In één oogopslag
- Taken: Analyse financiële gegevens en ondersteun groei van ons platform met waardevolle inzichten.
- Bedrijf: KYP, een innovatief bedrijf dat de bouwsector transformeert.
- Voordelen: Flexibele werkuren, impact maken en werken met een gepassioneerd team.
- Overige informatie: Een unieke kans om te groeien binnen een dynamisch en snelgroeiend bedrijf.
- Waarom deze baan: Bouw mee aan een nieuwe manier van werken in de bouwsector.
- Kwalificaties: Minimaal 3 jaar ervaring in finance of business analysis, bij voorkeur in SaaS.
Het verwachte salaris ligt tussen 51300 - 62700 € per jaar.
Waarom KYP? Bij KYP geloven we dat de bouw beter kan. Dat klinkt misschien voor de hand liggend, maar in de dagelijkse praktijk is het verre van de standaard. Het begint met een basisattitude: je belofte houden, wat onze klanten KYPing zijn gaan noemen. Maak beloftes die je kunt nakomen en doe alles om de beloftes die je maakt te behouden. Een eenvoudig principe, maar zo vaak buiten bereik. Door KYPing creëren we meer tijd voor wat het belangrijkst is, of dat nu het najagen van grotere ambities is of op tijd thuis zijn voor het gezin. Met KYP is tijd van jou.
Beloftes kunnen worden nagekomen wanneer prioriteiten duidelijk zijn. Daarom bouwen we de Priority Solution voor de bouw. Van ontwerp tot goedkeuring tot realisatie maken we prioriteiten zichtbaar door middel van transparante informatie, zodat iedereen weet wat er is beloofd, wat er moet gebeuren en wie moet handelen. Zo helpen we klanten hun ideeën en verwachtingen om te zetten in duidelijke doelen en gedeelde ambities voor elk bouwproject.
Elke dag vertrouwen tienduizenden mensen op KYP voor het succes van hun projecten, in Nederland, Duitsland, België en steeds vaker wereldwijd. In Nederland bouwt 92% van de 50 grootste bouwbedrijven met KYP. Dus als je in Nederland bent, is de kans groot dat er momenteel een project in jouw buurt wordt gebouwd met KYP.
We geloven dat de toekomst van de bouw zelforganiserend zal zijn: een naadloze samenwerking tussen alle belanghebbenden en deelnemers rond gedeelde projectambities, of het nu mensen, agenten of robots zijn, waar ter wereld dan ook. We noemen wat dit mogelijk maakt Construction Intelligence (CI). Gebouwd op gegevens van duizenden KYP-projecten, helpt CI elke klant met KYPing, zodat ze betere beslissingen nemen en proactief handelen, waardoor waarde wordt gecreëerd voor iedereen die betrokken is.
Wat je verantwoordelijkheden zijn: Ons productteam bouwt KYP uit tot het eenvoudigste, meest samenwerkende en proactieve platform voor iedereen die wil KYPen. We houden onszelf aan dezelfde standaard: elke rol bij KYP wordt verwacht dat ze ook KYPen. Als onze Business Analyst voor Financiën ben je verantwoordelijk voor KYPing op onze vijf niveaus. Deze rol gaat verder dan het waarborgen van gezonde financiële resultaten. Het gaat om het stimuleren van platformgroei en het creëren van langdurige waarde voor onze klanten.
- KYPing: Je zorgt ervoor dat onze financiële planning transparant wordt gecommuniceerd.
- Processen en administratie: zorgen voor correcte en tijdige boekhouding (boeken, vorderingen, schulden, loonadministratie, belastingaangiften) en facturering, met processen die duidelijk, gedocumenteerd en gemakkelijk te verifiëren zijn.
- Budgettering en planning: eigenaar van het jaarlijkse budget en doorlopende prognoses, en het continu in de gaten houden van cashflow en liquiditeit.
- Afsluiting en verantwoordelijkheid: het uitvoeren van maandelijkse en jaarafsluitingen en fungeren als contactpersoon voor onze externe accountant.
KYPing met mensen: Je zorgt ervoor dat financiële overeenkomsten zijn afgestemd onder onze mensen.
- Metrieken en gegevensfundament: definiëren en monitoren van onze belangrijkste SaaS-metrieken (ARR/MRR, churn, netto-inkomstenretentie, CAC, LTV) en het verbinden van financiële, CRM- en platformgegevens met behulp van ons datawarehouse.
- Rapportage: delen van duidelijke, regelmatige rapporten die elke teamleider laten zien waar ze staan ten opzichte van hun doelen en verplichtingen.
- Prestatieanalyse: analyseren van omzetdrivers, klantcohorten en conversies, en bevindingen vertalen naar concrete verbeteringen voor onze product-, verkoop- en marketingprocessen.
KYPing met data: Je zorgt ervoor dat onze initiatieven en overeenkomsten objectief worden ondersteund en meetbaar zijn met financiële en operationele gegevens.
