In één oogopslag
- Taken: Ontwikkel unieke WordPress-websites en webshops met een creatief team.
- Bedrijf: Een creatieve agency die kwaliteit en plezier hoog in het vaandel heeft.
- Voordelen: Competitief salaris, flexibele werktijden, studiebudget en 26 vakantiedagen.
- Overige informatie: Werken aan maatwerkprojecten zonder standaard templates.
- Waarom deze baan: Krijg begeleiding van ervaren developers en groei snel naar medior niveau.
- Kwalificaties: Minimaal 1 jaar ervaring met WordPress, HTML, CSS en PHP.
Het verwachte salaris ligt tussen 2249 - 2821 € per maand.
Wil jij je ontwikkelen tot een sterke Word Press developer en werken aan maatwerk websites en webshops voor echte klanten?
Bij ons werk je niet met standaard templates, maar ontwikkel je samen met onze designers en ervaren developers aan professionele maatwerkprojecten.
Je krijgt begeleiding, code reviews en een duidelijk groeipad richting medior developer.
Als junior developer werk je dagelijks vanuit ons kantoor in Waddinxveen mee aan unieke websites en webshops voor uiteenlopende klanten samen met onze senior developers die je actief begeleiden zodat je binnen 2-3 jaar kunt doorgroeien naar medior.
Geen standaard templates, maar maatwerk vanaf design tot livegang.
Je werkt samen met designers en developers en krijgt de ruimte om jezelf technisch en persoonlijk te ontwikkelen.
Het ontwikkelen van Word Press-websites en Woo Commerce-webshops vormt een belangrijk onderdeel van jouw werk, waarbij aangeleverde Figma-designs worden omgezet naar pixel-perfecte Word Press projecten.
Hierbij werk je met onder andere de Gutenberg editor van Word Press, Generate Press, ACF en PHP.
Daarnaast wordt er door jou actief meegedacht over technische oplossingen en mogelijke verbeteringen, en ligt de focus op het doorontwikkelen en onderhouden van bestaande websites.
Wie ben jij?
Je past goed in een team, bent nieuwsgierig, oplossingsgericht en hebt de ambitie om elke dag beter te worden in je vak.
Je werkt graag samen met collega’s, maar kunt ook zelfstandig gaat je ook prima af.
Daarnaast: heb je meer dan basiskennis van Word Press; minimaal 1 jaar ervaring in een vergelijkbare functie; kun je goed communiceren in Nederlands en Engels; heb je een relevante opleiding succesvol afgerond; heb je ervaring met HTML, CSS en PHP; kun je een Figma design vertalen naar een werkende Word Press website; werk je graag samen, maar kun je ook zelfstandig aan de slag.
Wie zijn wij?
Wij zijn een creatieve agency waar kwaliteit en plezier onze uitgangspunten zijn.
Elke website die we maken is uniek: we starten met een maatwerk design en bouwen daarna een sterke, toekomstbestendige website of webshop.
Jaarlijks ontwikkelen we meer dan 30 Word Press-websites en webshops en beheren we gemiddeld meer dan 200 websites en webshops.
Daarbij werken we met moderne tools en delen we actief kennis binnen het team.
Tegelijkertijd krijg jij volop de ruimte om jezelf verder te ontwikkelen en nieuwe vaardigheden te leren.
Bij ons krijg je niet alleen een baan, maar een duidelijk groeitraject als developer.
Je werkt dagelijks samen met ervaren developers die je begeleiden via code reviews, kennisdeling en coaching, zodat je snel stappen maakt richting medior niveau. duidelijk groeipad richting medior developer met periodieke evaluaties; werken aan maatwerkprojecten (geen pagebuilder-sites); begeleiding door ervaren developers en structurele code reviews; studiebudget en tijd om nieuwe technieken te leren; salaris tussen € 2249 en € 2821 + 8% vakantiegeld; veel vrije dagen; 26 vakantiedagen (fulltime); laptop en telefoon van de zaak; flexibele werktijden en 1 dag per week thuiswerken; Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
Aan cv’s die ongevraagd door bureaus worden voorgesteld, kunnen geen rechten worden ontleend.
