In één oogopslag
- Taken: Werk mee aan diverse facilitaire taken en ontdek hoe een vakantiepark functioneert.
- Bedrijf: Landal Amerongse Berg, gelegen in een prachtige groene omgeving.
- Voordelen: Stagevergoeding van €500, reiskostenvergoeding en begeleiding door ervaren professionals.
- Overige informatie: Mogelijkheid om te overnachten op het park en doorgroeimogelijkheden na de stage.
- Waarom deze baan: Krijg praktische ervaring in Facility Management en maak impact op de gastenervaring.
- Kwalificaties: Mbo- of hbo-student in Facility Management of vergelijkbare richting.
Het verwachte salaris ligt tussen 500 - 500 € per maand.
Over de baan
Voor wie van verder weg komt, is verblijf op het park tijdens de stageperiode mogelijk. Als stagiair Facility Management bij Landal Amerongse Berg krijg je de kans om te ontdekken wat er allemaal komt kijken bij het goed laten verlopen van een vakantiepark. Het park ligt midden in de Utrechtse Heuvelrug, waardoor je werkt in een groene omgeving waar natuur, recreatie en gastvrijheid samenkomen. Je werkt samen met verschillende afdelingen, zoals de Front Office, Huishoudelijke Dienst en Technische Dienst. Je houdt je bezig met de kwaliteit en uitstraling van het park, de accommodaties en de voorzieningen. Ook denk je mee over hoe werkzaamheden slimmer en beter kunnen worden uitgevoerd. Je bent veel op het park aanwezig, waardoor je direct ziet wat er speelt. Je krijgt de ruimte om vragen te stellen, zelf ideeën aan te dragen en steeds zelfstandiger werkzaamheden op te pakken. Zo doe je brede praktijkervaring op binnen Facility Management in de recreatiebranche.
Wat je gaat doen
- Tijdens je stage werk je mee met verschillende facilitaire werkzaamheden en krijg je een goed beeld van hoe de verschillende afdelingen binnen een vakantiepark samenwerken.
- Je ondersteunt bij de dagelijkse facilitaire werkzaamheden.
- Je controleert de kwaliteit van accommodaties en algemene voorzieningen.
- Je signaleert bijzonderheden en denkt mee over mogelijke verbeteringen.
- Je ondersteunt bij werkzaamheden rondom onderhoud en beheer.
- Je hebt contact met verschillende afdelingen en externe partijen.
- Je denkt mee over het verbeteren van processen en werkwijzen.
- Je helpt bij administratieve en organisatorische werkzaamheden.
- Je sluit aan bij overleggen wanneer dit relevant is voor jouw werkzaamheden.
- Je krijgt ruimte om zelfstandig aan je stageopdracht te werken.
Wie je bent
Deze stage past bij jou als je graag wilt ontdekken hoe Facility Management er in de praktijk uitziet en het leuk vindt om met verschillende werkzaamheden en afdelingen bezig te zijn.
- Je volgt een mbo- of hbo-opleiding richting Facility Management, Management, Toerisme of een vergelijkbare opleiding.
- Je bent op zoek naar een meewerkstage waarin je verschillende onderdelen van Facility Management kunt ervaren.
- Je bent praktisch ingesteld, leergierig en vindt het leuk om zelf mee te denken.
Wat we je bieden
Tijdens je stage bij Landal Amerongse Berg krijg je de ruimte om jezelf te ontwikkelen en ervaring op te doen binnen een vakantiepark in een groene en veelzijdige omgeving.
- Stagevergoeding van €500 bruto per maand.
- Reiskostenvergoeding van €0,23 per kilometer wanneer je buiten je studenten-OV reist.
- Begeleiding door een SBB/ELHBO erkende praktijkbegeleider.
- Ruimte om aan je stageopdracht te werken.
- Mogelijkheid om gebruik te maken van de faciliteiten op het park.
- Mogelijkheid om tijdens je stage op het park te overnachten.
- Mogelijkheid om na je stage bij Landal te blijven werken.
Een fulltime stage is 38 uur per week, wat gelijkstaat aan een stageweek van 5 dagen. Wanneer je minder dan 5 dagen per week stage loopt, worden de stagevergoeding en vakantiedagen naar rato berekend.
