In één oogopslag
- Taken: Be the voice of a global financial brand on social media platforms.
- Bedrijf: Levy Global, a leader in tech recruitment and consulting.
- Voordelen: Competitive salary, dynamic work environment, and career growth opportunities.
- Overige informatie: Collaborate with diverse teams and lead innovative projects in a fast-paced setting.
- Waarom deze baan: Shape social media strategies and engage a global audience with your creativity.
- Kwalificaties: 5+ years in social media marketing and strong analytical skills required.
Het verwachte salaris ligt tussen 55350 - 67650 € per jaar.
Beheer de wereldwijde sociale media-aanwezigheid van een internationale financiële instelling. Je beheert en optimaliseert de kanalen van het merk op LinkedIn, YouTube en opkomende platforms, waarbij je zakelijke prioriteiten en marketingcampagnes omzet in boeiende content die een wereldwijd publiek bereikt en laat groeien.
Het is een rol met echte variëteit: van contentkalenders, prestatieverslaggeving en sociale luisteractiviteiten tot medewerkersadvocacy, sociale initiatieven van leidinggevenden en pilotprojecten die de effectiviteit van sociale media vooruitstuwen.
Over de rol
- Beheer en optimaliseer de wereldwijde sociale media-aanwezigheid op belangrijke platforms, waaronder LinkedIn, YouTube en opkomende kanalen.
- Ontwikkel en voer contentkalenders uit die zijn afgestemd op marketingcampagnes, zakelijke prioriteiten en merkdoelstellingen.
- Monitor prestaties en rapporteer regelmatig over bereik, betrokkenheid, groei van het publiek en effectiviteit van campagnes.
- Samenwerken met content-, digitale marketing-, communicatie- en regionale marketingteams om zakelijke prioriteiten om te zetten in boeiende sociale content.
- Voer sociale luisteractiviteiten uit om trends, inzichten van het publiek en kansen voor betrokkenheid te identificeren.
- Zorg ervoor dat sociale media-activiteiten voldoen aan merkrichtlijnen, wettelijke vereisten en governanceprocessen.
- Ondersteun medewerkersadvocacy en sociale media-initiatieven van leidinggevenden.
- Naast dit alles neem je ad-hocwerk op zoals sociale verslaggeving van evenementen, webinars, productlanceringen en bedrijfsmededelingen; reageren op urgente communicatiebehoeften en reputatiesituaties; evalueren en implementeren van nieuwe tools en platformfuncties; training van interne belanghebbenden; ondersteuning van coördinatie met bureaus en leveranciers; en leiden van pilot- en innovatieprojecten.
Wie ben jij?
- Bachelor's degree in Marketing, Communicatie, Digitale Media, Bedrijfskunde of een gerelateerd vakgebied.
- 5+ jaar ervaring in sociale media marketing, digitale marketing of communicatie binnen een bedrijfs- of financiële dienstenomgeving.
- Bewezen ervaring in het beheren van organische en betaalde sociale media-programma's.
- Sterke analytische vaardigheden, met ervaring in het gebruik van sociale media management- en analysetools (bijv. Sprout Social, LinkedIn Campaign Manager, Google Analytics).
- Uitstekende schriftelijke en mondelinge communicatieve vaardigheden in het Engels.
- Vermogen om effectief samen te werken met meerdere belanghebbenden binnen marketing, communicatie en zakelijke teams.
- Proactief, georganiseerd en resultaatgericht, met een passie voor digitale innovatie en sociale mediatrends.
Over Levy Global
Levy Global is een specialistische advies- en wervingspartner die technologieprofessionals ondersteunt in het VK, Europa en Noord-Amerika. Sinds 2000 hebben we mensen geholpen bij het opbouwen van carrières op het gebied van data en AI, cloud, cybersecurity, infrastructuur, enterprise systemen, softwareontwikkeling en bedrijfsverandering.
We werken samen met scale-ups en wereldwijde organisaties, waarbij we getalenteerde mensen verbinden met projecten en rollen waar ze impact kunnen maken. Onze kracht is altijd de manier waarop we mensen ondersteunen, van het eerste gesprek tot plaatsing, onboarding en verder.
