In één oogopslag
- Taken: Be the driving force behind strategic partnerships in the adtech world.
- Bedrijf: Join a fast-growing international company shaping the future of advertising technology.
- Voordelen: Enjoy remote work, competitive pay, health coverage, and professional growth opportunities.
- Overige informatie: Collaborate with a diverse team across 11 countries and participate in exciting team events.
- Waarom deze baan: Make a real impact on revenue growth and partner relationships in a dynamic environment.
- Kwalificaties: 6-10 years in adtech with strong negotiation and analytical skills.
Het verwachte salaris ligt tussen 61650 - 75350 € per jaar.
Deze functie is vermeld namens een partnerbedrijf, dat alle aanvragen en volgende stappen beheert. Onze partner is op zoek naar een Partnership Manager gevestigd in Nederland. We zijn op zoek naar een ervaren Partnership Manager om de omzetgroei te stimuleren en strategische relaties binnen het wereldwijde programmatic advertising ecosysteem te versterken. In deze rol ben je verantwoordelijk voor een portfolio van supply-side platforms (SSP's) en demand-side platforms (DSP's), waarbij je commerciële relaties, prestatieoptimalisatie en langdurige partnerwaarde beheert.
Je combineert strategische onderhandelingsvaardigheden met data-gedreven besluitvorming om de omzet te maximaliseren in display, video, connected TV (CTV) en audio-advertising. Je werkt nauw samen met Product, Technologie, Financiën, Juridische zaken en Demand Operations teams om partnerinzichten om te zetten in actiegerichte groeistrategieën en operationele verbeteringen. Je evalueert ook nieuwe partnerschapsmogelijkheden, coördineert onboarding en zorgt ervoor dat wordt voldaan aan de vereisten voor gegevensbescherming.
Accountabilities
- Strategisch Partnerschap Beheer: Beheer het end-to-end beheer van een wereldwijd portfolio van SSP's en opkomende DSP's, als primaire zakelijke contactpersoon en zorg voor sterke relaties, duurzame groei en voortdurende strategische relevantie.
- Commerciële Relatieontwikkeling: Stel regelmatige bedrijfsbeoordelingen op, stem partnerroadmaps af, coördineer strategische discussies en onderhoud effectieve communicatie tussen externe partners en interne Product-, Technologie- en Demand Operations-teams.
- Omzetgroei en Prestatieoptimalisatie: Stel omzetdoelen voor individuele partners, monitor prestatie-trends en ontwikkel op maat gemaakte groeiplannen om de omzet te verhogen in display, video, CTV en audio-advertising kanalen.
- Omzetanalyse en Rapportage: Volg de maandelijkse omzetprestaties, trends van maand tot maand, groei jaar op jaar, omzetverdelingen en financiële discrepanties. Vertaal prestatiegegevens in actiegerichte aanbevelingen met behulp van interne rapportagetools en analyses.
- Yield en Commerciële Onderhandelingen: Leid discussies over partnerprestaties, vergoedingen, commerciële voorwaarden en omzetverdelingsovereenkomsten. Benchmark partners tegen elkaar en adviseer over resourceallocatie en optimalisatiestrategieën die de netto-omzet maximaliseren.
- Technische en Voorraadoptimalisatie: Identificeer kansen om bieddynamiek, voorraadbeheer, queries per seconde (QPS), formatuitbreiding en private marketplace (PMP) dealconfiguraties te verbeteren in samenwerking met Technologie en Technical Account Management teams.
- Nieuwe Partnerkwalificatie: Evalueer inkomende SSP- en DSP-mogelijkheden op basis van technische compatibiliteit, verwachte omzetstijging, strategische fit en commercieel potentieel. Bouw businesscases, onderhandel over contractvoorwaarden met Juridische zaken en prioriteer kansen die meetbare waarde bieden.
- Partnerintegratie en Onboarding: Bereid gestructureerde briefs voor gekwalificeerde en gecontracteerde partners voor en coördineer overdrachten naar het Demand Operations integratieteam. Behoud eigenaarschap van de commerciële relatie gedurende de onboarding en monitor de voortdurende partnerprestaties.