Je nieuwe collega’s #J-18808-Ljbffr
Webdeveloper (junior) 32-40 uur per week in Amsterdam werkgever: Lamper Design
Bij ons krijg je de kans om je te ontwikkelen tot een sterke WordPress developer in een creatieve en ondersteunende omgeving. We bieden niet alleen maatwerkprojecten, maar ook een duidelijk groeipad met begeleiding van ervaren developers, waardoor je binnen 2-3 jaar kunt doorgroeien naar medior niveau. Met flexibele werktijden, een studiebudget en een focus op persoonlijke ontwikkeling, is ons kantoor in Waddinxveen de ideale plek voor ambitieuze junior developers die willen groeien in hun vak.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Webdeveloper (junior) 32-40 uur per week in Amsterdam kunt binnenhalen
✨Word actief in de Tech Community
Neem deel aan lokale tech meetups, hackathons en conferenties. Dit is dé plek om medetekenaars en recruiters van bedrijven zoals Lamper Design te ontmoeten. Laat je gezicht zien en praat over je passies en projecten!
✨Demonstreer jouw vaardigheden
Zorg voor een toffe portfolio of GitHub-pagina waar je projecten of open-source bijdragen kunt delen. Werk samen met andere developers aan interessante projecten; dat laat niet alleen je vaardigheden zien, maar ook je vermogen om samen te werken.
✨Gebruik online platforms
Zoek naar niche-platforms, zoals Stack Overflow Jobs of AngelList, waar je vacatures kunt vinden die niet alleen op LinkedIn staan. Dit kan je helpen om unieke kansen te ontdekken die perfect passen bij jouw skills.
✨Direct solliciteren bij Lamper Design!
We moedigen je aan om direct op onze website te solliciteren. Dit laat zien dat je geïnteresseerd bent in ons als bedrijf en helpt je om je kandidaat-profiel verder te versterken. Misschien staat de ideale rol als softwareontwikkelaar bij Lamper Design al op je te wachten!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Webdeveloper (junior) 32-40 uur per week in Amsterdam te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Show Your Coding Skills!:Bij een rol in softwareontwikkeling is het heel belangrijk om je technische vaardigheden te benadrukken. Voeg bijvoorbeeld je GitHub-link toe aan je CV, zodat wij een kijkje kunnen nemen naar je code en projecten. Laat vooral zien aan welke toffe open-source projecten je hebt bijgedragen of welke eigen projecten je hebt gebouwd.
Technische CV Layout:Zorg ervoor dat je CV aansluit bij de verwachtingen in de softwarewereld. Vermeld duidelijk je programmeertalen, frameworks en tools die je hebt gebruikt. Gebruik ook projectbeschrijvingen die de impact van je werk laten zien, zoals prestatieverbeteringen of succesvolle projecten.
Kies de Juiste Motivatie:In je motivatiebrief willen we vooral weten waarom je voor deze functie bij Lamper Design wilt werken. Vertel ons niet alleen over je vaardigheden, maar ook over je passie voor het vak. Wat drijft jou om in de softwareontwikkeling te werken en hoe zie je jouw rol binnen ons team?
Voorbereiding op Vragen:Bereid je voor op vragen over je eerdere projecten en ervaringen tijdens het sollicitatiegesprek. We willen graag weten hoe je problemen hebt opgelost en wat je hebt geleerd. Dit helpt ons te begrijpen hoe jij in ons team past en wat je kunt bijdragen aan de projecten bij Lamper Design.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Lamper Design
✨Bereid je voor op codetest uitdagingen
In de wereld van softwareontwikkeling moet je vaak verwachten dat je tijdens het interview een codetest of technische uitdaging krijgt voorgeschoteld. Zorg ervoor dat je goed oefent met platforms zoals LeetCode of HackerRank, zodat je je vaardigheden kunt demonstreren en klaar bent om op de spot te blijven programmeren.
✨Praat over je projecten en tools
We willen dat je je projecten goed kunt presenteren tijdens het gesprek. Wees voorbereid om te vertellen over de technologieën en tools die je gebruikt hebt, zoals Git, Docker of specifieke programmeertalen. Dit laat zien dat je niet alleen theoretische kennis hebt, maar ook praktische ervaring.
✨Toon je leer- en aanpassingsvermogen
Als fulltime softwareontwikkelaar zal je regelmatig nieuwe technologieën en frameworks tegenkomen. Geef voorbeelden van hoe je je hebt aangepast aan veranderingen en nieuwe dingen hebt geleerd, of het nu gaat om een nieuwe programmeertaal of een andere manier van werken. Dit laat zien dat je leergierig bent en bereid bent om te groeien.
✨Wees voorbereid op gedragsvragen
Naast technische vaardigheden zijn soft skills ook cruciaal in softwareontwikkeling. Wees voorbereid op gedragsvragen die je samenwerking, probleemoplossing en communicatievaardigheden testen. Denk na over situaties waarin je succesvol hebt samengewerkt met een team of een probleem hebt opgelost, en hoe je die ervaring kunt delen.