Stage Facility in Huijbergen werkgever: Landal
Landal is een uitstekende werkgever die een dynamische en samenwerkende werkomgeving biedt, perfect voor een Growth Marketeer die impact wil maken in België. Met een focus op data-gedreven besluitvorming en de mogelijkheid om vanuit Amsterdam te werken, biedt het bedrijf flexibele werkuren en een 38-urige werkweek, wat bijdraagt aan een gezonde werk-privébalans. Daarnaast stimuleert Landal persoonlijke groei en ontwikkeling, waardoor medewerkers de kans krijgen om hun vaardigheden verder te ontwikkelen en bij te dragen aan lokale campagnes die echt verschil maken.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Stage Facility in Huijbergen kunt binnenhalen
✨Word actief in de reisgemeenschap!
Voor een stage in de reizen-en-toerisme sector, is het essentieel om lokaal actief te zijn. Meld je aan bij lokale reis- of evenementenbeurzen en praat met mensen in de branche. Dit kan je niet alleen zichtbaarheid geven, maar ook waardevolle connecties en inzichten opleveren!
✨Zoek stagemogelijkheden via universiteitsdiensten
Veel universiteiten hebben speciale carrièrebeurzen of platforms voor studenten om stages te vinden. Maak gebruik van deze resources en praat met je studieadviseur over mogelijke stageplekken in de reizen-en-toerisme sector. Ze hebben vaak connecties die je een stap dichter bij Landal kunnen brengen!
✨Laat je enthousiasme zien op social media
Gebruik platforms zoals Instagram en Facebook om je passie voor reizen te delen. Volg en engageer met bedrijven zoals Landal. Dit kan je helpen om op te vallen bij recruiters en ze te laten zien dat je echt geïnteresseerd bent in hun missie!
✨Verken unieke stageprogramma's
Zoek naar innovatieve stageprogramma's in de reizen-en-toerisme sector, zoals seizoensstages of ervaringsgerichte opleidingen. Sommige bedrijven bieden unieke kansen, zoals ontdekkingsreizen of evenementenorganisatie. Dit kan een geweldige manier zijn om je vaardigheden te ontwikkelen en een stempel te drukken in jouw sollicitatie!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Stage Facility in Huijbergen te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je passie voor reizen zien:In je motivatiebrief is het belangrijk om jouw liefde voor reizen en toerisme te benadrukken. Vertel ons waarom je deze stage wilt doen bij Landal en wat je hoopt te leren. Laat je enthousiasme stralen, dat maakt een wereld van verschil!
Ervaring en certificaten:Ook al is het een stage, het kan geen kwaad om relevante ervaring te delen, zoals vakanties, vrijwilligerswerk of zelfs eerdere stages in de reisbranche. Heb je misschien certificaten van cursussen die gerelateerd zijn aan toerisme? Vergeet die niet te vermelden!
Creativiteit in je portfolio:Als je een portfolio hebt, zorg er dan voor dat je het aanpast aan de reis- en toerisme-industrie. Denk aan reisverslagen, fotografieën of projecten die je hebt gedaan. Dit laat ons zien hoe creatief je bent en dat je een goede aanvulling kunt zijn voor ons team.
Specifieke vaardigheden voor toerisme:Neem ook de tijd om specifieke vaardigheden te benadrukken die belangrijk zijn in de reis- en toerisme-industrie, zoals klantgerichtheid, communicatie en organisatietalent. Laat ons zien hoe jij deze vaardigheden hebt ontwikkeld, bijvoorbeeld in groepsprojecten of bij het organiseren van evenementen.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Landal
✨Leer de industrie kennen.
Als je solliciteert voor een stage in de reizen-en-toerisme sector, zorg ervoor dat je op de hoogte bent van de laatste trends, populaire bestemmingen en belangrijke spelers in de markt. Dit toont je enthousiasme en interesse voor het vakgebied.
✨Demonstreer je communicatieve vaardigheden.
In de reizigers- en toerismebranche draait alles om communicatie. Bereid je voor op vragen waarin je je vaardigheden in klantenservice en omgang met diverse culturen laat zien. Denk aan voorbeelden waaruit blijkt hoe je effectief verbinding maakt met mensen.
✨Voorbereiden op praktische situaties.
We kunnen in de interviewfase enkele scenario's verwachten waarin je moet laten zien hoe je met typische situaties in de sector omgaat, zoals het oplossen van problemen met klanten of het maken van last-minute wijzigingen in reisplannen. Dus bedenk enkele mogelijke situaties en hoe jij dit zou aanpakken.
✨Enthousiasme met persoonlijke ervaringen.
Vergeet niet om je persoonlijke reiservaringen te delen. Dit kan je onderscheidend maken. Vertel over reizen die je hebt gemaakt, wat je ervan hebt geleerd en hoe dit je heeft geïnspireerd om een carrière in de reizen-en-toerisme sector na te streven.