- Conflict- en Escalatiebeheer: Los commerciële, technische en financiële geschillen op terwijl je de zakelijke belangen beschermt en productieve partnerrelaties onderhoudt. Coördineer met Juridische zaken, Financiën en Technologie teams om problemen naar oplossing te leiden.
- Cross-Functionele Coördinatie: Mobiliseer de juiste interne belanghebbenden om contractuele vragen, integratievereisten, technische specificaties, factureringsproblemen en reconciliatie-discrepanties aan te pakken, en zorg voor duidelijke eigenaarschap en tijdige opvolging.
- Portfoliozichtbaarheid en Operationele Uitmuntendheid: Bouw en onderhoud dashboards, rapportageprocessen en documentatie die zichtbaarheid bieden in omzetprestaties, partnergezondheid, discrepanties en groeikansen binnen de Demand-organisatie.
- Privacy en Compliance: Coördineer compliance reviews voor partnerschappen die persoonlijke gegevens omvatten, inclusief gebruikersidentificaties, toestemmingsstrings en verkopersinformatie. Betrek de Data Protection Officer en programmatic privacy specialisten om de wettelijke basis voor verwerking, gegevensverwerkingsovereenkomsten en gegevensminimalisatie te valideren voordat integraties live gaan.
- Marktinformatie: Monitor het SSP- en DSP-landschap, identificeer opkomende kansen, beoordeel concurrentiële ontwikkelingen en adviseer over partnerschapsstrategieën die de omzetpotentie en marktpositionering versterken.
- AI-Enabled Operations: Structureer workflows, rapportage en documentatie zodat AI-gestuurde tools schaalbare partneroperaties kunnen ondersteunen, de efficiëntie verbeteren en consistente uitvoering mogelijk maken.
Vereisten:
- 6–10 jaar professionele ervaring in adtech of programmatic advertising, bij voorkeur in vraagzijde monetisatie, SSP-partnerschappen, advertentie-uitwisselingen, uitgeverijpartnerschappen, yield management of strategisch partnerbeheer.
- Diepgaand begrip van het programmatic advertising ecosysteem, inclusief Prebid, header bidding, OpenRTB, dynamische allocatie, sellers.json, ads.txt en SupplyChain Object (schain).
- Sterke bekendheid met belangrijke SSP's en advertentieplatforms, zoals Magnite, Index Exchange, Google Ad Exchange en Amazon's Transparent Ad Marketplace (TAM) of A9.
- Bewezen commerciële en onderhandelingsvaardigheden, met het vermogen om strategische relaties met belangrijke partners te beheren, prestaties en commerciële voorwaarden uit te dagen, contracten te onderhandelen en zelfstandig omzetgroei te stimuleren.
- Sterke analytische capaciteiten en vertrouwen in het werken met omzet- en prestatiestatistieken, inclusief omzetverdeling, omzet per mille (RPM), vulgraad, winpercentage en financiële discrepanties.
- Ervaring met het bouwen of beheren van dashboards, rapportagetools en prestatie-trackingprocessen die complexe gegevens vertalen naar duidelijke zakelijke inzichten en actiegerichte groeiplannen.
- Aangetoond vermogen om conflicten op te lossen, escalaties te beheren en effectief te coördineren met cross-functionele belanghebbenden, waaronder Juridische zaken, Technologie, Financiën en Technical Account Management.
- Kennis van commerciële contracten, insertion orders (IO's) en gegevensverwerkingsovereenkomsten (DPA's), samen met een goed begrip van GDPR-verplichtingen en privacyoverwegingen in programmatic advertising.
- Sterk zakelijk oordeel bij het evalueren van nieuwe partnerschapsmogelijkheden, inclusief het vermogen om technische haalbaarheid te beoordelen, omzetpotentieel te schatten en op bewijs gebaseerde businesscases te ontwikkelen.
- Uitstekende organisatorische vaardigheden en een gestructureerde aanpak voor het beheren van meerdere partners, commerciële prioriteiten, prestatiebeoordelingen en integratiepijplijnen tegelijkertijd.
