In één oogopslag
- Taken: Leid het interne auditteam en stuur de J-SOX/ICOFR-programma's aan.
- Bedrijf: Kubota, een wereldleider met een focus op voedsel, water en milieu.
- Voordelen: Competitief salaris, hybride werkopties en internationale exposure.
- Overige informatie: Werken in een collaboratieve cultuur met mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling.
- Waarom deze baan: Neem strategisch leiderschap en maak impact binnen een dynamische organisatie.
- Kwalificaties: Minimaal 10 jaar auditervaring en sterke kennis van ICOFR/J-SOX.
Het verwachte salaris ligt tussen 90000 - 110000 € per jaar.
Kubota is een wereldleider met meer dan 50.000 medewerkers en activiteiten in meer dan 120 landen. Onze missie: oplossingen vormgeven voor voedsel, water en het milieu. In Europa transformeren we onze belastingfunctie naar een moderne, samenwerkende en technologiegerichte organisatie die meer dan 60 entiteiten ondersteunt.
Om ons Europese governancekader te versterken, zijn we op zoek naar een Director of Internal Audit (m/v/d) die ons ICOFR/J-SOX-programma kan aansteken, een toegewijd team kan leiden en kan optreden als strategische partner voor het topmanagement van KHE (Kubota Holdings Europe - Europese Holding Company) en Kubota HQ. Deze rol is gebaseerd in Nieuw-Vennep (Amsterdam-gebied) of in Klepp (Noorwegen) en vereist internationale reizen in lijn met het jaarlijkse auditplan.
Uw Rol - Strategisch Leiderschap, Hands-On Uitvoering
Deze positie is ideaal voor een senior auditprofessional die strategische visie combineert met operationele diepgang. U zult de volledige auditcyclus overzien, van planning en J-SOX/ICOFR-scoping met Kubota HQ tot hands-on testen en executive reporting, terwijl u ook bijdraagt aan discussies over Groep Financieel Beheer en organisatorische ontwikkeling.
Uw Hoofdtaken
- Audit Planning & ICOFR/J-SOX: Definieer en coördineer de jaarlijkse J-SOX/ICOFR audit scope met Kubota HQ, inclusief entiteitselectie en risicogebaseerde dekking. Bouw en beheer een gedetailleerd auditplan met teamtoewijzingen en resourceallocatie. Zorg ervoor dat de jaarafsluitingen op schema worden voltooid en in overeenstemming zijn met wereldwijde normen.
- Audituitvoering: Neem actief deel aan auditveldwerk, inclusief controletesten en uitvoering van auditprocedures. Beoordeel werkdocumenten en keur auditrapporten goed voordat ze worden ingediend. Ondersteun auditors gedurende de volledige auditcyclus: planning, veldwerk en rapportage.
- Stakeholdermanagement & Rapportage: Rapporteer auditresultaten en jaarafsluitupdates aan het topmanagement van KHE en Kubota HQ. Reageer op verzoeken van Kubota HQ buiten het ICOFR-kader en onderhoud een actieve dialoog met HQ. Draag bij aan discussies over Groep Financieel Beheer en bredere strategische governanceverantwoordelijkheden.
- Leidinggeven, coachen en ontwikkelen: Leid, coach en ontwikkel het Internal Audit-team, zowel direct als indirect. Stimuleer vaardighedenontwikkeling, training en prestatiemanagement voor alle teamleden. Identificeer en werf talent om de capaciteiten van het team in de loop van de tijd te versterken.
- Systemen & Budget: Beheer het budget van de auditafdeling en houd toezicht op het efficiënte gebruik van tools zoals Workiva en Power BI.
Wat U Meebrengt
- 10+ jaar auditervaring (intern en/of extern), met bewezen teamleiderschap in een internationale context.
- Sterke kennis van ICOFR / J-SOX-kaders, hands-on ervaring is essentieel.
- Bachelor- of masterdiploma in Accounting, Finance, Audit of een gerelateerd vakgebied.
- Ervaring met Workiva en Power BI is een voordeel.
- Sterke communicator, in staat om senior management en cross-functionele stakeholders met vertrouwen te betrekken.
- Vloeiend in het Engels; aanvullende Europese of Japanse taalkennis is een pluspunt.
Waarom Deze Rol Aantrekkelijk Is
- Een senior leiderschapsrol met echte strategische invloed binnen KHE en directe zichtbaarheid naar Kubota HQ.
- Eigenaarschap van het J-SOX/ICOFR-programma in een complexe, multi-entiteit Europese organisatie.
- Internationale blootstelling in heel Europa en Japan, met betekenisvolle reizen ingebouwd in de rol.
- Een samenwerkende leiderschapscultuur die initiatief, kwaliteit en continue ontwikkeling waardeert.
- Competitief pakket met hybride werkflexibiliteit.
