In één oogopslag
- Taken: Begeleid kinderen in hun ontwikkeling en organiseer leuke activiteiten.
- Bedrijf: Kibeo, een organisatie die persoonlijke groei en ontwikkeling waardeert.
- Voordelen: Goed salaris, pensioenopbouw, korting op kinderopvang en mentale welzijnsprogramma's.
- Overige informatie: Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en een hecht team.
- Waarom deze baan: Maak een verschil in het leven van kinderen met christelijke waarden.
- Kwalificaties: MBO-opleiding en affiniteit met het christelijke geloof.
Het verwachte salaris ligt tussen 2400 - 3000 € per maand.
Werk je al bij Kibeo? Leuk dat je solliciteert! Klik dan op de knop “Ik werk al bij Kibeo” om je sollicitatie te starten.
Goed salaris: vanaf contracturen per week ontvang je € ,- extra per maand. Je werkt in een hecht team: samen voor het beste resultaat! Persoonlijke ontwikkeling: een breed aanbod aan opleidingen.
Jij houdt van kinderen, ongeacht hun leeftijd. Met de Bijbel als inspiratiebron zie je elk kind als geliefd, uniek en waardevol. Je geniet van zowel peuters begeleiden tijdens activiteiten, als van schoolkinderen helpen met hun huiswerk. Sommige dagen werk je op de peutergroep en andere dagen op de BSO. Op welke groep je ook aan het werk bent, je bent altijd bezig met de ontwikkeling van kinderen.
Over de functie:
- Op de peutergroep werk je met kinderen van 2 en 3 jaar. Je begeleidt ze in het leren van nieuwe vaardigheden, zoals tellen, samen delen en bewegen op muziek. Tijdens het voorlezen en christelijke liedjes zingen, stimuleer je hun spraak- en taalontwikkeling.
- Je speelt een belangrijke rol in de sociale ontwikkeling van de peuters. Zo zie je vriendschappen ontstaan, maar ook de eerste kleine conflicten. Vanuit christelijke waarden leer je de kinderen om het weer goed te maken en elkaar te vergeven.
- Op de BSO werk je met kinderen van 4 tot en met jaar die buitenom schooltijden naar jouw groep komen. Je weet goed te schakelen tussen de verschillende kinderen en bedenkt voor ieder kind een fijne activiteit.
Over de vestiging:
Voor de vestiging IKC Kleurrijk willen we ons team graag versterken met enthousiaste pedagogisch professionals voor de peutergroep en BSO. Wordt jij blij van activiteiten bedenken voor onze kinderen, maar ben je ook een kei in het bewaren van de rust? Dan zijn wij op zoek naar jou! Elke dag is anders en afwisselend. Eventueel meer uren werken is bespreekbaar.
Junia als organisatie:
Junia is de christelijke kinderopvang van Kibeo, een kinderopvangorganisatie met veel ontwikkelingsmogelijkheden voor kinderen en medewerkers. Met de Bijbel als inspiratiebron ontdekken kinderen hun eigen talenten en ontwikkelen ze diverse vaardigheden. Het doel van Junia? Kinderen laten opgroeien tot personen die met de eigen talenten, vaardigheden, creativiteit en persoonlijkheid van betekenis kunnen zijn voor anderen en vol vertrouwen de toekomst ingaan.
Naast de ontwikkeling van kinderen, vinden we ook de ontwikkeling van onze medewerkers belangrijk. Daarom is er veel ruimte voor persoonlijke ontwikkeling. Alles is bespreekbaar en veel is mogelijk. Als waardering voor je harde werk en inzet verrassen we je regelmatig met iets leuks.
Dit ben jij:
- Je hebt een relevante mbo-opleiding (heb je een hbo-diploma voor bijvoorbeeld SPH, Pabo of Pedagogiek? Solliciteer dan ook).
- Je voldoet aan de taaleis in de kinderopvang.
- Je hebt affiniteit met het christelijke geloof.
- Je hebt goede communicatieve en sociale vaardigheden om met zowel ouders als collega’s te communiceren.
- Je hebt het certificaat VE-bekwaam of bent bereid deze te halen via Junia.
Dit krijg je van ons:
- Salaris volgens de cao Kinderopvang tussen € 2. en € 3. bruto per maand (schaal 6) op basis van een -urige werkweek, inschaling op basis van relevante opleiding en werkervaring.
- Pensioenopbouw via PFZW.
- Korting op kinderopvang voor je eigen kind bij Junia, Kibeo, Wiedewei, Elorah en Kindontwikkeling Kik (vanaf contracturen per week).
- Aandacht voor jouw mentale welzijn. Via het platform OpenUp helpen we je mentaal fit en veerkrachtig te blijven, op je werk én daarbuiten. Jij en je gezinsleden krijgen gratis toegang.
- Een baan waar je blij van wordt.
- Een laptop van Junia.
- Wanneer jij je handen vol hebt, kan je rekenen op de groepsondersteuner of het Bureau Organisatie Advies.
- Vooruitstrevende organisatie; Kibeo is altijd op zoek naar verbetering.
- Ruimte voor persoonlijke inbreng.
- Mogelijkheid om jezelf te ontwikkelen met Kibeo Academie en jaarlijkse cursussen en trainingen.
- Toeslag van € ,- bruto per maand (vanaf contracturen per week).
- Reiskostenvergoeding (€ 0, per kilometer) en tegemoetkoming ziektekostenverzekering.
