Accountmanager (Regio midden-Nederland)

Accountmanager (Regio midden-Nederland)

Den Ham Full Time 42750 - 52250 € / jaar (geschat) Op locatie
K

In één oogopslag

  • Taken: Onderhouden en uitbreiden van klantrelaties en nieuwe kansen creëren.
  • Bedrijf: Familiebedrijf Koskamp met een focus op klantgerichtheid en samenwerking.
  • Voordelen: Marktconform salaris, 24 vakantiedagen en pensioenregeling.
  • Overige informatie: Informele werksfeer met passie en plezier in het werk.
  • Waarom deze baan: Werk in een toffe functie met ruimte voor professionele ontwikkeling.
  • Kwalificaties: Ondernemend, klantgericht en ervaring in commerciële functies.

Het verwachte salaris ligt tussen 42750 - 52250 € per jaar.

Wat ga jij doen? Als accountmanager voor de regio midden‑Nederland zijn jouw voornaamste taken het onderhouden en uitbreiden van de samenwerking met bestaande relaties en door middel van acquisitie nieuwe mogelijkheden opsporen om zo de omzet te verhogen. Hierbij gaat het voornamelijk om het inspelen op de behoefte van de klant en om het ‘concept Koskamp’ weten over te brengen: meer dan automaterialen. Onderweg ben je bezig met het adviseren van de klant met als doel samen een betere omzet te genereren. Koskamp heeft hiervoor verschillende diensten. Een andere belangrijke taak is het zodanig managen van de verwachtingen en wensen van de klanten dat de klanttevredenheid en binding nog meer toeneemt. De accountmanager zal actief zijn in de regio's midden en noordoost Nederland.

Wie ben jij?

  • Je bent ondernemend, klantgericht en hebt affiniteit met automatisering;
  • Je bent in staat om op elk niveau te communiceren; oftewel een stevige gesprekspartner voor onze klanten;
  • Je hebt een uitgesproken dienstverlenende en klantgerichte houding;
  • Je weet de doelstellingen op een zeer gerichte efficiënte manier te behalen;
  • Je kan zelfstandig functioneren als ondernemer in het rayon en toont initiatieven;
  • Je opereert op een goed, zakelijk werk‑ en denkniveau (mbo/hbo);
  • Je hebt ervaring in een commerciële functie of je bent bijvoorbeeld werkzaam (geweest) in een after‑sales functie in de Automotive branche.

Wat bieden wij jou?

  • Marktconform salaris dat meegroeit met jouw ambitie;
  • 24 vakantiedagen per jaar;
  • Deelname aan onze pensioenregeling;
  • Een organisatie die oog heeft voor jouw professionele ontwikkeling om jouw kennisniveau en skills verder te blijven ontwikkelen;
  • Een uitdagende, maar vooral ook een toffe functie in een open, informele werksfeer.

Voor wie ga je werken? Familiebedrijf Koskamp is de leverancier, dienstverlener en opleider voor autobedrijven, nu en in de toekomst. Onze missie is om onze klanten succesvoller te maken. Bij Koskamp heerst een professionele bedrijfscultuur, waarbij veel waarde wordt gehecht aan passie en plezier in het werk. Koskamp staat voor: klantgerichtheid, resultaatgerichtheid, passie en samenwerken aan een optimaal resultaat!

Accountmanager (Regio midden-Nederland) werkgever: Koskamp

Koskamp is een uitstekende werkgever die een dynamische en betrokken werkomgeving biedt op ons hoofdkantoor in Den Ham. Als Commercieel Medewerker Binnendienst krijg je de kans om zelfstandig te werken in een team dat klantcontact centraal stelt, met volop mogelijkheden voor persoonlijke groei en ontwikkeling. Met aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, zoals 24 vakantiedagen en opleidingsmogelijkheden, zorgen we ervoor dat je niet alleen bijdraagt aan het succes van onze klanten, maar ook aan je eigen carrière.

K

Contactgegevens:

Recruitmentteam van Koskamp

Hupjob Expertadvies🤫

Zo denken wij dat je Accountmanager (Regio midden-Nederland) kunt binnenhalen

✨Verken de juiste kanalen!