Senior Social Media Manager in The Hague werkgever: Levy NL
Levy Professionals is een uitstekende werkgever die zich richt op het verbinden van ervaren professionals met toonaangevende organisaties in de Europese markt. Met een sterke focus op samenwerking en innovatie, biedt het bedrijf een stimulerende werkomgeving waar medewerkers de kans krijgen om hun analytische vaardigheden te ontwikkelen en bij te dragen aan belangrijke verbeteringen in datakwaliteit en rapportageprocessen. Bovendien stimuleert Levy Professionals persoonlijke groei en biedt het unieke mogelijkheden om te werken met multidisciplinaire teams in een dynamische sector.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Senior Social Media Manager in The Hague kunt binnenhalen
✨Duik in de lokale marketingcommunity
Zoek naar lokale netwerkevenementen, workshops of meetups die zich richten op marketing en communicatie. Dit zijn dé plekken waar je direct in contact komt met andere professionals en misschien zelfs met vertegenwoordigers van bedrijven zoals Levy NL.
✨Toon je creativiteit online
Bouw een portfolio op dat je marketingvaardigheden laat zien. Denk aan leuke social media campagnes of creatieve projecten waar je aan hebt bijgedragen. Deel dit via je social media profielen of zelfs een persoonlijke website; het kan je helpen om opgemerkt te worden door Levy NL.
✨Gebruik stages als springplank
Ook al ben je nu op zoek naar een fulltime functie, een goede stage kan je toegang geven tot grotere bedrijven en meer ervaring. Kijk vooral naar de carrièresites van bedrijven zoals Levy NL; ze hebben vaak geweldige kansen voor hun stagiairs die later in fulltime rollen kunnen leiden.
✨Wees proactief in je zoektocht
Stuur niet alleen je sollicitatie, maar benader ook mensen die werken bij bedrijven waarin je geïnteresseerd bent. Een informatief gesprek kan deuren openen en je naam bovenaan de stapel bij Levy NL zetten. Wees niet bang om te vragen!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Senior Social Media Manager in The Hague te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je creativiteit zien!:In de marketing- en communicatiebranche draait alles om creativiteit en originaliteit. Zorg ervoor dat je je CV en motivatiebrief niet alleen netjes opmaakt, maar ook een beetje je persoonlijke touch geeft. Voeg bijvoorbeeld leuke design-elementen toe of gebruik een pakkende schrijfstijl. Laat ons zien wie jij echt bent!
Demonstreer je communicatievaardigheden:Dit is vanzelfsprekend, maar essentieel! Zorg ervoor dat je motivatiebrief en CV helder en overtuigend zijn. Gebruik een goede structuur en let op je taalgebruik. Denk eraan dat wij kijken naar hoe goed je jouw ideeën kunt verwoorden, dus maak een duidelijk verhaal van je ervaring en vaardigheden.
Portfolio, portfolio, portfolio!:Als je in de marketing werkt, is het handig om een portfolio aan te leveren dat je beste werk laat zien. Voeg voorbeelden toe van campagnes waaraan je hebt gewerkt, social media posts die je hebt ontworpen, of content die je hebt geschreven. Dit geeft ons een goed beeld van wat je kunt brengen naar ons team bij Levy NL.
Ken de laatste trends:Zorg ervoor dat je op de hoogte bent van de laatste marketing- en communicatietrends. Noem in je motivatiebrief specifiek een paar trends die jou inspireren en hoe jij deze zou toepassen bij Levy NL. Dit laat zien dat je geïnteresseerd bent en dat je goed voorbereid bent!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Levy NL
✨Ken de nieuwste trends in marketing
Blijf up-to-date met de laatste trends en technieken in de marketing- en communicatiebranche. Denk hierbij aan social media strategieën of nieuwe analytische tools. Laat tijdens het gesprek zien dat je niet alleen kennis hebt van de basis, maar ook van wat er nu speelt in het veld.
✨Voorbereiding op creatieve case studies
Bereid je voor op creatieve case studies of scenario's die tijdens het interview kunnen worden gepresenteerd. Werk bijvoorbeeld aan enkele voorbeelden van campagnes die je zou kunnen opzetten voor Levy NL. Zo toon je niet alleen je praktische kennis, maar ook je creativiteit en probleemoplossend vermogen.
✨Je passie voor communicatie tonen
Vergeet niet om je passie voor marketing en communicatie op een authentieke manier over te brengen. Deel voorbeelden van projecten of ervaringen waarin je je vaardigheden hebt kunnen toepassen. Dit laat zien dat je niet alleen vaardigheden hebt, maar ook echt geïnteresseerd bent in het vak.
✨Stel gerichte vragen over het team en projecten
Bereid specifieke vragen voor over het team waarin je komt te werken en de projecten waar je mee aan de slag gaat. Dit toont niet alleen je enthousiasme voor de rol, maar helpt je ook om beter te begrijpen wat ze van jou verwachten als fulltime marketeer binnen Levy NL.
