In één oogopslag
- Taken: Leid een team van inspecteurs en zorg voor kwaliteitsvolle inspecties.
- Bedrijf: Een groeiend bedrijf met een informele en collegiale werksfeer.
- Voordelen: Competitief salaris, 38 vakantiedagen, leaseauto en uitstekende opleidingsmogelijkheden.
- Overige informatie: Korte lijnen en ruimte voor eigen ideeën in een hecht team.
- Waarom deze baan: Combineer techniek met leiderschap en maak impact op de organisatie.
- Kwalificaties: Minimaal 3-5 jaar ervaring in de inspectiebranche en sterke communicatieve vaardigheden.
Het verwachte salaris ligt tussen 4237 - 5179 € per maand.
Klaar voor de volgende stap als ervaren inspecteur? Combineer techniek met leiderschap. Grijp je kans en solliciteer nu!
Als Manager Inspecties ben jij de spil tussen het technische team en de directie. Je bent verantwoordelijk voor het aansturen van een team van inspecteurs en zorgt ervoor dat alle inspecties volgens de hoogste kwaliteitsnormen worden uitgevoerd. Je houdt overzicht over de planning, bewaakt de voortgang van projecten en zorgt ervoor dat deadlines worden gehaald. Daarnaast ben je het aanspreekpunt voor klanten bij complexe vraagstukken en adviseer je hen over de beste aanpak voor hun specifieke situatie.
Je taken en verantwoordelijkheden omvatten:
- Leidinggeven aan een team van elektrotechnische inspecteurs en hen coachen in hun ontwikkeling;
- Plannen en coördineren van inspecties bij diverse opdrachtgevers in de industrie en utiliteit;
- Bewaken van de kwaliteit van uitgevoerde inspecties en rapportages;
- Fungeren als technisch aanspreekpunt voor klanten en adviseren over complexe vraagstukken;
- Zorgen voor naleving van wet- en regelgeving en het up-to-date houden van certificeringen;
- Bijdragen aan de doorontwikkeling van de organisatie en het optimaliseren van werkprocessen;
- Onderhouden van contacten met certificerende instanties en toezichthouders.
Je werkt nauw samen met de directie aan de strategische koers van het bedrijf en krijgt de ruimte om jouw ideeën en verbeteringen door te voeren. Dit is een functie waarin je jouw technische expertise kunt combineren met leidinggevende vaardigheden en waarin je echt impact kunt maken op de groei en ontwikkeling van de organisatie.
Wat wij bieden:
- Een bruto maandsalaris tussen €4200 en €6500, afhankelijk van jouw ervaring en kwalificaties;
- Een contract volgens de CAO Metaal en Techniek, met alle zekerheid die daarbij hoort;
- Maar liefst 38 vakantiedagen per jaar, zodat je voldoende tijd hebt om op te laden;
- Uitstekende opleidingsmogelijkheden en ondersteuning bij het behalen van aanvullende certificeringen;
- Een leaseauto van de zaak, ook voor privégebruik;
- Pensioenopbouw en een goed verzekeringspakket;
- Doorgroeimogelijkheden naar een rol met meer strategische verantwoordelijkheden;
- Een informele en collegiale werksfeer waarin samenwerking en kennisdeling centraal staan.
Je werkt in een hecht team van specialisten die net als jij gedreven zijn door techniek en kwaliteit. De organisatie heeft een platte structuur waarin korte lijnen en directe communicatie de norm zijn. Je krijgt de vrijheid om jouw functie naar eigen inzicht in te vullen en wordt ondersteund door een directie die openstaat voor nieuwe ideeën en verbeteringen.
Wat wij vragen:
- Je bent een ervaren professional met een stevige technische achtergrond en hebt al bewezen dat je een team kunt aansturen;
- Je hebt minimaal drie tot vijf jaar ervaring in de inspectiebranche of een vergelijkbare technische omgeving, waarbij je kennis hebt opgedaan van elektrische installaties en de bijbehorende wet- en regelgeving;
- Je bent communicatief sterk, zowel richting je team als naar klanten, en je weet hoe je mensen kunt motiveren en ontwikkelen;
- Een afgeronde technische opleiding op minimaal MBO niveau 4, bij voorkeur aangevuld met HBO;
- Aantoonbare ervaring met het leiden van een technisch team;
- Grondige kennis van NEN-normen en wet- en regelgeving rondom elektrische installaties;
- Relevante certificeringen zoals NEN 3140, NEN 1010 of vergelijkbaar;
- Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift.
Je bent iemand die overzicht houdt, ook in drukke periodes, en je weet prioriteiten te stellen. Je hebt oog voor detail, maar verliest daarbij het grotere geheel niet uit het oog. Je bent proactief, denkt in oplossingen en durft beslissingen te nemen. Daarnaast heb je affiniteit met de ontwikkelingen binnen de energietransitie en ben je bereid om je kennis op dit gebied verder uit te breiden.
