In één oogopslag
- Taken: Test en valideer robots en software in een leerzame omgeving.
- Bedrijf: Lely, een innovatieve organisatie die duurzame landbouw bevordert.
- Voordelen: Tot 8 weken vakantie, goede pensioenregeling en toegang tot sportfaciliteiten.
- Overige informatie: Hybride werkbeleid met flexibele werktijden en een cultuur van leren en experimenteren.
- Waarom deze baan: Draag bij aan dierenwelzijn en voedselkwaliteit met technologie die er toe doet.
- Kwalificaties: Hbo- of wo-opleiding in technische richting en basiservaring met programmeren.
Het verwachte salaris ligt tussen 48600 - 59400 € per jaar.
Vacatureomschrijving
Onze missie is om boeren efficiënter, plezieriger en duurzamer te laten werken.
Door onze testautomatisering verder te ontwikkelen, draag je direct bij aan dierenwelzijn, voedselkwaliteit en de toekomst van duurzame landbouw.
Als Junior Test Automation Engineer start je in een leerzame en ondersteunende omgeving waarin je stap voor stap wordt meegenomen in het vak van testautomatisering.
Je werkt mee aan het testen en valideren van onze robots en softwaretoepassingen en leert hoe je kwaliteit borgt binnen complexe, innovatieve systemen.
Je maakt deel uit van multidisciplinaire Scrumteams binnen Product Development en werkt samen met software engineers, testspecialisten, data-analisten en elektronica-ingenieurs.
We vinden het belangrijk dat je vragen stelt, ideeën deelt en de ruimte krijgt om je te ontwikkelen, terwijl je bijdraagt aan het verder versterken van onze CI/CD-pipeline.
Ben jij nieuwsgierig, leergierig en krijg je energie van technologie die er écht toe doet? Dan is dit een mooie eerste of volgende stap in jouw carrière.
Jouw belangrijkste verantwoordelijkheden
- Onder begeleiding testen en valideren van robotfunctionaliteiten aan de hand van testcases en systeemkennis.
- Meeschrijven en automatiseren van testscenario’s, bijvoorbeeld in Cucumber/Gherkin.
- Ondersteunen bij het bouwen en onderhouden van testautomatisering en bijbehorende infrastructuur.
- Analyseren van testresultaten en leren hoe je bevindingen terugkoppelt aan het team.
- Samenwerken met collega’s aan de kwaliteit van nieuwe features en softwaretoepassingen.
- Actief bijdragen aan verbeteringen binnen het testproces en je eigen ontwikkeling daarin.
- Functie-eisen
Je staat aan het begin van je carrière of hebt al een eerste stap gezet en wilt je verder ontwikkelen binnen testautomatisering en softwarekwaliteit.
Je voelt je prettig in een omgeving waar leren, experimenteren en samenwerken centraal staan.
Herken je jezelf in (een groot deel van) onderstaande punten, dan nodigen we je van harte uit om te solliciteren:
- Een afgeronde hbo- of wo-opleiding, of bijna afgerond, in een technische richting zoals Informatica, Computer Science of vergelijkbaar.
- Interesse in softwarekwaliteit, testen en testautomatisering (bijvoorbeeld via stages, projecten of eerste werkervaring).
- Basiservaring met programmeren, bij voorkeur in Python; kennis van C++ is een pré.
- Affiniteit met Agile/Scrum werken en samenwerken in multidisciplinaire teams.
- Nieuwsgierigheid en motivatie om nieuwe technologieën en werkwijzen te leren.
- Openheid voor feedback en de bereidheid om vragen te stellen en hulp te vragen.
- Goede beheersing van de Engelse taal; Nederlands is een pré of bereidheid dit te leren.
- Aanvullende informatie
Werken bij Lely betekent bijdragen aan duurzame vooruitgang binnen een van de meest innovatieve organisaties van Nederland.
Jij draagt bij aan het toekomstbestendig maken van de agrarische sector – en wij zorgen dat jij daar alle ruimte, middelen en ondersteuning voor krijgt.
- Een internationale werkomgeving waar samenwerking, initiatief en diverse perspectieven worden gewaardeerd
- Een cultuur die leren, experimenteren en eigenaarschap van ideeën stimuleert
- Uitstekende arbeidsvoorwaarden, waaronder tot 8 weken vakantie per jaar en een goede pensioenregeling.
- Een salaris binnen de schaal van €4.200 - €5.400 bruto per maand, waarin we graag zien dat er vanaf je startsalaris nog groeiruimte is richting de toekomst
- Regie over je eigen ontwikkeling, met toegang tot een breed aanbod aan cursussen via de Lely Academy
- Dagelijkse toegang tot uitstekende sportfaciliteiten op de
- Lely
Campus: een indoor gym, outdoor padelbanen, basketbal- en volleybalvelden, tafeltennis en tafelvoetbal.
Je kunt deelnemen aan Hyrox-workouts of je inschrijven voor personal training en je collega’s uitdagen tijdens een actieve pauze.
- Verse koffie en thee van onze eigen barista (met melk van onze eigen boerderij) en een gezond, betaalbaar bedrijfsrestaurant
- Werk-privébalans
- Een gezonde werk-privébalans dankzij ons hybride werkbeleid: je werkt minimaal drie dagen per week op de Campus, met flexibele werktijden en veel ruimte om extra tijd op locatie door te brengen (tussen 06:00 en 20:00 uur).
