In één oogopslag
- Taken: Werk met kinderen van 0 tot 12 jaar en bied afwisselende activiteiten.
- Bedrijf: Bzzzonder De Vathorst, een bruisende kinderopvanglocatie.
- Voordelen: Flexibele werktijden, een dynamische werkomgeving en ruimte voor persoonlijke ontwikkeling.
- Overige informatie: Een unieke plek met een kookstudio en gymzaal voor extra plezier.
- Waarom deze baan: Geen dag is hetzelfde; maak impact op het leven van kinderen!
- Kwalificaties: MBO-diploma niveau 3 en een passie voor werken met kinderen.
Het verwachte salaris ligt tussen 2025 - 2475 € per maand.
Waar word jij b(l)ij van? Van afwisseling en van kinderen? Lees snel verder! Als flexer op deze locatie wordt je ingepland op allerlei verschillende groepen. Zo kun je ’s ochtend heerlijk met de peuters zandtaartjes aan het bakken zijn en ’s middags sta je een musical te bedenken met de oudste tieners van de bso. Geen dag is hetzelfde! Je wordt op deze stekken ingevlogen wanneer er een gaatje in de personeelsplanning is. Stel, een collega dient een verlofaanvraag in of is een dag afwezig op een moment dat jij er bent die dag als flexer dan plannen we jou in om in te vallen. Voor ons ben je de steun en toeverlaat op het kdv én op de bso. Je kunt dus werken op de dagen en momenten die voor jou het best uitkomen en die dagen zitten ook nog eens vol afwisseling.
Bzzzonder De Vathorst biedt opvang aan kinderen van 0 tot 12 jaar. Bzzzonder De Vathorst is één van onze grootste locaties. Je vindt ons tegenover Ikea, naast de skatebaan. Het gebouw waar we onze opvang in aanbieden is Kinderbelevingscentrum De Vathorst. Dat heet zo omdat er ook echt van alles te doen en te beleven is. Want naast onze opvang, hebben we er ook een kookstudio. Daar is iedereen van harte welkom om koffie te drinken en versgebakken lekkers te verorberen. Dat wordt trouwens met superveel liefde uitgeserveerd door collega’s van Bzzzonder Leven die daar hun dagbestedingsplek in het leerwerkteam hebben gevonden. Op de eerste verdieping hebben we een eigen gymzaal. Daar hollen, rollen, dansen en spelen we er flink op los. Vooral met jouw clubbie van zevenjarigen is dit the place to bee. Je merkt al wel, een bijzondere en bruisende plek waar iedereen welkom is. Met en zonder zorgvraag, zoals op al onze locaties!
De functie-eisen
Laten we voorop stellen dat we jouw persoonlijkheid het allerbelangrijkste vinden. Daarnaast is een MBO-diploma op (minimaal) niveau 3 natuurlijk ook belangrijk. Je bent dol op kinderen en je weet ze moeiteloos te betrekken bij activiteiten. Je geeft ze het gevoel dat ze belangrijk, uniek en bijzonder zijn. En of je nu juist starter bent op de arbeidsmarkt of dat je al bakken vol levens- en werkervaring hebt; bij ons ben je welkom! Als starter kom je misschien met frisse en vernieuwende ideeën waar we helemaal voor open staan. En als ervaren kracht breng je rust en veel kennis mee waar we heel blij mee zijn. Juist de combinatie van al die verschillende mensen zorgt ervoor dat kinderen zich prettig en thuis voelen bij ons.
Pedagogisch professional flex werkgever: Kindercentrum Bzzzonder
Bij Wijkboerderij Nieuwland bieden we een unieke en gezellige werkomgeving waar je samen met een vast team op zaterdag de horeca draait. Je krijgt de kans om te leren en jezelf te ontwikkelen in een warme sfeer, terwijl je bijdraagt aan een plek waar gezinnen samenkomen voor koffie, lunch en leuke activiteiten. Met een oproepcontract en een salaris volgens cao Horeca, zorgen we ervoor dat je je welkom voelt en deel uitmaakt van onze hechte gemeenschap.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van Kindercentrum Bzzzonder
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Pedagogisch professional flex kunt binnenhalen
✨Verken lokale zorgnetwerken
In de wereld van maatschappelijk werk zijn lokale zorgnetwerken en organisaties vaak de beste plekken om te beginnen. Neem deel aan communitybijeenkomsten, ga naar lokale evenementen en leer mensen kennen die al in het veld werken. Dit kan je helpen om je naam bekend te maken en handige connecties op te bouwen!