- Vloeiend in zowel Frans als Engels, met het vermogen om zelfverzekerd te communiceren met internationale partners en interne belanghebbenden in schrift en gesprek.
- Een AI-georiënteerde mindset, met het vermogen om gestructureerde workflows, duidelijke documentatie en herhaalbare processen te ontwerpen die intelligente tools in staat stellen operationele schaal te ondersteunen.
- Strategisch denken gecombineerd met een hands-on, resultaatgerichte aanpak voor uitvoering, prioritering en probleemoplossing.
- Sterke interpersoonlijke vaardigheden, actief luisteren en het vertrouwen om gevestigde praktijken constructief uit te dagen terwijl effectieve werkrelaties worden onderhouden.
- Aanpassingsvermogen en veerkracht in een snelgroeiende omgeving, met het vermogen om activiteiten met hoge impact te prioriteren en het 80/20-principe toe te passen op zakelijke beslissingen.
- Een samenwerkende mindset, met een toewijding aan transparantie, verantwoordelijkheid, continue leren en gedeelde zakelijke doelstellingen.
Voordelen:
- Volledig remote werk: Een flexibele remote-first omgeving die je in staat stelt om vanuit een locatie te werken die bij jouw levensstijl past, met toegang tot kantoren in Parijs, Lille en Londen.
- Competitieve compensatie: Een beloningspakket afgestemd op de reikwijdte van de rol, ervaring en commerciële verantwoordelijkheden.
- Gezondheidsdekking: Uitgebreide gezondheidsvoordelen ter ondersteuning van jouw welzijn.
- Pensioenvoordelen: Toegang tot pensioenplannen als onderdeel van het werknemersvoordelenpakket.
- Aanvullende rustdagen: RTT-dagen, afhankelijk van rol en dienstverband, ter ondersteuning van werk-privébalans en herstel.
- Flexibele werkomgeving: De autonomie om jouw werk te organiseren terwijl je samenwerkt met een internationaal team in meerdere markten.
- Professionele ontwikkeling: Opleidingsmogelijkheden, loopbaanontwikkelingsgesprekken, HR-check-ins en regelmatige prestatiefeedback.
- Interne mobiliteit: Kansen om nieuwe verantwoordelijkheden te verkennen en jouw carrière te laten groeien naarmate de organisatie uitbreidt.
- Internationale samenwerking: Werk samen met collega's in 11 landen in een diverse, hechte en samenwerkende omgeving.
- Hoog-impact verantwoordelijkheden: Neem eigenaarschap van strategische partnerschappen en beïnvloed direct de omzetgroei, commerciële prestaties en bedrijfsontwikkeling.
- Snelgroeiende industrie: Draag bij aan de evolutie van AI-gestuurde advertentietechnologie in display, video, CTV en audio.
- Team evenementen: Neem deel aan regelmatige sociale activiteiten en bedrijfsbijeenkomsten die relaties versterken en gezamenlijke prestaties vieren.
- Inclusieve cultuur: Sluit je aan bij een team dat zich inzet voor gelijke kansen, diversiteit, transparantie, verantwoordelijkheid en collectief succes.
Partnership Manager in Amsterdam werkgever: Lever, Inc.
Als werkgever biedt onze partner een stimulerende en flexibele werkomgeving, waar je als (Senior) Product Engineer (Backend) de kans krijgt om impact te maken op de manier waarop frontline medewerkers werken. Met een focus op samenwerking binnen cross-functionele teams en de mogelijkheid om je vaardigheden in moderne technologieën, zoals AI-coding tools, verder te ontwikkelen, is dit een unieke kans voor professionals die willen groeien in hun carrière. De cultuur is gericht op nieuwsgierigheid, aanpassingsvermogen en continue leren, met regelmatige team evenementen die de verbinding en samenwerking bevorderen.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Partnership Manager in Amsterdam kunt binnenhalen
✨Duik in de lokale marketingcommunity
Zoek naar lokale netwerkevenementen, workshops of meetups die zich richten op marketing en communicatie. Dit zijn dé plekken waar je direct in contact komt met andere professionals en misschien zelfs met vertegenwoordigers van bedrijven zoals Lever, Inc..
