Senior Business Development and Strategic Growth Consultant - NATO in Amsterdam

Senior Business Development and Strategic Growth Consultant - NATO in Amsterdam

Amsterdam Freelance Hybride
Leidos

In één oogopslag

  • Taken: Ontwikkel en voer een meerjarige groeistrategie uit voor NATO.
  • Bedrijf: Leidos, een Fortune 500® innovatief bedrijf in nationale veiligheid.
  • Voordelen: Competitief salaris, gezondheidsprogramma's, en pensioenvoorzieningen.
  • Overige informatie: Locatie in Den Haag of Brussel met flexibele werkconstructies.
  • Waarom deze baan: Maak impact op internationale defensie en versterk samenwerkingsverbanden.
  • Kwalificaties: Bachelor's degree en 15+ jaar ervaring in internationale business development.

Leidos is seeking een Senior Business Development and Strategic Growth Consultant om de betrokkenheid, partnerschapsontwikkeling en missie-afstemming binnen de NATO-onderneming uit te breiden. Dit is een strategische groei- en missie-vormende positie gericht op het versterken van de capaciteiten van de alliantie, het ontwikkelen van multinationale partnerschappen, het identificeren van opkomende missievereisten en het positioneren van innovatieve oplossingen ter ondersteuning van Leidos bij het nastreven van NATO-acquisitieactiviteiten. Deze functie is gevestigd in Den Haag, Nederland of Brussel, België. Verschillende werkconstructies zijn mogelijk (bijv. directe tewerkstelling, consultancy of serviceovereenkomst voor zelfstandige werknemers).

Primaire verantwoordelijkheden

  • Ontwikkelen en uitvoeren van een meerjarige NATO-groeistrategie die is afgestemd op bestaande prioriteiten.
  • Identificeren van whitespace-kansen op het gebied van IT-modernisering, Cloud, Edge, Cyber/Zero Trust, Command and Control (C2), Nuclear C3, Integrated Air and Missile Defense, Training en andere gebieden.
  • Vroeg en consistent klanten betrekken om acquisitieconstructies vorm te geven, vereisten te beïnvloeden en de gedifferentieerde capaciteiten van Leidos te positioneren.
  • Pijplijnuitbreiding stimuleren met meetbare groei in gekwalificeerde kansen (focus >$75M).
  • Leiden of ondersteunen van vroege capture-vormingsactiviteiten, inclusief concurrentieanalyse, Black Hat-strategie en prijs-tot-winnen-afstemming evenals NATO Best Value Strategies.
  • Toepassen van gedisciplineerde kwalificatie bij Leidos-gate reviews met gebruik van kwalificatiecriteria.
  • Vaststellen van gedifferentieerde waardeproposities gebaseerd op operationele effectiviteit, interoperabiliteit van de alliantie, missie-uitkomsten en technische geloofwaardigheid.
  • Partnerschap met oplossingsarchitecten en technische leiders om innovatie af te stemmen op de vereisten van NATO-kansen.
  • Bouwen en onderhouden van vertrouwde relaties binnen NATO-hoofdkantoor, NCIA, ACT, ACO en nationale defensieministeries.
  • Actieve intelligentie behouden over budgetsignalen, verschuivingen in inkoopstrategieën en concurrentiepositionering.
  • Identificeren van capaciteits-synergieën tussen Homeland-bedrijven (DHS, FAA, VK, Australië, Israël, enz.).
  • Gebruik maken van partnerschappen met cloudproviders, OEM's, AI-technologieleiders en multinationale defensie-integrators om competitieve differentiatie te versterken.
  • Eigenaar zijn van strategische pijplijnontwikkelingsdoelstellingen en meetbare doelstellingen voor kansvergroting.
  • Verbeteren van de kans op winnen (Pwin) door gedisciplineerde vormgeving en vroege klantbetrokkenheid.
  • Direct bijdragen aan internationale omzetgroei, strategische partnerschappen en langdurige alliantiepositionering.

