In één oogopslag
- Taken: Ondersteun klanten en werk aan spannende infrastructuurprojecten met ervaren collega's.
- Bedrijf: Een toonaangevende organisatie in de bouw- en infratechniek met een focus op samenwerking.
- Voordelen: Competitief salaris, 43 vakantiedagen, coaching en doorgroeimogelijkheden.
- Overige informatie: Ontwikkel jezelf in een informele en collegiale werkomgeving.
- Waarom deze baan: Combineer commercie en techniek terwijl je impact maakt op duurzame projecten.
- Kwalificaties: Hbo-diploma en affiniteit met commercie en techniek zijn vereist.
Het verwachte salaris ligt tussen 3000 - 4000 € per maand.
Ben jij net afgestudeerd of heb je al een eerste stap in de commerciële wereld gezet? Wil je graag leren hoe je klanten enthousiast maakt voor mooie infrastructuurprojecten? Dan is dit jouw kans om te groeien in een rol waar contact met mensen en techniek samenkomen. Je krijgt alle ruimte om jezelf te ontwikkelen, met ervaren collega's om je heen die je graag op weg helpen. Wacht niet langer, grijp deze kans en solliciteer vandaag nog!
Als Junior Commercieel Adviseur Infra ben je het gezicht van de organisatie richting (potentiële) opdrachtgevers. Je leert stap voor stap hoe je klantrelaties opbouwt en onderhoudt, offertes voorbereidt en projecten binnenhaalt. Je werkt nauw samen met ervaren collega's die je begeleiden en je helpen om jezelf te ontwikkelen tot een volwaardige commerciële professional. Je krijgt de kans om mee te denken over projecten, klanten te bezoeken en te leren hoe je technische kennis vertaalt naar commerciële kansen.
Jouw taken zijn onder andere:
- Actief contact onderhouden met bestaande en nieuwe opdrachtgevers;
- Meedenken over offertes en projectvoorstellen;
- Deelnemen aan klantgesprekken en kennismakingen, samen met ervaren collega's;
- Leren hoe je kansen signaleert en vertaalt naar concrete projecten;
- Bijdragen aan het opbouwen van langdurige klantrelaties;
- Samenwerken met de projectleiders en uitvoerders om de beste oplossingen te bieden;
- Jezelf ontwikkelen in de technische kant van infrastructuurprojecten.
Je krijgt alle ruimte om te leren en te groeien. Stap voor stap neem je meer verantwoordelijkheid op je, en je wordt begeleid door collega's die hun kennis graag met je delen. Na verloop van tijd kun je doorgroeien naar een zelfstandige rol als Commercieel Adviseur of zelfs Accountmanager, waarbij je je eigen klantenportefeuille beheert en grotere projecten binnenhaalt.
Wat wij bieden:
- Een bruto maandsalaris tussen €3.000 en €4.000, afhankelijk van je ervaring en opleiding;
- Een contract volgens de CAO Bouw en Infra;
- Maar liefst 43 vakantiedagen per jaar, zodat je voldoende tijd hebt om op te laden;
- Begeleiding en coaching door ervaren collega's die je helpen om jezelf te ontwikkelen;
- Een duidelijk doorgroeipad naar een zelfstandige rol als Commercieel Adviseur of Accountmanager;
- Opleidingsmogelijkheden en trainingen om jezelf verder te ontwikkelen;
- Een informele werkomgeving waar collegialiteit en samenwerking voorop staan;
- De kans om mee te werken aan projecten die bijdragen aan een schonere en gezondere leefomgeving;
- Korte lijnen binnen de organisatie, waardoor je snel kunt schakelen en leren;
- Een organisatie die vooroploopt op het gebied van duurzaamheid en maatschappelijke verantwoordelijkheid.
Wat wij vragen:
- Je hebt affiniteit met commercie en techniek, en je vindt het leuk om met mensen in gesprek te gaan.
- Je hoeft nog niet alles te kunnen, maar je bent wel leergierig en gemotiveerd om jezelf te ontwikkelen.
- Je bent communicatief sterk, enthousiast en je durft vragen te stellen.
- Samenwerken vind je belangrijk, en je haalt energie uit het contact met klanten en collega's.
Wat we van je vragen:
- Een afgeronde hbo-opleiding, bijvoorbeeld in commerciële economie, bedrijfskunde of civiele techniek;
- Basiskennis van of affiniteit met de infra- of bouwsector;
- Goede communicatieve vaardigheden en een enthousiaste uitstraling;
- Leergierigheid en de motivatie om jezelf te ontwikkelen;
- Je spreekt en schrijft goed Nederlands;
- Je bent in het bezit van rijbewijs B;
- Je bent proactief en durft initiatief te nemen.