Manager Inspecties werkgever: Kracht Recruitment
Deze toonaangevende organisatie in de energiesector biedt een inspirerende werkomgeving waar persoonlijke ontwikkeling en innovatie centraal staan. Als Technisch Manager krijg je de kans om bij te dragen aan uitdagende hoogspanningsinfrastructuurprojecten en duurzame energieoplossingen, terwijl je werkt in een collegiaal team dat kennisdeling en samenwerking stimuleert. Met flexibele werktijden, een uitgebreid opleidingsprogramma en doorgroeimogelijkheden naar senior- en managementfuncties, is dit de ideale plek voor professionals die impact willen maken in de energietransitie.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Manager Inspecties kunt binnenhalen
✨Word actief op technische platforms
Zoek naar forums en communities zoals Stack Overflow of GitHub waar je je vaardigheden kunt tonen. Deel je kennis met anderen en reageer op vragen; dit positioneert jou als een expert in de techniek.
✨Bezoek techniekgerichte evenementen
Neem deel aan meetups, beurzen en hackathons in jouw regio. Dit is dé kans om in contact te komen met bedrijven, waaronder Kracht Recruitment. Vaak worden er op dit soort evenementen ook directe vacatures aangeboden.
✨Gebruik je netwerk slim
Vraag aan vrienden, familie en oud-studiegenoten of ze connecties hebben bij Kracht Recruitment of andere technische bedrijven. Persoonlijke aanbevelingen kunnen je helpen om sneller op gesprek te komen.
✨Solliciteer snel via onze website
Als je de vacature voor Manager Inspecties bij Kracht Recruitment ziet staan, wacht dan niet te lang. Solliciteer via onze website en zorg ervoor dat je je enthousiasme en skills goed naar voren brengt in het gesprek.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Manager Inspecties te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je technische vaardigheden zien:In je CV is het belangrijk om je technische vaardigheden goed uit te lichten. Denk aan specifieke software of tools die je hebt gebruikt in eerdere functies, en vergeet niet om voorbeelden van projecten toe te voegen waar je trots op bent. Dit helpt ons bij Kracht Recruitment om een goed beeld te krijgen van wat je kunt!
Pas je CV aan volgens de functie:Neem de tijd om je CV af te stemmen op de functie van Manager Inspecties bij Kracht Recruitment. Dit betekent dat je moet benadrukken hoe jouw ervaring en opleidingen aansluiten bij wat wij zoeken. Specifieke projecten of successen in de techniek die jouw kwaliteiten zichtbaar maken, werken heel goed hier.
Enthousiasme in je motivatiebrief:Een motivatiebrief voor een fulltime functie moet je enthousiasme uitstralen. Vertel ons waarom je zo graag wilt werken in de techniek en bij Kracht Recruitment in het bijzonder. Laat ook zien dat je nieuwsgierig bent en bereid om te leren - dat zijn eigenschappen die ons aanspreken!
Wees duidelijk en georganiseerd:Zorg ervoor dat je documenten helder en logisch zijn gepresenteerd. Een goed gestructureerde CV en motivatiebrief helpt ons om je snel te begrijpen. Vergeet niet enkele voorbeelden van je technische werk op te nemen, zoals een portfolio of links naar eerder werk, als je dat hebt. Dit geeft ons een visueel idee van je capaciteiten.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Kracht Recruitment
✨Ken de technische vaardigheden
Zorg ervoor dat je de sleuteltechnische vaardigheden begrijpt die relevant zijn voor deze rol, zoals het lezen van technische tekeningen, het werken met bepaalde machines of software. Dit kan je onderscheiden in het gesprek, zeker als je specifieke voorbeelden kunt geven van je ervaring!
✨Voorbereiding op technische vragen
Verwacht technische vragen die dieper ingaan op de processen en systemen die jij hebt gebruikt. Oefen met scenario's of probleemoplossing die specifiek zijn voor de technische functie die je ambieert bij Kracht Recruitment.
✨Vertel over je projecten
Als je eerder aan grote projecten of technische uitdagingen hebt gewerkt, zorg ervoor dat je daarover kunt praten. Dit laat zien dat je niet alleen theoretische kennis hebt, maar ook praktische ervaring en dat je in staat bent om die kennis toe te passen.
✨Stel slimme vragen
Bereid vragen voor die specifiek gericht zijn op de werkzaamheden en cultuur bij Kracht Recruitment. Dit kan gaan over de technologieën die ze gebruiken, of hoe het team samenwerkt aan technische projecten, en het laat zien dat je echt geïnteresseerd bent in de organisatie en rol.
