In één oogopslag
- Taken: Leid restauratie- en herbestemmingsprojecten van begin tot eind met volledige verantwoordelijkheid.
- Bedrijf: Een betrouwbare organisatie met bijna 90 jaar ervaring in de bouwsector.
- Voordelen: Competitief salaris, 43 vakantiedagen, lease-auto en goede pensioenregeling.
- Overige informatie: Korte lijnen en veel vertrouwen binnen een familiaire werksfeer.
- Waarom deze baan: Werk zelfstandig in een informele sfeer zonder bureaucratische rompslomp.
- Kwalificaties: Minimaal 6-10 jaar ervaring als projectleider in de bouw en hbo-opleiding.
Het verwachte salaris ligt tussen 5000 - 6800 € per maand.
Jouw vakmanschap verdient een werkgever die het waard is.
Wat je gaat doen als Projectleider Restauratie & Herbestemming:
- Je krijgt de volledige verantwoordelijkheid over restauratie- en herbestemmingsprojecten, van voorbereiding tot oplevering.
- Je bent het aanspreekpunt voor opdrachtgevers, onderaannemers en adviseurs, en je zorgt ervoor dat het project binnen planning, budget en kwaliteit wordt opgeleverd.
- Je werkt nauw samen met vaste collega's op kantoor en op de bouwplaats, maar je hebt de ruimte om je eigen keuzes te maken in hoe je het project aanpakt.
- Concreet houd je je bezig met:
- Het voorbereiden en plannen van restauratie- en herbestemmingsprojecten, inclusief het opstellen van calculaties en werkplanningen;
- Het aansturen van uitvoerders, onderaannemers en leveranciers op de bouwplaats;
- Het onderhouden van contact met opdrachtgevers, architecten en adviseurs gedurende het hele traject;
- Het bewaken van voortgang, budget en kwaliteit, en waar nodig bijsturen;
- Het signaleren van risico's en het nemen van beslissingen om problemen te voorkomen of op te lossen;
- Het verzorgen van de administratieve afhandeling en nazorg na oplevering;
- Het meedenken over verbeteringen in werkprocessen en projectaanpak.
Wat wij bieden:
- Een bruto maandsalaris tussen €5.000 en €6.800, afhankelijk van je ervaring;
- Een contract voor onbepaalde tijd, met zekerheid en continuïteit;
- 43 vakantiedagen per jaar op basis van een fulltime dienstverband;
- Arbeidsvoorwaarden conform de CAO Bouw en Infra, inclusief een goede pensioenregeling;
- Een familiaire werksfeer met korte lijnen en veel vertrouwen;
- Ruimte om je werk naar eigen inzicht in te richten, zonder dat er over je schouder wordt meegekeken;
- Een lease-auto of mobiliteitsvergoeding;
- Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een eindejaarsuitkering;
- Een vaste laptop en telefoon;
- Collega's die hun vak serieus nemen en waar je op kunt bouwen.
Wat wij vragen:
- Minimaal 6 tot 10 jaar ervaring als projectleider in de bouw, bij voorkeur in restauratie, renovatie of herbestemming;
- Een afgeronde opleiding op hbo-niveau, bijvoorbeeld bouwkunde of civiele techniek;
- Ervaring met geïntegreerde contractvormen zoals design & construct is een pré;
- Je beheerst de Nederlandse taal uitstekend, zowel mondeling als schriftelijk;
- Je bent betrouwbaar, collegiaal en consistent in je werk;
- Je kunt goed schakelen tussen verschillende partijen zonder de rust te verliezen;
- Je hebt oog voor detail en kwaliteit, maar verliest het grotere plaatje niet uit het oog.
Bouwkundig Projectleider in Heemstede werkgever: Kracht Recruitment
Deze toonaangevende organisatie in de energiesector biedt een inspirerende werkomgeving waar persoonlijke ontwikkeling en innovatie centraal staan. Als Technisch Manager krijg je de kans om bij te dragen aan uitdagende hoogspanningsinfrastructuurprojecten en duurzame energieoplossingen, terwijl je werkt in een collegiaal team dat kennisdeling en samenwerking stimuleert. Met flexibele werktijden, een uitgebreid opleidingsprogramma en doorgroeimogelijkheden naar senior- en managementfuncties, is dit de ideale plek voor professionals die impact willen maken in de energietransitie.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Bouwkundig Projectleider in Heemstede kunt binnenhalen
✨Bouw Je Netwerk Op Locatie
In de bouw draait alles om contacten. Bezoek lokale evenementen, bouwbeurzen of netwerksessies. Degene die je daar ontmoet, kan zomaar je toekomstige werkgever zijn. Vergeet niet je visitekaartjes mee te nemen!
