In één oogopslag
- Taken: Stuur de strategische richting voor programma-implementatie en leid een multidisciplinair team.
- Bedrijf: Innovatief agritechbedrijf met een focus op samenwerking en ontwikkeling.
- Voordelen: Tot 7 weken vakantie, sterke pensioenregeling, elektrische auto en 20% bonus.
- Overige informatie: Kansen voor persoonlijke groei en ontwikkeling binnen Lely Academy.
- Waarom deze baan: Maak impact op productontwikkeling in een internationale omgeving vol kansen.
- Kwalificaties: Ervaring in leiderschap en strategische programmabeheer in complexe omgevingen.
Het verwachte salaris ligt tussen 48825 - 59675 € per jaar.
Overview
As Head of Program Delivery, you set the strategic direction for program delivery across Lely and lead a growing, multidisciplinary organization.
You partner with Business Teams to align priorities with product roadmaps, ensuring effective collaboration and execution.
You shape the Competence Center, develop talent, and drive continuous improvement through people, processes, and tools.
You connect strategic objectives with operational delivery to maximize impact while maintaining compliance with quality standards.
This role offers the chance to influence product development at scale within an innovative, international agritech environment.
- Arbeidsvoorwaarden / Benefits
- up to 7 weeks vacation per year
- strong pension scheme
- electric car included
- 20% bonus
- development through Lely Academy
- on-site sports facilities
- Verantwoordelijkheden
- Define and implement the strategic vision for program delivery within the Competence Center and across Business Teams, contributing to the broader Product Development strategy
- Lead and develop the Competence Center with a focus on talent development, performance, recruitment, and a clear leadership structure
- Strengthen collaboration with Business Teams and other competences to align priorities, roadmaps, and resource allocation with business objectives
- Drive continuous improvement in program delivery, promoting relevant tools, technologies and processes for better performance and knowledge sharing
- Ensure knowledge development, lifecycle management and documentation at project/product/competence level in line with legislation and quality standards
- Oversee strategic workforce planning, resource allocation and the Competence Center budget, and build external partnerships to strengthen delivery capabilities
- Belangrijkste vereisten
- Strategic, people-oriented leader with experience translating business objectives into effective program delivery
- Experience leading through other leaders, developing teams and cross-stakeholder collaboration in a complex product environment
- Master's degree in a relevant field; ~10 years of professional experience with at least 5 years in a leadership role
- Strong leadership skills, with a track record of developing team leads and multidisciplinary teams
- Proven ability to deliver programs/projects in a complex, cross-functional setting
- Ability to translate strategic vision into practical plans aligned with business priorities
- Strong stakeholder management and collaboration skills across multiple stakeholders
- Coaching skills to develop leaders and coaches within the organization
- Experience with resource planning, budget responsibility and balancing capacity, costs and delivery priorities
- Strong analytical and problem-solving skills with a results-oriented approach
- Ability to foster a safe, open environment for constructive feedback and high standards
- leadership
- stakeholder management
- coaching
- program/project delivery in complex cross-functional environments
- resource planning
- budget management
Head of Program Delivery in Maassluis werkgever: Lely
Bij Lely is het geweldig om als Scrum Master te werken, waar je deel uitmaakt van een innovatieve organisatie en de grootste robotproducent in Europa. Je krijgt de kans om je eigen ontwikkeling vorm te geven met uitstekende arbeidsvoorwaarden, waaronder tot 8 weken vakantie en een competitief salaris. Met een cultuur die ruimte biedt voor innovatie en samenwerking, en een team van enthousiaste collega's, ben je verzekerd van een betekenisvolle en stimulerende werkomgeving.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Head of Program Delivery in Maassluis kunt binnenhalen
✨Word lid van specifieke agrarische gemeenschappen
Zoek naar lokale verenigingen en online forums die zich richten op agrarische techniek. Dit zijn dé plekken waar professionals samenkomen en waar vaak vacatures worden gedeeld die niet online staan. Neem actief deel aan discussies om zichtbaar te zijn.
