In één oogopslag
- Taken: Verbind data, onderzoek en praktijk voor betere zorg en onderwijs voor mensen met een visuele beperking.
- Bedrijf: Koninklijke Visio, expertisecentrum voor slechtziende en blinde mensen.
- Voordelen: Bijdragen aan maatschappelijke impact en werken in een inspirerende omgeving.
- Overige informatie: Internationale samenwerking en kansen voor persoonlijke ontwikkeling.
- Waarom deze baan: Maak een verschil in het leven van mensen met een visuele beperking.
- Kwalificaties: Strategische denker met ervaring in monitoring en evaluatie.
Het verwachte salaris ligt tussen 45000 - 55000 € per jaar.
Ben jij de strategische professional die data, onderzoek en praktijk met elkaar verbindt?
En wil je bijdragen aan betere zorg, onderwijs en revalidatie voor mensen met een visuele beperking?
Lees dan snel verder!
Over Koninklijke Visio
Koninklijke Visio is hét expertisecentrum voor slechtziende en blinde mensen.
Met ongeveer 3.000 medewerkers ondersteunen we mensen die slechtziend of blind zijn op het gebied van zorg, onderwijs en revalidatie.
Daarbij kijken we altijd naar wat wél kan en vanuit ons motto "Laat je mogelijkheden zien".
Dit doen we door specialistische kennis te ontwikkelen en toe te passen, zodat mensen met een visuele beperking zo zelfstandig mogelijk kunnen leven.
Jouw functie
Als Concernadviseur Monitoring en Evaluatie versterk je de manier waarop Visio leert, verbetert en vernieuwt.
In deze nieuwe functie ontwikkel je de organisatiebrede aanpak voor monitoring, evaluatie en impactmeting van de nationale en internationale expertiseactiviteiten.
Door data, onderzoek en praktijkervaringen te verbinden, creëer je inzicht in resultaten, kwaliteit en maatschappelijke impact.
Daarmee ondersteun je management, directie en programmaleiders bij besluitvorming en verdere ontwikkeling van de expertise organisatie.
Over de afdeling EKOZ
De afdeling Expertise, Kennis, Onderzoek & Zorgverbetering (EKOZ) regisseert het ontwikkelen, delen, toepassen en borgen van specialistische kennis binnen én buiten Visio.
Samen met mensen met een visuele beperking, hun naasten en professionals geven wij invulling aan de kennisstrategie van Visio.
EKOZ is succesvol als: kennis betrouwbaar, vindbaar en toepasbaar is, de kenniscirkel continu draait, en Visio (inter)nationaal zichtbaar en erkend blijft als toonaangevende expertiseorganisatie.
Om dit te realiseren werken we nauw samen met collega's van Beleid, Advies en Ondersteuning als ook de domeinen Revalidatie en Advies, Onderwijs en Wonen & dagbesteding.
Nationaal en Internationaal werken
In deze functie lever je een belangrijke bijdrage aan nationale en internationale expertise programma's.
Visio werkt samen in het consortium Kennis Over Zien, waarin we met andere expertiseorganisaties en de doelgroep zorgen dat de meest actuele kennis de basis vormt voor het op peil houden en verbeteren van zorg, onderwijs en revalidatie.
Visio is internationaal actief in zowel hoge-, midden- als lage-inkomenslanden.
Samen met partners werken we aan kennisontwikkeling, innovatie en inclusie voor mensen met een visuele beperking.
Concernadviseur Monitoring en Evaluatie in Vries werkgever: Koninklijke Visio
Visio is een uitstekende werkgever die zich inzet voor de zorg en onderwijs voor mensen met een visuele beperking. Met een hands-on mentaliteit en een gemotiveerd team biedt Visio niet alleen een afwisselende baan, maar ook aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden en mogelijkheden voor persoonlijke groei. Werken in Huizen betekent deel uitmaken van een organisatie die impact maakt en waar samenwerking met professionals en kennisinstellingen centraal staat.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Concernadviseur Monitoring en Evaluatie in Vries kunt binnenhalen
✨Verken lokale netwerken en gemeenschappen
In de gezondheidswetenschappen zijn netwerken van groot belang. Zorg ervoor dat je betrokken raakt bij lokale gezondheidsevenementen, zoals symposiums of conferenties. Dit is een geweldige manier om professionals in de sector te ontmoeten en mogelijk een voet tussen de deur te krijgen bij Koninklijke Visio.