✨Toon je creativiteit online
Bouw een portfolio op dat je marketingvaardigheden laat zien. Denk aan leuke social media campagnes of creatieve projecten waar je aan hebt bijgedragen. Deel dit via je social media profielen of zelfs een persoonlijke website; het kan je helpen om opgemerkt te worden door Lever, Inc..
✨Gebruik stages als springplank
Ook al ben je nu op zoek naar een fulltime functie, een goede stage kan je toegang geven tot grotere bedrijven en meer ervaring. Kijk vooral naar de carrièresites van bedrijven zoals Lever, Inc.; ze hebben vaak geweldige kansen voor hun stagiairs die later in fulltime rollen kunnen leiden.
✨Wees proactief in je zoektocht
Stuur niet alleen je sollicitatie, maar benader ook mensen die werken bij bedrijven waarin je geïnteresseerd bent. Een informatief gesprek kan deuren openen en je naam bovenaan de stapel bij Lever, Inc. zetten. Wees niet bang om te vragen!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Partnership Manager in Amsterdam te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je creativiteit zien!:In de marketing- en communicatiebranche draait alles om creativiteit en originaliteit. Zorg ervoor dat je je CV en motivatiebrief niet alleen netjes opmaakt, maar ook een beetje je persoonlijke touch geeft. Voeg bijvoorbeeld leuke design-elementen toe of gebruik een pakkende schrijfstijl. Laat ons zien wie jij echt bent!
Demonstreer je communicatievaardigheden:Dit is vanzelfsprekend, maar essentieel! Zorg ervoor dat je motivatiebrief en CV helder en overtuigend zijn. Gebruik een goede structuur en let op je taalgebruik. Denk eraan dat wij kijken naar hoe goed je jouw ideeën kunt verwoorden, dus maak een duidelijk verhaal van je ervaring en vaardigheden.
Portfolio, portfolio, portfolio!:Als je in de marketing werkt, is het handig om een portfolio aan te leveren dat je beste werk laat zien. Voeg voorbeelden toe van campagnes waaraan je hebt gewerkt, social media posts die je hebt ontworpen, of content die je hebt geschreven. Dit geeft ons een goed beeld van wat je kunt brengen naar ons team bij Lever, Inc..
Ken de laatste trends:Zorg ervoor dat je op de hoogte bent van de laatste marketing- en communicatietrends. Noem in je motivatiebrief specifiek een paar trends die jou inspireren en hoe jij deze zou toepassen bij Lever, Inc.. Dit laat zien dat je geïnteresseerd bent en dat je goed voorbereid bent!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Lever, Inc.
✨Ken de nieuwste trends in marketing
Blijf up-to-date met de laatste trends en technieken in de marketing- en communicatiebranche. Denk hierbij aan social media strategieën of nieuwe analytische tools. Laat tijdens het gesprek zien dat je niet alleen kennis hebt van de basis, maar ook van wat er nu speelt in het veld.
✨Voorbereiding op creatieve case studies
Bereid je voor op creatieve case studies of scenario's die tijdens het interview kunnen worden gepresenteerd. Werk bijvoorbeeld aan enkele voorbeelden van campagnes die je zou kunnen opzetten voor Lever, Inc.. Zo toon je niet alleen je praktische kennis, maar ook je creativiteit en probleemoplossend vermogen.
✨Je passie voor communicatie tonen
Vergeet niet om je passie voor marketing en communicatie op een authentieke manier over te brengen. Deel voorbeelden van projecten of ervaringen waarin je je vaardigheden hebt kunnen toepassen. Dit laat zien dat je niet alleen vaardigheden hebt, maar ook echt geïnteresseerd bent in het vak.
✨Stel gerichte vragen over het team en projecten
Bereid specifieke vragen voor over het team waarin je komt te werken en de projecten waar je mee aan de slag gaat. Dit toont niet alleen je enthousiasme voor de rol, maar helpt je ook om beter te begrijpen wat ze van jou verwachten als fulltime marketeer binnen Lever, Inc..