In één oogopslag
- Taken: Coördineer woningbouwprojecten met houtskeletbouw en stuur onderaannemers aan.
- Bedrijf: Een stabiele organisatie in de houtverwerkende industrie met een informele sfeer.
- Voordelen: Salaris tussen €4.700 en €6.700, 43 vakantiedagen en een leaseauto.
- Overige informatie: Doorgroeimogelijkheden naar senior functies binnen een financieel gezonde organisatie.
- Waarom deze baan: Neem verantwoordelijkheid en werk zelfstandig aan uitdagende bouwprojecten.
- Kwalificaties: Minimaal 3-5 jaar ervaring in woningbouw, bij voorkeur met houtbouw.
Het verwachte salaris ligt tussen 4700 - 6700 € per maand.
Als projectleider houtbouw ben je verantwoordelijk voor de coördinatie en uitvoering van woningbouwprojecten waarin houtskeletbouw centraal staat. Je werkt zelfstandig, stuurt onderaannemers aan en bewaakt kwaliteit, planning en budget. Ervaring met houtbouw en het aansturen van complexe bouwprocessen is vereist.
Je bent vanaf de voorbereidingsfase betrokken bij woningbouwprojecten waarin houtskeletbouw of modulaire bouwsystemen worden toegepast. Je werkt nauw samen met de timmerfabriek, waar elementen worden geprefabriceerd, en zorgt ervoor dat de montage op de bouwplaats volgens planning en specificaties verloopt. Je stemt werkzaamheden af met onderaannemers, bewaakt de voortgang en grijpt bij waar nodig om vertragingen of afwijkingen te voorkomen. Je bent verantwoordelijk voor de dagelijkse aansturing van het bouwteam en onderaannemers op de bouwplaats. Dat betekent dat je werkoverleggen voert, planning bijstelt waar nodig, en ervoor zorgt dat iedereen weet wat er van hem of haar verwacht wordt. Je controleert of het werk voldoet aan de gestelde eisen en normen, en signaleert tijdig wanneer er risico's zijn voor planning, budget of kwaliteit. Daarnaast onderhoud je contact met opdrachtgevers, adviseurs en toezichthouders, en zorg je voor een correcte overdracht bij oplevering.
Concreet omvat de functie de volgende taken:
- Voorbereiden van de uitvoering: werkplannen opstellen, materieel en personeel inplannen, tekeningen en specificaties doorlopen;
- Coördineren van de montage van geprefabriceerde houtelementen op de bouwplaats;
- Aansturen van onderaannemers en eigen medewerkers, inclusief dagelijkse afstemming en instructie;
- Bewaken van planning, budget en kwaliteit gedurende het gehele bouwproces;
- Voeren van werkoverleggen en rapporteren over voortgang en afwijkingen;
- Signaleren en oplossen van knelpunten in de uitvoering;
- Zorgen voor naleving van veiligheidsvoorschriften en kwaliteitsnormen op de bouwplaats;
- Afstemmen met interne disciplines zoals werkvoorbereiding, calculatie en de timmerfabriek;
- Verzorgen van de oplevering en overdracht aan de opdrachtgever.
Er is ruimte om door te groeien naar een rol met meer verantwoordelijkheid, bijvoorbeeld als senior projectleider of uitvoerder met een breder projectportfolio. Dat hangt af van de ontwikkeling van de organisatie en je eigen ambitie, maar is geen vast traject.
Wat wij bieden:
- Het salaris voor deze functie ligt tussen €4.700 en €6.700 bruto per maand, afhankelijk van ervaring en kwalificaties.
- De arbeidsvoorwaarden vallen onder de CAO Bouw en Infra.
- Je hebt recht op 43 vakantiedagen per jaar op basis van een fulltime dienstverband.
- Pensioenopbouw volgens de regeling die binnen de CAO is vastgelegd.
- Een informele en directe werkomgeving met korte communicatielijnen.
- Zelfstandigheid en verantwoordelijkheid binnen je vakgebied.
- Samenwerking met ervaren collega's en disciplines binnen één organisatie.
- Een stabiele werkgever met een gevestigde positie in de markt.
Wat wij vragen:
- Minimaal drie tot vijf jaar ervaring als projectleider, uitvoerder of werkvoorbereider in de woningbouw, bij voorkeur met ervaring in houtbouw of systeembouw.
- Kennis van de werkwijze bij prefabricage en montage.
- Vermogen om zelfstandig beslissingen te nemen binnen de kaders van het project.
- Gestructureerd werken en overzicht houden, ook wanneer er meerdere zaken tegelijk spelen.
- Helder en direct communiceren, zowel naar onderaannemers als naar interne collega's en opdrachtgevers.
- Werken volgens planning en budget, en vroegtijdig signaleren van risico's.
- Kennis van relevante wet- en regelgeving, zoals het Bouwbesluit en arboveiligheid.
