In één oogopslag
- Taken: Werk aan uitdagende kozijnprojecten en leer van ervaren collega's.
- Bedrijf: Een gevestigd familiebedrijf in de kozijnenbranche met een collegiale sfeer.
- Voordelen: Competitief salaris, 43 vakantiedagen, en volop ontwikkelingsmogelijkheden.
- Overige informatie: Informele werkomgeving met ruimte voor eigen inbreng en groei.
- Waarom deze baan: Krijg de kans om je vaardigheden te ontwikkelen en impact te maken in de bouw.
- Kwalificaties: 1-2 jaar ervaring in de bouw of techniek en affiniteit met cijfers.
Het verwachte salaris ligt tussen 4215 - 5215 € per maand.
Heb jij al wat ervaring in de bouw of techniek en wil je je verder ontwikkelen in de calculatie van grootschalige kozijnprojecten? Dan is dit jouw kans om bij een gevestigd familiebedrijf in de kozijnenbranche aan de slag te gaan, waar je écht leert van ervaren collega's en stap voor stap meer verantwoordelijkheid krijgt. Solliciteer vandaag nog!
Als Calculator Grootschalige Kozijnprojecten ben je verantwoordelijk voor het uitwerken en calculeren van offertes voor complexe kozijn- en gevelprojecten. Je werkt nauw samen met ervaren collega's die je begeleiden en je helpen om je kennis en vaardigheden verder te ontwikkelen. Je leert stap voor stap hoe je technische tekeningen vertaalt naar realistische calculaties, hoe je met aannemers en opdrachtgevers communiceert en hoe je zorgt dat projecten zowel technisch als financieel kloppen. Je bent het aanspreekpunt voor klanten en collega's als het gaat om de haalbaarheid en de kosten van projecten, en je denkt actief mee over de beste oplossingen.
Concreet houd je je bezig met:
- Het uitwerken van offerteaanvragen voor grootschalige kozijn- en gevelprojecten in de woningbouw en utiliteitsbouw;
- Het maken van calculaties op basis van technische tekeningen, bestekken en specificaties;
- Het contact onderhouden met aannemers, architecten en opdrachtgevers over de technische en financiële haalbaarheid van projecten;
- Het aanvragen van prijzen bij leveranciers en het vergelijken van offertes;
- Het meedenken over technische oplossingen en alternatieven die zowel kwalitatief als financieel aantrekkelijk zijn;
- Het afstemmen met de productie en montage over de uitvoerbaarheid van projecten;
- Het bijhouden van calculatiedossiers en het verzorgen van nazorg bij vragen over offertes;
- Het leren werken met calculatiesoftware en het verder ontwikkelen van je technische kennis over kozijnen en gevelelementen.
Wat wij bieden:
Je komt terecht in een organisatie die écht investeert in je ontwikkeling. Je krijgt de ruimte om te leren, wordt begeleid door ervaren collega's en bouwt stap voor stap je kennis en verantwoordelijkheid op. De sfeer is collegiaal en betrokken, en je merkt dat mensen hier met plezier werken en trots zijn op wat ze doen. Korte lijnen en open communicatie zorgen ervoor dat je snel je plek vindt en dat je altijd terecht kunt met vragen of ideeën.
Concreet bieden we je:
- Een bruto maandsalaris tussen €4.215 en €5.215, afhankelijk van je ervaring en ontwikkeling;
- Een contract volgens de CAO Bouw en Infra, met alle zekerheid en voordelen die daarbij horen;
- Maar liefst 43 vakantiedagen per jaar, zodat je voldoende tijd hebt om op te laden;
- Begeleiding en coaching door ervaren calculatoren die je helpen om snel te groeien in je vak;
- Een duidelijk doorgroeipad naar een functie als senior calculator of projectleider, afhankelijk van jouw ambities;
- Opleidingsmogelijkheden en cursussen om je technische en calculatieve kennis verder te ontwikkelen;
- Een informele, hechte werkomgeving waarin samenwerking en kennisdeling centraal staan;
- De kans om te werken aan technisch uitdagende en afwisselende projecten in de woningbouw en utiliteitsbouw;
- Eigen inbreng en de ruimte om mee te denken over verbeteringen en nieuwe werkwijzen;
- Een stabiele werkgever met een sterke reputatie en een breed netwerk in de bouwsector.
Wat wij vragen:
Je hebt al wat ervaring opgedaan in de bouw, techniek of een gerelateerde sector en bent nu klaar om je verder te ontwikkelen in de calculatie. Je hoeft niet alles al te kunnen, maar je hebt wel affiniteit met techniek en cijfers en je bent leergierig. Je vindt het leuk om met mensen te schakelen, of dat nu collega's, opdrachtgevers of leveranciers zijn. Je bent nauwkeurig, houdt overzicht en durft vragen te stellen als iets niet helemaal duidelijk is. Belangrijk is dat je gemotiveerd bent om te leren en dat je graag wilt groeien in je vak.
