In één oogopslag
- Taken: Leid een verkoopteam en ontwikkel een nieuwe showroom met strategisch inzicht.
- Bedrijf: XXL Direct, een snelgroeiende webshop in bouwproducten.
- Voordelen: Tot € 6.500,- per maand, flexibele werktijden en 25 vakantiedagen.
- Overige informatie: Informele cultuur met volop ontwikkelingsmogelijkheden.
- Waarom deze baan: Maak impact in een sleutelrol en bouw mee aan een inspirerende showroom.
- Kwalificaties: Hbo-niveau, ervaring in sales management en procesverbetering.
Het verwachte salaris ligt tussen 4050 - 4950 € per maand.
Ben jij een gedreven manager met MT-niveau die procesverbetering, automatisering en commerciële resultaten combineert met strategisch denken? Kun je een verkoopbinnendienstteam naar een hoger niveau tillen én tegelijkertijd de uitbouw van een nieuwe showroom coördineren? Dan is deze sleutelrol bij XXL Direct in Heteren precies wat je zoekt.
Wat ga je doen?
- Je neemt als Manager Verkoop Binnendienst een sleutelpositie in als een van de key players in de organisatie, en werkt nauw samen met de Manager Marketing & Sales en de Directie.
- Je bent eindverantwoordelijk voor het verkoopbinnendienstteam (B2B en B2C, circa 7 collega’s) en draagt tegelijk de verantwoordelijkheid voor onze showroom.
- Jij speelt een actieve rol in het ontwerp, de inrichting en later de dagelijkse aansturing ervan.
- Leiding geeft aan het verkoopbinnendienstteam: je coacht, motiveert en stuurt je mensen aan op commercieel gedrag, resultaat en klantgerichtheid.
- Procesverbeteringen initieert en doorvoert in het order- en offerteproces.
- Automatisering verder uitbouwt: van chatbots en geautomatiseerde klantcommunicatie tot slimmere workflows.
- Commerciële kansen signaleert en je team daarin meeneemt.
- Op MT-niveau strategisch meedenkt.
- De nieuwe showroom mee ontwikkelt en inricht.
- KPI's en dashboards gebruikt om te sturen op omzet, marge, conversie en teamperformance.
- Een verbindende schakel bent tussen de verkoopvloer en het MT.
Wie ben jij?
- Minimaal hbo werk- en denkniveau, bij voorkeur met een afgeronde opleiding in commerciële richting, bedrijfskunde of vergelijkbaar.
- Aantoonbare ervaring hebt als Manager Binnendienst, Inside Sales Manager, Teamleider Verkoop of vergelijkbaar.
- Bewezen hebt dat je processen kunt verbeteren en automatiseren.
- Je team commercieel weet aan te jagen.
- Strategisch kunt meedenken op MT-niveau.
- Affiniteit hebt met showrooms of fysieke verkoopomgevingen.
- Goed functioneert in een omgeving met veel hectiek en wisselende prioriteiten.
- Affiniteit hebt met wonen, bouwen of interieur.
- De Nederlandse taal uitstekend beheerst; Duits is mooi meegenomen.
- Woont op maximaal ca. 30 minuten rijden van Heteren.
Wat krijg je van XXL Direct?
- Een salaris passend bij jouw achtergrond en ervaring, tot circa € 6.500,- bruto per maand (fulltime).
- Een functie vlak naast het MT, met echte zeggenschap, korte beslislijnen en directe toegang tot de Directie.
- De kans om een splinternieuwe showroom van de grond af op te bouwen.
- Veel vrijheid, eigen verantwoordelijkheid en ruimte om te automatiseren, te verbeteren en te groeien.
- Een informele, platte organisatie met korte lijnen en volop ontwikkel- en doorgroeimogelijkheden.
- 25 vakantiedagen, 8% vakantiegeld, reiskostenvergoeding, bonusregeling en een vrijwillige pensioenregeling met werkgeversbijdrage.
- Flexibele werktijden in overleg.
XXL Direct is een webshop met bouw- en bouwgerelateerde producten. Onze fabrieken, het kantoor en de showroom zitten in 2 grote en moderne panden in Heteren en Elst. Het team van XXL Direct is gemotiveerd, enthousiast en we groeien echt razendsnel.
Klaar om te bouwen? Solliciteer dan nu!
