In één oogopslag
- Taken: Begeleid diverse scheepsreparatieprojecten en werk samen met ervaren collega's.
- Bedrijf: Kooiman Marine Group, een toonaangevende speler in de maritieme techniek.
- Voordelen: Salaris tussen €3700 en €4500, 40 vrije dagen en uitstekende pensioenregeling.
- Overige informatie: Dynamische werkomgeving met volop ruimte voor persoonlijke ontwikkeling.
- Waarom deze baan: Leer de maritieme praktijk kennen en ontwikkel jezelf tot projectleider.
- Kwalificaties: MBO+ of HBO niveau, affiniteit met techniek en maritieme sector.
Het verwachte salaris ligt tussen 6 - 82 € per uur.
Jouw start in de maritieme techniek. Van een dredger tot een binnenvaartschip, van een patrouillevaartuig tot een veerpont: bij Scheepswerf Gebr. Kooiman in Zwijndrecht is geen project hetzelfde. Als Junior Projectleider Scheepsreparatie zet jij je eerste stappen in de begeleiding van uiteenlopende reparatie- en onderhoudsprojecten. Je bent regelmatig op de werkvloer en aan boord van schepen, werkt samen met collega's uit verschillende disciplines en leert stap voor stap hoe je projecten succesvol begeleidt. Je krijgt begeleiding van ervaren projectleiders, verantwoordelijkheid vanaf de eerste dag en volop ruimte om jezelf te ontwikkelen.
Wat ga je doen? Als Junior Projectleider doe je ervaring op in de voorbereiding, uitvoering en afronding van projecten. Samen met ervaren collega's zorg je ervoor dat werkzaamheden veilig, efficiënt en volgens planning worden uitgevoerd. Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:
- Ondersteunen bij de coördinatie van reparatie- en onderhoudsprojecten.
- Afstemmen van werkzaamheden met collega's, klanten, leveranciers en onderaannemers.
- Meedenken over planningen, werkvoorbereiding en inzet van mensen en middelen.
- Bewaken van de voortgang, kwaliteit en veiligheid van projecten.
- Ondersteunen bij projectadministratie en het vastleggen van projectinformatie.
Wat bieden we jou? Je krijgt bij Kooiman de kans om jezelf te ontwikkelen binnen een professionele en dynamische werkomgeving waar vakmanschap, samenwerking en kwaliteit centraal staan. Daarnaast bieden we:
- Een afwisselende functie binnen de maritieme sector.
- Salaris tussen € 3700,- en € 4500,- bruto per maand, passend bij jouw kennis en ervaring.
- 6% variabele beloning.
- Een netto vergoeding per uur voor eventuele overuren.
- 40 vrije dagen, vakantiegeld en een uitstekende pensioenregeling.
- Begeleiding door ervaren collega's.
- Ruimte voor opleidingen, trainingen en persoonlijke ontwikkeling.
Wie zoeken wij? Wij zoeken een enthousiaste en leergierige collega die affiniteit heeft met techniek en de maritieme sector. Je vindt het leuk om zowel op kantoor als op de werf actief te zijn en wilt jezelf ontwikkelen richting een projectleidersrol. Verder breng je mee:
- MBO+ of HBO werk- en denkniveau, bij voorkeur met een opleiding Werktuigbouwkunde of Maritieme Techniek.
- Werkervaring binnen een technische of maritieme omgeving is mooi meegenomen, maar geen vereiste.
- Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal.
- Een proactieve houding en de motivatie om nieuwe dingen te leren.
- Organisatorisch talent en goede communicatieve vaardigheden.
Waarom Kooiman Marine Group? Bij Kooiman Marine Group bouwen, onderhouden en repareren we al generaties lang schepen en maritieme installaties. Wat ons werk bijzonder maakt? Je werkt aan projecten die je niet alleen bedenkt, maar ook daadwerkelijk voor je neus ziet gebeuren. Samen met ervaren collega's krijg je de kans om de maritieme praktijk van dichtbij te leren kennen en jezelf verder te ontwikkelen binnen een organisatie waar vakmanschap, kwaliteit en samenwerking voorop staan.
Informatie voor intermediairs en marketeers: Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld. Aan het ongevraagd presenteren van kandidaten kunnen geen rechten c.q. verplichtingen worden ontleend.
Meer informatie? Neem contact op met: Pieter van Bodegom, recruitment@kooimanmarinegroup.nl, 06 - 82 60 21 36.