We zoeken iemand met:
- Minimaal 1 tot 2 jaar werkervaring in de bouw, techniek of een vergelijkbare sector;
- Basiskennis van technische tekeningen en bestekken, of de bereidheid om dit snel te leren;
- Affiniteit met cijfers en calculaties;
- Goede communicatieve vaardigheden en het vermogen om helder uit te leggen wat je doet;
- Een nauwkeurige werkhouding en oog voor detail;
- Enthousiasme om te leren van ervaren collega's en om jezelf verder te ontwikkelen;
- Goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift.
Calculator bouw in Opmeer werkgever: Kracht Recruitment
Deze toonaangevende organisatie in de energiesector biedt een inspirerende werkomgeving waar persoonlijke ontwikkeling en innovatie centraal staan. Als Technisch Manager krijg je de kans om bij te dragen aan uitdagende hoogspanningsinfrastructuurprojecten en duurzame energieoplossingen, terwijl je werkt in een collegiaal team dat kennisdeling en samenwerking stimuleert. Met flexibele werktijden, een uitgebreid opleidingsprogramma en doorgroeimogelijkheden naar senior- en managementfuncties, is dit de ideale plek voor professionals die impact willen maken in de energietransitie.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Calculator bouw in Opmeer kunt binnenhalen
✨Betrek lokale bouwcommunity's
Ga op zoek naar lokale bouwcommunity's of netwerkevenementen waar mensen uit de sector samenkomen. Praat met professionals en ontdek wie er vacatures hebben of wie mogelijk binnen Kracht Recruitment kan helpen met een introductie. Dit soort connecties zijn goud waard in de bouw!
✨Loop eens binnen bij bouwbedrijven
Neem de stap en loop binnen bij bouwbedrijven in jouw omgeving, inclusief Kracht Recruitment. Vaak scannen ze voorbij online applicaties en hebben ze liever het persoonlijke contact. Een gesprek van face-to-face kan je kansen aanzienlijk vergroten!
✨Laat je portfolio zien
In de bouw draait het niet alleen om woorden, maar ook om wat je kunt doen. Zorg ervoor dat je een solide portfolio hebt met foto's van eerdere projecten. Dit kun je fysiek meenemen, maar ook digitaal delen via een website of sociale media.
✨Blijf op de hoogte van regelgeving en trends
De bouwsector verandert constant met nieuwe regelgeving en trends. Zorg dat je goed geïnformeerd bent over de laatste ontwikkelingen, zodat je tijdens gesprekken met potentiele werkgevers, zoals Kracht Recruitment, kunt laten zien dat je echt betrokken bent bij het vakgebied.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Calculator bouw in Opmeer te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je praktijkervaring zien:In de bouwsector is het belangrijk om je hands-on ervaring te benadrukken. Geef specifieke voorbeelden van projecten waaraan je hebt gewerkt, zoals het bouwen van woningen of het verbouwen van gebouwen. Vermeld ook eventuele certificaten zoals VCA of andere relevante opleidingen die je hebt gevolgd.
Leg de nadruk op technische vaardigheden:Bij een full-time rol in de bouw zijn technische vaardigheden cruciaal. Zorg ervoor dat je vaardigheden zoals het lezen van bouwtekeningen, kennis van bouwmaterialen en ervaring met specifieke gereedschappen op een overzichtelijke manier op je CV staan. Dit verwacht de werkgever van je!
Wees duidelijk over je beschikbaarheid:Aangezien het om een full-time functie gaat, is het belangrijk om in je sollicitatie duidelijk aan te geven wanneer je beschikbaar bent om te beginnen. Dit helpt ons bij de planning en toont je serieuze interesse in de rol bij Kracht Recruitment.
Persoonlijke motivatie in je brief:In je motivatiebrief kun je het beste laten zien waarom je voor Kracht Recruitment wilt werken. Vertel ons niet alleen wat je ervaring is, maar ook wat jou drijft binnen de bouwsector. Dit maakt je sollicatie veel sterker en meer persoonlijk.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Kracht Recruitment
✨Ken de bouwtechnieken
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de laatste bouwtechnieken en -materialen. We kunnen vragen verwachten over specifieke methoden die je in vorige projecten hebt gebruikt. Soms willen ze zelfs weten hoe je problemen op de bouwplaats hebt opgelost!
✨Breng je portfolio mee
Voor een full-time functie in de bouw is het belangrijk om je portfolio van eerdere projecten mee te nemen. Dit laat niet alleen je vaardigheden zien, maar geeft ook een concreet voorbeeld van wat je kunt bijdragen aan de projecten van Kracht Recruitment.
✨Communicatie met teamleden
Bereid je voor op vragen over hoe je communiceert met verschillende betrokkenen, zoals architecten, klanten en aannemers. In de bouw draait het vaak om teamwork, dus het is cruciaal dat je kunt laten zien hoe goed je kunt samenwerken.
✨Veiligheid en regelgeving
Je zult ook vragen kunnen krijgen over je kennis van bouwveiligheid en relevante regelgeving. Zorg ervoor dat je op de hoogte bent van de laatste normen en hoe je deze toepast in je werk. Dit toont je professionaliteit en verantwoordelijkheid op de werkvloer.
