In één oogopslag
- Taken: Ontwerp en beheer de architectuur van digitale werkplek oplossingen.
- Bedrijf: Vooruitstrevend bedrijf dat zich richt op digitale transformatie in gereguleerde sectoren.
- Voordelen: Flexibel werken, competitief salaris en kansen voor professionele groei.
- Overige informatie: Werken in een dynamische omgeving met focus op samenwerking en innovatie.
- Waarom deze baan: Maak impact door innovatieve oplossingen te creëren voor de digitale werkplek.
- Kwalificaties: Ervaring met digitale transformaties en sterke communicatieve vaardigheden.
Het verwachte salaris ligt tussen 72000 - 88000 € per jaar.
Lead Architect Digital Workplace - Dutch speaking (Remote - Based in Netherlands)
Why this role matters
Our clients, many in government and regulated sectors, are rethinking their workplace around security, compliance and digital sovereignty.
They need an architect who can see across technology ecosystems and turn business goals into workplace solutions that are manageable, supportable, secure and future-proof.
This role combines architecture, leadership and stakeholder management.
You'll be the person clients and colleagues turn to when the choices get hard.
What you'll do
Design and own the high-level architecture of Digital Workplace solutions.
Act as a trusted advisor to clients and internal stakeholders.
Guide architects, engineers and project teams on the substance of their work.
Support transformations, modernisations, migrations and service introductions.
Keep architecture, implementation, operations and service delivery joined up end to end.
Assess technologies such as Microsoft 365, Nextcloud, Kubernetes and Linux, and how they fit together.
Weigh governance, compliance, sovereignty, interoperability and user adoption in every design choice.
What you'll bring
We care more about how you think as an architect than about which products you know.
You'll have:
Experience leading Digital Workplace transformations, modernisations, migrations or similar change programmes.
Broad knowledge of Digital Workplace domains and enterprise IT environments.
Hands-on experience with modern infrastructure: containerisation, Kubernetes and cloud.
Experience with Agile, SAFe, Dev Ops and CI/CD ways of working.
Knowledge of security, compliance and digital sovereignty.
Experience with Linux and Microsoft-based workplace and hybrid environments, or a proven knack for architectures where different ecosystems meet.
The ability to compare commercial, open-source and sovereign solutions objectively.
Strong stakeholder management and communication skills, with a style people enjoy working with.
Excellent spoken and written Dutch.
It's a plus if you have:
Experience in government, the semi-public sector or regulated enterprises.
Experience with Digital Workplace strategy, governance or consultancy.
Knowledge of architecture frameworks such as TOGAF.
A clear view of how AI can be applied in the modern digital workplace.
Experience with products such as Nextcloud, Matrix, Open-Xchange or Keycloak.
Picking up new technology quickly matters more than knowing these already.
You might be coming from a role as Digital Workplace Architect, Lead or Technical Architect, Infrastructure Architect, Identity Architect, or Senior Workplace Engineer with solid architecture experience.
You don't need specific product certifications or a CV that matches this list word for word.
If the role excites you, we'd like to hear from you.
Lead Architect in Amsterdam werkgever: La Fosse
Als werkgever biedt ons bedrijf een stimulerende en innovatieve werkomgeving in het hart van Amsterdam, waar je als Technical Architect de kans krijgt om je vaardigheden te benutten en verder te ontwikkelen. We geloven in een cultuur van samenwerking en kennisdeling, met volop mogelijkheden voor persoonlijke groei en professionele ontwikkeling. Daarnaast bieden we aantrekkelijke contractvoorwaarden en de mogelijkheid om te werken aan uitdagende projecten die impact hebben op de organisatie en haar klanten.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Lead Architect in Amsterdam kunt binnenhalen
✨Kies je netwerkevenementen slim
In de architectuurwereld zijn er tal van netwerkevenementen en beurzen die perfect zijn om je connecties uit te breiden. Kijk bijvoorbeeld naar lokale architectuurshows of conferenties in jouw regio. Dit biedt je niet alleen de kans om met professionals te praten, maar je kunt ook inspiratie opdoen en jezelf zichtbaar maken.
