In één oogopslag
- Taken: Bouw een groeiende praktijk uit en leid een enthousiast team in Corporate Litigation.
- Bedrijf: VBK, een innovatief en groeiend fullservicekantoor met een open cultuur.
- Voordelen: Unieke kans voor persoonlijke ontwikkeling en samenwerking binnen een dynamisch team.
- Overige informatie: Toekomstgericht kantoor dat investeert in innovatie en multidisciplinaire samenwerking.
- Waarom deze baan: Word het boegbeeld van Corporate Litigation en maak impact op complexe ondernemingsgeschillen.
- Kwalificaties: Minimaal 12 jaar ervaring als advocaat met expertise in complexe geschillen.
Het verwachte salaris ligt tussen 48600 - 59400 € per jaar.
VBK is een vernieuwend en sterk groeiend fullservicekantoor. Als juridische én strategische partner ondersteunt het kantoor, met ruim 100 juridische professionals, haar cliënten bij complexe en multidisciplinaire vraagstukken.
Corporate Litigation maakt onderdeel uit van het bredere Corporate M&A team en is een speerpunt voor de verdere groei van de Corporate praktijk en de interne multidisciplinaire samenwerking. Ter opvolging van een vertrekkende partner zoeken wij een bouw een bestaande praktijk uit met een enthousiast team.
Je bouwt verder aan een groeiende praktijk en ontwikkelt je tot het boegbeeld van Corporate Litigation. In nauwe samenwerking met je collega’s van Corporate M&A en Restructuring & Insolvency geef je vorm aan een onderscheidende propositie op het gebied van Corporate geschillen en aanpalende vraagstukken. Je schakelt soepel op boardniveau, met aandeelhouders en mede-adviseurs. Daarnaast stuur je een klein team aan en begeleid je collega’s in hun ontwikkeling.
- Vanaf ongeveer 12 jaar werkervaring als advocaat
- Aantoonbare ervaring met complexe ondernemingsgeschillen waaronder enquêteprocedures, post M&A- en aandeelhoudersgeschillen
- Strategisch en ondernemend, met een aanzet tot een eigen netwerk
- Mensgericht, krijgt energie van samenwerken
Unieke kans om vanuit een groeiende praktijk je eigen ontwikkeling vorm te geven binnen een informele en open cultuur. Een heldere visie op praktijkgroei, ondersteund door een organisatiebrede focus op cross-selling en multidisciplinaire dienstverlening. Een toekomstgericht kantoor dat investeert in sector- en businesskennis, innovatie en data- en techgedreven ondersteuning.
(Aankomend) Partner Corporate Litigation in Utrecht werkgever: Legal People
CGI biedt een stimulerende werkomgeving in Rotterdam, waar je als arbeidsrechtadviseur niet alleen je juridische expertise kunt inzetten, maar ook kunt bijdragen aan de ontwikkeling van beleid binnen een internationale context. Met een focus op mensgerichtheid en samenwerking, stimuleert CGI de groei van zijn medewerkers door middel van continue opleidingsmogelijkheden en een cultuur die open communicatie en innovatie waardeert. Dit maakt CGI een uitstekende werkgever voor professionals die betekenisvol werk willen verrichten in een dynamische sector.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je (Aankomend) Partner Corporate Litigation in Utrecht kunt binnenhalen
✨Omarm de juridische netwerkbijeenkomsten
Juridische diensten zijn vaak afhankelijk van connecties en netwerken. Zorg ervoor dat je regelmatig juridische netwerkbijeenkomsten en conferenties bezoekt. Deze events zijn een geweldige manier om in contact te komen met professionals, potentiële werkgevers en om inzicht te krijgen in actuele trends in de sector.
✨Word lid van een beroepsvereniging
Overweeg je aan te sluiten bij een nationale of regionale juridische beroepsvereniging. Ze bieden vaak toegang tot jobboards, netwerkevenementen en zelfs trainingsmogelijkheden. Dit laat zien dat je serieus bent over je carrière en helpt je ook bij het opbouwen van een professioneel netwerk.
✨Bouw je zichtbaarheid op
Publiceer artikelen of blogposts over juridische onderwerpen waar je passie voor hebt. Dit kan je helpen gezien te worden als een expert in het vakgebied en kan je kansen vergroten om opgemerkt te worden door werkgevers. LinkedIn is een geweldig platform om deze inzichten te delen.
✨Solliciteer direct via onze website!
Als je een kans ziet bij Legal People, vergeet dan niet om je sollicitatie direct via onze website in te dienen. We kijken altijd uit naar nieuwe talenten en je hebt zo de beste kans om jouw passie voor juridische diensten te laten zien!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als (Aankomend) Partner Corporate Litigation in Utrecht te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Je cv als je beste vriend:Zorg ervoor dat je cv echt helder en professioneel is. Laat je juridische ervaring en relevante studieachtergrond goed tot zijn recht komen. Vermeld specifieke vakken of modules die je hebt gevolgd die gebruikelijk zijn in de juridische sector om indruk te maken op Legal People.
Een sterke motivatiebrief schrijven:Neem de tijd om een motivatiebrief te schrijven die specifiek laat zien waarom jij bij Legal People wil werken. Benoem waarom je enthousiast bent over juridische kwesties en hoe je jouw vaardigheden wilt inzetten in deze functie. Vergeet niet je leergierigheid te benadrukken, een must voor een carrière in de juridische diensten!
Referenties in de juristerij:Het is een goed idee om referenties toe te voegen die je juridische capaciteiten kunnen onderbouwen. Denk aan professoren, stagebegeleiders of oud-werkgevers. Dit geeft extra geloofwaardigheid aan je sollicitatie en geeft Legal People meer vertrouwen in jouw kunnen.
Relevante certificaten en trainingen:Als je extra cursussen of trainingen hebt gevolgd die relevant zijn voor de juridische-sector, zoals een alternatieve geschiloplossing training of een cursus juridische procedures, vermeld deze dan! Dit laat zien dat je proactief bezig bent en jezelf blijft ontwikkelen in je vakgebied.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Legal People
✨Ken de nieuwste wet- en regelgeving
In de juridische-diensten is het cruciaal om goed op de hoogte te zijn van de laatste wetgeving en trends. Zorg ervoor dat je tijdens je gesprek kunt laten zien dat je recent onderzoek hebt gedaan, bijvoorbeeld over veranderingen in het recht die relevant zijn voor Legal People.
✨Bereid je voor op praktische casestudies
Voor een fulltime rol in de juridische sector kan het zijn dat je tijdens het interview moet omgaan met praktische casestudies of hypothetische scenario's. Oefen met het analyseren van juridische vraagstukken en het formuleren van oplossingen om te laten zien dat je zowel analytisch als praktisch kunt denken.
✨Toon je analytische vaardigheden
Juridische functies vereisen scherpe analytische vaardigheden. We moeten dus voorbereid zijn om je denkproces te demonstreren, bijvoorbeeld door juridische vraagstukken te ontleden of synopses van eerdere uitspraken te bespreken. Dit helpt ons te laten zien hoe je informatie interpreteert en toepast.
✨Praat over je ervaring met samenwerkingsprojecten
In de juridische sector werken we vaak samen met klanten en collega's. Bereid een paar voorbeelden voor waarbij je effectief in een team hebt samengewerkt of een groot project hebt beheerd. Dit laat zien dat je niet alleen competente kennis hebt, maar ook de soft skills die je nodig hebt om in een team te functioneren bij Legal People.