- Financiële modellering en businesscases: ons financiële model uitbreiden met scenario's, groeiplannen en prijsopties, nieuwe initiatieven evalueren op ROI en terugverdientijd, en de teamleiders ondersteunen bij investeringsbeslissingen met gegevens.
- Productontwikkeling: concrete procesverbeteringen vertalen naar productbeslissingen voor zowel interne als externe producten, de verwachte impact van nieuwe functies vooraf inschatten en initiatieven na lancering evalueren tegen wat we verwachtten.
KYPing met resultaat: Je biedt de juiste inzichten op het juiste moment, zodat we op tijd kunnen handelen en onze doelen kunnen bereiken.
- Vroege signalen: analyseren van afwijkingen tussen plan en werkelijke cijfers, en risico's en kansen vroegtijdig signaleren zodat acties nog van koers kunnen worden aangepast.
- Voorspellen: samenwerken met onze Business Intelligence (onze interne AI) en teamleiders om te voorspellen welke product-, verkoop- of marketinginitiatieven de platformgroei en waardecreatie voor onze klanten zullen verbeteren.
KYPing voor waarde: Je zorgt ervoor dat we potentiële waarde vooraf beoordelen en deze proactief creëren.
- Langdurige waarde: identificeren welke klantsegmenten, projecttypes en markten het grootste langetermijnpotentieel hebben voor onze klanten en voor KYP, en dit omzetten in een duidelijke basis voor waar we eerst prioriteren en investeren.
- Internationale groei: onze groei in Europa ondersteunen door het marktpotentieel van verschillende landen en go-to-market routes vooraf te beoordelen, land-specifieke financiële en belastingvereisten in kaart te brengen, en te monitoren of elke markt zich ontwikkelt zoals gepland.
Wie we zoeken: Het succes van KYP is gebouwd op mensen die zelf bouwprojecten hebben gerealiseerd. Mensen die om 6 uur 's ochtends in de regen hebben gestaan en precies weten wat er moet gebeuren wanneer een mijlpaal dichtbij is. Onze gebruikers en ons team, de KYP’ers, hebben KYP gemaakt tot wat het is. En dat geldt ook voor de mensen die onze technologie hebben gebouwd: onze software-engineers, ontwerpers en analisten.
Wat KYP zeldzaam maakt, is dat we deze twee werelden samenbrengen: bouw-DNA en digitale intelligentie. Apart zien ze slechts de helft van het plaatje. Samen kunnen ze iets bouwen dat de industrie definieert.
We hebben geleerd dat het samenbrengen van mensen met verschillende achtergronden rond een gedeelde ambitie een bepaalde houding vereist. Daarom zoeken we in elke rol iemand met:
- een talent voor het omzetten van complexe problemen in eenvoudige oplossingen
- een onophoudelijke drang om beter te blijven
- een gevoel van urgentie om sneller te leveren, zonder concessies te doen aan kwaliteit
- een mentaliteit om te vragen hoe dingen altijd zijn gedaan
- een oprechte nieuwsgierigheid naar hoe bouwprojecten echt werken
- een no-ego, beginnersmentaliteit
- een sterke neiging tot actie
Als jij dat bent, zul je het geweldig doen bij KYP.
Wat je meebrengt: Om in deze rol succesvol te zijn, combineer je een solide financiële achtergrond met een nieuwsgierigheid naar wat de cijfers betekenen voor ons platform en onze klanten. Je brengt mee:
- 3+ jaar ervaring in financiën, FP&A of businessanalyse, bij voorkeur in een SaaS- of scale-up omgeving
- praktische ervaring met boekhouding, het afronden van de maand- en jaarafsluitingen, belastingaangiften (BTW, loonbelasting en vennootschapsbelasting)
- sterke vaardigheden in financiële modellering, inclusief scenario's, businesscases en cashflowprognoses
- een solide begrip van SaaS-metrieken zoals ARR/MRR, churn, netto-inkomstenretentie, CAC en LTV, of de drive om dit snel te leren
- uitstekende vaardigheden in het werken met dashboards, gegevens en AI-tools om zelf antwoorden te vinden
- het vermogen om cijfers om te zetten in duidelijke inzichten en aanbevelingen voor niet-financiële collega's
- vloeiendheid in het Nederlands en Engels, zowel gesproken als geschreven
- een diploma in financiën, economie, econometrie, bedrijfskunde of een gerelateerd vakgebied
Waarom nu bij KYP aansluiten? Door nu bij KYP aan te sluiten, bouw je aan een nieuwe manier van werken met een klein team, ondersteund door een bewezen merk en platform waarop tienduizenden mensen elke dag al vertrouwen. Hier krijg je de vrijheid van een blanco pagina en de impact van schaal tegelijk. Dit is het team dat de volgende fase van groei van KYP zal vormgeven, naast ons verkoop- en marketingteam, en jij zou een van de eersten zijn die definieert hoe dat gebeurt.
Business Analyst - Finance werkgever: KYP Holding B.V.
