In één oogopslag
- Taken: Versterk ons online platform met nieuwe features en gebruiksvriendelijke interfaces.
- Bedrijf: King of Reach by B&S, een jong en innovatief team.
- Voordelen: Ruime training, bonusregelingen en een aantrekkelijk salaris.
- Overige informatie: Innovatie Fridays en samenwerking met key users zijn standaard.
- Waarom deze baan: Maak impact met je skills in een dynamische en samenwerkende omgeving.
- Kwalificaties: Ervaring met C# .NET, HBO/WO ICT en een coachingsmentaliteit.
Het verwachte salaris ligt tussen 49500 - 60500 € per jaar.
King of Reach by B&S zoekt een gedreven Full-stack developer om online platformen te verrijken met nieuwe features, integraties en gebruiksvriendelijke interfaces.
Je werkt in een jong team en vertaalt business behoeften naar technische oplossingen.
Je ervaring met C# .
NET en .
NET Core, HBO/WO ICT en coachingsmentaliteit zorgen voor snelle impact.
Innovatie Friday en samenwerking met key users zijn vanzelfsprekend, met ruime training, bonusregelingen en een aantrekkelijke
#J-18808-Ljbffr
Full-Stack Innovator for Global Food & Beverage Platform in Amsterdam werkgever: King of Reach by B&S
B&S is een toonaangevende internationale handelsorganisatie die zich richt op het toegankelijk maken van premium consumptiegoederen voor iedereen, overal ter wereld. Als Business Controller krijg je de kans om in een dynamische en groeiende omgeving te werken, waar je veel verantwoordelijkheid krijgt en intensief samenwerkt met ervaren finance professionals. Met een sterke focus op persoonlijke ontwikkeling, biedt B&S uitstekende groeimogelijkheden, een competitief salaris, flexibele werkopties en een stimulerende werkcultuur die innovatie en samenwerking bevordert.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van King of Reach by B&S
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Full-Stack Innovator for Global Food & Beverage Platform in Amsterdam kunt binnenhalen
✨Verken de Tech Meetups
Ga naar lokale tech meetups en hackathons in je omgeving. Deze evenementen zijn perfect om in contact te komen met professionals uit de industrie en om potentiële vacatures van bedrijven als King of Reach by B&S te ontdekken. Bovendien laat je zo je passie voor softwareontwikkeling zien!
✨Bijdragen aan Open Source
Doe mee aan open-source projectontwikkeling. Dit laat niet alleen je vaardigheden zien, maar helpt ook om je naam zichtbaar te maken in de softwaregemeenschap. Deel je bijdragen op platforms zoals GitHub, zodat recruiters van bedrijfKing of Reach by B&S je kunnen vinden.
✨Maak gebruik van online portfolio's
Zorg ervoor dat je een online portfolio hebt waar je je projecten en eerdere werkervaring presenteert. Dit onderscheidt je van andere kandidaten, vooral bij full-time functies bij King of Reach by B&S. Voeg interessante projecten toe die laten zien dat je de benodigde vaardigheden bezit!
✨Direct solliciteren via onze website
Twijfel niet om je sollicitatie rechtstreeks via de website van King of Reach by B&S te indienen. Dit geeft je de kans om meteen in contact te komen met de juiste mensen en je interesse in de rol te tonen. We zijn op zoek naar gedreven kandidaten zoals jij!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Full-Stack Innovator for Global Food & Beverage Platform in Amsterdam te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Highlight je technische vaardigheden!:Zorg ervoor dat je een duidelijk overzicht geeft van je technische vaardigheden in je CV. Vermeld bijvoorbeeld de programmeertalen en tools die je beheerst, zoals Python, JavaScript of Git. Dit laat zien dat je niet alleen ervaring hebt, maar ook dat je voorbereid bent om aan de slag te gaan in onze ontwikkelomgeving bij King of Reach by B&S.
Projecten zijn je beste vrienden:Vergeet niet om relevante projecten toe te voegen aan je CV of portfolio. Dit kunnen persoonlijke projecten, hackathons of bijdragen aan open-source zijn. We willen graag zien hoe je je vaardigheden in de praktijk hebt toegepast. Laat ons zien wat je hebt gebouwd en hoe je problemen hebt opgelost!
Schrijf een enthousiaste motivatiebrief:In je motivatiebrief voor deze fulltime positie is het belangrijk om niet alleen je ervaring uit te lichten, maar ook je passie voor softwareontwikkeling. Vertel ons waarom je graag deel wilt uitmaken van het team bij King of Reach by B&S en hoe je wilt groeien in je rol. We zijn op zoek naar iemand met enthousiasme en leergierigheid!
Werk aan een duidelijke structuur:Zorg ervoor dat je CV en documenten een duidelijke structuur hebben. Gebruik duidelijke secties voor opleiding, werkervaring en projecten. Numerieke resultaten of verbeteringen die je hebt gerealiseerd, kunnen ook helpen om je impact te illustreren. Dit maakt het voor ons makkelijker om jouw verhaal te volgen en je vaardigheden in kaart te brengen.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij King of Reach by B&S
✨Ken je programmeertalen!
Als je solliciteert voor een fulltime functie in de softwareontwikkeling, zorg dan dat je de programmeertalen die relevant zijn voor Full-Stack Innovator for Global Food & Beverage Platform goed beheerst. We kunnen verwachten dat je enkele technische vragen en coding challenges moet doorstaan, dus neem zeker de tijd om je vaardigheden in bijvoorbeeld Python, Java of C++ op te frissen.
✨Presenteer je portfolio
Een sterk portfolio is cruciaal in de softwareontwikkeling. Laat ons je projecten zien waar je trots op bent en demonstreer je specifieke vaardigheden. Zorg ervoor dat je het proces achter je projecten uitlegt en hoe je problemen hebt opgelost. Dit geeft King of Reach by B&S inzicht in je probleemoplossend vermogen en je aanpak.
✨Verken system design vragen
Tijdens het interview kunnen we je vragen stellen over system design. We willen begrijpen hoe je een applicatie of systeem ontwerpt. Oefen met het uitleggen van je aanpak, en denk na over schaalbaarheid, efficiëntie en veiligheid. Dit laat zien dat je niet alleen coder bent, maar ook een hele systeemarchitect kunt zijn.
✨Wees voorbereid op teamwork vragen
Softwareontwikkeling draait vaak om samenwerking. Verwacht vragen over hoe je samenwerkt met andere teamleden en hoe je omgaat met conflicten. We willen zien dat je niet alleen technisch sterk bent, maar ook goed kunt communiceren en bijdragen aan een prettige teamdynamiek.