✨Zoek naar stageprogramma's
Omdat je op zoek bent naar een parttime rol, zijn er vaak stageprogramma's in het maatschappelijk werk beschikbaar. Veel organisaties willen nieuwe talenten opdoen en bieden naast vrijwilligerswerk ook parttime functies aan speciaal voor starters. Kijk eens bij je school of universiteit; ze hebben misschien ook vacatures of connecties die je kunt gebruiken.
✨Vrijwilligerswerk als opstap
Overweeg tijdelijk vrijwilligerswerk te doen binnen het maatschappelijk werk. Hierdoor krijg je niet alleen waardevolle ervaring, maar ook toegang tot een netwerk van professionals die je kunnen helpen bij het vinden van een parttime baan. Plus, wie weet, misschien ontstaat er wel een betaald aanbod uit die vrijwilligersfunctie!
✨Laat je stem horen!
Gebruik sociale media om je passie voor maatschappelijk werk te delen. Schrijf over je ervaringen, deel artikelen of praat over relevante onderwerpen in de sector. Als je zichtbaar bent in de online gemeenschappen, kunnen organisaties zoals Kindercentrum Bzzzonder je sneller opmerken als ze op zoek zijn naar nieuwe kandidaten voor parttime functies. Vergeet niet om je sollicitatie op onze website in te dienen!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Pedagogisch professional flex te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je motivatie stralen!:Voor een rol in het maatschappelijk werk is je motivatie super belangrijk. Vertel ons in je motivatiebrief waarom je dit werk wilt doen en wat je drijft om met mensen te werken. Deel ook specifieke ervaringen die je hebt waarbij je anderen geholpen hebt!
Koppel je ervaring aan de functie:Zorg ervoor dat je CV vooral focust op relevante ervaring in het maatschappelijk werk. Heb je stages of vrijwilligerswerk gehad? Vermeld deze dan duidelijk, net als specifieke vaardigheden zoals communicatie en empathie die essentieel zijn in deze sector.
Getuigenissen en referenties:Heb je eerdere docenten of werkrelaties die je kunnen aanprijzen? Voeg referenties toe aan je sollicitatie waarmee je je ervaringen kunt onderbouwen. Een positieve aanbeveling kan de doorslag geven!
Flexibiliteit & beschikbaarheid:Als je solliciteert voor een parttime functie, laat ons dan weten wat je beschikbaarheid is. Geef duidelijk aan op welke dagen je kunt werken en hoe flexibel je bent. Dit helpt ons bij het maken van een planning die werkt voor zowel jou als Kindercentrum Bzzzonder.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Kindercentrum Bzzzonder
✨Ken de basis van sociaal werk
Zorg ervoor dat je goed op de hoogte bent van de belangrijkste principes en methoden van maatschappelijk werk. We moeten kunnen zien dat je begrijpt hoe je kwetsbare groepen kunt ondersteunen, en dat je weet welke hulpbronnen beschikbaar zijn. Dit kan tijdens het gesprek echt het verschil maken!
✨Voorbereiden op praktijkvoorbeelden
We kunnen verwachten dat je tijdens het interview gevraagd wordt om specifieke scenario's te bespreken. Bereid een paar voorbeelden voor waarbij je met een moeilijke casus of uitdaging te maken had, en hoe je die hebt opgelost. Dit laat zien dat je ervaring en probleemoplossend vermogen hebt!
✨Toon je passie en motivatie
Als je solliciteert naar een parttime positie in het maatschappelijk werk, laten we je motivatie zien! Praat over waarom je deze specifieke rol bij Kindercentrum Bzzzonder wilt en hoe je je tijd wilt besteden om echt impact te maken. Dit kan ons echt aanspreken!
✨Vraag naar teamdynamiek en steun
Een parttime rol betekent dat je zal samenwerken met andere professionals. We moeten begrijpen hoe het team functioneert en welke ondersteuning beschikbaar is. Stel vragen over hoe we samenwerken en wat de verwachtingen zijn. Dit toont niet alleen je interesse, maar helpt je ook om te bepalen of de werkomgeving bij je past!
