In één oogopslag
- Taken: Adviseer klanten en sluit deals in een commerciële rol.
- Bedrijf: KeySales, een jong en ambitieus team gericht op groei.
- Voordelen: Hoge bonussen, trainingen, gratis lunch en teamuitjes.
- Overige informatie: Geen diploma nodig, motivatie is het belangrijkste.
- Waarom deze baan: Groei snel in salesvaardigheden met coaching en begeleiding.
- Kwalificaties: Minimaal drie dagen beschikbaar, sociaal en communicatief sterk.
Het verwachte salaris ligt tussen 47385 - 57915 € per jaar.
Start in sales, ontwikkel jezelf en groei door naar een volwaardige accountmanager!
Leiden, Rijswijk Als Junior Accountmanager bij Key Sales start je in een commerciële rol waarin je klanten adviseert en deals sluit.
Net als bij een energieadviseur werk je resultaatgericht, maar je kijkt verder dan alleen de verkoop.
Je leert relaties opbouwen, kansen signaleren en klanten voor langere tijd aan Key Sales binden.
Je belt dagelijks en krijgt ook te maken met afwijzingen.
Dat maakt het werk uitdagend, vooral in het begin, maar zorgt er juist voor dat je snel groeit in je salesvaardigheden.
Dankzij warme leads start je direct met gesprekken met geïnteresseerde klanten.
Je ontwikkelt je stap voor stap binnen het volledige salesproces.
Met coaching, trainingen en begeleiding van ervaren accountmanagers groei je door naar een zelfstandige rol.
Naast sales denk je mee over klantbehoud, upsell en langdurige samenwerking.
Je werkt volledig op ons kantoor in Rijswijk of Leiden; thuiswerken of hybride werken is niet mogelijk.
Deze functie past bij iemand met ambitie om door te groeien binnen sales en accountmanagement.
Wat bieden wij jou?
Hoge maandelijkse bonussen en extra beloningen Trainingen en persoonlijke coaching Doorgroeimogelijkheden naar (Senior) Accountmanager of Teamlead Gratis lunch, fruit en koffie Teamuitjes naar locaties zoals de Harbour Club Jong en ambitieus team gericht op groei en prestaties Wie ben jij?
Minimaal drie volledige dagen beschikbaar Werkt graag op kantoor in Rijswijk of Leiden (geen thuiswerken) Beschikbaar van 10:45 tot 20:00 Niet bang om te bellen en gesprekken te voeren Blijft gemotiveerd ondanks afwijzingen Sociaal, energiek en communicatief sterk Gaat vol voor het behalen van targets Leert van eigen ervaringen en van collega’s Ervaring is een pluspunt, motivatie is doorslaggevend Geen diploma nodig, wel de juiste mindset Werken bij Key Sales Bij Key Sales staan inzet, discipline en resultaat centraal.
We werken hard, nemen verantwoordelijkheid voor onze eigen ontwikkeling en blijven dagelijks gefocust op prestaties.
Successen vieren we samen, maar wie structuur volgt en alles geeft, wordt beloond met groei, bonussen en doorgroeikansen.
Adviseer klanten via warme leads over energiewissels en verkoop passende energiecontracten met focus op kwaliteit en resultaat.
Begeleid huiseigenaren bij verduurzamingskeuzes en verkoop oplossingen zoals energieproducten en woningverbeteringen.
#J-18808-Ljbffr
Junior accountmanager . in Amsterdam werkgever: Key Sales
Key Sales biedt een stimulerende werkomgeving waar medewerkers de kans krijgen om te groeien in hun rol als accountmanager. Met coaching en ondersteuning van een ambitieus team kunnen werknemers zich ontwikkelen naar hogere posities zoals Senior Accountmanager of Teamlead. De focus ligt op langdurige klantrelaties en het sluiten van deals, wat bijdraagt aan een dynamische en resultaatgerichte cultuur.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Junior accountmanager . in Amsterdam kunt binnenhalen
✨Verken de juiste kanalen!
