In één oogopslag
- Taken: Leid een team in renovatie- en onderhoudsprojecten en werk actief mee.
- Bedrijf: Toonaangevend bouwbedrijf met meer dan 100 jaar ervaring.
- Voordelen: Aantrekkelijk salaris, bedrijfsauto, 43 vakantiedagen en opleidingsmogelijkheden.
- Overige informatie: Stabiele werkgever met focus op persoonlijke groei en innovatie.
- Waarom deze baan: Maak impact in een groeiende organisatie met een informele sfeer.
- Kwalificaties: Minimaal 10 jaar ervaring in de bouw en leidinggevende vaardigheden.
Het verwachte salaris ligt tussen 3500 - 4200 € per maand.
Ben jij een expert in renovatie en onderhoud? Breng je carrière naar een hoger niveau! Solliciteer nu en laat je leiderschap zien!
Jouw profiel
Voor deze verantwoordelijke positie zoeken we een ervaren professional met een gedegen achtergrond in de bouw. Je hebt ruime ervaring in soortgelijke functies en beschikt over een combinatie van praktische vakkennis en leidinggevende capaciteiten. Je bent gewend om zelfstandig te werken en beslissingen te nemen, maar weet ook wanneer je moet opschalen. We verwachten dat je aan de volgende eisen voldoet:
- Minimaal 10 jaar aantoonbare werkervaring in de bouw, specifiek in verbouw- en onderhoudsprojecten;
- Ervaring in een leidinggevende rol in de bouwsector;
- MBO niveau 4 werk- en denkniveau, bij voorkeur met een bouwkundige opleiding;
- In bezit van VCA-VOL certificering;
- Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift;
- Klantgerichte en oplossingsgerichte instelling;
- Goede communicatieve en sociale vaardigheden;
Aanbod
Bij deze toonaangevende bouwonderneming werk je in een stabiele en groeiende organisatie die investeert in langdurige arbeidsrelaties. Je krijgt de kans om je verder te ontwikkelen binnen een familiebedrijf waar persoonlijke groei en werkplezier hoog in het vaandel staan. De informele bedrijfscultuur, gecombineerd met professionele uitdagingen, zorgt voor een prettige en stimulerende werkomgeving. We bieden een aantrekkelijk pakket arbeidsvoorwaarden, waaronder:
- Een marktconform bruto maandsalaris tussen €3.500 en €4.200, afhankelijk van jouw ervaring en kwalificaties;
- Een volledige bedrijfsauto, ook voor privégebruik;
- 43 vakantiedagen per jaar (inclusief ADV) conform de CAO Bouw en Infra;
- Een uitstekende pensioenregeling;
- Diverse opleidingsmogelijkheden om je vakkennis en leidinggevende vaardigheden te verbeteren;
- Werken in een hecht team met een informele, collegiale sfeer;
- Stabiele werkgever met meer dan 100 jaar ervaring en een solide marktpositie;
- Afwisselende projecten met veel verantwoordelijkheid en zelfstandigheid;
- Moderne gereedschappen en materialen;
- Korte communicatielijnen binnen de organisatie.
Functieomschrijving
Als Meewerkend Voorman Verbouw, Service & Onderhoud vervul je een cruciale schakelrol tussen kantoor en werkvloer. Je bent het eerste aanspreekpunt op locatie voor zowel klanten als je team. Met jouw jarenlange ervaring stuur je een team van vakmensen aan en werk je zelf actief mee om projecten tot een succes te maken. Jouw technische expertise en leidinggevende capaciteiten zorgen ervoor dat renovatie- en onderhoudsprojecten efficiënt en met hoge kwaliteit worden opgeleverd. Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:
- Het aansturen en begeleiden van een team bouwvakkers op diverse projecten;
- Het zelf meewerken aan renovatie, verbouw en onderhoudsprojecten;
- Het bewaken van planning, kwaliteit en veiligheid op de bouwplaats;
- Het fungeren als eerste aanspreekpunt voor klanten en opdrachtgevers;
- Het signaleren van meer- en minderwerk en het bespreken hiervan met de projectleider;
- Het zorgdragen voor een correcte administratie en urenverantwoording;
- Het controleren en bijsturen van de uitvoering conform tekeningen en specificaties;
- Het coachen en ontwikkelen van minder ervaren teamleden.
Over de organisatie
Als toonaangevend bouwbedrijf met meer dan 100 jaar ervaring in de bouwsector in het zuidwesten van Nederland, heeft deze organisatie een ijzersterke reputatie opgebouwd in diverse bouwdisciplines. Met circa 200 vakkundige medewerkers verzorgt het familiebedrijf een breed scala aan bouwprojecten voor zowel zakelijke als particuliere opdrachtgevers. Wat deze organisatie werkelijk onderscheidt is hun vermogen om als betrouwbare partner samen te werken met klanten aan op maat gemaakte bouwoplossingen. Ze nemen een unieke positie in de markt in door niet alleen uitvoerder te zijn, maar ook regelmatig als mede-investeerder op te treden. Dit creëert langdurige partnerships en vertrouwensrelaties met opdrachtgevers. De onderneming biedt een totaalconcept aan voor klanten met verbouw- en onderhoudsplannen, van concept tot realisatie en meerjarig onderhoud. Met gespecialiseerde teams begeleiden ze opdrachtgevers bij verbouw, renovatie en verduurzamingsprojecten. Door aanhoudende groei en een toenemende vraag naar hun expertise in het servicewerk is er behoefte aan een ervaren Meewerkend Voorman. De bedrijfscultuur kenmerkt zich door een warme, open sfeer waar betrouwbaarheid, klantgerichtheid en deskundigheid centraal staan. Duurzaamheid en innovatie zijn diepgeworteld in de bedrijfsfilosofie, wat resulteert in toekomstbestendige bouwoplossingen.
