In één oogopslag
- Taken: Zoek en verbind met bedrijven in de e-mobiliteitssector om ons verkoopteam te ondersteunen.
- Bedrijf: Last Mile Solutions, Europa's grootste onafhankelijke e-mobiliteitsplatform.
- Voordelen: Flexibele werktijden, hybride werken, competitief salaris en 38 dagen vrij.
- Overige informatie: Dagelijkse coaching en groeimogelijkheden naar een Business Development rol.
- Waarom deze baan: Wees de eerste BDR en vorm de toekomst van ons verkoopteam.
- Kwalificaties: 0-3 jaar ervaring in sales, sterke communicatieve vaardigheden en zelfstarter.
Het verwachte salaris ligt tussen 42750 - 52250 € per jaar.
We are Last Mile Solutions. Met meer dan 360.000 oplaadpunten en 1,9 miljoen oplaadkaarten zijn we actief in 22 landen. Last Mile Solutions is Europa's grootste onafhankelijke e-mobiliteitsplatform. Onze missie is het vereenvoudigen van de energietransitie en het creëren van een duurzame wereld door energie om te zetten in waarde.
Als onze eerste Business Development Representative vind je bedrijven, krijg je ons aan tafel en vul je de pijplijn voor ons verkoopteam. Er is nog geen playbook - jij schrijft het.
Onze kernwaarden
- Empowering connections
- Exploring with purpose
- Owning our impact
Je rol
Je bent de eerste BDR bij Last Mile Solutions. Je kiest de accounts, vindt de besluitvormers en krijgt ons aan tafel. De markt is druk en onze concurrenten zijn luid. Ons platform is dieper dan dat van hen, maar dat telt pas als we aan tafel zitten. Jij zorgt ervoor dat dat gebeurt.
Je rapporteert aan de Regional Director Benelux en wordt dagelijks gecoacht door een senior sales collega (Business Development Manager). Je zit met het Benelux verkoopteam in ons kantoor in Rotterdam (hybride).
Een normale week:
- Onderzoek en prioriteer accounts
- Bel en e-mail prospects
- Bezoek beurzen of industrie-evenementen
- Test welke boodschap aanslaat
- Fijnslijpen met de Marketing- en Revenue Operations teams
- Boek en bereid vergaderingen voor, geef ze door aan sales en log alles in Salesforce
Wat je zult doen
- Open target accounts
- Calls, e-mail, LinkedIn en evenementen in de Benelux. Geen rigide script: persoonlijke, creatieve outreach die een reactie krijgt, geen sjabloon dat genegeerd wordt.
- Boek vergaderingen die sales kan converteren
- Kennis van ons platform, onze markt en onze concurrenten om de eerste bezwaren te kunnen weerleggen.
- Qualificeer prospects aan de hand van duidelijke criteria, brief de sales collega goed en volg resultaten in Salesforce.
- Bouw het playbook
- Test kanalen, boodschappen en segmenten. Houd vast wat werkt, laat los wat niet werkt, en deel het met Sales en Marketing.
- Breng de markt naar binnen
- Wat prospects over ons zeggen, over concurrenten en over hun plannen gaat rechtstreeks naar Sales, Marketing en Product.
Wat succes eruit ziet
- Je haalt maand na maand je activiteit- en vergaderdoelen.
- Sales converteert wat je boekt.
- Binnen 12 tot 24 maanden op target kun je mogelijk doorgroeien naar een Business Development rol en je eigen deals sluiten.
- Je helpt de benchmark te zetten voor de Business Development Representatives die we na jou aannemen.
Wat je meebrengt
- Je verbindt met mensen. Bel, stuur een bericht, loop naar iemand toe op een evenement, je vindt een manier om binnen te komen.
- Afwijzing maakt je scherper, niet kleiner.
- 0-3 jaar ervaring in outbound sales, business development of een rol waarin je vreemden moest overtuigen. Wij leren de rest.
- Ervaring binnen een SaaS, Tech of directe e-mobiliteitsomgeving is een plus.
- Sterke communicator en zelfstarter. Je trekt snel de aandacht, bouwt verbindingen en wacht niet tot je verteld wordt wat je moet doen.
- Comfortabel met CRM en sales engagement tools zoals Salesforce, verschillende AI-tools en Sales Navigator.
- Nieuwsgierig en coachbaar. Je test, leert en verbetert elke week.
- Vloeiend in het Nederlands en Engels. Frans is een sterke plus voor de Belgische markt.
Waarom bij ons aansluiten
- Je bent de eerste, niet een van de velen.
- Je helpt de rol en het playbook vorm te geven.
- Je belt in een markt in volledige transitie, met Europa's leidende EV-laad- en energie transactiesysteem achter je.
- Dagelijkse coaching van senior sales collega's, een duidelijke stap om te groeien naar Sales rollen na 12-24 maanden op target.
- Flexibele werktijden, hybride vanuit ons kantoor in Rotterdam.