In de wereld van sales en business development draait alles om relaties. Duik in platforms zoals LinkedIn en connect met professionals in jouw sector. Volg groepen en discussieer actief; hierdoor vergroot je je zichtbaarheid en netwerk, wat je kansen vergroot om bij bedrijven zoals Key Sales aan de slag te gaan.
✨Word een inkijkje in de industrie!
Probeer ook deel te nemen aan netwerkevenementen of beurzen die gericht zijn op sales en business development. Het ontmoeten van mensen face-to-face kan je helpen om waardevolle connecties te leggen en jezelf te presenteren als een serieuze kandidaat voor een functie bij Key Sales.
✨Bereid je voor op gesprekken!
Een goede voorbereiding op gesprekken is cruciaal. Maak je vertrouwd met de producten en diensten van Key Sales, en denk na over hoe jij waarde kunt toevoegen aan hun team. Dit laat zien dat je serieus bent en bereid bent om je in te zetten.
✨Toon je enthousiasme!
Laat in je gesprekken je passie voor sales zien. Deel voorbeelden van hoe je in het verleden deals hebt gesloten of klanten hebt overtuigd. Een oprechte interesse in de sector en het bedrijf komt altijd goed over, en kan het verschil maken in jouw sollicitatieproces!
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Junior accountmanager . in Amsterdam te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je sociale vaardigheden zien:In de sales- en business development wereld draait alles om communicatie en relatiebuilding. Zorg ervoor dat je in je CV en motivatiebrief voorbeelden noemt waaruit blijkt dat je goed kunt netwerken en relaties kunt opbouwen. Geef specifieke situaties waarin je klantvragen wist op te lossen of een deal hebt gesloten.
Ondersteun je resultaten met cijfers:Recruiters houden van feiten! Geef in je CV en motivatieletter concrete cijfers en resultaten die je in eerdere functies hebt behaald. Bijvoorbeeld, hoe vaak je een verkoopdoel hebt overtroffen of hoeveel nieuwe klanten je hebt binnengehaald. Dit laat zien dat je impact kunt maken bij Key Sales.
Toon je kennis van de markt:Laat in je motivatiebrief zien dat je op de hoogte bent van de trends en uitdagingen binnen de sector. Dit laat niet alleen je enthousiasme zien, maar laat ook zien dat je goed voorbereid bent om bij Key Sales aan de slag te gaan. Dit kan je onderscheiden van andere kandidaten!
Pas je stijl aan voor een full-time rol:Een full-time positie verwacht meer toewijding en professionalism. Zorg ervoor dat je niet alleen je ervaring benadrukt, maar ook je lange-termijnvisie en hoe jij bij Key Sales wilt groeien. Laat zien dat je serieus bent over de rol en dat je er echt voor wilt gaan.
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij Key Sales
✨Ken je cijfers en cijfers!
In sales en business development draait alles om cijfers! Zorg ervoor dat je kunt praten over je vorige verkoopresultaten en hoe je deze hebt bereikt. Wees voorbereid op vragen die je strategische denkprocessen in verschillende verkoopsituaties onderzoeken.
✨Verschillende verkooptechnieken onder de knie hebben
Je kunt verwachten dat je wordt gevraagd naar je ervaring met verschillende verkooptechnieken en hoe deze je geholpen hebben in je vorige functies. Zorg ervoor dat je voorbeelden hebt van hoe je technieken zoals consultative selling kunt toepassen in je pitches.
✨Verken de markt van Key Sales
Voordat je naar het gesprek gaat, doe je huiswerk over de markt waarin Key Sales zich bevindt. Dit laat zien dat je niet alleen interesse hebt in de rol, maar ook dat je begrijpt wie de concurrenten zijn en hoe jij waarde kunt toevoegen aan hun team.
✨Toon je onderhandelingsvaardigheden!
In een fulltime rol in sales is je vermogen tot onderhandelen cruciaal. Bereid een korte oefening of scenario voor waarin je je onderhandelingsvaardigheden kunt tonen. Dit kan tijdens het interview de kans zijn om jezelf echt te onderscheiden!