Basisvereisten

  • Bachelor diploma en 15+ jaar ervaring in internationale business development, capture management, strategische groei of leiderschap in de defensiesector.
  • Ervaring met NATO-contractvoertuigen en inkoop.
  • Aangetoonde succes in het vormgeven en winnen van kansen binnen NATO.
  • Bekendheid met het NATO-acquisitieproces en het beïnvloeden van acquisitiestrategieën vóór de aanbesteding.
  • Ervaring in de defensie-industrie.
  • Bekendheid met de Belgische en Nederlandse ministeries.
  • NATO Secret clearance (vereist voor toegang tot NATO-locaties).
  • Gesproken en geschreven vloeiendheid in het Engels.
  • In staat om toegang te krijgen tot een nationale NATO-missie, wat het staatsburgerschap van een NATO-lidstaat vereist.

Voorkeursvereisten

  • Bestaande executive-level relaties binnen NATO, NCIA, ACT, ACO of geallieerde defensieorganisaties.
  • Ervaring met het ondersteunen van NATO-raamcontracten of multinationale inkoopvoertuigen.
  • Ervaring met coördinatie met Europese defensie- en technologiepartners.
  • Track record van het winnen van kansen van $100M+.

Wat succes eruit ziet (eerste 18 maanden)

  • Materiële uitbreiding van de gekwalificeerde NATO-pijplijn.
  • Verbeterde P-win op strategische achtervolgingen door gedisciplineerde vormgeving.
  • Succesvolle toegang tot aangrenzende alliantiemissies of defensieprogramma's van lidstaten.
  • Sterke executive alignment tussen internationale groeibelanghebbenden en alliantiepartners.

Over Leidos

Leidos is een Fortune 500® innovatief bedrijf dat de meest complexe uitdagingen op het gebied van nationale veiligheid aanpakt. Binnen Luchthavens, Grenzen & Veiligheid opereren we als een geïntegreerde groeionderneming die missiecredibiliteit, technische diepgang en gedisciplineerde capture-uitvoering combineert om meetbare impact op missies te leveren.

Vergoeding en voordelen

Vergoeding en voordelen zijn fundamenteel voor elke carrièrebeslissing. Daarom stellen we compensatiepakketten samen die het belang van het werk dat we voor onze klanten doen weerspiegelen. Werkgelegenheidsvoordelen omvatten concurrerende compensatie, gezondheids- en welzijnsprogramma's, inkomensbescherming, betaald verlof en pensioen. Meer details zijn beschikbaar op www.leidos.com/careers/pay-benefits.

Toewijding aan non-discriminatie

Alle gekwalificeerde kandidaten ontvangen overweging voor tewerkstelling zonder onderscheid naar geslacht, ras, etniciteit, leeftijd, nationaliteit, burgerschap, religie, fysieke of mentale handicap, medische aandoening, genetische informatie, zwangerschap, gezinsstructuur, burgerlijke staat, afkomst, status van een huisgenoot, seksuele geaardheid, genderidentiteit of -expressie, veteranen- of militaire status, of enige andere basis die door de wet verboden is. Leidos zal ook gekwalificeerde kandidaten met strafrechtelijke geschiedenis overwegen in overeenstemming met relevante wetten.

Senior Business Development and Strategic Growth Consultant - NATO in Amsterdam werkgever: Leidos

Leidos is een uitstekende werkgever die zijn medewerkers de kans biedt om bij te dragen aan belangrijke defensieprojecten in een internationale omgeving. Met een sterke focus op samenwerking en innovatie, biedt het bedrijf een stimulerende werkcultuur waar persoonlijke groei en ontwikkeling worden aangemoedigd. Werken in Den Haag betekent ook profiteren van een dynamische stad met een rijke geschiedenis en diverse culturele mogelijkheden.

Leidos

Contactgegevens:

Recruitmentteam van Leidos

Hupjob Expertadvies🤫

Zo denken wij dat je Senior Business Development and Strategic Growth Consultant - NATO in Amsterdam kunt binnenhalen

✨Word zichtbaarder in de strategie gemeenschap

In de wereld van bedrijfsstrategie draait alles om connecties en reputatie. Sluit je aan bij relevante online forums en LinkedIn-groepen waar strategie-experts samenkomen. Deel jouw inzichten en ervaringen om jezelf te positioneren als een waardevolle bijdrage aan het gesprek.

