In één oogopslag
- Taken: Ontwerp de infrastructuur van de toekomst en werk aan uitdagende projecten.
- Bedrijf: Internationaal advies- en ingenieursbureau met 140 jaar ervaring.
- Voordelen: Competitief salaris, flexibele werktijden, en uitgebreide opleidingsmogelijkheden.
- Overige informatie: Open en inclusieve cultuur met ruimte voor persoonlijke ontwikkeling.
- Waarom deze baan: Maak impact op duurzame infrastructuur die generaties meegaat.
- Kwalificaties: Minimaal 3-5 jaar ervaring in trace-ontwerp en kennis van ontwerpsoftware.
Het verwachte salaris ligt tussen 48825 - 59675 € per jaar.
Ontwerp de infrastructuur van de toekomst. Grijp deze kans en solliciteer nu!
Jouw profiel
- Je bent een ervaren Trace Ontwerper met een sterke technische achtergrond en een passie voor infrastructuur.
- Je hebt minimaal drie tot vijf jaar werkervaring in het ontwerpen van weginfrastructuur en bent bekend met de relevante richtlijnen en normen.
- Je bent communicatief vaardig en kunt goed samenwerken met collega's uit verschillende disciplines.
- Je bent proactief, denkt in oplossingen en hebt oog voor detail.
- Daarnaast ben je in staat om zelfstandig te werken, maar weet je ook wanneer je anderen moet betrekken.
Wij vragen:
- Minimaal 3 tot 5 jaar ervaring als Trace Ontwerper in de civiele techniek;
- Een afgeronde HBO- of WO-opleiding in Civiele Techniek of vergelijkbaar;
- Ervaring met ontwerpsoftware zoals AutoCAD Civil 3D, Infraworks of vergelijkbare pakketten;
- Kennis van relevante richtlijnen zoals CROW, RAW en ASVV;
- Je beheerst de Nederlandse taal uitstekend in woord en geschrift.
Aanbod
Werken bij deze organisatie betekent werken aan projecten die er echt toe doen. Je krijgt de kans om jouw stempel te drukken op infrastructuur die Nederland vooruit helpt en generaties meegaat. De organisatie biedt een uitstekend pakket aan arbeidsvoorwaarden en investeert volop in jouw persoonlijke en professionele ontwikkeling. Je komt terecht in een open en inclusieve cultuur waarin diversiteit wordt gewaardeerd en iedereen de ruimte krijgt om zichzelf te zijn.
Wat wij bieden:
- Een bruto maandsalaris tussen €3500 en €4500, afhankelijk van jouw ervaring en kwalificaties;
- Een contract voor onbepaalde tijd met uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden;
- 27 vakantiedagen en 13 ADV-dagen op basis van een fulltime dienstverband;
- Een uitgebreid opleidingsbudget en doorgroeimogelijkheden naar senior ontwerper of projectleider;
- Flexibele werktijden en de mogelijkheid om deels vanuit huis te werken;
- Een goede pensioenregeling en collectieve ziektekostenverzekering;
- Arbeidsvoorwaarden conform de CAO Waterbouw en Infrastructuur;
- Een inspirerende werkomgeving waarin samenwerking en kennisdeling centraal staan.
Functieomschrijving
Als Trace Ontwerper ben jij verantwoordelijk voor het ontwerpen van weginfrastructuur van A tot Z. Je werkt aan uitdagende projecten waarbij je de ruimtelijke inpassing, het horizontale en verticale alignement en de aansluiting op bestaande infrastructuur uitwerkt. Je denkt mee over de beste oplossingen en vertaalt deze naar concrete ontwerpen die voldoen aan alle eisen en richtlijnen. Je werkt nauw samen met collega's uit verschillende disciplines, zoals constructeurs, verkeerskundigen en projectleiders, om tot integrale oplossingen te komen.
Jouw werkzaamheden omvatten:
- Het ontwerpen van horizontale en verticale alignementen voor wegen en spoorwegen;
- Het uitwerken van knooppunten, aansluitingen en kruisingen;
- Het maken van dwarsprofielen en het bepalen van verhardingsopbouw;
- Het toepassen van relevante richtlijnen zoals CROW en RAW;
- Het werken met ontwerpsoftware zoals AutoCAD Civil 3D, Infraworks of vergelijkbare pakketten;
- Het afstemmen met opdrachtgevers, stakeholders en collega's uit andere disciplines;
- Het bijdragen aan haalbaarheidsstudies en het adviseren over optimalisaties.
Bovendien krijg je volop ruimte om jezelf te ontwikkelen. De organisatie biedt uitgebreide opleidingsmogelijkheden en stimuleert medewerkers om zich te specialiseren of door te groeien naar bijvoorbeeld senior ontwerper of projectleider. Je krijgt de kans om cursussen te volgen, certificeringen te behalen en deel te nemen aan kennissessies en workshops. Doorgroeien naar een rol als coördinator of teamleider behoort ook tot de mogelijkheden, afhankelijk van jouw ambities en talenten.
