Chief Information Security Officer CISO in Leiden

Chief Information Security Officer CISO in Leiden

Leiden Full Time Op locatie
L

In één oogopslag

  • Taken: Versterk de digitale weerbaarheid van vier gemeenten en adviseer over informatiebeveiliging.
  • Bedrijf: Gemeente Leiden en partners, een dynamische werkomgeving met impact.
  • Voordelen: Aantrekkelijk salaris, hybride werkplek, opleidingsmogelijkheden en goede secundaire arbeidsvoorwaarden.
  • Overige informatie: Werken in een collegiaal team met korte lijnen naar de top.
  • Waarom deze baan: Maak een verschil in de strijd tegen digitale dreigingen en werk aan innovatieve oplossingen.
  • Kwalificaties: Academisch niveau, ervaring in informatiebeveiliging en sterke communicatieve vaardigheden.

Digitale dreigingen veranderen snel en gemeenten zijn een aantrekkelijk doelwit. Als Chief Information Security Officer (CISO) draag jij bij aan de digitale weerbaarheid van Leiden, Leiderdorp, Oegstgeest en Zoeterwoude. Vanuit een onafhankelijke positie stel je kaders, adviseer je bestuur en directie, houd je toezicht en zet je informatiebeveiliging op de bestuurlijke agenda. Ben jij een overtuigende gesprekspartner met visie? Dan maken we graag kennis met jou!

Wat ga je doen? Als CISO ben je de onafhankelijke adviseur en toezichthouder op het gebied van informatiebeveiliging en digitale weerbaarheid voor vier gemeenten: Leiden, Leiderdorp, Oegstgeest en Zoeterwoude. Je werkt vanuit de tweede lijn en kijkt vanuit een onafhankelijke positie mee of de organisatie in control is. De uitvoering ligt bij het lijnmanagement en het team Informatiebeveiliging & Privacy. Zo ziet jouw werk er onder meer uit:

  • Je ontwikkelt en actualiseert het concernbrede informatiebeveiligingsbeleid en de normenkaders.
  • Je vertaalt daarin onder meer de Cyberbeveiligingswet (Cbw, de Nederlandse uitwerking van NIS2) en de BIO2 en legt ze ter vaststelling voor aan college en directie.
  • Je zorgt ervoor dat de zorgplicht, meldplicht en registratie die horen bij Leiden als essentiële entiteit onder de Cbw goed in de organisatie zijn geborgd.
  • Je adviseert gevraagd en ongevraagd, monitort risico’s en naleving en rapporteert daar onafhankelijk over.
  • Je werkt mee aan een risicogestuurd ‘Integraal Management Systeem’, beoordeelt of risico’s goed in beeld zijn en maatregelen werken, en coördineert de afhandeling van incidenten op concernniveau.
  • Je houdt de dreigingen van morgen scherp in het oog, van AI-gedreven aanvallen tot quantumcomputing, en vertaalt die tijdig naar bijsturing van beleid.
  • Je versterkt het risicobewustzijn, regisseert oefeningen en testen en onderhoudt een sterk netwerk met onder meer de IBD, het NCSC, de RDI, de VNG en CISO’s en CIO’s in de regio.

Waarom kiezen voor deze functie? Je werkt voor vier gemeenten, in een vakgebied dat volop in beweging is door de Cyberbeveiligingswet en nieuwe dreigingen. Je positie is onafhankelijk en formeel geborgd, je bepaalt mede de keuzes die de gemeente maakt op het gebied van informatiebeveiliging. Daartoe heb je ook een stem aan de bestuurstafel, net als bijvoorbeeld de Functionaris Gegevensbescherming.

Dit kun je van ons verwachten: Afhankelijk van jouw kennis en ervaring een salaris van minimaal € 5.958,00 en maximaal € 7.837,00 bruto per maand (schaal 13) bij een 36-urige werkweek, plus 17,05% Individueel Keuze Budget. Afhankelijk van jouw kennis en ervaring is bovenop je salaris een arbeidsmarkttoelage mogelijk van maximaal 10%, oftewel maximaal € 783,70 bruto per maand. Deze toelage geldt voor de duur van 3 jaar en wordt daarna opnieuw beoordeeld. Een jaarcontract voor 36 uur per week met uitzicht op een vast contract. Ben je bij gemeente Leiden vast in dienst, dan behoud je je arbeidsrecht. Hybride werkomgeving met faciliteiten (laptop, telefoon), een budget om je thuiswerkplek in te richten en een thuiswerkvergoeding van € 3,25 netto per dag. Uitgebreide opleidings- en trainingsmogelijkheden om te blijven groeien in je vak. Pensioenregeling via ABP en tegemoetkoming zorgverzekering. Tegemoetkoming in je reiskosten of NS-Business Card. De rechtspositie en arbeidsvoorwaarden zoals vastgelegd in de Cao Gemeenten.