Junior Commercieel Adviseur Infra werkgever: Kracht Recruitment
Deze toonaangevende organisatie in de energiesector biedt een inspirerende werkomgeving waar persoonlijke ontwikkeling en innovatie centraal staan. Als Technisch Manager krijg je de kans om bij te dragen aan uitdagende hoogspanningsinfrastructuurprojecten en duurzame energieoplossingen, terwijl je werkt in een collegiaal team dat kennisdeling en samenwerking stimuleert. Met flexibele werktijden, een uitgebreid opleidingsprogramma en doorgroeimogelijkheden naar senior- en managementfuncties, is dit de ideale plek voor professionals die impact willen maken in de energietransitie.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Junior Commercieel Adviseur Infra kunt binnenhalen
✨Betrek lokale bouwcommunity's
Ga op zoek naar lokale bouwcommunity's of netwerkevenementen waar mensen uit de sector samenkomen. Praat met professionals en ontdek wie er vacatures hebben of wie mogelijk binnen Kracht Recruitment kan helpen met een introductie. Dit soort connecties zijn goud waard in de bouw!
✨Loop eens binnen bij bouwbedrijven
Neem de stap en loop binnen bij bouwbedrijven in jouw omgeving, inclusief Kracht Recruitment. Vaak scannen ze voorbij online applicaties en hebben ze liever het persoonlijke contact. Een gesprek van face-to-face kan je kansen aanzienlijk vergroten!
✨Laat je portfolio zien
In de bouw draait het niet alleen om woorden, maar ook om wat je kunt doen. Zorg ervoor dat je een solide portfolio hebt met foto's van eerdere projecten. Dit kun je fysiek meenemen, maar ook digitaal delen via een website of sociale media.
✨Blijf op de hoogte van regelgeving en trends
De bouwsector verandert constant met nieuwe regelgeving en trends. Zorg dat je goed geïnformeerd bent over de laatste ontwikkelingen, zodat je tijdens gesprekken met potentiele werkgevers, zoals Kracht Recruitment, kunt laten zien dat je echt betrokken bent bij het vakgebied.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Junior Commercieel Adviseur Infra te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je praktijkervaring zien:In de bouwsector is het belangrijk om je hands-on ervaring te benadrukken. Geef specifieke voorbeelden van projecten waaraan je hebt gewerkt, zoals het bouwen van woningen of het verbouwen van gebouwen. Vermeld ook eventuele certificaten zoals VCA of andere relevante opleidingen die je hebt gevolgd.
Leg de nadruk op technische vaardigheden:Bij een full-time rol in de bouw zijn technische vaardigheden cruciaal. Zorg ervoor dat je vaardigheden zoals het lezen van bouwtekeningen, kennis van bouwmaterialen en ervaring met specifieke gereedschappen op een overzichtelijke manier op je CV staan. Dit verwacht de werkgever van je!
Wees duidelijk over je beschikbaarheid:Aangezien het om een full-time functie gaat, is het belangrijk om in je sollicitatie duidelijk aan te geven wanneer je beschikbaar bent om te beginnen. Dit helpt ons bij de planning en toont je serieuze interesse in de rol bij Kracht Recruitment.
Persoonlijke motivatie in je brief:In je motivatiebrief kun je het beste laten zien waarom je voor Kracht Recruitment wilt werken. Vertel ons niet alleen wat je ervaring is, maar ook wat jou drijft binnen de bouwsector. Dit maakt je sollicatie veel sterker en meer persoonlijk.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Kracht Recruitment
✨Ken de bouwtechnieken
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de laatste bouwtechnieken en -materialen. We kunnen vragen verwachten over specifieke methoden die je in vorige projecten hebt gebruikt. Soms willen ze zelfs weten hoe je problemen op de bouwplaats hebt opgelost!
✨Breng je portfolio mee
Voor een full-time functie in de bouw is het belangrijk om je portfolio van eerdere projecten mee te nemen. Dit laat niet alleen je vaardigheden zien, maar geeft ook een concreet voorbeeld van wat je kunt bijdragen aan de projecten van Kracht Recruitment.
✨Communicatie met teamleden
Bereid je voor op vragen over hoe je communiceert met verschillende betrokkenen, zoals architecten, klanten en aannemers. In de bouw draait het vaak om teamwork, dus het is cruciaal dat je kunt laten zien hoe goed je kunt samenwerken.
✨Veiligheid en regelgeving
Je zult ook vragen kunnen krijgen over je kennis van bouwveiligheid en relevante regelgeving. Zorg ervoor dat je op de hoogte bent van de laatste normen en hoe je deze toepast in je werk. Dit toont je professionaliteit en verantwoordelijkheid op de werkvloer.