✨Registreer Bij Brancheorganisaties
Word lid van brancheorganisaties zoals Bouwend Nederland. Ze hebben vaak vacatures en bieden mogelijkheden om in contact te komen met bedrijven die aan uitbreiding doen. Dit is jouw kans om op de hoogte te blijven van de laatste trends in de sector.
✨Toon Je Vaardigheden in Projecten
Als je ervaring hebt met bouwprojecten, deel dan foto's en ervaringen op social media of een portfolio website. Dit laat zien wat je kunt en kan je onderscheiden van andere kandidaten. Wie weet, wie jou ontdekt!
✨Direct Solliciteren bij Kracht Recruitment
Zorg ervoor dat je regelmatig de vacatures op onze website checkt, specifiek voor Bouwkundig Projectleider. We hebben vaak mogelijkheden voor gemotiveerde mensen die klaar zijn om in de bouw te stappen. Wacht niet te lang; de meest gewilde posities zijn snel weg!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Bouwkundig Projectleider in Heemstede te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je technische vaardigheden zien:In de bouw zijn specifieke vaardigheden en kennis van cruciaal belang. Zorg ervoor dat je in je CV en motivatiebrief duidelijk maakt welke technieken je beheerst, zoals projectbeheer, tekenwerk of specifieke bouwmethodes. Vermeld ook eventuele relevante certificaten, zoals VCA of specifieke vakdiploma's.
Portfolio van eerdere projecten:Als je eerder in de bouw hebt gewerkt, overweeg dan om een portfolio toe te voegen aan je aanvraag. Dit kan foto's of beschrijvingen van projecten zijn waar je aan hebt gewerkt. Het laat zien wat je kunt en maakt je aanvraag veel krachtiger.
Focus op samenwerking en communicatie:In de bouw draait alles om teamwork. Zorg ervoor dat je in je motivatiebrief benadrukt hoe je effectief kunt samenwerken met andere professionals, zoals architecten, aannemers of klanten. Dit helpt om je geschiktheid voor een fulltime functie duidelijk te maken.
Laat je motivatie zien voor de rol bij Kracht Recruitment:Je motivatie is belangrijker dan je denkt! Schrijf in je motivatiebrief waarom je specifiek voor de bouw bij Kracht Recruitment wilt werken. Dit laat zien dat je enthousiast bent over de mogelijkheden en dat je je goed hebt verdiept in het bedrijf.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Kracht Recruitment
✨Ken de Bouwtechnieken
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de belangrijkste bouwtechnieken die relevant zijn voor de functie. Wees klaar om technische vragen te beantwoorden over materialen, constructiemethoden en veiligheid. Dit geeft je niet alleen zelfvertrouwen, maar toont ook je vakkennis aan de interviewer.
✨Portfolio van Projecten
Als je eerdere bouwprojecten hebt waaraan je hebt gewerkt, zorg dan dat je een portfolio meeneemt. Dit kan foto's, tekeningen of beschrijvingen van je bijdrage aan projecten omvatten. Dit kan een geweldige manier zijn om je ervaring en vaardigheden te demonstreren, en laat zien dat je praktisch en creatief bent.
✨Inzicht in Veiligheid en Regelgeving
In de bouw is kennis van veiligheidseisen en regelgeving cruciaal. Bereid je voor om tijdens het interview te praten over hoe je deze richtlijnen in je vorige werk hebt toegepast. Dit laat zien dat je serieus omgaat met veiligheid en regelgeving in de bouw.
✨Teamwork en Communicatie
Bouwprojecten zijn vaak teaminspanningen, dus bereid je voor om te laten zien hoe goed je samenwerkt met anderen. Denk aan voorbeelden van je communicatiestrategieën met collega's en klanten. Dit is cruciaal voor een fulltime functie in de bouw, waar samenwerking met diverse stakeholders aan de orde van de dag is.