Junior Projectleider Scheepsreparatie in Zwijndrecht werkgever: Kooiman-Marine-Group
Bij Kooiman Marine Group in Zwijndrecht krijg je de kans om te groeien in een dynamische en professionele werkomgeving binnen de maritieme techniek. Je werkt aan diverse projecten, krijgt begeleiding van ervaren collega's en hebt volop mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling. Met aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden zoals een competitief salaris, 40 vrije dagen en een uitstekende pensioenregeling, is Kooiman een uitstekende werkgever voor iedereen die zich wil ontwikkelen in de maritieme sector.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van Kooiman-Marine-Group
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Junior Projectleider Scheepsreparatie in Zwijndrecht kunt binnenhalen
✨Word actief op technische platforms
Zoek naar forums en communities zoals Stack Overflow of GitHub waar je je vaardigheden kunt tonen. Deel je kennis met anderen en reageer op vragen; dit positioneert jou als een expert in de techniek.
✨Bezoek techniekgerichte evenementen
Neem deel aan meetups, beurzen en hackathons in jouw regio. Dit is dé kans om in contact te komen met bedrijven, waaronder Kooiman-Marine-Group. Vaak worden er op dit soort evenementen ook directe vacatures aangeboden.
✨Gebruik je netwerk slim
Vraag aan vrienden, familie en oud-studiegenoten of ze connecties hebben bij Kooiman-Marine-Group of andere technische bedrijven. Persoonlijke aanbevelingen kunnen je helpen om sneller op gesprek te komen.
✨Solliciteer snel via onze website
Als je de vacature voor Junior Projectleider Scheepsreparatie bij Kooiman-Marine-Group ziet staan, wacht dan niet te lang. Solliciteer via onze website en zorg ervoor dat je je enthousiasme en skills goed naar voren brengt in het gesprek.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Junior Projectleider Scheepsreparatie in Zwijndrecht te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je technische vaardigheden zien:In je CV is het belangrijk om je technische vaardigheden goed uit te lichten. Denk aan specifieke software of tools die je hebt gebruikt in eerdere functies, en vergeet niet om voorbeelden van projecten toe te voegen waar je trots op bent. Dit helpt ons bij Kooiman-Marine-Group om een goed beeld te krijgen van wat je kunt!
Pas je CV aan volgens de functie:Neem de tijd om je CV af te stemmen op de functie van Junior Projectleider Scheepsreparatie bij Kooiman-Marine-Group. Dit betekent dat je moet benadrukken hoe jouw ervaring en opleidingen aansluiten bij wat wij zoeken. Specifieke projecten of successen in de techniek die jouw kwaliteiten zichtbaar maken, werken heel goed hier.
Enthousiasme in je motivatiebrief:Een motivatiebrief voor een fulltime functie moet je enthousiasme uitstralen. Vertel ons waarom je zo graag wilt werken in de techniek en bij Kooiman-Marine-Group in het bijzonder. Laat ook zien dat je nieuwsgierig bent en bereid om te leren - dat zijn eigenschappen die ons aanspreken!
Wees duidelijk en georganiseerd:Zorg ervoor dat je documenten helder en logisch zijn gepresenteerd. Een goed gestructureerde CV en motivatiebrief helpt ons om je snel te begrijpen. Vergeet niet enkele voorbeelden van je technische werk op te nemen, zoals een portfolio of links naar eerder werk, als je dat hebt. Dit geeft ons een visueel idee van je capaciteiten.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Kooiman-Marine-Group
✨Ken de technische vaardigheden
Zorg ervoor dat je de sleuteltechnische vaardigheden begrijpt die relevant zijn voor deze rol, zoals het lezen van technische tekeningen, het werken met bepaalde machines of software. Dit kan je onderscheiden in het gesprek, zeker als je specifieke voorbeelden kunt geven van je ervaring!
✨Voorbereiding op technische vragen
Verwacht technische vragen die dieper ingaan op de processen en systemen die jij hebt gebruikt. Oefen met scenario's of probleemoplossing die specifiek zijn voor de technische functie die je ambieert bij Kooiman-Marine-Group.
✨Vertel over je projecten
Als je eerder aan grote projecten of technische uitdagingen hebt gewerkt, zorg ervoor dat je daarover kunt praten. Dit laat zien dat je niet alleen theoretische kennis hebt, maar ook praktische ervaring en dat je in staat bent om die kennis toe te passen.
✨Stel slimme vragen
Bereid vragen voor die specifiek gericht zijn op de werkzaamheden en cultuur bij Kooiman-Marine-Group. Dit kan gaan over de technologieën die ze gebruiken, of hoe het team samenwerkt aan technische projecten, en het laat zien dat je echt geïnteresseerd bent in de organisatie en rol.
