op een ervaren serviceteam.
Wat bieden wij:
- Een aantrekkelijk salaris;
- Prima arbeidsvoorwaarden met o.a. een eindejaarsuitkering en een uitstekende pensioenregeling;
- 23 vakantiedagen en 13 ADV-dagen;
- Een telefoon en laptop;
- Veel vrijheid in het organiseren van je eigen werk;
- Je krijgt intensieve begeleiding om in een korte tijd bekend te raken met onze producten, werkwijze en klanten;
- De ondersteuning van een enthousiast serviceteam in Nederland (ca. 30 man);
- Je krijgt een langdurig en uitstekend toekomstperspectief in een innovatieve omgeving;
- Diverse studiemogelijkheden met diverse in-company trainingen zodat je op de hoogte blijft van de nieuwste ontwikkelingen in ons vakgebied.
Wie zijn we:
Liebherr is een internationaal familiebedrijf met ruim 75 jaar ervaring in innovatieve technische producten en dienstverlening. Liebherr-Nederland telt meer dan 75 medewerkers en verzorgt de verkoop, service en het onderhoud van diverse type kranen en funderingsmachines. Onze cultuur is open, informeel en resultaatgericht. We werken met korte lijnen, geven medewerkers veel verantwoordelijkheid en investeren gericht in vakkennis en ontwikkeling.
Service Coördinator Maritieme hijskranen in Amersfoort werkgever: Liebherr
Liebherr-Nederland B.V. is een uitstekende werkgever die een stimulerende werkomgeving biedt in Amersfoort, waar je als Service Coördinator de kans krijgt om je vaardigheden te ontwikkelen en bij te dragen aan innovatieve projecten in de havenmobiele kraanindustrie. Met een sterke focus op samenwerking en een cultuur van continue groei, biedt het bedrijf niet alleen een stabiel toekomstperspectief, maar ook volop mogelijkheden voor persoonlijke en professionele ontwikkeling binnen een dynamisch team.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Service Coördinator Maritieme hijskranen in Amersfoort kunt binnenhalen
✨Word actief op technische platforms
Zoek naar forums en communities zoals Stack Overflow of GitHub waar je je vaardigheden kunt tonen. Deel je kennis met anderen en reageer op vragen; dit positioneert jou als een expert in de techniek.
✨Bezoek techniekgerichte evenementen
Neem deel aan meetups, beurzen en hackathons in jouw regio. Dit is dé kans om in contact te komen met bedrijven, waaronder Liebherr. Vaak worden er op dit soort evenementen ook directe vacatures aangeboden.
✨Gebruik je netwerk slim
Vraag aan vrienden, familie en oud-studiegenoten of ze connecties hebben bij Liebherr of andere technische bedrijven. Persoonlijke aanbevelingen kunnen je helpen om sneller op gesprek te komen.
✨Solliciteer snel via onze website
Als je de vacature voor Service Coördinator Maritieme hijskranen bij Liebherr ziet staan, wacht dan niet te lang. Solliciteer via onze website en zorg ervoor dat je je enthousiasme en skills goed naar voren brengt in het gesprek.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Service Coördinator Maritieme hijskranen in Amersfoort te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je technische vaardigheden zien:In je CV is het belangrijk om je technische vaardigheden goed uit te lichten. Denk aan specifieke software of tools die je hebt gebruikt in eerdere functies, en vergeet niet om voorbeelden van projecten toe te voegen waar je trots op bent. Dit helpt ons bij Liebherr om een goed beeld te krijgen van wat je kunt!
Pas je CV aan volgens de functie:Neem de tijd om je CV af te stemmen op de functie van Service Coördinator Maritieme hijskranen bij Liebherr. Dit betekent dat je moet benadrukken hoe jouw ervaring en opleidingen aansluiten bij wat wij zoeken. Specifieke projecten of successen in de techniek die jouw kwaliteiten zichtbaar maken, werken heel goed hier.
Enthousiasme in je motivatiebrief:Een motivatiebrief voor een fulltime functie moet je enthousiasme uitstralen. Vertel ons waarom je zo graag wilt werken in de techniek en bij Liebherr in het bijzonder. Laat ook zien dat je nieuwsgierig bent en bereid om te leren - dat zijn eigenschappen die ons aanspreken!
Wees duidelijk en georganiseerd:Zorg ervoor dat je documenten helder en logisch zijn gepresenteerd. Een goed gestructureerde CV en motivatiebrief helpt ons om je snel te begrijpen. Vergeet niet enkele voorbeelden van je technische werk op te nemen, zoals een portfolio of links naar eerder werk, als je dat hebt. Dit geeft ons een visueel idee van je capaciteiten.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Liebherr
✨Ken de technische vaardigheden
Zorg ervoor dat je de sleuteltechnische vaardigheden begrijpt die relevant zijn voor deze rol, zoals het lezen van technische tekeningen, het werken met bepaalde machines of software. Dit kan je onderscheiden in het gesprek, zeker als je specifieke voorbeelden kunt geven van je ervaring!
✨Voorbereiding op technische vragen
Verwacht technische vragen die dieper ingaan op de processen en systemen die jij hebt gebruikt. Oefen met scenario's of probleemoplossing die specifiek zijn voor de technische functie die je ambieert bij Liebherr.
✨Vertel over je projecten
Als je eerder aan grote projecten of technische uitdagingen hebt gewerkt, zorg ervoor dat je daarover kunt praten. Dit laat zien dat je niet alleen theoretische kennis hebt, maar ook praktische ervaring en dat je in staat bent om die kennis toe te passen.
✨Stel slimme vragen
Bereid vragen voor die specifiek gericht zijn op de werkzaamheden en cultuur bij Liebherr. Dit kan gaan over de technologieën die ze gebruiken, of hoe het team samenwerkt aan technische projecten, en het laat zien dat je echt geïnteresseerd bent in de organisatie en rol.