✨Seek out stage- en opleidingsprogramma's
Voor een fulltime rol in gezondheidswetenschappen is het slim om evenementen te volgen die gericht zijn op professionele ontwikkeling. Kijk voor stageprogramma's of ontwikkelingsworkshops die specifiek zijn gericht op de sector. Dit helpt niet alleen om je netwerk uit te breiden, maar ook om de nieuwste trends en vereisten in de branche te leren.
✨Gebruik sociale media strategisch
Zorg ervoor dat je jouw profiel op platforms zoals LinkedIn opbouwt met relevante inhoud. Deel artikelen over gezondheidswetenschappen en engageer met andere professionals door hun bijdragen te liken of te kommentariëren. Dit vergroot je zichtbaarheid en toont je passie voor het vakgebied aan potentiële werkgevers zoals Koninklijke Visio.
✨Toon je kennis en vaardigheden actief
Overweeg om blogs of artikelen te schrijven over actuele onderwerpen binnen de gezondheidswetenschappen. Dit kan niet alleen je expertise laten zien, maar het biedt ook een publicatie waar je naar kunt verwijzen in gesprekken met recruiters. En vergeet niet om je sollicitatie direct via onze website in te dienen – dat maak het gemakkelijker voor ons om jouw enthousiasme voor een rol bij Koninklijke Visio te zien!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Concernadviseur Monitoring en Evaluatie in Vries te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Wees duidelijk over je ervaring:In de gezondheidswetenschappen en administratie is ervaring met relevante processen en systemen belangrijk. Zorg ervoor dat je je eerdere ervaringen in de zorg of administratieve taken nauwkeurig uitlegt, en welke specifieke vaardigheden je hebt opgedaan die van waarde kunnen zijn voor Koninklijke Visio.
Focus op relevante certificaten:Het hebben van certificaten in bijvoorbeeld gezondheid en veiligheid of specifieke administratieve software kan je CV echt versterken. Vergeet niet deze in je sollicitatie te vermelden, zodat Koninklijke Visio kan zien dat je de juiste kennis en vaardigheden meebrengt voor deze rol.
Vertel over je motivatie:In je motivatiebrief is het belangrijk om je interesse in de gezondheidswetenschappen te laten zien. Schrijf over waarom deze sector je aanspreekt en hoe je jezelf ziet bijdragen aan het team van Koninklijke Visio. Laat je enthousiasme zien!
Gebruik specifieke voorbeelden:Bij het beschrijven van je prestaties in je CV en motivatiebrief, gebruik specifieke voorbeelden om je vaardigheden te illustreren. Dit maakt je sollicitatie niet alleen persoonlijker, maar ook overtuigender voor Koninklijke Visio. Aan de slag!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Koninklijke Visio
✨Ken je administratieve vaardigheden
In de gezondheidswetenschappen en administratie is het belangrijk dat je je administratieve vaardigheden kunt demonstreren. Bereid je voor op vragen over hoe je met gegevensbeheer en rapportages omgaat. Het kan ook nuttig zijn om voorbeelden te geven van tools die je hebt gebruikt, zoals elektronische patiëntendossiers of gegevensanalyse software.
✨Toon je kennis van gezondheidsbeleid
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de laatste trends en regelgeving in de gezondheidszorg. Dit kan je helpen om relevante vragen in het gesprek te beantwoorden en te laten zien dat je begrijpt hoe beleid van invloed is op de dagelijkse werking in de sector.
✨Focus op leervermogen en samenwerking
Bij een fulltime rol in dit vakgebied zoekt men vaak naar teamspelers met groot leervermogen. Laat zien dat je bereid bent om te blijven leren en dat je gemakkelijk kunt samenwerken met andere zorgprofessionals. Dit is cruciaal in de steeds veranderende wereld van de gezondheidszorg.
✨Bereid een sterke motivatie voor
In een fulltime functie willen werkgevers weten waarom je zo enthousiast bent over deze rol. Prepareer een overtuigende motivatie die aansluit bij jouw ervaring en je passie voor het verbeteren van de gezondheidszorg. Dit kan een groot verschil maken in hoe je overkomt tijdens het interview.