Dit neem je mee: Je bent:

  • Een stevige, onafhankelijke adviseur met gezag en bestuurlijke sensitiviteit.
  • Overtuigend: vanuit een duidelijke eigen visie weet je anderen te overtuigen, ook als je boodschap niet direct welkom is.
  • Analytisch: je bekijkt complexe vraagstukken vanuit meerdere invalshoeken, houdt rekening met tegengestelde belangen en legt de vinger op de achterliggende oorzaak.
  • Een goede communicator: je maakt complexe technische onderwerpen begrijpelijk voor bestuurders en collega’s zonder technische achtergrond, mondeling en op papier.
  • Toegankelijk: je zoekt actief de samenwerking op.

Dit moet je meebrengen:

  • Academisch werk- en denkniveau, bij voorkeur een afgeronde wo-opleiding in bijvoorbeeld (bedrijfskundige) informatica.
  • Ruime ervaring in een strategische advies- of toezichtsrol op het gebied van informatiebeveiliging.
  • Kennis van informatiebeveiliging, risicomanagement en governance, inclusief de samenhang met privacy en bedrijfscontinuïteit.
  • Kennis van de Cbw, BIO2 en NIS2.

Een pré is:

  • Ervaring in een grote, bestuurlijk complexe (overheids)organisatie.
  • Kennis van internationale securitystandaarden zoals ISO 27001 en NIST.
  • Een relevante certificering zoals CISSP of CISM.

Hier kom je te werken: Je werkt in het team Concerncontrol van de gemeente Leiden, onderdeel van het cluster Interne Dienstverlening en Advisering (IDA). IDA verzorgt de bedrijfsvoering voor Leiden, Leiderdorp, Oegstgeest en Zoeterwoude. Het team telt 16 collega’s. Hiërarchisch val je onder de teammanager Concerncontrol, inhoudelijk rapporteer je aan de gemeentesecretaris. Je werkt zelfstandig en onafhankelijk, in een collegiale werkomgeving met korte lijnen naar de top van de organisatie: je legt je kaders voor aan college en directie. Samenwerking staat centraal. Samen met de Functionaris Gegevensbescherming, de concerncontroller, de interne accountant, de adviseurs interne controle en de concernadviseur risicomanagement werk je aan een samenhangend beeld van hoe de organisaties ervoor staan. Ook trek je nauw op met de CIO, het team Informatiebeveiliging en privacy en de business continuïteitsmanager.

Chief Information Security Officer CISO in Leiden werkgever: Leidse Regio

Als gemeentesecretaris/algemeen directeur van Oegstgeest krijg je de kans om een strategische rol te vervullen in een betrokken en ambitieuze gemeente. Je werkt in een collegiale omgeving waar samenwerking, professionaliteit en persoonlijke ontwikkeling centraal staan, met uitstekende arbeidsvoorwaarden en mogelijkheden voor groei. Oegstgeest biedt een unieke combinatie van een groene, dorpsachtige sfeer en de nabijheid van de dynamiek van de Randstad, wat het een aantrekkelijke plek maakt om te werken en bij te dragen aan de toekomst van de gemeenschap.

L

Contactgegevens:

Recruitmentteam van Leidse Regio

Hupjob Expertadvies🤫

Zo denken wij dat je Chief Information Security Officer CISO in Leiden kunt binnenhalen

✨Word actief in de cybersecurity community!

Ga naar lokale meetups en evenementen zoals hackathons en conferenties. Dit zijn geweldige plekken om je netwerk uit te breiden en in contact te komen met professionals in het veld – misschien zelfs mensen van Leidse Regio!

