Technische dienst Medewerker in Amsterdam

Technische dienst Medewerker in Amsterdam

Amsterdam Fulltime 29700 - 36300 € / jaar (geschat) Op locatie
K

In één oogopslag

  • Taken: Zorg voor het onderhoud en de werking van machines en productielijnen.
  • Bedrijf: Kraker Trailers, een innovatief bedrijf in hoogwaardige trailers.
  • Voordelen: Fulltime werk, 25 vakantiedagen, fietslease en teambuildingactiviteiten.
  • Overige informatie: Ruimte voor nieuwe ideeën en persoonlijke ontwikkeling via de Kraker Academy.
  • Waarom deze baan: Maak impact door technische problemen op te lossen en bij te dragen aan een veilige werkomgeving.
  • Kwalificaties: MBO in techniek, sterke probleemoplossende vaardigheden en veiligheidsbewustzijn.

Het verwachte salaris ligt tussen 29700 - 36300 € per jaar.

Ben jij technisch sterk, oplossingsgericht en krijg jij energie van machines die dankzij jou blijven draaien? Dan zijn wij op zoek naar jou! Als Medewerker Technische Dienst zorg jij ervoor dat onze machines, productielijnen en technische installaties betrouwbaar en veilig blijven functioneren. Je houdt je bezig met zowel preventief onderhoud als het analyseren en oplossen van storingen. Daarbij werk je zelfstandig, stel je prioriteiten en schakel je waar nodig met productie, afdelingsverantwoordelijken en externe specialisten.

Geen dag is hetzelfde: het ene moment voer je gepland onderhoud uit, het volgende moment vraagt een storing in de productie direct om jouw technische inzicht.

Jouw taken en verantwoordelijkheden op een rij:

  • Uitvoeren en coördineren van preventief en correctief onderhoud aan machines, productielijnen en technische installaties;
  • Analyseren en oplossen van mechanische en technische storingen;
  • Uitvoeren van reparaties en specialistische technische onderhoudswerkzaamheden;
  • Inspecteren van machines, installaties en productiemiddelen en signaleren van technische gebreken;
  • Opstellen, beheren en bewaken van onderhoudsschema’s;
  • Plannen en registreren van onderhoud en interne inspecties binnen ons KMS;
  • Signaleren van terugkerende storingen en aandragen van technische verbeteringen;
  • Beheren van technische reserveonderdelen en zorgen dat kritische onderdelen beschikbaar zijn;
  • Inschakelen en begeleiden van externe technische specialisten wanneer dit nodig is;
  • Bijdragen aan een veilige werkomgeving door ervoor te zorgen dat machines en installaties technisch veilig functioneren.

Je hebt hierin een belangrijke rol: goed technisch onderhoud voorkomt productiestilstand, beperkt veiligheidsrisico's en draagt bij aan een langere levensduur van onze machines en installaties.

Functie-eisen:

  • Je beschikt over MBO werk- en denkniveau in een technische richting, bijvoorbeeld werktuigbouwkunde, mechatronica of elektrotechniek;
  • Je hebt brede technische kennis en een goed technisch inzicht;
  • Je hebt kennis van preventief en correctief onderhoud;
  • Je bent sterk in het analyseren en oplossen van technische storingen;
  • Je kunt zelfstandig werken en weet de juiste prioriteiten te stellen;
  • Je werkt nauwkeurig en vindt het vanzelfsprekend om onderhoud en inspecties goed vast te leggen;
  • Je bent veiligheidsbewust en werkt zorgvuldig;
  • Je communiceert gemakkelijk met collega's binnen de productie en met externe technische partijen;
  • Je bent proactief: zie je dat een storing vaker voorkomt? Dan denk je mee over een structurele oplossing;
  • Je hebt een VCA-certificaat of bent bereid dit te behalen. NEN 3140 is, afhankelijk van de werkzaamheden, van toepassing.

Wat bieden wij:

  • Een fulltime dienstverband van 38 uur per week, van maandag tot en met vrijdag.
  • 25 vakantiedagen op fulltime basis als je belooft op vakantie te gaan en 13 ADV-dagen op fulltime basis. Daarnaast ontvang je 8% vakantietoeslag.
  • Bij Kraker Trailers organiseren we verschillende teambuildingactiviteiten, zoals kwartaalsessies met een ontbijt of diner, kerstborrels en activiteiten met jouw afdeling of collega's.
  • Een goede werksfeer met gezellige collega's. We werken informeel en collegiaal en helpen elkaar waar nodig.
  • Natuurlijk een goed salaris, afhankelijk van jouw kennis en werkervaring. In eerste instantie gaat het om een dienstverband voor bepaalde tijd, maar na een goede evaluatie hebben wij de intentie om je een vaste aanstelling aan te bieden.
  • Een woon-werkvergoeding van € 0,25 per kilometer per dag.
  • In de pauzes kun je gebruikmaken van onze kantine, waar je voor een voordelige prijs onder andere soep, wraps, broodjes en salades kunt halen.
  • Collectiviteitskorting op aanvullende zorgverzekeringen.
  • Geld voor later: een pensioenregeling bij PMT.

Heb jij ideeën om onderhoud slimmer uit te voeren, storingen te voorkomen of onze machines te verbeteren? Kom maar op! Bij Kraker Trailers is er altijd ruimte voor nieuwe ideeën.

We stimuleren persoonlijke ontwikkeling en groei. Via onze Kraker Academy krijg je de mogelijkheid om opleidingen en cursussen te volgen en je technische kennis verder te ontwikkelen.