In de wereld van sales en business development draait alles om relaties. Duik in platforms zoals LinkedIn en connect met professionals in jouw sector. Volg groepen en discussieer actief; hierdoor vergroot je je zichtbaarheid en netwerk, wat je kansen vergroot om bij bedrijven zoals Koskamp aan de slag te gaan.

✨Word een inkijkje in de industrie!

Probeer ook deel te nemen aan netwerkevenementen of beurzen die gericht zijn op sales en business development. Het ontmoeten van mensen face-to-face kan je helpen om waardevolle connecties te leggen en jezelf te presenteren als een serieuze kandidaat voor een functie bij Koskamp.

✨Bereid je voor op gesprekken!

Een goede voorbereiding op gesprekken is cruciaal. Maak je vertrouwd met de producten en diensten van Koskamp, en denk na over hoe jij waarde kunt toevoegen aan hun team. Dit laat zien dat je serieus bent en bereid bent om je in te zetten.

✨Toon je enthousiasme!

Laat in je gesprekken je passie voor sales zien. Deel voorbeelden van hoe je in het verleden deals hebt gesloten of klanten hebt overtuigd. Een oprechte interesse in de sector en het bedrijf komt altijd goed over, en kan het verschil maken in jouw sollicitatieproces!

Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Accountmanager (Regio midden-Nederland) te schitteren

Relatiebeheer
Acquisitie
Klantgerichtheid
Communicatieve Vaardigheden
Adviseren
Verwachtingsmanagement
Zelfstandig Functioneren

Een paar tips voor je sollicitatie 🫡

Laat je sociale vaardigheden zien:In de sales- en business development wereld draait alles om communicatie en relatiebuilding. Zorg ervoor dat je in je CV en motivatiebrief voorbeelden noemt waaruit blijkt dat je goed kunt netwerken en relaties kunt opbouwen. Geef specifieke situaties waarin je klantvragen wist op te lossen of een deal hebt gesloten.

Ondersteun je resultaten met cijfers:Recruiters houden van feiten! Geef in je CV en motivatieletter concrete cijfers en resultaten die je in eerdere functies hebt behaald. Bijvoorbeeld, hoe vaak je een verkoopdoel hebt overtroffen of hoeveel nieuwe klanten je hebt binnengehaald. Dit laat zien dat je impact kunt maken bij Koskamp.

Toon je kennis van de markt:Laat in je motivatiebrief zien dat je op de hoogte bent van de trends en uitdagingen binnen de sector. Dit laat niet alleen je enthousiasme zien, maar laat ook zien dat je goed voorbereid bent om bij Koskamp aan de slag te gaan. Dit kan je onderscheiden van andere kandidaten!

Pas je stijl aan voor een full-time rol:Een full-time positie verwacht meer toewijding en professionalism. Zorg ervoor dat je niet alleen je ervaring benadrukt, maar ook je lange-termijnvisie en hoe jij bij Koskamp wilt groeien. Laat zien dat je serieus bent over de rol en dat je er echt voor wilt gaan.

Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Koskamp

✨Ken je cijfers en cijfers!

In sales en business development draait alles om cijfers! Zorg ervoor dat je kunt praten over je vorige verkoopresultaten en hoe je deze hebt bereikt. Wees voorbereid op vragen die je strategische denkprocessen in verschillende verkoopsituaties onderzoeken.

✨Verschillende verkooptechnieken onder de knie hebben

Je kunt verwachten dat je wordt gevraagd naar je ervaring met verschillende verkooptechnieken en hoe deze je geholpen hebben in je vorige functies. Zorg ervoor dat je voorbeelden hebt van hoe je technieken zoals consultative selling kunt toepassen in je pitches.

✨Verken de markt van Koskamp

Voordat je naar het gesprek gaat, doe je huiswerk over de markt waarin Koskamp zich bevindt. Dit laat zien dat je niet alleen interesse hebt in de rol, maar ook dat je begrijpt wie de concurrenten zijn en hoe jij waarde kunt toevoegen aan hun team.

✨Toon je onderhandelingsvaardigheden!

In een fulltime rol in sales is je vermogen tot onderhandelen cruciaal. Bereid een korte oefening of scenario voor waarin je je onderhandelingsvaardigheden kunt tonen. Dit kan tijdens het interview de kans zijn om jezelf echt te onderscheiden!