In één oogopslag
- Taken: Ontwerp besturingspanelen en complexe elektrische installaties voor innovatieve machines.
- Bedrijf: Dynamisch bedrijf in industriële automatisering met een informele werksfeer.
- Voordelen: Laptop, telefoon, personeelsvereniging en goede arbeidsvoorwaarden.
- Overige informatie: Word onderdeel van een hecht team met volop kansen voor ontwikkeling.
- Waarom deze baan: Werk aan uitdagende projecten met ruimte voor eigen inbreng en professionele groei.
- Kwalificaties: Mbo+/hbo-opleiding in Elektrotechniek of Mechatronica en ervaring met EPLAN P8.
Het verwachte salaris ligt tussen 4000 - 5500 € per maand.
Wil je zelfstandig besturingspanelen en complexe elektrische installaties ontwerpen voor innovatieve machines en productielijnen? Solliciteer nu!
Aanbod: Bij deze organisatie krijg je de kans om te werken aan uitdagende projecten binnen een groeiende organisatie. Je krijgt ruimte voor eigen inbreng en kunt rekenen op diverse ontwikkelings- en doorgroeimogelijkheden.
- Een laptop en telefoon van de zaak;
- Mogelijkheid om lid te worden van de personeelsvereniging die leuke uitjes organiseert;
- Een informele werksfeer binnen een no-nonsense organisatie.
Functieomschrijving: Als Senior Hardware Engineer ben je verantwoordelijk voor het zelfstandig ontwerpen van besturingspanelen en complexe elektrische installaties voor machines en productielijnen. Je houdt rekening met alle eisen en wensen van de klant en werkt nauw samen met software engineering, paneelbouw en montage on-site. Daarnaast begeleid je junior hardware engineers en onderhoud je samen met collega's de standaarden en EPLAN-macro's.
Wat ga je doen?
- Ontwerpen van besturingspanelen in EPLAN P8 (Pro Panel);
- Opstellen van stuklijsten, draadlijsten en bestellen van componenten;
- Adviseren en ondersteunen van de paneelbouwafdeling en projectgroepen;
- Begeleiden van junior hardware engineers;
- Onderhouden van standaarden en EPLAN-macro's met collega's.
Over de organisatie: Onze opdrachtgever is een dynamisch bedrijf dat gespecialiseerd is in industriële automatisering, met een sterke focus op het ontwerpen en bouwen van software en besturingssystemen voor productiemachines. Met een enthousiast team leveren zij complete oplossingen, variërend van hardware engineering en paneelbouw tot software engineering, montage en inbedrijfstelling, voor zowel machinebouwers als productiebedrijven. De organisatie onderscheidt zich door een no-nonsense mentaliteit en een informele werksfeer, waar samenwerking en innovatie centraal staan. Hier werk je aan uiteenlopende projecten, van nieuwbouw tot ombouw, met volop ruimte voor eigen inbreng en professionele groei. Je wordt onderdeel van een hecht team van vakkundige collega's en kunt rekenen op goede arbeidsvoorwaarden conform de CAO Metaal en Techniek.
Jouw profiel: Je bent een zelfstandige en creatieve professional met een oplossingsgerichte instelling en ervaring in de industriële automatisering.
Wat vragen wij van jou?
- Afgeronde mbo+/hbo-opleiding in Elektrotechniek of Mechatronica;
- Relevante ervaring als hardware engineer in de industriële automatisering;
- Ervaring met EPLAN P8 (Pro Panel);
- Positieve instelling en een hoge mate van zelfstandigheid;
- Beheersing van de Nederlandse en Engelse taal.
Salaris en contract: Salaris: €4000 - €5500, Uren: 40, Dienstverband: fulltime.
Vaardigheden: Je beheerst Nederlands.
Opleiding: Afgeronde mbo+/hbo-opleiding in Elektrotechniek of Mechatronica.
Wat wij bieden: €4.000,- tot €5.500,- Contract: fulltime.
Senior Hardware Engineer werkgever: Kracht Recruitment
Deze toonaangevende organisatie in de energiesector biedt een inspirerende werkomgeving waar persoonlijke ontwikkeling en innovatie centraal staan. Als Technisch Manager krijg je de kans om bij te dragen aan uitdagende hoogspanningsinfrastructuurprojecten en duurzame energieoplossingen, terwijl je werkt in een collegiaal team dat kennisdeling en samenwerking stimuleert. Met flexibele werktijden, een uitgebreid opleidingsprogramma en doorgroeimogelijkheden naar senior- en managementfuncties, is dit de ideale plek voor professionals die impact willen maken in de energietransitie.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Senior Hardware Engineer kunt binnenhalen
✨Verken de Automatisering Community
Duik de wereld van automatisering en regeltechniek in door je aan te sluiten bij lokale meetups en netwerkevenementen. Dit is dé kans om in contact te komen met professionals in de sector en uit te vinden welke bedrijven zoals Kracht Recruitment op zoek zijn naar nieuw talent.
