In één oogopslag
- Taken: Leid de groei van de categorie Constructie en bouw strategische partnerschappen.
- Bedrijf: Kramp, een snelgroeiende organisatie met een sterke focus op innovatie.
- Voordelen: 25 vakantiedagen, leaseauto, flexibele werkuren en winstuitkering.
- Overige informatie: Werken in een dynamische omgeving met internationale collega's.
- Waarom deze baan: Maak impact in een groeiende sector en ontwikkel je leiderschapsvaardigheden.
- Kwalificaties: 10+ jaar ervaring in categoriebeheer en sterke kennis van de bouwsector.
Het verwachte salaris ligt tussen 75600 - 92400 € per jaar.
Wat is jouw rol? Als Head of Category Construction ben je verantwoordelijk voor het definiëren en uitvoeren van de groeistrategie voor de Construction-categorie bij Kramp. Je identificeert kansen, bouwt strategische leverancierspartnerschappen op, creëert een aantrekkelijk assortiment en werkt samen met de landenteams om ons bedrijf te laten groeien. De Construction-categorie bevindt zich nog in een groeifase, wat jou de kans biedt om de strategie te beïnvloeden, capaciteiten op te bouwen en de toekomstige richting van de categorie vorm te geven. Je leidt het construction & buying team en speelt een sleutelrol in het ontwikkelen van categorie- en inkoopcapaciteiten binnen de organisatie. Je rapporteert aan de VP Category & Buying.
Verantwoordelijkheden:
- Identificeer trends in de industrie, concurrentieontwikkelingen en groeikansen.
- Definieer en voer de categorie strategie voor Construction uit.
- Stuur de middellange en lange termijn groei van de categorie in onze internationale markten aan.
- Bouw en onderhoud strategische partnerschappen met leveranciers en fabrikanten.
- Leid commerciële onderhandelingen en activiteiten voor leveranciersbeheer.
- Breid het assortiment uit en optimaliseer dit op basis van klantbehoeften en marktkansen.
- Coach en ontwikkel professionals in categorie en inkoop.
- Werk nauw samen met Sales, Marketing, Supply Chain, Data en Productteams.
- Monitor de prestaties van de categorie en optimaliseer continu de resultaten.
Wie ben jij? Je bent een ervaren professional in categorie, inkoop of commercieel management met een sterke achtergrond in de bouwsector en uitgebreide kennis van grondverzetmachines. Je begrijpt hoe de markt werkt, kent de belangrijkste spelers en bent comfortabel in het opbouwen van relaties met leveranciers en fabrikanten. Je combineert strategisch denken met een hands-on mentaliteit en geniet ervan om zowel mensen als bedrijven te ontwikkelen. Je hebt een Bachelor- of Masterdiploma in een relevant vakgebied en meer dan 10 jaar ervaring in Categorie Management, Inkoop of Commercieel Management. Je hebt bewezen ervaring in de Bouw-, Grondverzet- of Apparatuurindustrie en ervaring met toonaangevende merken of marktspelers. Je beschikt over sterke vaardigheden in leveranciersbeheer en onderhandelen, hebt ervaring in het leiden en coachen van een team, en hebt een bewezen staat van dienst in het stimuleren van commerciële groei en categorieontwikkeling. Daarnaast heb je sterke vaardigheden in stakeholdermanagement en beïnvloeding.
Wat bieden wij? Kramp is een ambitieuze, snelgroeiende en financieel sterke organisatie die actief is in heel Europa. We bieden een omgeving waar ondernemerschap, samenwerking en eigenaarschap hoog in het vaandel staan. Naast je maandelijkse salaris kun je rekenen op:
- 25 vakantiedagen en 12 ADV-dagen (op basis van een fulltime Nederlands contract)
- Leaseauto
- Flexibele werkuren en -locatie (met minimaal 2 dagen aanwezigheid in Varsseveld - HQ)
- Thuiswerkvergoeding
- Winstuitkeringsbonus
- Opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden
- Laptop en telefoon
- Aantrekkelijk pensioenplan
Als je vragen hebt, neem dan contact op met Sophie.ten.berge@kramp.com (Talent Acquisition).
Over ons Dankzij onze ambities zijn we actief in heel Europa: een leidende positie in de agrarische markt voor onderdelen. We investeren zwaar in E-Business en innovaties. Ons doel is om het onze klanten gemakkelijk te maken om hun bedrijf te runnen. Werken bij Kramp betekent werken met meer dan 3500 internationale collega's. De mensen bij Kramp zijn enthousiast, professioneel en betrokken. We spreken de taal van onze klanten, begrijpen hun uitdagingen en verdienen hun vertrouwen om hun verwachtingen te overtreffen. Onze belofte 'Het is zo eenvoudig' is verankerd in onze cultuur en DNA. Werken bij Kramp betekent: … je hoort hier thuis! Deel uitmaken van onze open zakelijke gemeenschap … jouw werk maakt een verschil! Impact hebben op wat belangrijk is … je zult ontwikkelen en realiseren! Leer en realiseer je potentieel.
Head of Category Construction (small earthmoving machines) in Varsseveld werkgever: KH01 Kramp Groep B.V.
Kramp is een uitstekende werkgever die zijn medewerkers de kans biedt om te groeien in een dynamische en innovatieve omgeving. Met een flexibele werkcultuur, 25 vakantiedagen, en een sterke focus op persoonlijke ontwikkeling door middel van trainingen en cursussen, zorgt Kramp ervoor dat je niet alleen bijdraagt aan de digitale toekomst van de agrarische sector, maar ook jouw eigen potentieel kunt realiseren. Werken in Utrecht betekent deel uitmaken van een internationale gemeenschap van enthousiaste collega's die samen impact maken.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van KH01 Kramp Groep B.V.