Director of Internal Audit werkgever: Kubota Holdings Europe
Bij Kubota bieden we een stimulerende werkomgeving waar innovatie en samenwerking centraal staan. Als stagiair in Business Intelligence & Data Engineering krijg je de kans om praktische ervaring op te doen binnen een internationaal bedrijf dat zich inzet voor duurzame oplossingen in voedsel, water en milieu. Met een focus op persoonlijke groei en ontwikkeling, bieden we uitgebreide ondersteuning en mogelijkheden om je vaardigheden te verbeteren, terwijl je bijdraagt aan betekenisvolle projecten die de wereld van morgen vormgeven.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van Kubota Holdings Europe
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Director of Internal Audit kunt binnenhalen
✨Sluit je aan bij professionele netwerken
In de belastingadvies- en consultancywereld zijn verbindingen cruciaal! Zoek naar netwerken zoals de NOAB of de RB. Dit is dé plek om andere professionals te ontmoeten, je netwerk uit te breiden en kansen te ontdekken die vaak niet online worden gepost.
✨Bezoek branche-evenementen
Houd evenementen en seminars in de gaten die verband houden met belastingadvies en consultancy. Vaak zijn er vacatures en stageplaatsen die worden gedeeld met deelnemers. Vergeet niet om je visitekaartjes mee te nemen voor netwerken!
✨Show your expertise online
Schrijf artikelen over actuele belastingonderwerpen of deel je inzichten op platforms zoals LinkedIn. Dit helpt je zichtbaar te worden voor bedrijven die op zoek zijn naar getalenteerde professionals, en het laat zien dat je betrokken bent bij je vakgebied.
✨Solliciteer direct via onze website
We zien zoveel talent voorbij komen en willen dat jij de kans krijgt om ons team te versterken! Solliciteer direct via onze website voor de openstaande fulltime vacatures bij Kubota Holdings Europe. Laat ons zien wat je in huis hebt!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Director of Internal Audit te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je kennis en ervaring spreken:In de belastingadvies-en-consultancy-branche is het cruciaal dat je jouw kennis van belastingwetten en -regelgeving goed presenteert in je CV. Geef specifieke voorbeelden van projecten of ervaringen die je hebt opgedaan, zoals stages of eerdere banen, en vermeld relevante certificeringen zoals de vooropleiding of aanvullende cursussen.
Focus op resultaten en impact:Bij fulltime functies in deze sector willen werkgevers graag zien welke impact je in eerdere rollen hebt gemaakt. Probeer je prestaties te kwantificeren: bijvoorbeeld de procentuele besparingen die je voor klanten hebt gerealiseerd of het aantal klanten dat je hebt geholpen. Dit laat zien dat je niet alleen kennis hebt, maar ook praktische resultaten kunt bereiken.
Wees duidelijk en professioneel in je motivatiebrief:Je motivatiebrief is de plek om jouw passie voor belastingadvies en consultancy over te brengen. Wees specifiek over waarom je bij Kubota Holdings Europe wilt werken en hoe je denkt bij te kunnen dragen aan het team. Laat je enthousiasme voor het vakgebied en je motivatie om te groeien in de functie naar voren komen.
Pas je CV aan op de functie:Zorg ervoor dat je CV specifiek is afgestemd op de rol van Director of Internal Audit bij Kubota Holdings Europe. Dit betekent dat je niet alleen je werkervaring, maar ook je opleidingen en relevante vaardigheden moet aanpassen aan wat de vacature vraagt. Dit laat zien dat je echt interesse hebt in de functie en dat je goed hebt nagedacht over je aanvraag.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Kubota Holdings Europe
✨Duik in de belastingwetgeving
Als je solliciteert voor een functie in belastingadvies en consultancy, moet je goed op de hoogte zijn van de laatste belastingwetten en -regelingen. Bereid je voor op vragen over specifieke wetten en hoe je deze in de praktijk zou toepassen. Dit toont aan dat je niet alleen theoretisch, maar ook praktisch ingesteld bent.
✨Kom met concrete voorbeelden
Tijdens het interview is het belangrijk om praktijkvoorbeelden te delen van je ervaring met belastingadvies of consultancy. Dit kan een uitdagende situatie zijn die je hebt opgelost of een project waarin je betrokken was. Laat zien hoe je jouw kennis hebt toegepast en wat de resultaten waren. Dat maakt je verhaal veel krachtiger!
✨Ken je toekomstvisie
In een fulltime rol verwachten werkgevers dat je niet alleen geschikt bent voor de functie, maar ook dat je meegroeit en sterker wordt. Wees bereid om vragen te beantwoorden over waar jij jezelf over vijf jaar ziet, en welke stappen je van plan bent te nemen om daar te komen. Dit toont je motivatie en lange-termijn betrokkenheid bij het vakgebied.
✨Wees je bewust van de tools en software
Zorg ervoor dat je bekend bent met veelgebruikte tools en software in de belastingadvies- en consultancy sector, zoals ERP-systemen of belastingsoftware. We kunnen tijdens het interview technische vragen verwachten of zelfs simulaties. Het kan ook handig zijn om je ervaring met deze tools kort te beschrijven en hoe ze je geholpen hebben in eerdere functies.