✨Blijf op de hoogte van ontwikkelingen
Zorg dat je op de hoogte blijft van de nieuwste trends en technologieën in de automatisering. Volg relevante blogs en nieuwswebsites, of sluit je aan bij online forums. Dit helpt je niet alleen tijdens sollicitatiegesprekken, maar ook om je enthousiasme voor het vak te tonen aan Kracht Recruitment.
✨Toon je vaardigheden in de praktijk
Als je kunt, doe dan mee aan projecten of hackathons die gerelateerd zijn aan automatisering. Dit geeft je niet alleen praktische ervaring, maar ook een concreet bewijs van je vaardigheden dat je kunt laten zien aan Kracht Recruitment.
✨Solliciteer direct via onze website!
Als je een rol als Senior Hardware Engineer bij Kracht Recruitment wilt, ga dan naar onze website en solliciteer direct! We zijn altijd op zoek naar enthousiaste kandidaten die willen bijdragen aan de toekomst van automatisering.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Senior Hardware Engineer te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je technische vaardigheden stralen!:Voor een rol in automatisering en regeltechniek is het essentieel om je technische vaardigheden te benadrukken. Zorg ervoor dat je CV en portfolio specifieke projecten en technologieën bevatten die je hebt gebruikt, zoals programmeertalen en software die relevant zijn voor de industrie. Dit laat zien dat je de juiste kennis in huis hebt voor de rol bij Kracht Recruitment.
Focus op je probleemoplossend vermogen:In automatisering draait alles om het oplossen van complexe uitdagingen. Geef in je motivatiebrief concrete voorbeelden van situaties waarin je creatieve oplossingen hebt gevonden of processen hebt geoptimaliseerd. Dit laat de recruiters zien dat je niet alleen over de juiste ervaring beschikt, maar ook een proactieve denker bent.
Duidelijke en gestructureerde communicatie!:In een fulltime rol in automatisering en regeltechniek is goede communicatie key. Zorg ervoor dat je documenten helder, gestructureerd en professioneel zijn. Dit geldt zowel voor je CV als je motivatiebrief. Recruiters willen zien dat je in staat bent om ingewikkelde informatie duidelijk over te brengen.
Toon je enthousiasme voor het vakgebied:Bij Kracht Recruitment waarderen we echt kandidaten die passie hebben voor automatisering. Laat in je motivatiebrief zien waarom deze rol je aanspreekt en wat je hoopt te leren en bereiken. Dit laat zien dat je niet alleen voor de functie solliciteert, maar ook echt betrokken bent bij de sector.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Kracht Recruitment
✨Ken de Tools van de Branche
Zorg ervoor dat je goed bekend bent met de software en tools die in automatisering en regeltechniek worden gebruikt, zoals PLC-programmering of regeltechnische simulaties. Dit toont niet alleen je enthousiasme, maar ook je technische vaardigheden die direct relevant zijn voor de rol bij Kracht Recruitment.
✨Praktische Ervaring Delen
Neem voorbeelden mee van eerdere projecten of stages waarin je automatisering of regeltechnieken hebt toegepast. Dit kan bijvoorbeeld een stage zijn waarbij je een productieproces hebt geoptimaliseerd. Dit laat zien dat je niet alleen theoretische kennis hebt, maar ook praktische ervaring, wat cruciaal is voor een fulltime rol.
✨Bereid Technische Vragen Voor
Verwacht technische vragen tijdens het interview die kunnen gaan over specifieke automatiseringstechnieken of scenario's. Denk aan vragen zoals hoe je een bepaald systeem zou analyseren of verbeteren. Door je hierop voor te bereiden, kunnen we laten zien dat we echt in staat zijn om waarde toe te voegen aan het team.
✨Pas je Communicatiestijl aan
Aangezien je in deze rol veel zult samenwerken met andere technische teamleden, is het belangrijk om je communicatiestijl aan te passen aan je publiek. Zorg ervoor dat je technische concepten duidelijk en eenvoudig kunt uitleggen. Dit kan het verschil maken tijdens je interview bij Kracht Recruitment.