Over de organisatie
Je komt terecht bij een internationaal advies- en ingenieursbureau dat al meer dan 140 jaar actief is in de civiele techniek. Met ruim 6.500 medewerkers verspreid over meer dan 25 landen, werkt deze organisatie aan grootschalige infrastructurele projecten die generaties meegaan. Het bedrijf combineert technische expertise met innovatieve software en technologie, waardoor complexe vraagstukken op het gebied van wegen, spoorwegen, bruggen en viaducten worden opgelost met toekomstbestendige oplossingen. Wat deze organisatie uniek maakt, is de combinatie van jarenlange ervaring met een vooruitstrevende aanpak. Het bedrijf is volledig onafhankelijk, zonder externe aandeelhouders, waardoor het zijn eigen koers kan bepalen en kan blijven investeren in innovatie en de ontwikkeling van medewerkers. De organisatie werkt aan maatschappelijk relevante projecten waarbij duurzaamheid en klimaatadaptatie centraal staan. Denk aan de ontwikkeling van klimaatbestendige infrastructuur, natuurinclusieve ontwerpen en de integratie van ecologische aspecten in technische oplossingen. De vacature is ontstaan door de groei van het bedrijf en de toenemende vraag naar expertise op het gebied van trace-ontwerp. De organisatie werkt aan diverse infrastructurele projecten, variërend van provinciale wegen tot complexe knooppunten en spoorverbindingen. Door de sterke positie in de markt en de continue instroom van nieuwe opdrachten, is het team op zoek naar versterking. Je komt terecht in een omgeving waar samenwerking, kennisdeling en persoonlijke ontwikkeling hoog in het vaandel staan.
Contactinformatie
Meer weten over vacature #90636? Ik help je graag verder. Jarno Oudendijk
Trace Ontwerper werkgever: Kracht Recruitment
Deze toonaangevende organisatie in de energiesector biedt een inspirerende werkomgeving waar persoonlijke ontwikkeling en innovatie centraal staan. Als Technisch Manager krijg je de kans om bij te dragen aan uitdagende hoogspanningsinfrastructuurprojecten en duurzame energieoplossingen, terwijl je werkt in een collegiaal team dat kennisdeling en samenwerking stimuleert. Met flexibele werktijden, een uitgebreid opleidingsprogramma en doorgroeimogelijkheden naar senior- en managementfuncties, is dit de ideale plek voor professionals die impact willen maken in de energietransitie.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Trace Ontwerper kunt binnenhalen
✨Betrek lokale bouwcommunity's
Ga op zoek naar lokale bouwcommunity's of netwerkevenementen waar mensen uit de sector samenkomen. Praat met professionals en ontdek wie er vacatures hebben of wie mogelijk binnen Kracht Recruitment kan helpen met een introductie. Dit soort connecties zijn goud waard in de bouw!
✨Loop eens binnen bij bouwbedrijven
Neem de stap en loop binnen bij bouwbedrijven in jouw omgeving, inclusief Kracht Recruitment. Vaak scannen ze voorbij online applicaties en hebben ze liever het persoonlijke contact. Een gesprek van face-to-face kan je kansen aanzienlijk vergroten!
✨Laat je portfolio zien
In de bouw draait het niet alleen om woorden, maar ook om wat je kunt doen. Zorg ervoor dat je een solide portfolio hebt met foto's van eerdere projecten. Dit kun je fysiek meenemen, maar ook digitaal delen via een website of sociale media.
✨Blijf op de hoogte van regelgeving en trends
De bouwsector verandert constant met nieuwe regelgeving en trends. Zorg dat je goed geïnformeerd bent over de laatste ontwikkelingen, zodat je tijdens gesprekken met potentiele werkgevers, zoals Kracht Recruitment, kunt laten zien dat je echt betrokken bent bij het vakgebied.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Trace Ontwerper te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je praktijkervaring zien:In de bouwsector is het belangrijk om je hands-on ervaring te benadrukken. Geef specifieke voorbeelden van projecten waaraan je hebt gewerkt, zoals het bouwen van woningen of het verbouwen van gebouwen. Vermeld ook eventuele certificaten zoals VCA of andere relevante opleidingen die je hebt gevolgd.
Leg de nadruk op technische vaardigheden:Bij een full-time rol in de bouw zijn technische vaardigheden cruciaal. Zorg ervoor dat je vaardigheden zoals het lezen van bouwtekeningen, kennis van bouwmaterialen en ervaring met specifieke gereedschappen op een overzichtelijke manier op je CV staan. Dit verwacht de werkgever van je!
Wees duidelijk over je beschikbaarheid:Aangezien het om een full-time functie gaat, is het belangrijk om in je sollicitatie duidelijk aan te geven wanneer je beschikbaar bent om te beginnen. Dit helpt ons bij de planning en toont je serieuze interesse in de rol bij Kracht Recruitment.
Persoonlijke motivatie in je brief:In je motivatiebrief kun je het beste laten zien waarom je voor Kracht Recruitment wilt werken. Vertel ons niet alleen wat je ervaring is, maar ook wat jou drijft binnen de bouwsector. Dit maakt je sollicatie veel sterker en meer persoonlijk.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Kracht Recruitment
✨Ken de bouwtechnieken
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de laatste bouwtechnieken en -materialen. We kunnen vragen verwachten over specifieke methoden die je in vorige projecten hebt gebruikt. Soms willen ze zelfs weten hoe je problemen op de bouwplaats hebt opgelost!
✨Breng je portfolio mee
Voor een full-time functie in de bouw is het belangrijk om je portfolio van eerdere projecten mee te nemen. Dit laat niet alleen je vaardigheden zien, maar geeft ook een concreet voorbeeld van wat je kunt bijdragen aan de projecten van Kracht Recruitment.
✨Communicatie met teamleden
Bereid je voor op vragen over hoe je communiceert met verschillende betrokkenen, zoals architecten, klanten en aannemers. In de bouw draait het vaak om teamwork, dus het is cruciaal dat je kunt laten zien hoe goed je kunt samenwerken.
✨Veiligheid en regelgeving
Je zult ook vragen kunnen krijgen over je kennis van bouwveiligheid en relevante regelgeving. Zorg ervoor dat je op de hoogte bent van de laatste normen en hoe je deze toepast in je werk. Dit toont je professionaliteit en verantwoordelijkheid op de werkvloer.