✨Netwerk op strategische evenementen

Zoek naar conferenties en workshops specifiek gericht op bedrijfsstrategie. Dit zijn dé plekken om direct in contact te komen met potentiële klanten en om je freelance netwerk uit te breiden. Deze evenementen bieden vaak handige mogelijkheden om zelfs gesprekken met sleutelfiguren in de sector aan te gaan.

✨Creëer een portfolio dat jouw expertise toont

Zorg ervoor dat je een online portfolio hebt dat je eerdere projecten en successen laat zien. Dit kan niet alleen voorbeelden van je werk bevatten, maar ook testimonials van tevreden klanten. Dit helpt je om je betrouwbaarheid te laten zien aan toekomstige opdrachtgevers.

✨Verken projectplatforms speciaal voor freelanceteams

Platforms zoals Upwork en Freelancer zijn geweldige plekken om je diensten aan te bieden als freelance strategisch adviseur. Zorg ervoor dat je een sterk profiel opbouwt en actief reageert op opdrachten die passen bij jouw expertise. Het kan ook verstandig zijn om een mooi aanbod te maken voor een eerste project om zo je netwerk uit te breiden.

Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Senior Business Development and Strategic Growth Consultant - NATO in Amsterdam te schitteren

Strategische groei
Internationale zakelijke ontwikkeling
Capture management
NATO-acquisitieprocessen
Relatiebeheer
Concurrentieanalyse
Prijsstrategie

Een paar tips voor je sollicitatie 🫡

Show Off Your Strategie Skills:In de wereld van bedrijfsstrategie is het belangrijk dat je kunt laten zien dat je strategisch kunt denken. Zorg ervoor dat je in je CV en portfolio voorbeelden opneemt van eerdere projecten waarbij je strategische beslissingen hebt genomen of plannen hebt ontwikkeld. Dit helpt ons bij Leidos om te zien hoe jij waarde kunt toevoegen.

Portfolio is Key:Voor een freelance rol in bedrijfsstrategie is een goed samengesteld portfolio cruciaal. Neem case studies op waarin je jouw aanpak en de resultaten daarvan laat zien. Vergeet niet om je rol binnen elke case duidelijk te benadrukken, zodat we precies begrijpen wat je hebt bijgedragen aan het succes.

Duidelijkheid Over Je Tarieven:Omdat je freelance gaat werken, is het belangrijk om je tarieven duidelijk op te nemen in je sollicitatie. Dit helpt ons bij Leidos om te begrijpen of je binnen ons budget past en maakt de onderhandelingen gemakkelijker. Zorg ervoor dat je ook openstaat voor eventuele vragen hierover.

Laat je Netwerk Zien:Netwerken kan alles betekenen in de freelance wereld. Als je referenties of aanbevelingen hebt van vorige klanten of werkgevers, voeg ze dan toe aan je aanvraag. Dit geeft ons bij Leidos meer vertrouwen in jouw vaardigheden en hoe goed je samenwerkt met anderen.

Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Leidos

✨Versterk je portfolio met case studies

Zorg ervoor dat je een aantal sterke case studies in je portfolio hebt die specifiek laten zien hoe jij hebt bijgedragen aan bedrijfsstrategieën voor eerdere klanten. Dit laat niet alleen je expertise zien, maar ook je vermogen om waarde toe te voegen aan organisaties zoals Leidos.

✨Ken de huidige trends in bedrijfsstrategie

Voor een rol in freelance bedrijfsstrategie is het cruciaal om op de hoogte te zijn van de nieuwste trends en ontwikkelingen in de sector. Praat over actuele onderwerpen tijdens je interview en laat zien dat je begrijpt wat er speelt binnen de branche van Leidos.

✨Bepaal je tarieven en voorstellen

Als freelancer is het belangrijk dat je helder kunt communiceren over je tarieven en werkvoorstellen. Bereid een overzicht voor dat je waarde toont en hoe jouw tarieven zich verhouden tot de resultaten die je levert aan Leidos.

✨Wees voorbereid op strategische vragen

Tijdens het interview kun je technische vragen verwachten over strategische analyses of frameworks zoals SWOT of het Business Model Canvas. Zorg ervoor dat je deze concepten kunt uitleggen en jouw ervaringen ermee kunt delen, dit komt professioneel over en toont jouw kennis aan.