Manager Verkoop Binnendienst werkgever: LEV - HR
De gemeente Zwolle is een uitstekende werkgever die professionals de kans biedt om bij te dragen aan een toekomstbestendig riool- en watersysteem in een groeiende stad. Met een hybride werkcultuur, goede bereikbaarheid en een focus op professionele ontwikkeling, biedt Zwolle niet alleen aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, maar ook een omgeving waarin medewerkers hun invloed kunnen uitoefenen op de kwaliteit van de stad. Hier krijg je de mogelijkheid om samen te werken met een team van 185 professionals en daadwerkelijk impact te maken op de leefbaarheid en infrastructuur van Zwolle.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Manager Verkoop Binnendienst kunt binnenhalen
✨Doe mee aan bedrijfsnetwerken
In de wereld van bedrijfsleiderschap en management is netwerken cruciaal. Zoek lokale en regionale evenementen, zoals bedrijfskonferenties of management workshops, waar je andere leiders kunt ontmoeten en je netwerk kunt uitbreiden. Dit verhoogt je zichtbaarheid en kan leiden tot kansen bij bedrijven zoals LEV - HR.
✨Lid worden van professionele organisaties
Overweeg om lid te worden van organisaties en vakbonden die zich richten op bedrijfsleiderschap, zoals de Nederlandse Vereniging voor Management of andere relevante netwerken. Ze bieden vaak toegang tot exclusieve vacatures en netwerkevenementen die perfect zijn voor jouw zoektocht naar een fulltime positie.
✨Laat je expertise zien
Bij bedrijfsleiderschap gaat het om vertrouwen en autoriteit. Schrijf artikelen of blogs over managementstrategieën en deel je inzichten op platforms zoals LinkedIn. Dit kan je helpen om jezelf te positioneren als een thought leader en om geïnteresseerde bedrijven zoals LEV - HR naar jou toe te trekken.
✨Profiteer van onze vacaturepagina
Vergeet niet om regelmatig onze website in de gaten te houden voor nieuwe fulltime vacatures bij LEV - HR. Vaak zijn er unieke kansen die niet op andere platforms worden gepost, dus stem je zoekcriteria af en solliciteer direct via ons. Wie weet lig je straks op het juiste pad naar je droomfunctie!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Manager Verkoop Binnendienst te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Show je leiderschapsstijl:In je CV en motivatiebrief is het belangrijk om je leiderschapsstijl te laten zien. Geef voorbeelden van situaties waarin je leiding hebt gegeven, teams hebt gemotiveerd of problemen hebt opgelost. Dit laat zien dat je niet alleen ervaring hebt, maar ook in staat bent om impact te maken in de rol van Manager Verkoop Binnendienst bij LEV - HR.
Focus op resultaten en prestaties:In bedrijfsleiderschap-en-management is het cruciaal om je prestaties kwantitatief te onderbouwen. Vermeld specifieke resultaten die je in vorige functies hebt behaald, zoals omzetgroei, efficiëntieverbeteringen of teamuitbreidingen. Dit maakt je CV en motivatiebrief aantrekkelijker voor LEV - HR.
Waarom deze rol jou aanspreekt:Geef in je motivatiebrief duidelijk aan waarom de rol van Manager Verkoop Binnendienst bij LEV - HR jou aanspreekt. Dit gaat verder dan alleen je vaardigheden; laten we zien dat je echt geïnteresseerd bent in de missie van het bedrijf en dat je lange termijn impact wilt maken.
Versla de competitie met een professionele layout:Bij een fulltime rol in bedrijfsleiderschap-en-management gaat presentatie ook om de uitstraling. Zorg ervoor dat je CV een professionele layout heeft die makkelijk te volgen is. Gebruik duidelijke secties en een nette indeling om het de recruiters van LEV - HR gemakkelijk te maken je verhaal te volgen.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij LEV - HR
✨Ken je leiderschapsstijl
Voor een rol in bedrijfsleiderschap en management is het cruciaal dat je je eigen leiderschapsstijl goed kent. Denk na over voorbeelden uit je verleden waar je deze stijl hebt toegepast, en wees voorbereid om vragen hierover te beantwoorden. Dit laat zien dat je niet alleen strategisch kunt denken, maar ook dat je weet hoe je teams kunt aansteken en begeleiden.
✨Analyseer relevante casestudy's
Tijdens je interview kan het zijn dat je geconfronteerd wordt met specifieke managementscenario's of casestudy's. Bereid je voor door enkele actuele voorbeelden uit de branche te analyseren. Hoe zou je bepaalde dilemma's aanpakken? Dit toont niet alleen je analytisch vermogen aan, maar ook je praktijkkennis van de sector.
✨Bereid je strategische visie voor
Als fulltime bedrijfsleider willen ze natuurlijk zien wat je visie is voor LEV - HR en hoe je verwacht bij te dragen aan hun doelstellingen. Denk na over de lange termijn strategieën die je zou kunnen aanbevelen. Dit zal je serieus nemen en aantonen dat je niet alleen een uitvoerder, maar ook een strateeg kunt zijn.
✨Ontwikkel je netwerk vaardigheden
In een management rol is netwerken essentieel. Bereid je voor om te praten over hoe je relaties hebt opgebouwd in het verleden of hoe je van plan bent om stakeholders te betrekken bij projecten. Dit maakt indruk en laat zien dat je de waarde van teamwerk en samenwerking begrijpt.
