In één oogopslag
- Taken: Hijs bouwmaterialen, kunstobjecten en machines met moderne kranen in diverse omgevingen.
- Bedrijf: Saan Kraanverhuur, een dynamisch bedrijf met flexibele werkuren.
- Voordelen: Flexibele werktijden, mogelijkheid tot opleiding en afwisselend werk.
- Overige informatie: Kies zelf je uren en werk in een collegiale sfeer.
- Waarom deze baan: Maak impact met je kraanvaardigheden en geniet van variatie in je werk.
- Kwalificaties: C rijbewijs, of CE met Code 95; passie voor het vak en klantvriendelijkheid.
Het verwachte salaris ligt tussen 4237 - 5179 € per maand.
Functieomschrijving
Op dit moment zijn vooral de torenkranen op zoek naar ervaren bemanning.
Maar ook met je telekraan-papieren ben je bij hun van harte welkom: dan bieden ze je graag de mogelijkheid om op hun kosten de TCVT-opleiding voor de torenkraan te volgen.
Je kunt bij Saan in ieder geval direct aan de slag op een van hun moderne en uitstekend onderhouden mobiele hijskranen.
Bij Saan Kraanverhuur kun je rekenen op afwisselend werk.
De ene dag sta je pallets met bouwmaterialen te hijsen op een bouwterrein, de volgende dag sta je samen met een collega een duo-hijs te doen om een brug op z’n plek te hijsen.
Of je bent een dag aan het passen en meten midden in de binnenstad.
Je werkt niet alleen voor aannemers, maar bijvoorbeeld ook voor telecombedrijven.
En je komt ook bij industriële bedrijven of musea over de vloer, want als kraanmachinist assisteer je ook de industriële verhuizers bij een grote machineverhuizing of het hijsen van bijzondere kunstobjecten.
Fulltime of parttime? Aan jou de keuze!
De een werkt graag minstens 40 uur per week, de ander werkt liever 2, 3 of 4 dagen.
Wat voor jou ook de ideale mix is tussen werk en privéleven, bij Saan kun je dat als kraanmachinist prima invullen.
Ook als je privésituatie later verandert, gaan ze daar flexibel mee om en kun je je contracturen aan laten passen.
Aan jou dus de keuze!
- Functie-eisen
- Een C rijbewijs, of nog beter CE en Code 95 of je TCVT-certificaat mobiele tele- en of torenkraan);
- Liefde voor het vak, resultaatgerichtheid en flexibiliteit;
- Zorg voor een goede voorbereiding, de uitvoering van het werk en het materieel;
- Staat open voor onregelmatige werktijden en houd van afwisseling;
- Klantvriendelijke houding, enthousiasme en oplossingsgerichte instelling;
- Eigen vervoer om naar de standplaats Tilburg te kunnen komen (max 25km).
Kraanmachinist werkgever: Koninklijke Saan
Bij Koninklijke Saan krijg je de kans om te werken in een dynamische en afwisselende omgeving waar geen dag hetzelfde is. Met een focus op persoonlijke ontwikkeling en flexibele werktijden, biedt het bedrijf een uitstekende werkcultuur die ruimte laat voor zowel professionele groei als een goede balans tussen werk en privéleven. Bovendien krijg je de unieke kans om met gespecialiseerd materieel te werken en bij te dragen aan interessante projecten, van industriële verhuizingen tot het verplaatsen van bijzondere kunstvoorwerpen.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Kraanmachinist kunt binnenhalen
✨Betrek lokale bouwcommunity's
Ga op zoek naar lokale bouwcommunity's of netwerkevenementen waar mensen uit de sector samenkomen. Praat met professionals en ontdek wie er vacatures hebben of wie mogelijk binnen Koninklijke Saan kan helpen met een introductie. Dit soort connecties zijn goud waard in de bouw!
✨Loop eens binnen bij bouwbedrijven
Neem de stap en loop binnen bij bouwbedrijven in jouw omgeving, inclusief Koninklijke Saan. Vaak scannen ze voorbij online applicaties en hebben ze liever het persoonlijke contact. Een gesprek van face-to-face kan je kansen aanzienlijk vergroten!
✨Laat je portfolio zien
In de bouw draait het niet alleen om woorden, maar ook om wat je kunt doen. Zorg ervoor dat je een solide portfolio hebt met foto's van eerdere projecten. Dit kun je fysiek meenemen, maar ook digitaal delen via een website of sociale media.
✨Blijf op de hoogte van regelgeving en trends
De bouwsector verandert constant met nieuwe regelgeving en trends. Zorg dat je goed geïnformeerd bent over de laatste ontwikkelingen, zodat je tijdens gesprekken met potentiele werkgevers, zoals Koninklijke Saan, kunt laten zien dat je echt betrokken bent bij het vakgebied.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Kraanmachinist te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je praktijkervaring zien:In de bouwsector is het belangrijk om je hands-on ervaring te benadrukken. Geef specifieke voorbeelden van projecten waaraan je hebt gewerkt, zoals het bouwen van woningen of het verbouwen van gebouwen. Vermeld ook eventuele certificaten zoals VCA of andere relevante opleidingen die je hebt gevolgd.
Leg de nadruk op technische vaardigheden:Bij een full-time rol in de bouw zijn technische vaardigheden cruciaal. Zorg ervoor dat je vaardigheden zoals het lezen van bouwtekeningen, kennis van bouwmaterialen en ervaring met specifieke gereedschappen op een overzichtelijke manier op je CV staan. Dit verwacht de werkgever van je!
Wees duidelijk over je beschikbaarheid:Aangezien het om een full-time functie gaat, is het belangrijk om in je sollicitatie duidelijk aan te geven wanneer je beschikbaar bent om te beginnen. Dit helpt ons bij de planning en toont je serieuze interesse in de rol bij Koninklijke Saan.
Persoonlijke motivatie in je brief:In je motivatiebrief kun je het beste laten zien waarom je voor Koninklijke Saan wilt werken. Vertel ons niet alleen wat je ervaring is, maar ook wat jou drijft binnen de bouwsector. Dit maakt je sollicatie veel sterker en meer persoonlijk.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Koninklijke Saan
✨Ken de bouwtechnieken
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de laatste bouwtechnieken en -materialen. We kunnen vragen verwachten over specifieke methoden die je in vorige projecten hebt gebruikt. Soms willen ze zelfs weten hoe je problemen op de bouwplaats hebt opgelost!
✨Breng je portfolio mee
Voor een full-time functie in de bouw is het belangrijk om je portfolio van eerdere projecten mee te nemen. Dit laat niet alleen je vaardigheden zien, maar geeft ook een concreet voorbeeld van wat je kunt bijdragen aan de projecten van Koninklijke Saan.
✨Communicatie met teamleden
Bereid je voor op vragen over hoe je communiceert met verschillende betrokkenen, zoals architecten, klanten en aannemers. In de bouw draait het vaak om teamwork, dus het is cruciaal dat je kunt laten zien hoe goed je kunt samenwerken.
✨Veiligheid en regelgeving
Je zult ook vragen kunnen krijgen over je kennis van bouwveiligheid en relevante regelgeving. Zorg ervoor dat je op de hoogte bent van de laatste normen en hoe je deze toepast in je werk. Dit toont je professionaliteit en verantwoordelijkheid op de werkvloer.