Projectleider houtverwerkende industrie in Volendam werkgever: Kracht Recruitment
Deze toonaangevende organisatie in de energiesector biedt een inspirerende werkomgeving waar persoonlijke ontwikkeling en innovatie centraal staan. Als Technisch Manager krijg je de kans om bij te dragen aan uitdagende hoogspanningsinfrastructuurprojecten en duurzame energieoplossingen, terwijl je werkt in een collegiaal team dat kennisdeling en samenwerking stimuleert. Met flexibele werktijden, een uitgebreid opleidingsprogramma en doorgroeimogelijkheden naar senior- en managementfuncties, is dit de ideale plek voor professionals die impact willen maken in de energietransitie.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Projectleider houtverwerkende industrie in Volendam kunt binnenhalen
✨Bouw Je Netwerk Op Locatie
In de bouw draait alles om contacten. Bezoek lokale evenementen, bouwbeurzen of netwerksessies. Degene die je daar ontmoet, kan zomaar je toekomstige werkgever zijn. Vergeet niet je visitekaartjes mee te nemen!
✨Registreer Bij Brancheorganisaties
Word lid van brancheorganisaties zoals Bouwend Nederland. Ze hebben vaak vacatures en bieden mogelijkheden om in contact te komen met bedrijven die aan uitbreiding doen. Dit is jouw kans om op de hoogte te blijven van de laatste trends in de sector.
✨Toon Je Vaardigheden in Projecten
Als je ervaring hebt met bouwprojecten, deel dan foto's en ervaringen op social media of een portfolio website. Dit laat zien wat je kunt en kan je onderscheiden van andere kandidaten. Wie weet, wie jou ontdekt!
✨Direct Solliciteren bij Kracht Recruitment
Zorg ervoor dat je regelmatig de vacatures op onze website checkt, specifiek voor Projectleider houtverwerkende industrie. We hebben vaak mogelijkheden voor gemotiveerde mensen die klaar zijn om in de bouw te stappen. Wacht niet te lang; de meest gewilde posities zijn snel weg!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Projectleider houtverwerkende industrie in Volendam te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je technische vaardigheden zien:In de bouw zijn specifieke vaardigheden en kennis van cruciaal belang. Zorg ervoor dat je in je CV en motivatiebrief duidelijk maakt welke technieken je beheerst, zoals projectbeheer, tekenwerk of specifieke bouwmethodes. Vermeld ook eventuele relevante certificaten, zoals VCA of specifieke vakdiploma's.
Portfolio van eerdere projecten:Als je eerder in de bouw hebt gewerkt, overweeg dan om een portfolio toe te voegen aan je aanvraag. Dit kan foto's of beschrijvingen van projecten zijn waar je aan hebt gewerkt. Het laat zien wat je kunt en maakt je aanvraag veel krachtiger.
Focus op samenwerking en communicatie:In de bouw draait alles om teamwork. Zorg ervoor dat je in je motivatiebrief benadrukt hoe je effectief kunt samenwerken met andere professionals, zoals architecten, aannemers of klanten. Dit helpt om je geschiktheid voor een fulltime functie duidelijk te maken.
Laat je motivatie zien voor de rol bij Kracht Recruitment:Je motivatie is belangrijker dan je denkt! Schrijf in je motivatiebrief waarom je specifiek voor de bouw bij Kracht Recruitment wilt werken. Dit laat zien dat je enthousiast bent over de mogelijkheden en dat je je goed hebt verdiept in het bedrijf.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Kracht Recruitment
✨Ken de Bouwtechnieken
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de belangrijkste bouwtechnieken die relevant zijn voor de functie. Wees klaar om technische vragen te beantwoorden over materialen, constructiemethoden en veiligheid. Dit geeft je niet alleen zelfvertrouwen, maar toont ook je vakkennis aan de interviewer.
✨Portfolio van Projecten
Als je eerdere bouwprojecten hebt waaraan je hebt gewerkt, zorg dan dat je een portfolio meeneemt. Dit kan foto's, tekeningen of beschrijvingen van je bijdrage aan projecten omvatten. Dit kan een geweldige manier zijn om je ervaring en vaardigheden te demonstreren, en laat zien dat je praktisch en creatief bent.
✨Inzicht in Veiligheid en Regelgeving
In de bouw is kennis van veiligheidseisen en regelgeving cruciaal. Bereid je voor om tijdens het interview te praten over hoe je deze richtlijnen in je vorige werk hebt toegepast. Dit laat zien dat je serieus omgaat met veiligheid en regelgeving in de bouw.
✨Teamwork en Communicatie
Bouwprojecten zijn vaak teaminspanningen, dus bereid je voor om te laten zien hoe goed je samenwerkt met anderen. Denk aan voorbeelden van je communicatiestrategieën met collega's en klanten. Dit is cruciaal voor een fulltime functie in de bouw, waar samenwerking met diverse stakeholders aan de orde van de dag is.