Contactinformatie
Meer weten over vacature #63492? Ik help je graag verder. Rinke Smit
Meewerkend Voorman Verbouw, Service & Onderhoud werkgever: Kracht Recruitment
Deze toonaangevende organisatie in de energiesector biedt een inspirerende werkomgeving waar persoonlijke ontwikkeling en innovatie centraal staan. Als Technisch Manager krijg je de kans om bij te dragen aan uitdagende hoogspanningsinfrastructuurprojecten en duurzame energieoplossingen, terwijl je werkt in een collegiaal team dat kennisdeling en samenwerking stimuleert. Met flexibele werktijden, een uitgebreid opleidingsprogramma en doorgroeimogelijkheden naar senior- en managementfuncties, is dit de ideale plek voor professionals die impact willen maken in de energietransitie.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Meewerkend Voorman Verbouw, Service & Onderhoud kunt binnenhalen
✨Betrek lokale bouwcommunity's
Ga op zoek naar lokale bouwcommunity's of netwerkevenementen waar mensen uit de sector samenkomen. Praat met professionals en ontdek wie er vacatures hebben of wie mogelijk binnen Kracht Recruitment kan helpen met een introductie. Dit soort connecties zijn goud waard in de bouw!
✨Loop eens binnen bij bouwbedrijven
Neem de stap en loop binnen bij bouwbedrijven in jouw omgeving, inclusief Kracht Recruitment. Vaak scannen ze voorbij online applicaties en hebben ze liever het persoonlijke contact. Een gesprek van face-to-face kan je kansen aanzienlijk vergroten!
✨Laat je portfolio zien
In de bouw draait het niet alleen om woorden, maar ook om wat je kunt doen. Zorg ervoor dat je een solide portfolio hebt met foto's van eerdere projecten. Dit kun je fysiek meenemen, maar ook digitaal delen via een website of sociale media.
✨Blijf op de hoogte van regelgeving en trends
De bouwsector verandert constant met nieuwe regelgeving en trends. Zorg dat je goed geïnformeerd bent over de laatste ontwikkelingen, zodat je tijdens gesprekken met potentiele werkgevers, zoals Kracht Recruitment, kunt laten zien dat je echt betrokken bent bij het vakgebied.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Meewerkend Voorman Verbouw, Service & Onderhoud te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je praktijkervaring zien:In de bouwsector is het belangrijk om je hands-on ervaring te benadrukken. Geef specifieke voorbeelden van projecten waaraan je hebt gewerkt, zoals het bouwen van woningen of het verbouwen van gebouwen. Vermeld ook eventuele certificaten zoals VCA of andere relevante opleidingen die je hebt gevolgd.
Leg de nadruk op technische vaardigheden:Bij een full-time rol in de bouw zijn technische vaardigheden cruciaal. Zorg ervoor dat je vaardigheden zoals het lezen van bouwtekeningen, kennis van bouwmaterialen en ervaring met specifieke gereedschappen op een overzichtelijke manier op je CV staan. Dit verwacht de werkgever van je!
Wees duidelijk over je beschikbaarheid:Aangezien het om een full-time functie gaat, is het belangrijk om in je sollicitatie duidelijk aan te geven wanneer je beschikbaar bent om te beginnen. Dit helpt ons bij de planning en toont je serieuze interesse in de rol bij Kracht Recruitment.
Persoonlijke motivatie in je brief:In je motivatiebrief kun je het beste laten zien waarom je voor Kracht Recruitment wilt werken. Vertel ons niet alleen wat je ervaring is, maar ook wat jou drijft binnen de bouwsector. Dit maakt je sollicatie veel sterker en meer persoonlijk.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Kracht Recruitment
✨Ken de bouwtechnieken
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de laatste bouwtechnieken en -materialen. We kunnen vragen verwachten over specifieke methoden die je in vorige projecten hebt gebruikt. Soms willen ze zelfs weten hoe je problemen op de bouwplaats hebt opgelost!
✨Breng je portfolio mee
Voor een full-time functie in de bouw is het belangrijk om je portfolio van eerdere projecten mee te nemen. Dit laat niet alleen je vaardigheden zien, maar geeft ook een concreet voorbeeld van wat je kunt bijdragen aan de projecten van Kracht Recruitment.
✨Communicatie met teamleden
Bereid je voor op vragen over hoe je communiceert met verschillende betrokkenen, zoals architecten, klanten en aannemers. In de bouw draait het vaak om teamwork, dus het is cruciaal dat je kunt laten zien hoe goed je kunt samenwerken.
✨Veiligheid en regelgeving
Je zult ook vragen kunnen krijgen over je kennis van bouwveiligheid en relevante regelgeving. Zorg ervoor dat je op de hoogte bent van de laatste normen en hoe je deze toepast in je werk. Dit toont je professionaliteit en verantwoordelijkheid op de werkvloer.