- Een gratis shuttlebus brengt je van en naar de metro in Maassluis, zodat je werkdag soepel begint en eindigt.
- En bovendien: we vieren graag! Of het nu een jubileum is of het kerstfeest, bij Lely weten we hoe we moeten vieren! Voor een sfeerimpressie kun je deze video bekijken:
Ook zijn we trots dat onze inzet en visie zijn bekroond met het winnen van de Rotterdamse Ondernemersprijs 2025!
Junior Test Automation Engineer in Maassluis werkgever: Lely
Bij Lely is het geweldig om als Scrum Master te werken, waar je deel uitmaakt van een innovatieve organisatie en de grootste robotproducent in Europa. Je krijgt de kans om je eigen ontwikkeling vorm te geven met uitstekende arbeidsvoorwaarden, waaronder tot 8 weken vakantie en een competitief salaris. Met een cultuur die ruimte biedt voor innovatie en samenwerking, en een team van enthousiaste collega's, ben je verzekerd van een betekenisvolle en stimulerende werkomgeving.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Junior Test Automation Engineer in Maassluis kunt binnenhalen
✨Bouw je netwerk uit binnen de techniek
Een van de beste manieren om een fulltime functie in de techniek te vinden, is door je netwerk uit te breiden. Ga naar technische beurzen, workshops of netwerkbijeenkomsten in jouw regio. Daar ontmoet je professionals uit de industrie en kun je meer leren over de nieuwste ontwikkelingen en kansen.
✨Word actief in technische communities
Zoek naar online forums of lokale meetups die zich richten op jouw specifieke techniekinteresse, of het nu gaat om mechanica, elektrotechniek of iets anders. Deel je kennis, stel vragen en kom in contact met anderen. Dit kan leiden tot waardevolle connecties en zelfs leads naar openstaande vacatures.
✨Focus op bedrijfsculturen die bij jou passen
Als je solliciteert bij bedrijven als Lely, doe grondig onderzoek naar hun bedrijfscultuur. Zoek naar evenementen of webinars die ze organiseren en probeer een gesprek aan te knopen met hun medewerkers. Een goede match in cultuur kan echt het verschil maken in je sollicitatieproces.
✨Meld je aan voor kandidatenprogramma's
Veel techniekbedrijven organiseren speciale kandidatenprogramma's voor afgestudeerden of jonge professionals. Kijk of Lely zulke programma's heeft en meld je aan. Dit geeft je niet alleen een directe lijn naar beschikbare functies, maar ook een kans om je vaardigheden verder te ontwikkelen.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Junior Test Automation Engineer in Maassluis te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je technische vaardigheden stralen:In de techniek is het superbelangrijk om je specifieke vaardigheden en projecten te benoemen in je CV. Zorg ervoor dat je praktische ervaring duidelijk naar voren komt. Heb je met bepaalde software of technieken gewerkt? Noem ze! Dat maakt je CV aantrekkelijker voor Lely.
Toon je probleemoplossend vermogen:Werkgevers in de techniek willen vaak weten hoe je problemen aanpakt. In je motivatiebrief kun je een voorbeeld geven van een probleem dat je hebt opgelost of een project dat je hebt geleid. Dit laat zien dat je niet alleen kan doen wat je opdraagt, maar ook zelfstandig kunt denken.
Wees duidelijk en gestructureerd:In technische functies is helder communiceren essentieel. Zorg ervoor dat je CV en motivatiebrief helder en overzichtelijk zijn. Gebruik duidelijke kopjes, korte zinnen en opsommingen om je ervaring en vaardigheden te presenteren. Het maakt de kans groter dat je HR aanspreekt bij Lely!
Laat je passie voor techniek zien:Dit is vooral belangrijk voor een fulltime rol. Vertel in je motivatiebrief waarom techniek je aanspreekt en wat je drijft om in dit vakgebied te werken. Dit enthousiasme kan echt opvallen bij Lely en hen overtuigen dat jij de juiste persoon bent voor de functie.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Lely
✨Ken je technische achtergrond
Zorg ervoor dat je je technieken, tools en methoden die je hebt gebruikt goed kunt uitleggen. Dit is cruciaal in de technieksector, omdat solliciterenden vaak gevraagd worden naar specifieke projecten of ervaringen waarbij ze belangrijke technische vaardigheden hebben toegepast.
✨Bereid je voor op technische vragen
Verwacht technische vragen en probleemoplossende scenario's tijdens je interview. Zorg ervoor dat je voorbeelden kunt geven van eerdere ervaringen waarbij je complexe technische uitdagingen hebt opgelost; dat laat zien dat je niet alleen theoretisch bent, maar ook praktijkervaring hebt.
✨Maak een indrukwekkende portfolio
Zelfs voor een fulltime functie in de techniek kan een portfolio heel nuttig zijn. Dit kan je eerdere projecten laten zien, complete met foto's, schetsen of zelfs video's. Zorg ervoor dat je relevante voorbeelden selecteert die aansluiten bij de functie bij Lely.
✨Wees klaar om te leren
Aangezien je solliciteert naar een fulltime rol, kunnen ze je ook vragen naar je leervermogen en aanpassingsvermogen. Wees voorbereid om te discussiëren over hoe je jezelf nieuwe vaardigheden hebt aangeleerd, vooral in de snel veranderende techniekwereld.
