Project Manager – Strategy & Impact Business Enablement Pasted markdown in Amsterdam

Deze functie is vermeld namens een partnerbedrijf, dat alle aanvragen en volgende stappen beheert. Onze partner is op zoek naar een Project Manager – Strategie & Impact Business Enablement, gevestigd in Nederland. Dit is een spannende kans voor een ervaren projectmanager om strategische initiatieven en business enablement-projecten te leiden die organisatorische impact genereren. Je zult projecten over de volledige leveringscyclus beheren, waarbij je zorgt voor afstemming met bedrijfsprioriteiten, duidelijke doelstellingen en meetbare resultaten.

Je werkt nauw samen met senior leiders, cross-functionele teams, externe partners en vakexperts om complexe zakelijke behoeften om te zetten in uitvoerbare plannen. Je speelt een sleutelrol in stakeholderbetrokkenheid, governance, risicobeheer en besluitvorming op hoog niveau. De rol combineert gestructureerde projectlevering met Agile en hybride methodologieën, en biedt kansen om processen te verbeteren en projectmanagementpraktijken te versterken.

Verantwoordelijkheden

• Leiden van strategische projecten, programma's en business enablement-initiatieven gedurende de gehele projectlevenscyclus, van initiatie en planning tot uitvoering, monitoring, implementatie en afsluiting.
• Definiëren van projectdoelstellingen, scope, succesmaatregelen, aannames, beperkingen, afhankelijkheden, schema's, governance-structuren en leveringsplannen.
• Faciliteren van ontdekkingssessies, workshops voor het verzamelen van vereisten, stakeholderinterviews, procesmapping en discussies over oplossingdefinitie om duidelijke zakelijke behoeften en scopegrenzen vast te stellen.
• Monitoren en beheren van projectrisico's, problemen, afhankelijkheden, aannames, wijzigingsverzoeken en concurrerende prioriteiten, en aanbevelingen en escalatieopties bieden aan sponsors en governance-instanties.
• Coördineren van cross-functionele teams, senior leiders, vakexperts, leveranciers, consultants en externe stakeholders om leveringen, goedkeuringen, communicatie en projectactiviteiten op elkaar af te stemmen.
• Voorbereiden en presenteren van projectupdates op uitvoerend niveau, statusrapporten, risicoanalyses, optiesanalyses, aanbevelingen en besluitvormingsmaterialen.
• Ondersteunen van Agile en hybride leveringsbenaderingen door backlogbeheer, roadmapplanning, sprintplanning, stakeholderbeoordelingen, retrospectives en continue verbetering.
• Coördineren van cross-functionele werkstromen die communicatie, marketing, digitaal, inhoud, evenementen, partnerschappen en stakeholderbetrokkenheid kunnen omvatten.
• Versterken van projectleveringspraktijken, governanceprocessen, methoden voor het verzamelen van vereisten en benaderingen voor stakeholderbetrokkenheid om de projectmanagementvolwassenheid van de organisatie te verbeteren.
• Coachen van stakeholders en teams over effectieve projectlevering, governance en samenwerkingspraktijken.

Vereisten

• Vijf tot acht jaar algemene werkervaring, waaronder ten minste drie tot vier jaar ervaring in het leiden van projecten, programma's, organisatorische veranderinitiatieven of businesstransformatieactiviteiten.
• Post-secundair onderwijs in Projectmanagement, Bedrijfskunde, Marketing, Handel, Communicatie, Journalistiek, Digitale Media of een gerelateerde discipline is gewenst.
• Een erkende projectmanagementcertificering, zoals PMP, PRINCE2 Practitioner of een gelijkwaardige kwalificatie.
• Sterke expertise in projectplanning, uitvoering, monitoring, levering en afsluiting gedurende de volledige projectlevenscyclus.
• Aangetoonde ervaring in het verzamelen van vereisten, bedrijfsanalyse, scope-definitie, stakeholderinterviews, ontdekkingsworkshops en procesmapping.
• Bewezen vermogen om projectscope, aannames, beperkingen, afhankelijkheden, risico's, problemen en wijzigingsverzoeken te beheren.
• Uitstekende vaardigheden in stakeholdermanagement, onderhandeling, beïnvloeding, faciliteren en consensusvorming, inclusief het vermogen om cross-functionele teams zonder directe autoriteit te leiden.
• Ervaring met Agile, hybride en traditionele projectmanagementmethodologieën, inclusief backlogbeheer, roadmapplanning, sprintplanning en retrospectives.
• Sterk begrip van projectgovernance, ondersteuning van besluitvorming op hoog niveau, organisatorische verandering en businesstransformatie.
• Ervaring met het coördineren van leveranciers, consultants, externe partners en diverse stakeholdergroepen.
• Uitstekende schriftelijke en mondelinge communicatie-, presentatie-, rapportage- en analytische vaardigheden, met het vermogen om complexe informatie duidelijk en overtuigend te communiceren.
• Sterke organisatorische vaardigheden, kritisch denkvermogen, probleemoplossend vermogen en aandacht voor detail.
• Bekwaamheid met Microsoft 365 en projectmanagement-, plannings-, rapportage-, samenwerking- en backlogbeheer-tools.
• Het vermogen om stakeholders en teams te begeleiden naar consistente, effectieve projectleveringspraktijken in een dynamische omgeving.

Voordelen

• Thuiswerken: De functie wordt gepresenteerd als volledig remote.
• Strategische impact: De kans om zichtbare initiatieven te leiden die zijn afgestemd op bedrijfsprioriteiten en organisatorische doelstellingen.
• Cross-functionele samenwerking: Nauw samenwerken met senior leiders, vakexperts, interne teams, leveranciers, consultants en externe stakeholders.
• Professionele ontwikkeling: Kansen om projectmanagement, businesstransformatie, stakeholderbetrokkenheid en governance-expertise te versterken.
• Continue verbetering: Bijdragen aan ideeën en aanbevelingen die de projectleveringsprocessen en de effectiviteit van de organisatie verbeteren.
• Diverse projectblootstelling: Potentiële betrokkenheid bij communicatie, marketing, digitaal, inhoud, evenementen, partnerschappen en initiatieven voor stakeholderbetrokkenheid.