✨Word lid van vakverenigingen
Word lid van organisaties zoals de BNA (Bond van Nederlandse Architecten). Dit geeft je niet alleen toegang tot exclusieve vacatures, maar ook tot workshops en cursussen die je vaardigheden verder ontwikkelen. Bovendien kan het je helpen om in contact te komen met potentiële werkgevers.
✨Verken uitbreiding van je portfolio
Zorg ervoor dat je portfolio up-to-date is en laat een goede mix van lopende en afgeronde projecten zien. Als je kunt, voeg dan een paar 'concept' projecten toe om je creativiteit te tonen. Een visueel aantrekkelijke online portfolio kan veel invloed hebben op recruiters.
✨Pas je sollicitaties aan
Bij het solliciteren op een functie in de architectuur, zoals bij La Fosse, is het belangrijk om je persoonlijke motivatie goed over te brengen. Laat zien waarom deze specifieke functie en het bedrijf jou aanspreken. Dit maakt je aanvraag authentieker en verhoogt je kansen om op gesprek te komen.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Lead Architect in Amsterdam te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je portfolio stralen!:In de architectuur is je portfolio vaak je beste vriend. Zorg ervoor dat je de meest indrukwekkende en relevante projecten opneemt. Maak het visueel aantrekkelijk, laat zien hoe je ontwerpproces eruitziet en voeg foto's en tekeningen toe die jouw stijl en creativiteit laten zien.
Toon je vakkennis in je CV:Vermeld specifieke vaardigheden zoals CAD-software, modelbouw en duurzaamheid. Zorg ervoor dat je CV duidelijk je opleiding en relevante certificaten in de architectuur toont. Vergeet niet om eventuele stages of samenwerkingsprojecten te benoemen!
Schrijf een oprechte motivatiebrief:Laat in je motivatiebrief zien waarom je enthousiast bent over het werken bij La Fosse. Verbind je persoonlijke passie voor architectuur met de projecten of visie van het bedrijf. Dit kan echt het verschil maken en je onderscheiden van andere kandidaten.
Maak het persoonlijk!:Verdiep je in de stijl en projecten van La Fosse. Wanneer je jouw motivatie en ervaring koppelt aan hun ontwerpen, laat je zien dat je een goede cultuurfit bent en dat je daadwerkelijk geïnteresseerd bent in wat zij doen. Dat maakt je aanvraag veel krachtiger!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij La Fosse
✨Bewonder je portfolio
Als architect is je portfolio het visitekaartje van je vaardigheden. Zorg ervoor dat je een selectie van je beste projecten klaar hebt om te bespreken en geef inzicht in je ontwerpproces. Focus niet alleen op het eindresultaat, maar ook op de technische uitdagingen die je hebt overwonnen.
✨Technische vaardigheden zijn cruciaal
Bereid je voor op technische vragen en eventueel zelfs praktijkopdrachten. We kunnen ervan uitgaan dat je interviewers willen weten welke softwaretools je beheerst, zoals AutoCAD of Revit. Zorg ervoor dat je voorbeelden kunt geven van hoe je deze tools hebt gebruikt in eerdere projecten.
✨Synergie met duurzaamheid
Duurzaamheid is hot in de architectuurwereld. Stel vragen en kom voorbereid met ideeën over hoe je duurzame principes kunt toepassen in jouw ontwerpen. Dit toont niet alleen je kennis over actuele trends aan, maar ook je betrokkenheid bij de toekomst van architectuur.
✨Wees klaar om samen te werken
Aangezien een fulltime rol vaak samenwerking inhoudt, bereid je voor om te praten over hoe je met verschillende belanghebbenden werkt. Denk aan samenwerkingen met andere ontwerpers, ingenieurs en zelfs de klanten zelf. We willen dat je uitlegt hoe je communicatie en teamwork hebt toegepast in eerdere projecten.