✨Ga naar vakbeurzen en evenementen
Bezoek beurzen of conferenties binnen de agrarische sector, zoals AgroTechniek of de Groene Sector. Hier ontmoet je werkgevers en andere geïnteresseerden, en je kunt vaak meteen netwerken met bedrijven die op zoek zijn naar new talent. Neem visitekaartjes mee en wees niet bang om jezelf voor te stellen!
✨Veelzijdige vaardigheden zijn je beste vriend
In de agrarische techniek is het handig om een brede skillset te hebben. Ontwikkel vaardigheden in software voor ontwerp of dataverwerking, en zorg ervoor dat je ook enige kennis hebt van de nieuwste technologieën zoals precisielandbouw. Dit maakt je aantrekkelijker voor werkgevers.
✨Solid onderbouwing van je passie
Werkgevers in de agrarische techniek willen zien dat je een passie hebt voor het vak. Deel je projecten, stages of zelfs hobby-initiatieven die te maken hebben met technologie in de landbouw. Schrijf over je ervaringen op social media of een persoonlijke blog om je enthousiasme te tonen. Vergeet niet dat je ook je sollicitatie via onze website kunt indienen!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Head of Program Delivery in Maassluis te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je technische vaardigheden schitteren:Bij een functie in agrarische techniek is het belangrijk om je technische vaardigheden goed naar voren te brengen in je CV. Denk aan specifieke programma's en machines die je beheerst, of relevante projecten waar je aan hebt gewerkt. Dit laat zien dat je de juiste kennis hebt om bij Lely aan de slag te gaan.
Verwijs naar je opleidingen en certificaten:Zorg ervoor dat je relevante opleidingen en certificaten duidelijk vermeldt. Of je nu een diploma in de agrarische techniek hebt of aanvullende cursussen, deze informatie laat zien dat je goed voorbereid bent. Vergeet niet om je diploma’s en behaalde certificaten als bijlagen toe te voegen in je sollicitatie.
Wees duidelijk over je motivatie:In je motivatiebrief is het essentieel om te laten zien waarom je specifiek bij Lely wilt werken. Vertel ons waarom agrarische techniek je aanspreekt en hoe jij denkt bij te kunnen dragen aan de innovaties binnen het bedrijf. Dit maakt je aanvraag persoonlijker en overtuigender.
Stel vragen over de rol:Bij het solliciteren voor een fulltime functie is het ook goed om in je brief of tijdens eventuele gesprekken vragen te stellen. Dit laat zien dat je geïnteresseerd bent in de rol en dat je goed hebt nagedacht over hoe jij binnen Lely kunt passen. Denk aan vragen over projecten waar je aan zou kunnen werken of technologieën die ze gebruiken.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Lely
✨Toon je technische vaardigheden
Voor een rol in de agrarische techniek is het belangrijk om je technische vaardigheden te demonstreren. Denk aan het voorbereiden van voorbeelden van projecten waarin je heeft gewerkt met verschillende machines of technologieën die in de sector worden gebruikt. Dit kan je onderscheiden van andere kandidaten!
✨Bereid je voor op praktische scenario's
Tijdens het interview kunnen ze je vragen stellen over hoe je zou omgaan met specifieke technische problemen of situaties in de agrarische sector. Oefen met soortgelijke scenario's, zodat je laat zien dat je niet alleen theoretische kennis hebt, maar ook probleemoplossend kunt denken in realistische situaties.
✨Praktijkervaring is goud waard
Als we naar een fulltime rol kijken, is het belangrijk om je praktijkervaring naar voren te brengen. Deel verhalen over je werk of stages waar je daadwerkelijk agrarische technieken hebt toegepast. Dit laat zien dat je klaar bent voor de job en dat je het vak in de vingers hebt.
✨Weet wat er speelt in de sector
Toon je betrokkenheid bij het vakgebied door op de hoogte te zijn van recente ontwikkelingen in de agrarische techniek. Praat over innovatieve technologieën of trends in duurzame landbouw die je aanspreken. Dit toont aan dat je niet alleen geïnteresseerd bent in de positie, maar ook in de toekomst van de sector.
