In één oogopslag
- Taken: Los storingen op en voer onderhoud uit aan machines in de foodindustrie.
- Bedrijf: Dynamisch familiebedrijf met een sterke focus op samenwerking en klanttevredenheid.
- Voordelen: 25 vakantiedagen, 13 ADV-dagen, opleidingen en een marktconform salaris.
- Overige informatie: Flexibele werktijden en gezellige personeelsbijeenkomsten zoals een zomer BBQ.
- Waarom deze baan: Maak impact door klanten te helpen en problemen op te lossen in een uitdagende rol.
- Kwalificaties: MBO of HBO denkniveau en een passie voor techniek en klantgerichtheid.
Het verwachte salaris ligt tussen 35550 - 43450 € per jaar.
Wie is Technisch Buro Kortlever? Wij zijn een dynamisch familiebedrijf dat zich in de afgelopen decennia heeft ontwikkeld tot een van de meest prominente producenten van machines voor de foodindustrie. Met ons leveringsprogramma en knowhow zijn wij al jaren een betrouwbare partner voor veel succesvolle bedrijven.
Wij zijn op zoek naar meerdere enthousiaste collega's om onze serviceafdeling te versterken. Ben jij een techneut in hart en nieren en haal jij voldoening uit het helpen van klanten? Vind je het geweldig om storingen op te lossen en altijd klaar te staan voor de klant? Dan willen wij jou leren kennen!
Kortlever heeft in de afgelopen 39 jaar een solide klantenkring opgebouwd, met talloze machines en installaties in gebruik. Onze serviceafdeling bestaat uit diverse disciplines die samenwerken om onze klanten optimaal te bedienen. Ben jij een elektrische monteur met affiniteit voor PLC-besturing of ben je meer mechanisch opgeleid en ben je klaar voor de volgende stap in je carrière? Wij bieden jou de kans om echt door te groeien.
Bij ons vind je een unieke combinatie van werk bij klanten op locatie en backoffice werkzaamheden op kantoor. Wij ondersteunen je graag om te excelleren in je rol om klanten steeds weer met een goed gevoel achter te laten. Als servicemonteur ben jij cruciaal voor onze klanten. Wanneer er een storing optreedt, kunnen onze klanten niet verder. Jij bent degene die de boel weer aan de praat krijgt. Het gevoel van voldoening dat je krijgt als je een probleem hebt opgelost en de klant weer tevreden kunt achterlaten, is onbetaalbaar. Jouw expertise en inzet zorgen ervoor dat onze klanten op jou kunnen rekenen en dat waarderen wij enorm!
Wat zijn je taken?
- Analyseren en oplossen van storingen aan onze machines en installaties, waardoor je klanten direct kunt helpen;
- Preventief onderhoud uitvoeren om storingen te voorkomen en de klant tevreden te houden;
- Deelnemen aan 24/7 storingsdienst gedurende enkele weken per jaar;
- Voorstellen doen van upgrades aan onze machines en installaties om de klant beter te bedienen;
- Voorbereidende werkzaamheden verrichten voor service en preventief onderhoud;
- Uitvoeren van kleine projecten vanuit de serviceafdeling;
- Rapporteren van uitgevoerde werkzaamheden;
- Klanten te woord staan die onze serviceafdeling benaderen, met aandacht voor hun behoeften en vragen.
Wat zoeken wij in onze nieuwe collega?
- MBO of HBO denkniveau;
- Ervaring in de branche/industrie is een pré;
- Ambitie om te ontwikkelen en door te groeien vanuit je huidige rol;
- Een klantgerichte houding en een passie voor het oplossen van problemen;
- Een flexibele en positieve houding.
Wat hebben wij jou te bieden?
- Werken in een familiebedrijf waar we trots zijn op elkaar en graag met elkaar samenwerken;
- Je krijgt volop mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen en zo te werken aan je persoonlijke groei door middel van cursussen en opleidingen;
- 25 vakantiedagen en 13 ADV-dagen op fulltime basis;
- Werktijden/dagen in overleg;
- 8% Vakantiegeld;
- PMT Pensioensregeling;
- Marktconform salaris;
- Reiskostenregeling;
- Gezellige personeelsbijeenkomsten zoals bijv. de jaarlijkse zomer BBQ.
