In één oogopslag
- Taken: Herstel beschadigde bedrijfswagens en monteer onderdelen met precisie.
- Bedrijf: Technisch bedrijf in Hoensbroek met een gezellig team.
- Voordelen: Salaris tussen €2600 en €3500, 24 vakantiedagen en pensioenopbouw.
- Overige informatie: Korte lijnen en mogelijkheden voor opleidingen en cursussen.
- Waarom deze baan: Werk met je handen en maak een verschil in de transportsector.
- Kwalificaties: Ervaring in schadeherstel en rijbewijs B vereist.
Het verwachte salaris ligt tussen 3949 - 4827 € per maand.
Techniek Hoensbroek
€ 2600 - € 3500
38 - 40 uur
Dagdienst
Op locatie
Werk jij graag met je handen en heb je oog voor strak herstelwerk? Dan hebben wij dé baan voor jou! Ga aan de slag als Schadehersteller Bedrijfswagens in Hoensbroek en breng beschadigde bedrijfswagens weer in topconditie. Spreekt dit jou aan? Lees snel verder.
Als Schadehersteller ben je verantwoordelijk voor het zelfstandig uitvoeren van schadeherstelwerkzaamheden. Daarnaast ondersteun je bij de voorbereiding voor het spuiten en houd je je bezig met de montage en demontage van verschillende onderdelen.
- Herstellen van schades aan trucks en bedrijfsvoertuigen
- De- en monteren van onderdelen
- Schuren en voorbereiden van voertuigen voor spuitwerk
- Controleren van beschadigde onderdelen en beoordelen of herstel mogelijk is
- Samenwerken met collega’s bij grotere of complexere projecten
Wat wij bieden?
- Salaris van €2.600 tot 3.500 bruto per maand
- 24 vakantiedagen aangevuld met ADV-dagen
- Mogelijkheden om opleidingen en cursussen te volgen
- Je begint meteen met het opbouwen van pensioen
- Een gezellig team met korte lijnen en personeelsactiviteiten
Wat vragen wij?
- Je bent in het bezit van een rijbewijs B, rijbewijs BE of C is een pré
- Ervaring in schadeherstel is een must
- Je werkt nauwkeurig en oplossingsgericht
- Je kunt zowel zelfstandig als in teamverband werken
- Je hebt oog voor kwaliteit en levert graag vakwerk af
Schadehersteller Bedrijfswagens – Hoensbroek in Amsterdam werkgever: Lempers Select
Lempers Select biedt een stimulerende werkomgeving voor Hydrauliek Monteurs in Limburg, waar teamwork en zelfstandigheid hand in hand gaan. Met mogelijkheden voor opleidingen en pensioenopbouw, investeert het bedrijf in de groei van zijn medewerkers en zorgt het voor een collegiale sfeer waarin technische expertise wordt gewaardeerd. Dit maakt Lempers Select een uitstekende werkgever voor diegenen die op zoek zijn naar een betekenisvolle en uitdagende carrière in de voertuigtechniek.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Schadehersteller Bedrijfswagens – Hoensbroek in Amsterdam kunt binnenhalen
✨Word actief op technische platforms
Zoek naar forums en communities zoals Stack Overflow of GitHub waar je je vaardigheden kunt tonen. Deel je kennis met anderen en reageer op vragen; dit positioneert jou als een expert in de techniek.
✨Bezoek techniekgerichte evenementen
Neem deel aan meetups, beurzen en hackathons in jouw regio. Dit is dé kans om in contact te komen met bedrijven, waaronder Lempers Select. Vaak worden er op dit soort evenementen ook directe vacatures aangeboden.
✨Gebruik je netwerk slim
Vraag aan vrienden, familie en oud-studiegenoten of ze connecties hebben bij Lempers Select of andere technische bedrijven. Persoonlijke aanbevelingen kunnen je helpen om sneller op gesprek te komen.
✨Solliciteer snel via onze website
Als je de vacature voor Schadehersteller Bedrijfswagens – Hoensbroek bij Lempers Select ziet staan, wacht dan niet te lang. Solliciteer via onze website en zorg ervoor dat je je enthousiasme en skills goed naar voren brengt in het gesprek.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Schadehersteller Bedrijfswagens – Hoensbroek in Amsterdam te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je technische vaardigheden zien:In je CV is het belangrijk om je technische vaardigheden goed uit te lichten. Denk aan specifieke software of tools die je hebt gebruikt in eerdere functies, en vergeet niet om voorbeelden van projecten toe te voegen waar je trots op bent. Dit helpt ons bij Lempers Select om een goed beeld te krijgen van wat je kunt!
Pas je CV aan volgens de functie:Neem de tijd om je CV af te stemmen op de functie van Schadehersteller Bedrijfswagens – Hoensbroek bij Lempers Select. Dit betekent dat je moet benadrukken hoe jouw ervaring en opleidingen aansluiten bij wat wij zoeken. Specifieke projecten of successen in de techniek die jouw kwaliteiten zichtbaar maken, werken heel goed hier.
Enthousiasme in je motivatiebrief:Een motivatiebrief voor een fulltime functie moet je enthousiasme uitstralen. Vertel ons waarom je zo graag wilt werken in de techniek en bij Lempers Select in het bijzonder. Laat ook zien dat je nieuwsgierig bent en bereid om te leren - dat zijn eigenschappen die ons aanspreken!
Wees duidelijk en georganiseerd:Zorg ervoor dat je documenten helder en logisch zijn gepresenteerd. Een goed gestructureerde CV en motivatiebrief helpt ons om je snel te begrijpen. Vergeet niet enkele voorbeelden van je technische werk op te nemen, zoals een portfolio of links naar eerder werk, als je dat hebt. Dit geeft ons een visueel idee van je capaciteiten.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Lempers Select
✨Ken de technische vaardigheden
Zorg ervoor dat je de sleuteltechnische vaardigheden begrijpt die relevant zijn voor deze rol, zoals het lezen van technische tekeningen, het werken met bepaalde machines of software. Dit kan je onderscheiden in het gesprek, zeker als je specifieke voorbeelden kunt geven van je ervaring!
✨Voorbereiding op technische vragen
Verwacht technische vragen die dieper ingaan op de processen en systemen die jij hebt gebruikt. Oefen met scenario's of probleemoplossing die specifiek zijn voor de technische functie die je ambieert bij Lempers Select.
✨Vertel over je projecten
Als je eerder aan grote projecten of technische uitdagingen hebt gewerkt, zorg ervoor dat je daarover kunt praten. Dit laat zien dat je niet alleen theoretische kennis hebt, maar ook praktische ervaring en dat je in staat bent om die kennis toe te passen.
✨Stel slimme vragen
Bereid vragen voor die specifiek gericht zijn op de werkzaamheden en cultuur bij Lempers Select. Dit kan gaan over de technologieën die ze gebruiken, of hoe het team samenwerkt aan technische projecten, en het laat zien dat je echt geïnteresseerd bent in de organisatie en rol.