KYP Holding B.V. is een uitstekende werkgever die een warme en gastvrije werkomgeving biedt, waar teamwork en open communicatie centraal staan. Medewerkers krijgen volop kansen voor persoonlijke en professionele groei, met een focus op het organiseren van teamuitjes en het creëren van een positieve kantoorervaring. Gelegen in een dynamische omgeving, biedt KYP Holding B.V. unieke voordelen zoals een hechte bedrijfscultuur en de mogelijkheid om een directe impact te maken op de organisatie.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Business Analyst - Finance kunt binnenhalen
✨Bouw je netwerk in de financiële wereld
In de wereld van financiële controlling is netwerken key! Bezoek evenementen zoals de jaarlijkse congressen van de NBA of andere financiële netwerkevenementen. Praat met professionals in het veld en laat ze weten dat je op zoek bent naar een fulltime functie. Je nooit weet wie er misschien een goede connectie heeft bij KYP Holding B.V..
✨Wees actief in professionele communities
Sluit je aan bij professionele verenigingen, zoals het Instituut voor Financial Controllers. Neem deel aan discussies en deel je kennis op platforms zoals LinkedIn. Dit verhoogt je zichtbaarheid en laat recruiters zien dat je gepassioneerd bent over financiële controlling.
✨Schakel je universiteit in
Maak gebruik van de carrièreservices van je universiteit of hogeschool. Vaak hebben ze bedrijfsveilingen of netwerkevenementen met bedrijven die op zoek zijn naar nieuwe talenten in de financiële sector. Dit is een geweldige kans om de aandacht te trekken van recruiters die je kunnen doorverwijzen naar KYP Holding B.V..
✨Toon je passie en expertise
Bij een fulltime rol in financiële controlling willen werkgevers zien dat je de juiste vaardigheden en een echte passie hebt. Overweeg om een blog te starten of artikelen te publiceren over actuele onderwerpen in de financiële wereld. Dit kan je helpen om jezelf te profileren als een sterke kandidaat voor KYP Holding B.V..
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Business Analyst - Finance te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Tip: Highlight je cijfers!:In de wereld van financiële controlling draait alles om cijfers. Zorg ervoor dat je in je CV en motivatiebrief je behaalde cijfers en afgeronde opleidingen duidelijk vermeldt. Dit kan je helpen om te laten zien dat je de nodige kennis hebt om ons team bij KYP Holding B.V. te versterken.
Tip: Certificaten zijn goud:Als je relevante certificaten hebt, zoals een CPA of CFA, zorg dan dat je die goed in de spotlight zet. Dit laat zien dat je serieus bent over je carrière in de financiële sector en dat je bent gecertificeerd in belangrijke vaardigheden die wij bij KYP Holding B.V. waarderen.
Tip: Vertel je doelen:In je motivatiebrief kun je rustig delen waar je naar toe wilt in je carrière. Wat zijn je lange termijn doelen in de financiële sector? Dit laat niet alleen je ambitie zien, maar helpt ons ook begrijpen hoe jij past binnen ons team bij KYP Holding B.V..
Tip: Maak je CV inzichtelijk:Bij een fulltime rol in financiële controlling is het handig om je CV overzichtelijk en structuur te geven. Gebruik duidelijke kopjes, en zet je werkervaring op een manier die aansluit bij de rol die we aanbieden bij KYP Holding B.V.. Dit maakt het voor ons makkelijker om je vaardigheden te zien!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij KYP Holding B.V.
✨Begrijp de cijfers
Aangezien deze rol in financiële controlling is, is het cruciaal dat we goed voorbereid zijn op eventuele numerieke casusvragen. Je kunt bijvoorbeeld oefenen met financiële analyses of begrotingen maken. Dit laat zien dat je weet hoe je met cijfers om moet gaan en dat je de basis goed snapt.
✨Ken je tools
Denk aan de software die vaak in financiële controlling wordt gebruikt, zoals Excel, SAP of specifieke accountingtools. Zorg ervoor dat je de functionaliteiten van deze tools kunt uitleggen en hoe je ze hebt gebruikt in eerdere projecten. Dit laat zien dat je praktisch ingesteld bent en snel kunt schakelen.
✨De kracht van communicatie
In een fulltime rol is het belangrijk dat we niet alleen technische vaardigheden hebben, maar ook sterk communiceren, zowel met het team als met andere afdelingen. Bereid voorbeelden voor waar je complexe financiële informatie hebt uitgelegd aan niet-financiële collega’s. Dit toont jouw vermogen om verschillende belanghebbenden aan te spreken.
✨Bereid je voor op gedragsvragen
In deze sector willen ze weten hoe je in verschillende situaties hebt gehandeld. Denk aan gedragsvragen zoals 'Beschrijf een keer dat je onder druk moest werken'. Gebruik de STAR-methode (Situatie, Taak, Actie, Resultaat) om gestructureerd jouw ervaringen te delen. Dit geeft hen inzicht in jouw aanpak en werkethiek.