FIELD SERVICE ENGINEER (SERVICE MONTEUR) in The Hague werkgever: Kortlever
Kortlever is een uitstekende werkgever die zijn medewerkers de kans biedt om te groeien in hun rol als Inkoop Specialist. Met een focus op persoonlijke ontwikkeling, een marktconform salaris en aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden zoals 25 vakantiedagen en 13 ADV-dagen, creëren we een ondersteunende en dynamische werkomgeving. Onze collegiale sfeer en de mogelijkheid om tijdens piekmomenten in het magazijn bij te dragen, maken werken bij Kortlever niet alleen betekenisvol, maar ook zeer bevredigend.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je FIELD SERVICE ENGINEER (SERVICE MONTEUR) in The Hague kunt binnenhalen
✨Bouw je netwerk uit binnen de techniek
Een van de beste manieren om een fulltime functie in de techniek te vinden, is door je netwerk uit te breiden. Ga naar technische beurzen, workshops of netwerkbijeenkomsten in jouw regio. Daar ontmoet je professionals uit de industrie en kun je meer leren over de nieuwste ontwikkelingen en kansen.
✨Word actief in technische communities
Zoek naar online forums of lokale meetups die zich richten op jouw specifieke techniekinteresse, of het nu gaat om mechanica, elektrotechniek of iets anders. Deel je kennis, stel vragen en kom in contact met anderen. Dit kan leiden tot waardevolle connecties en zelfs leads naar openstaande vacatures.
✨Focus op bedrijfsculturen die bij jou passen
Als je solliciteert bij bedrijven als Kortlever, doe grondig onderzoek naar hun bedrijfscultuur. Zoek naar evenementen of webinars die ze organiseren en probeer een gesprek aan te knopen met hun medewerkers. Een goede match in cultuur kan echt het verschil maken in je sollicitatieproces.
✨Meld je aan voor kandidatenprogramma's
Veel techniekbedrijven organiseren speciale kandidatenprogramma's voor afgestudeerden of jonge professionals. Kijk of Kortlever zulke programma's heeft en meld je aan. Dit geeft je niet alleen een directe lijn naar beschikbare functies, maar ook een kans om je vaardigheden verder te ontwikkelen.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als FIELD SERVICE ENGINEER (SERVICE MONTEUR) in The Hague te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je technische vaardigheden stralen:In de techniek is het superbelangrijk om je specifieke vaardigheden en projecten te benoemen in je CV. Zorg ervoor dat je praktische ervaring duidelijk naar voren komt. Heb je met bepaalde software of technieken gewerkt? Noem ze! Dat maakt je CV aantrekkelijker voor Kortlever.
Toon je probleemoplossend vermogen:Werkgevers in de techniek willen vaak weten hoe je problemen aanpakt. In je motivatiebrief kun je een voorbeeld geven van een probleem dat je hebt opgelost of een project dat je hebt geleid. Dit laat zien dat je niet alleen kan doen wat je opdraagt, maar ook zelfstandig kunt denken.
Wees duidelijk en gestructureerd:In technische functies is helder communiceren essentieel. Zorg ervoor dat je CV en motivatiebrief helder en overzichtelijk zijn. Gebruik duidelijke kopjes, korte zinnen en opsommingen om je ervaring en vaardigheden te presenteren. Het maakt de kans groter dat je HR aanspreekt bij Kortlever!
Laat je passie voor techniek zien:Dit is vooral belangrijk voor een fulltime rol. Vertel in je motivatiebrief waarom techniek je aanspreekt en wat je drijft om in dit vakgebied te werken. Dit enthousiasme kan echt opvallen bij Kortlever en hen overtuigen dat jij de juiste persoon bent voor de functie.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Kortlever
✨Ken je technische achtergrond
Zorg ervoor dat je je technieken, tools en methoden die je hebt gebruikt goed kunt uitleggen. Dit is cruciaal in de technieksector, omdat solliciterenden vaak gevraagd worden naar specifieke projecten of ervaringen waarbij ze belangrijke technische vaardigheden hebben toegepast.
✨Bereid je voor op technische vragen
Verwacht technische vragen en probleemoplossende scenario's tijdens je interview. Zorg ervoor dat je voorbeelden kunt geven van eerdere ervaringen waarbij je complexe technische uitdagingen hebt opgelost; dat laat zien dat je niet alleen theoretisch bent, maar ook praktijkervaring hebt.
✨Maak een indrukwekkende portfolio
Zelfs voor een fulltime functie in de techniek kan een portfolio heel nuttig zijn. Dit kan je eerdere projecten laten zien, complete met foto's, schetsen of zelfs video's. Zorg ervoor dat je relevante voorbeelden selecteert die aansluiten bij de functie bij Kortlever.
✨Wees klaar om te leren
Aangezien je solliciteert naar een fulltime rol, kunnen ze je ook vragen naar je leervermogen en aanpassingsvermogen. Wees voorbereid om te discussiëren over hoe je jezelf nieuwe vaardigheden hebt aangeleerd, vooral in de snel veranderende techniekwereld.
