In één oogopslag
- Taken: Ontwikkel en implementeer beleid voor onderwijs en jeugdhulp in Haarlem.
- Bedrijf: Gemeente Haarlem met focus op samenwerking en ontwikkeling.
- Voordelen: Flexibele werktijden, professionele groei en impact maken op de gemeenschap.
- Overige informatie: Dynamische werkomgeving met kansen voor persoonlijke en professionele ontwikkeling.
- Waarom deze baan: Maak een verschil in het leven van kinderen en jongeren in jouw regio.
- Kwalificaties: Ervaring in beleidsontwikkeling en samenwerking met diverse partners.
Het verwachte salaris ligt tussen 4125 - 5041 € per maand.
Als Beleidsadviseur Onderwijs & Jeugd regio Haarlem ontwikkel en implementeer je beleid op het snijvlak van onderwijs en jeugdhulp, zoals leerplicht en voortijdig schoolverlaten, passend onderwijs, onderwijsachterstanden, onderwijshuisvesting en de aansluiting tussen onderwijs, jeugdhulp en wijkteams.
Je werkt samen met schoolbesturen, samenwerkingsverbanden passend onderwijs, jeugdgezondheidszorg, CJG/wijkteams en andere partners aan een leer- en leefomgeving waarin kinderen zich breed kunnen ontwikkelen.
Je coördineert de Lokale Educatieve Agenda, bereidt bestuurlijke overleggen met onderwijs- en jeugdpartners voor en vertaalt landelijke en regionale ontwikkelingen (Jeugdwet, passend onderwijs, kansengelijkheid) naar lokaal beleid en uitvoeringsprogramma’s.
Je analyseert cijfers en signalen over o. a. schoolverzuim, VSV, onderwijsresultaten en jeugdhulp en verwerkt deze in beleidsnota’s, uitvoeringsplannen en college- en raadsvoorstellen.
#J-18808-Ljbffr
Beleidsmedewerker Onderwijs en jeugd - Haarlem (16 oktober 2026) werkgever: Koen (Netherlands)
Koen biedt een unieke werkervaring door de voordelen van een vaste werkgever te combineren met de diversiteit van freelance werk. Medewerkers hebben de mogelijkheid om jaarlijks bij verschillende opdrachtgevers binnen de industriële techniek te werken, wat zorgt voor professionele groei en ontwikkeling. Daarnaast wordt er veel aandacht besteed aan samenwerking met welzijnsorganisaties en maatschappelijke partners, wat bijdraagt aan een betekenisvolle werkomgeving.