- We bieden een aantrekkelijk compensatiepakket, inclusief:
- Competitieve bonusregeling
- Pensioenregeling (deels gefinancierd door de werkgever)
- 38 dagen vrij (25 vakantiedagen plus 13 ATV-dagen)
- Aandelenoptieplan (bij een vast contract)
- Dagelijks lunch geserveerd in onze in-house bistro
Klaar om een verschil te maken? Bij vragen, neem contact op via jobs@lastmilesolutions.com
Business Development Representative in Rotterdam werkgever: Last Mile Solutions
Last Mile Solutions is een uitstekende werkgever die zich richt op innovatie en samenwerking in een dynamische omgeving. Met een sterke focus op persoonlijke groei en ontwikkeling, biedt het bedrijf unieke kansen om je vaardigheden te verbeteren en bij te dragen aan baanbrekende AI-technologieën. De cultuur is open en ondersteunend, waardoor medewerkers zich gewaardeerd voelen en de kans krijgen om impact te maken in heel Europa.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Business Development Representative in Rotterdam kunt binnenhalen
✨Netwerk met andere salesprofessionals
Verbind je met sales- en business development-netwerken, zowel online als offline. Denk aan evenementen, meetups of webinars waar je gelijkgestemde professionals kunt ontmoeten. Het is dé kans om ervaringen uit te wisselen en misschien zelfs die waardevolle connectie te maken die je kan helpen bij je zoektocht naar je droombaan.
✨Laat je zien op LinkedIn
Gebruik LinkedIn om je expertise te tonen. Deel interessante artikelen over salesstrategieën of schrijf je eigen posts over trends in de sector. Dit maakt je zichtbaar voor recruiters en werkgevers zoals Last Mile Solutions die op zoek zijn naar iemand met jouw passie en inhoudelijke kennis.
✨Kijk naar professionele verenigingen en cursussen
Overweeg om je aan te sluiten bij professionele verenigingen voor sales of business development. Dit kan niet alleen je netwerk uitbreiden, maar je kunt ook deelnemen aan trainingen en certificeringsprogramma's die je cv opvullen en je aantrekkelijker maken voor werkgevers.
✨Benader bedrijven direct
Neem het initiatief en benader bedrijven zoals Last Mile Solutions rechtstreeks! Stuur een goed doordachte e-mail waarin je jouw interesse in hun visie en producten uitdrukt. Laat zien hoe jij waarde kunt toevoegen aan hun team in het sales- en business developmentsegment. Ze waarderen proactiviteit!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Business Development Representative in Rotterdam te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je verkoopvaardigheden zien:Bij een rol in sales en business development is het belangrijk om je verkoopvaardigheden te benadrukken. Noem specifieke voorbeelden van hoe je in het verleden deals hebt gesloten of klanten hebt binnengehaald. Dit geeft een goed beeld van je capaciteiten en aanpak.
Gebruik cijfers als bewijs:Zorg ervoor dat je je CV vult met cijfers en gegevens die je succes in sales aantonen. Dit kan gaan om percentage groei in verkoop, aantal nieuwe klanten of andere relevante KPI's. Laat zien dat je resultaatgericht bent; dat spreekt aan!
Verbind je motivatie aan de rol:In je motivatiebrief kun je echt laten zien waarom je enthousiast bent over de functie bij Last Mile Solutions. Praat over wat je aanspreekt in hun producten of diensten en hoe jij daarbij kunt bijdragen. Dit maakt je aanvraag veel persoonlijker!
Wees duidelijk over je toekomstplannen:Aangezien het een fulltime rol is, willen werkgevers weten hoe jij je toekomst ziet. Geef aan wat je ambities zijn binnen sales en business development en hoe je denkt dat deze rol bij Last Mile Solutions jou hierbij kan helpen. Dit toont je serieuze inzet en lange termijn visie.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Last Mile Solutions
✨Ken je producten en concurrenten
In een verkoopfunctie is het cruciaal dat je goed op de hoogte bent van wat je verkoopt. Zorg ervoor dat je de producten of diensten van Last Mile Solutions begrijpt, evenals wat hun concurrenten aanbieden. Dit helpt je niet alleen om vragen te beantwoorden, maar laat ook zien dat je echt betrokken bent.
✨Bereid je voor op rollenspellen
Verkoper zijn betekent vaak dat je moet laten zien hoe je omgaat met klantgesprekken. Verwacht dat je in je interview rollenspellen of scenario's krijgt voorgeschoteld. Oefen met het voeren van verkoopgesprekken, of het nu gaat om het omgaan met bezwaren of het sluiten van een deal. Dit helpt je om zelfverzekerd over te komen.
✨Laat je succesverhalen zien
Bereid een paar sterke voorbeelden voor die je verkoopvaardigheden illustreren. Heb je ooit een klant overwonnen of een grote deal gesloten? Deel die verhalen, want ze benadrukken niet alleen je ervaring, maar ook je motivatie en resultaten.
✨Wees betrokken en enthousiast
Als fulltime sales professional gaan ze ervan uit dat je een enthousiaste teamspeler bent. Laat je energie en betrokkenheid zien tijdens het gesprek. Dit is je kans om te stralen en hun te overtuigen dat jij de juiste aanwinst voor Last Mile Solutions bent!