Kraker Trailers maakt innovatieve hoogwaardige schuifvloertrailers met modulaire opbouw en verkoopt deze via een internationaal verkoopnetwerk. Onze trailers staan garant voor flexibele inzetmogelijkheden, hoge kwaliteit en een lange levensduur. Wij hebben in de loop der jaren bewezen “masters in moving floor trailers” te zijn.

Je bent natuurlijk ook altijd welkom voor een kop koffie en een rondleiding!

Technische dienst Medewerker in Amsterdam werkgever: Kraker Trailers

Bij Kraker Trailers bieden we een stimulerende werkomgeving waar innovatie en samenwerking centraal staan. Als Applicatiebeheerder krijg je de kans om je vaardigheden te ontwikkelen in een dynamische sector, met toegang tot moderne technologieën zoals Microsoft Azure en AI-oplossingen. We investeren in de groei van onze medewerkers en zorgen voor een cultuur waarin jouw ideeën en verbeteringen gewaardeerd worden, wat bijdraagt aan een betekenisvolle digitale toekomst voor ons bedrijf.

K

Contactgegevens:

Recruitmentteam van Kraker Trailers

Hupjob Expertadvies🤫

Zo denken wij dat je Technische dienst Medewerker in Amsterdam kunt binnenhalen

✨Bouw je netwerk uit binnen de techniek

Een van de beste manieren om een fulltime functie in de techniek te vinden, is door je netwerk uit te breiden. Ga naar technische beurzen, workshops of netwerkbijeenkomsten in jouw regio. Daar ontmoet je professionals uit de industrie en kun je meer leren over de nieuwste ontwikkelingen en kansen.

✨Word actief in technische communities

Zoek naar online forums of lokale meetups die zich richten op jouw specifieke techniekinteresse, of het nu gaat om mechanica, elektrotechniek of iets anders. Deel je kennis, stel vragen en kom in contact met anderen. Dit kan leiden tot waardevolle connecties en zelfs leads naar openstaande vacatures.

✨Focus op bedrijfsculturen die bij jou passen

Als je solliciteert bij bedrijven als Kraker Trailers, doe grondig onderzoek naar hun bedrijfscultuur. Zoek naar evenementen of webinars die ze organiseren en probeer een gesprek aan te knopen met hun medewerkers. Een goede match in cultuur kan echt het verschil maken in je sollicitatieproces.

✨Meld je aan voor kandidatenprogramma's

Veel techniekbedrijven organiseren speciale kandidatenprogramma's voor afgestudeerden of jonge professionals. Kijk of Kraker Trailers zulke programma's heeft en meld je aan. Dit geeft je niet alleen een directe lijn naar beschikbare functies, maar ook een kans om je vaardigheden verder te ontwikkelen.

Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Technische dienst Medewerker in Amsterdam te schitteren

Technisch inzicht
Preventief onderhoud
Correctief onderhoud
Analyseren van storingen
Oplossen van technische storingen
Reparaties uitvoeren
Onderhoudsschema's opstellen en beheren

Een paar tips voor je sollicitatie 🫡

Laat je technische vaardigheden stralen:In de techniek is het superbelangrijk om je specifieke vaardigheden en projecten te benoemen in je CV. Zorg ervoor dat je praktische ervaring duidelijk naar voren komt. Heb je met bepaalde software of technieken gewerkt? Noem ze! Dat maakt je CV aantrekkelijker voor Kraker Trailers.

Toon je probleemoplossend vermogen:Werkgevers in de techniek willen vaak weten hoe je problemen aanpakt. In je motivatiebrief kun je een voorbeeld geven van een probleem dat je hebt opgelost of een project dat je hebt geleid. Dit laat zien dat je niet alleen kan doen wat je opdraagt, maar ook zelfstandig kunt denken.

Wees duidelijk en gestructureerd:In technische functies is helder communiceren essentieel. Zorg ervoor dat je CV en motivatiebrief helder en overzichtelijk zijn. Gebruik duidelijke kopjes, korte zinnen en opsommingen om je ervaring en vaardigheden te presenteren. Het maakt de kans groter dat je HR aanspreekt bij Kraker Trailers!

Laat je passie voor techniek zien:Dit is vooral belangrijk voor een fulltime rol. Vertel in je motivatiebrief waarom techniek je aanspreekt en wat je drijft om in dit vakgebied te werken. Dit enthousiasme kan echt opvallen bij Kraker Trailers en hen overtuigen dat jij de juiste persoon bent voor de functie.

Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Kraker Trailers

✨Ken je technische achtergrond

Zorg ervoor dat je je technieken, tools en methoden die je hebt gebruikt goed kunt uitleggen. Dit is cruciaal in de technieksector, omdat solliciterenden vaak gevraagd worden naar specifieke projecten of ervaringen waarbij ze belangrijke technische vaardigheden hebben toegepast.

✨Bereid je voor op technische vragen

Verwacht technische vragen en probleemoplossende scenario's tijdens je interview. Zorg ervoor dat je voorbeelden kunt geven van eerdere ervaringen waarbij je complexe technische uitdagingen hebt opgelost; dat laat zien dat je niet alleen theoretisch bent, maar ook praktijkervaring hebt.

✨Maak een indrukwekkende portfolio

Zelfs voor een fulltime functie in de techniek kan een portfolio heel nuttig zijn. Dit kan je eerdere projecten laten zien, complete met foto's, schetsen of zelfs video's. Zorg ervoor dat je relevante voorbeelden selecteert die aansluiten bij de functie bij Kraker Trailers.

✨Wees klaar om te leren

Aangezien je solliciteert naar een fulltime rol, kunnen ze je ook vragen naar je leervermogen en aanpassingsvermogen. Wees voorbereid om te discussiëren over hoe je jezelf nieuwe vaardigheden hebt aangeleerd, vooral in de snel veranderende techniekwereld.