- Eindejaarsuitkering van 8% en waardering voor je werk!
Pedagogisch Professional in Houten werkgever: Kibeo
Kibeo Bessestraat in Goes is een uitstekende werkgever die zich richt op de ontwikkeling van zowel kinderen als medewerkers. Met een betrokken team en een stimulerende werkomgeving bieden we volop mogelijkheden voor persoonlijke groei en professionele ontwikkeling, waaronder coaching en uitgebreide opleidingsprogramma's. Daarnaast waarderen we je inzet met aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, zoals een goed salaris, pensioenopbouw en kortingen op kinderopvang.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Pedagogisch Professional in Houten kunt binnenhalen
✨Verken lokale gezondheidsnetwerken
Stap af van je scherm en ontmoet mensen in de gezondheidswetenschappen! Zoek naar lokale evenementen, conferenties en netwerksessies waar professionals in de sector samenkomen. Dit kan je niet alleen helpen om contacten te leggen, maar ook om insiderinformatie te krijgen over openstaande functies, zoals die bij Kibeo.
✨Volg relevante opleidingen en webinars
Er zijn veel gratis en betaalde webinars die zich richten op gezondheidswetenschappen en administratie. Door deel te nemen aan deze online sessies leer je niet alleen meer over de trends in de sector, maar zet je jezelf ook op de radar van werkgevers zoals Kibeo. Vergeet niet je betrokkenheid te delen op sociale media!
✨Gebruik je universitaire connecties
Als je recent bent afgestudeerd, maak gebruik van de carrière-services van je universiteit. Veel instellingen hebben sterke connecties met bedrijven in de gezondheidssector, en kunnen je helpen bij het vinden van fulltime rollen. Vraag of ze vacatures hebben of dat ze je kunnen doorverwijzen naar specifieke bedrijven zoals Kibeo.
✨Toon je passie voor de sector
Laat in gesprekken en netwerkbijeenkomsten zien dat je enthousiast bent over gezondheidswetenschappen. Dit kan door je ervaringen, stages of zelfs vrijwilligerswerk te delen. Wanneer je met hiring managers praat, zoals die bij Kibeo, is het belangrijk dat ze jouw motivatie en ambitie voelen. Vergeet ook niet om jezelf aan te melden via onze website!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Pedagogisch Professional in Houten te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je motivatie stralen:Bij een fulltime functie in de gezondheidswetenschappen en administratie willen we jouw passie en motivatie echt zien. In je motivatiebrief moet je duidelijk maken waarom deze rol je aanspreekt, en hoe jouw achtergrond en ervaring in de gezondheidszorg je fit maken voor de rol bij Kibeo.
Focus op relevante certificaten en opleidingen:Zorg ervoor dat je je CV aanvult met relevante opleidingen en certificaten die van belang zijn voor de gezondheidswetenschappen. Zijn er specifieke cursussen of training die je hebt gevolgd? Noem die! Dit laat zien dat je de juiste kennis en vaardigheden hebt om bij Kibeo aan de slag te gaan.
Praktische ervaring telt!:Heb je stage- of werkervaring in de gezondheidsadministratie? Vermeld dit zeker! Geef concrete voorbeelden van situaties waarin je jouw vaardigheden hebt toegepast. Dit laat ons zien dat je niet alleen theoretisch onderlegd bent, maar ook praktisch kunt bijdragen aan ons team.
Pas je CV aan voor de functie:Zorg ervoor dat je je CV afstemt op de specifieke eisen van de functie bij Kibeo. Verlicht je ervaring en vaardigheden die aansluiten bij de rol en gebruik de juiste vaktermen die vaak in de gezondheidszorg worden gebruikt. Dit laat zien dat je de taal van de sector spreekt en dat je goed voorbereid bent.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Kibeo
✨Ken de basis van de gezondheidsadministratie
Zorg ervoor dat je goed vertrouwd bent met de terminologie en processen binnen de gezondheidswetenschappen en administratie. Dit kan variëren van patiëntgegevens beheer tot zorgplanningssystemen. We willen dat je kunt laten zien dat je begrijpt hoe deze elementen samenkomen in de praktijk, dus bereid je voor op specifieke vragen daarover.
✨Bekijk actuele trends in de zorg
In de gezondheidssector gebeurt er constant veel. Denk aan nieuwe wet- en regelgevingen die van invloed kunnen zijn op administratieve processen. Laat tijdens je gesprek zien dat je op de hoogte bent van deze trends en dat je proactief meedenkt over hoe je organisatie zich hierop kan aanpassen.
✨Leg de nadruk op je leercurve en motivatie
Als fulltime kandidaat is het belangrijk dat je niet alleen je huidige vaardigheden benadrukt, maar ook je leergierigheid. Maak duidelijk dat je bereid bent om nieuwe vaardigheden te ontwikkelen en te groeien binnen Kibeo. Dit kan gaan over specifieke softwaretools of nieuwe administratieve procedures die je snel wilt oppakken.
✨Voorbereiding op het team- en cultuurgesprek
In de gezondheidsadministratie hechten bedrijven veel waarde aan samenwerking en klantgerichtheid. Bereid je voor op vragen over je ervaring in teamverband en hoe jij de cultuur van Kibeo zou kunnen versterken. Denk aan voorbeelden waaruit blijkt hoe jij constructief hebt bijgedragen aan je vorige teams.