✨Demonstreer je vaardigheden

Doe mee aan online platforms zoals Capture The Flag (CTF) competities. Dit laat zien dat jij niet alleen kunt leren, maar ook kunt toepassen in echte situaties – super aantrekkelijk voor werkgevers!

✨Maak gebruik van specialisatiegroepen

Zoek naar specifieke groepen binnen cyberspace, zoals OWASP en ISACA. Deze organisaties kunnen je niet alleen helpen om meer te leren, maar ook om in contact te komen met recruiters die fulltime posities aanbieden.

✨Gebruik onze website voor direct solliciteren!

Wij bij StudySmarter moedigen je aan om rechtstreeks via onze website te solliciteren voor die toffe fulltime cybersecurity rol. Het is vaak sneller en je komt direct op de radar van onze recruiters!

Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Chief Information Security Officer CISO in Leiden te schitteren

Informatiebeveiliging
Risicomanagement
Governance
Cyberbeveiligingswet (Cbw)
BIO2
NIS2
Analytisch Denken

Een paar tips voor je sollicitatie 🫡

Maak je CV cyberveilig:In de wereld van cybersecurity is je CV eigenlijk een weerspiegeling van je technische vaardigheden en ervaring. Zorg ervoor dat je je kennis van netwerken, beveiligingsprotocollen en eventuele certificeringen zoals CEH of CISSP duidelijk vermeldt. Vergeet ook niet relevante projecten toe te voegen die je hebt uitgevoerd, zoals stages of bijdragen aan open-source beveiligen projecten.

Gebruik concrete voorbeelden in je sollicitatiebrief:Bij het solliciteren naar een functie in cybersecurity is het belangrijk om specifieke situaties te beschrijven waarin je je probleemoplossend vermogen en analytische vaardigheden hebt laten zien. Noem bijvoorbeeld een keer dat je een beveiligingsrisico hebt geïdentificeerd en succesvol hebt aangepakt. Dit helpt je opvallen bij Leidse Regio!

Werk aan een indrukwekkend portfolio:Voor onze rol in cybersecurity kan het handig zijn om een portfolio op te bouwen met voorbeelden van je werk—zoals analyses van beveiligingsincidenten of tools die je hebt ontwikkeld. Dit geeft ons (en jezelf!) een goed beeld van wat je kunt bijdragen aan ons team. Vergeet niet dat hoe meer bewijs je hebt van je vaardigheden, hoe beter!

Houd je motivatie fris en duidelijk:Aangezien dit een fulltime rol is, willen we begrijpen waarom je specifiek geïnteresseerd bent in cybersecurity en wat je drijft. Geef aan hoe je je wilt ontwikkelen in deze sector en wat je hoopt te leren bij Leidse Regio. Dit is je kans om je passie en je toekomstplannen duidelijk te maken—zet dat naar voren!

Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Leidse Regio

✨Verken de nieuwste beveiligingsprotocollen

Zorg dat je goed op de hoogte bent van de laatste ontwikkelingen in de cybersecuritywereld. Tijdens het interview bij Leidse Regio kunnen ze je vragen over actuele bedreigingen of frameworks zoals NIST of ISO 27001, dus laat zien dat je niet alleen theoretische kennis hebt, maar ook snapt hoe je dit in de praktijk toepast.

✨Wees bereid om technische scenario's op te lossen

Een veelvoorkomend onderdeel van interviews in cybersecurity zijn technische uitdagingen of casestudy's. Bereid je voor op vragen waarbij je veiligheidsproblemen moet analyseren en oplossingen moet bedenken. Dit laat zien dat je niet alleen werkt met tools, maar dat je ook de logica erachter begrijpt.

✨Toon je passie voor cybersecurity

Als je solliciteert voor een fulltime rol, willen ze weten dat je enthousiast bent over cybersecurity. Praat over je hobbys, cursussen of zelfs projecten die je hebt gedaan buiten de school om. Laat zien dat je niet alleen op zoek bent naar een baan, maar echt een bijdrage wilt leveren aan het team.

✨Bereid je voor op gesprekken over soft skills

Naast technische vaardigheden, zijn communicatie en teamwork cruciaal in cybersecurity. Jij moet niet alleen met technologie omgaan, maar ook met mensen. Denk aan voorbeelden van situaties waarin je effectief moest samenwerken of je idee moest uitleggen aan een niet-technisch publiek.